Босқичлар | Субъектлар | Чора-тадбирлар | Бажариш муддатлари |
1-босқич | Вазирлар Маҳкамаси аппарати таркибий бўлинмаси раҳбари | Номзодларни танлаш. Ҳар бир лавозимга тасдиқланган кадрлар захирасидан (камида 3 номзодни) тегишли лавозимларга номзодларни танлаш. | Зарурат бўлганда |
2-босқич | Вазирлар Маҳкамаси аппарати таркибий бўлинмаси раҳбари | Дастлабки келишув. Вазирлар Маҳкамаси аппаратининг бошқарувчиси номига Ўзбекистон Республикаси Бош вазирининг тегишли ўринбосари ёки маслаҳатчиси билан дастлаб келишилган номзод учун тақдимнома киритади. | Вазирлар Маҳкамаси аппаратининг бошқарувчиси тасдиқлаган жадвалга мувофиқ |
3-босқич | Таркибий бўлинма раҳбари, Вазирлар Маҳкамаси аппарати Кадрлар бўлими | Суҳбатлашиш. Биргаликда ўрганиш натижалари бўйича тавсия этилган номзодларни Вазирлар Маҳкамаси аппаратининг бошқарувчиси билан суҳбатга пухта тайёрлашни таъминлайди. | Вазирлар Маҳкамаси аппаратининг бошқарувчиси тасдиқлаган жадвалга мувофиқ |
4-босқич | Кадрлар бўлими, Вазирлар Маҳкамаси аппарати бошқарувчиси | Вазирлар Маҳкамаси Раёсатининг мажлиси. Вазирлар Маҳкамаси Раёсати мажлисида (ушбу масала тўғрисида тавсия этилган номзодлар иштирокида) тавсия қилинган номзодларни тайинлаш тўғрисидаги масала ҳақида ахборот беради. | Суҳбатдан сўнг кейинги душанба |
5-босқич | Кадрлар бўлими | Тайинлаш. Раёсат томонидан маъқулланганда — Кадрлар бўлими ходими лавозимга тайинлаш тўғрисида ҳужжат лойиҳасини тайёрлайди ва кейинчалик Ўзбекистон Республикасининг Бош вазири имзолаши учун Вазирлар Маҳкамаси аппаратининг бошқарувчисига тақдим этади. Тайинлаш тўғрисидаги ҳужжат имзолангандан сўнг буйруқни тайёрлаш ва Вазирлар Маҳкамаси аппаратида стажировка ўташ жадвалини тайёрлайди. | Вазирлар Маҳкамаси Раёсатидан сўнг икки кун давомида |
6-босқич | Кадрлар бўлими, Вазирлар Маҳкамаси аппарати ходимлари билан алоҳида суҳбат ўтказиш комиссияси | Вазирлар Маҳкамаси аппаратининг масъул ходимлари билан алоҳида суҳбат ўтказиш: 6 ойдан сўнг — Вазирлар Маҳкамаси аппаратига қабул қилинган янги масъул ходимлар билан; йил охирида — Вазирлар Маҳкамаси аппарати ходимлари билан. | Йил давомида |
7-босқич | Кадрлар бўлими, Вазирлар Маҳкамаси аппаратининг таркибий бўлинмалари | Вазирлар Маҳкамаси аппаратида аттестация ўтказиш. | Икки йилда бир марта |
Босқичлар | Субъектлар | Чора-тадбирлар | Бажариш муддатлари |
1-босқич | Вазирлар Маҳкамаси аппарати таркибий бўлинмаси раҳбари | Номзодларни кадрлар захирасига киритиш учун аниқлаш ва танлаш. Ҳар бир лавозимга тегишли маълумот, профессионал тайёргарлик, мутахассислиги ва эгаллайдиган лавозими бўйича етарли иш тажрибаси, бошқарув фаолияти кўникмаларига эга камида уч нафар номзод таклиф этилади. | 1 январдан 30 октябргача |
2-босқич | Вазирлар Маҳкамаси аппарати таркибий бўлинмаси раҳбари | Кадрлар захирасини тузиш. келишиш. ҳимоя қилиш ва тасдиқлаш. Кадрларни танлаш натижалари бўйича кадрлар захираси рўйхатини тузиш. | 1 ноябрдан 20 декабргача |
3-босқич | Вазирлар Маҳкамаси аппарати таркибий бўлинмаси раҳбари, Кадрлар бўлими | Кадрлар захираси билан ишлаш. кадрлар захирасига киритилган номзодларни тайёрлаш. Кадрлар захирасига киритилган шахслар тизимли равишда тайёрланишини таъминлайди. Кадрлар захирасига киритилган шахслар куйидаги шаклларда тайёрланади: Вазирлар Маҳкамаси аппаратининг муайян иш участкаларида бир ойлик, икки ойлик ва уч ойлик стажировка ўташ; Вазирлар Маҳкамасининг мажлислари ва йиғилишларига таҳлилий материаллар тайёрлашга жалб қилиш; вазирликлар, идоралар, хўжалик бирлашмалари, ҳудудий бошқарув органлари, маҳаллий ижро этувчи ҳокимият органлари фаолиятини мақсадли ўрганишда иштирок этиш; қайта тайёрлаш ва малака ошириш, хорижий стажировкаларни ташкил этиш. Кадрлар захирасига киритилган шахсларнинг профессионал ўсиши, ишчанлик малакаси ошишининг мунтазам мониторинги олиб борилишини таъминлаш. | Йил давомида |