14.12.2013 yildagi 328-son
ONLINE TRANSLATE
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
qarori
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlarining malakasini oshirishning tashkiliy tuzilmasi va tizimi toʻgʻrisidagi Nizomni tasdiqlash haqida
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining “Fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlarining malakasini oshirish boʻyicha oʻquv kurslarini tashkil etish toʻgʻrisida” 2013-yil 10-oktabrdagi PQ-2050-son qarorini bajarish yuzasidan Vazirlar Mahkamasi qaror qiladi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
1. Quyidagilar:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlarining malakasini oshirishning tashkiliy tuzilmasi va tizimi toʻgʻrisidagi nizom 1-ilovaga muvofiq;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organining xodimi malakasini oshirganligi toʻgʻrisidagi sertifikat namunasi 2-ilovaga muvofiq tasdiqlansin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
2. Mazkur qarorning bajarilishini nazorat qilish Oʻzbekiston Respublikasi Bosh vazirining oʻrinbosari A.I. Ikramov zimmasiga yuklansin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻzbekiston Respublikasining Bosh vaziri Sh. MIRZIYOYEV
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Toshkent sh.,
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
2013-yil 14-dekabr,
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
328-son
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Vazirlar Mahkamasining 2013-yil 14-dekabrdagi 328-son qaroriga
1-ILOVA
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlarining malakasini oshirishning tashkiliy tuzilmasi va tizimi toʻgʻrisida
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
NIZOM
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
I. Umumiy qoidalar
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
1. Ushbu Nizom fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlarining malakasini oshirishning huquqiy asoslarini, umumiy va maxsus talablarini, asosiy yoʻnalishlarini, shuningdek ularning oʻqishini nazorat qilish va sifatini baholash mexanizmlarini belgilaydi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
2. Fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlarining malakasini oshirish (keyingi oʻrinlarda malaka oshirish deb ataladi) fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari faoliyati sohasida kasbiy mahoratning tizimli asosda doimiy oʻsishini taʼminlaydigan kasbiy bilimlarning va boshqaruv bilimlarining, mahorat va koʻnikmalarning davriy ravishda yangilab borilishini nazarda tutadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
3. Malaka oshirish toʻgʻridan toʻgʻri yoki bilvosita shaklda amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
4. Toʻgʻridan-toʻgʻri malaka oshirish Qoraqalpogʻiston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklari huzuridagi Fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlarining malakasini oshirish boʻyicha oʻquv kurslari (keyingi oʻrinlarda Oʻquv kurslari deb ataladi) bazasida amalga oshiriladi.
Oldingi tahrirga qarang.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
5. Oʻquv kurslarida fuqarolar yigʻinlari raislari, fuqarolar yigʻinlarining masʼul kotiblari va “Mahalla posboni” jamoat tuzilmalarining aʼzolari (keyingi oʻrinlarda tinglovchilar deb ataladi) oʻz malakasini oshiradilar.
(5-band Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2023-yil 31-iyuldagi 327-sonli qarori tahririda — Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 01.08.2023-y., 09/23/327/0549-son)
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
6. Bilvosita malaka oshirish ilmiy, ilmiy-amaliy seminarlarda, konferensiyalarda, davra suhbatlarida va boshqa tadbirlarda qatnashish yoʻli bilan amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
II. Oʻquv kurslarining asosiy vazifalari va malaka oshirish yoʻnalishlari
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
7. Quyidagilar Oʻquv kurslarining asosiy vazifalari hisoblanadi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻz oldilarida turgan, shu jumladan maʼrifiy va maʼnaviy-axloqiy tarbiya, yoshlarni kasbga yoʻnaltirish, kichik va xususiy tadbirkorlikni, oilaviy biznesni rivojlantirish, aholini manzilli qoʻllab-quvvatlash va ularning ijtimoiy faolligini oshirish, jamoatchilik nazoratini tashkil etish, tabiatni muhofaza qilish, hududlarni obodonlashtirish, jamiyatda tinchlik va osoyishtalikni taʼminlash sohalaridagi vazifalarni amalga oshirishda fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlarining malakasini, kasbiy va boshqarish koʻnikmalarini hamda ijtimoiy-iqtisodiy bilimlarini oshirishni tashkil etish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
fuqarolar yigʻinlarining nodavlat notijorat tashkilotlari, shuningdek davlat hokimiyati va boshqaruvi organlari bilan ijtimoiy sheriklik mexanizmlarini shakllantirish va rivojlantirishga yoʻnaltirilgan faoliyatini takomillashtirishga koʻmaklashish.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
8. Malaka oshirish quyidagi asosiy yoʻnalishlar boʻyicha amalga oshiriladi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
aholining ijtimoiy faolligini oshirish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
ijtimoiy sheriklik mexanizmlarini shakllantirish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
demokratik qadriyatlarni keng targʻib qilish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
jamoat tartibini va xavfsizlikni taʼminlash;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
yoshlarni kasbga yoʻnaltirish va voyaga yetmaganlar bilan ishlash;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
aholini manzilli ijtimoiy qoʻllab-quvvatlash;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
tadbirkorlikni, shu jumladan oilaviy biznesni rivojlantirish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
jamoat nazoratini tashkil etish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
tabiatni muhofaza qilishda, hududlarni obodonlashtirish va koʻkalamzorlashtirishda qatnashish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari faoliyatining qonunchilikda belgilangan boshqa sohalari.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
III. Malaka oshirish boʻyicha umumiy va maxsus talablar
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
9. Malaka oshirish boʻyicha umumiy va maxsus talablar malaka oshirish tizimini tashkiliy va ilmiy-metodik taʼminlash uchun qoʻllaniladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Malaka oshirishning sifati fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlari tayyorgarligining zarur va yetarlicha darajasi, ular bilimlari va amaliy koʻnikmalarining fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlariga qoʻyiladigan malaka talablariga muvofiqligi bilan belgilanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
10. Malaka oshirishning mazmuni va sifatiga umumiy va maxsus talablar tegishli oʻquv rejalari va dasturlari bilan belgilanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
11. Oʻquv rejalari va dasturlarining mazmuni faoliyat yoʻnalishlari boʻyicha umumiy va maxsus tayyorgarlikni nazarda tutishi, ijtimoiy-iqtisodiy va siyosiy sohalarda yuz berayotgan oʻzgarishlarga muvofiq boʻlishi kerak.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
IV. Malaka oshirishning tashkiliy asoslari
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
12. Oʻquv kurslari faoliyatiga tashkiliy rahbarlik qilish Qoraqalpogʻiston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklari tomonidan amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
13. Qoraqalpogʻiston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklari:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
manfaatdor vazirliklar va idoralar bilan birgalikda Oʻquv kurslarining moddiy-texnika bazasini mustahkamlash chora-tadbirlarini koʻradi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
malaka oshirish tizimini takomillashtirishga doir takliflar ishlab chiqadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
malaka oshirishning reja-jadvallarini tasdiqlaydi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻzbekiston “Mahalla” xayriya jamoat fondi bilan birgalikda malaka oshirishga muhtoj kadrlar kontingentini aniqlaydi, shuningdek fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlarining Oʻquv kurslarida qatnashishini taʼminlaydi, ularning malaka oshirish kurslaridan oʻtishi hisobini yuritadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
xalq taʼlimi xodimlarini qayta tayyorlash va ularning malakasini oshirish institutlari turar joylarida joylar yetishmaganda (boʻlmaganda) taʼlim muassasalari turar joylarida joylar ajratilishini taʼminlaydi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
14. Oʻquv kurslarining faoliyatiga oʻquv-metodik rahbarlik qilish Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti huzuridagi Davlat boshqaruvi akademiyasi tomonidan amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
15. Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti huzuridagi Davlat boshqaruvi akademiyasi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻzbekiston Respublikasi Oliy va oʻrta maxsus taʼlim vazirligi hamda Oʻzbekiston “Mahalla” xayriya jamoat fondi bilan birgalikda malaka oshirish boʻyicha oʻquv rejalari va dasturlarini ishlab chiqadi va tasdiqlaydi hamda ularning doimo yangilanishini taʼminlaydi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
malaka oshirish tizimini takomillashtirish mexanizmlari va metodlarini belgilaydi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslari oʻqituvchilarining malakasini oshirishni tashkil etadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
malaka oshirish tizimiga oʻqitishning zamonaviy shakl va metodlarini, ilgʻor pedagogika, axborot-kommunikatsiya va innovatsiya texnologiyalarini joriy etadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslarida taʼlim olish va oʻqitish jarayoni monitoringini olib boradi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
16. Oʻzbekiston Respublikasi Oliy va oʻrta maxsus taʼlim vazirligi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
malaka oshirish jarayoniga ilmiy tadqiqotlar natijalarini joriy etadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
malaka oshirishning oʻquv-metodik asoslarini ishlab chiqishga koʻmaklashadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
malaka oshirish sohasidagi ilgʻor xorijiy tajribani umumlashtiradi va oʻqitish jarayoniga joriy etadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
malaka oshirish tizimida masofadan oʻqitishni ishlab chiqadi va joriy etadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslarini yuqori malakali kadrlar bilan taʼminlaydi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
zaruriyat boʻlganda, idoraviy mansub taʼlim muassasalarining turar joylaridan tinglovchilar yashashi uchun oʻrinlar ajratadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
17. Oʻquv kurslari Qoraqalpogʻiston Respublikasi, viloyatlar va Toshkent shahar xalq taʼlimi xodimlarini qayta tayyorlash va ularning malakasini oshirish institutlarida joylashtiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻzbekiston Respublikasi Xalq taʼlimi vazirligi Oʻquv kurslariga oʻquv mashgʻulotlarini olib borish uchun zarur xonalar va talabalarning yashashi uchun oʻrinlar ajratilishini taʼminlaydi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
V. Oʻquv kurslarining tashkiliy tuzilmasi
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
18. Oʻquv kurslari yuridik shaxs hisoblanadi va Oʻzbekiston Respublikasi Davlat budjeti mablagʻlari hamda qonun hujjatlarida taqiqlanmagan boshqa manbalar hisobidan moliyalashtiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
19. Oʻquv kurslarining tuzilmasi Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining “Fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlarining malakasini oshirish boʻyicha oʻquv kurslarini tashkil etish toʻgʻrisida” 2013-yil 10-oktabrdagi PQ-2050-son qarori bilan tasdiqlangan.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslariga direktor rahbarlik qiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv-metodik va tashkiliy masalalar boʻyicha boʻlim, boʻlimning boshligʻi va bosh metodistdan iborat boʻladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslarining buxgalteriya hisobini bosh buxgalter yuritadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Amaliyotchi mutaxassislar va professor-oʻqituvchilar tarkibi shartnoma asosida jalb etiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
20. Oʻquv kurslari direktori Qoraqalpogʻiston Respublikasi Vazirlar Kengashining Raisi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimlari tomonidan lavozimga tayinlanadi va lavozimdan ozod etiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Direktor lavozimiga oliy maʼlumotli, kamida 5 yil pedagogik ish stajiga va fuqarolik jamiyati institutlari faoliyati bilan bogʻliq amaliy ish tajribasiga ega boʻlgan shaxs tayinlanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
21. Oʻquv kurslari direktori:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslari faoliyatiga umumiy rahbarlik qiladi va Oʻquv kurslariga yuklangan vazifalarning bajarilishi uchun shaxsan javob beradi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
belgilangan tasdiqlangan oʻquv rejalari va dasturlari asosida oʻquv materiallarini ishlab chiqish ishlarini tashkil qiladi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻquv materiallari nazariy aspektlarining fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari amaliy faoliyati bilan aloqasini taʼminlaydi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
taʼlim jarayoniga oʻqitishning ilgʻor shakllari, shu jumladan masofadan oʻqitish, ilgʻor pedagogika, axborot-kommunikatsiya va innovatsiya texnologiyalari joriy etilishini hamda ulardan samarali foydalanishni tashkil etadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslari vakolatiga kiruvchi masalalar boʻyicha shartnomalar tuzadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslari faoliyatiga tegishli buyruqlar chiqaradi, shuningdek Oʻquv kurslarining xodimlari, jalb etilgan mutaxassis-amaliyotchilar va professor-oʻqituvchilar tarkibi bajarishi majburiy boʻlgan koʻrsatmalar beradi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslari xodimlarini lavozimga tayinlaydi va lavozimdan ozod qiladi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslari xodimlarini ragʻbatlantirish va intizomiy javobgarlikka tortish masalalarini koʻrib chiqadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Qoraqalpogʻiston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklari bilan kelishgan holda, Oʻquv kurslari xarajatlari smetasini tasdiqlaydi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
har chorakda Qoraqalpogʻiston Respublikasi Vazirlar Kengashini, tegishli viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklarini Oʻquv kurslari faoliyati toʻgʻrisida xabardor qiladi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻqitishning interaktiv metodlari, zamonaviy pedagogika va axborot-kommunikatsiya texnologiyalari joriy etilishi yuzasidan javob beradi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
22. Oʻquv-metodik va tashkiliy masalalar boʻlimi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
boʻlim faoliyatining yillik, yarim yillik va oylik rejalarini ishlab chiqadi, shuningdek ularning natijalarini tahlil qiladi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
darslar yuklamasini oʻrganadi, rejalashtiradi va taqsimlaydi, professor-oʻqituvchilar tarkibi uchun shtat jadvalini tuzadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
professor-oʻqituvchilar tarkibining soatlar boʻyicha yuklamasini belgilaydi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
tinglovchilar bilimlarini baholash shakllarini joriy etadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
professor-oʻqituvchilar tarkibining Oʻquv kurslariga jalb etilishini taʼminlaydi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻquv materiallarini ishlab chiqadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
respublikaning boshqa taʼlim muassasalarida oʻquv jarayonini yuritish tajribasini oʻrganadi va Oʻquv kurslarida joriy etadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻquv jarayoni sifatini doimiy nazorat qilishda qatnashadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻquv jarayonini davr talabi darajasida shakllantiradi va saqlaydi, uning zamonaviy texnik vositalar asosida oʻtkazilishini taʼminlaydi, ularni takomillashtirish chora-tadbirlarini muntazam ravishda amalga oshiradi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
tinglovchilarni Oʻquv kurslarining ichki tartib-qoidalari bilan tanishtirish va ularni tushuntirish ishlarini olib boradi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
tinglovchilarni oʻquv materiallari bilan oʻz vaqtida taʼminlaydi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
professor-oʻqituvchilar tarkibi tomonidan tinglovchilarga qoʻyilgan ballarni nazorat qiladi va ularning maxsus komissiyalar tomonidan tekshirilishini amalga oshiradi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslari faoliyati toʻgʻrisidagi axborotni tayyorlaydi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻquv jarayonining oʻz vaqtida va sifatli oʻtkazilishi, axborot va hisobotlarning saqlanishi uchun javob beradi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
qonun hujjatlariga muvofiq boshqa vazifalar va vakolatlarni amalga oshiradi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
23. Oʻquv kurslarining xodimlarini ishga qabul qilish tartibi, shartlari va muddatlari, shuningdek professor-oʻqituvchilar tarkibi va amaliyotchi mutaxassislarni shartnoma asosida jalb etish qonun hujjatlarida belgilanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
24. Oʻquv kurslari xodimlariga oliy taʼlim muassasalari pedagog kadrlarini qayta tayyorlash va ularning malakasini oshirish mintaqaviy markazlari xodimlari uchun belgilangan mehnatga haq toʻlash shartlari tatbiq etiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
25. Oʻquv kurslari xodimlarining, shuningdek amaliyotchi mutaxassislarining va professor-oʻqituvchilar tarkibining huquq va majburiyatlari lavozim yoʻriqnomalarida belgilanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
VI. Oʻquv kurslarida oʻquv jarayonini tashkil etish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
26. Oʻquv jarayonini tashkil etish uchun Oʻquv kurslari:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
tasdiqlanadigan oʻquv rejalari, oʻquv dasturlari va reja-jadvallar asosida malaka oshirishni tashkil etadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
malaka oshirish kurslarida oʻqitishga yetakchi oliy taʼlim muassasalarining professor-oʻqituvchilari, shuningdek amaliyotchi mutaxassislarining jalb etilishini taʼminlaydi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslarining moddiy-texnika bazasini rivojlantiradi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻquv va oʻquv-metodik ishlanmalarni qonun hujjatlarida belgilangan tartibda nashr qiladi va tarqatadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
27. Fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlari malaka oshirish kurslaridan zaruriyatga koʻra, biroq har uch yilda kamida bir marta oʻtadilar.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
28. Oʻquv kurslarida fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari quyidagi xodimlarining malakasini oshirish boʻyicha guruhlar tashkil etiladi:
Oldingi tahrirga qarang.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
a) fuqarolar yigʻinlari raislari guruhi;
(28-bandning “a” kichik bandi Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2023-yil 31-iyuldagi 327-sonli qarori tahririda — Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 01.08.2023-y., 09/23/327/0549-son)
Oldingi tahrirga qarang.
(28-bandning “b” kichik bandi Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2018-yil 3-maydagi 327-sonli qaroriga asosan chiqarilgan — Qonun hujjatlari maʼlumotlari milliy bazasi, 14.05.2018-y., 09/18/327/1173-son)
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
v) fuqarolar yigʻinlarining masʼul kotiblari guruhi;
Oldingi tahrirga qarang.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
g) “Mahalla posboni” jamoat tuzilmalari aʼzolari guruhi.
(28-bandning “g” kichik bandi Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2019-yil 22-apreldagi 346-sonli qarori tahririda — Qonun hujjatlari maʼlumotlari milliy bazasi, 23.04.2019-y., 09/19/346/2994-son)
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
29. Guruhlar 20—25 kishidan iborat boʻladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
30. Oʻquv kurslarida oʻquv yili sentyabr oyidan boshlanadi va keyingi kalendar yilning iyul oyigacha davom etadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
31. Malaka oshirish muddati bir haftadan iborat boʻladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Malaka oshirishning toʻgʻridan toʻgʻri shakllari uchun auditoriya mashgʻulotlari va mustaqil ishlarning eng koʻp hajmi 36 akademik soat etib belgilanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslarida mashgʻulotlar, yakshanba va bayram kunlaridan (ishlanmaydigan kunlardan) tashqari (dam olish kunlarini belgilagan holda) har kuni soat 900 dan soat 1600 gacha, shanba kuni soat 1330 gacha oʻtkaziladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
32. Oʻquv kurslarida tinglovchilar malakasini oshirish ishga bormagan holda oʻtkaziladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
33. Tinglovchilar malakasini oshirish quyidagi shakllarda amalga oshiriladi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
leksiyalar, seminarlar, amaliy mashgʻulotlar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
ilmiy, ilmiy-amaliy seminarlarda, konferensiyalarda, davra suhbatlarida va boshqa tadbirlarda qatnashish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish namunali organlarida amaliyotni oʻtash (tajriba orttirish);
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
masofadan va koʻchma mashgʻulotlar oʻtkazish.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv jarayoni oʻqitishning zamonaviy shakllari va metodlaridan, ilgʻor pedagogika, axborot-kommunikatsiya va innovatsiya texnologiyalaridan foydalangan holda oʻtkaziladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
VII. Tinglovchilar malakasini oshirish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
34. Tinglovchilar malakasini oshirish Qoraqalpogʻiston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklari tomonidan tasdiqlangan, tegishli tuman (shahar) hokimliklariga yuborilgan reja-jadval asosida amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
35. Tuman (shahar) hokimliklari oʻquv mashgʻulotlari boshlanishidan bir oy oldin Oʻquv kurslariga malaka oshirish uchun yuboriladigan tinglovchilar roʻyxatlarini Qoraqalpogʻiston Respublikasi Vazirlar Kengashiga, viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklariga taqdim etadilar.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
36. Malaka oshirish uchun kelgan tinglovchilarni Oʻquv kurslariga qabul qilish, tasdiqlangan reja-jadval asosida, Oʻquv kurslari direktorining buyrugʻi bilan amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Tuman (shahar) hokimliklari (belgilangan davriylikni hisobga olgan holda) tegishli mintaqa fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlarining malaka oshirishdan oʻz vaqtida oʻtishlari uchun masʼuldirlar.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
37. Oʻqish davrida tinglovchilarning asosiy ish joyi boʻyicha oʻrtacha ish haqi saqlanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Boshqa joylardan kelgan tinglovchilarga ularni yuborgan tomon hisobiga sutkalik pul toʻlanadi hamda respublika doirasidagi xizmat safarlarida belgilangan tartibda va miqdorda oʻqish joyiga bir marta borish-kelish yoʻl haqi puli toʻlanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
38. Tinglovchilar oʻquv mashgʻulotlari boshlanishidan oldin Oʻquv kurslarining ichki tartib-qoidalari bilan tanishtiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
39. Uzrli sabab bilan oʻqishni davom ettirish imkoniyatiga ega boʻlmagan tinglovchilar oʻz arizasiga koʻra tinglovchilar tarkibidan chiqariladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
40. Tinglovchilar tarkibidan chiqarish toʻgʻrisidagi buyruq Oʻquv kurslarining tashkiliy masalalar boʻyicha mutaxassisi tomonidan tuzilgan va direktori tasdiqlagan dalolatnoma asosida rasmiylashtiriladi. Bu haqda tinglovchini yuborgan tegishli tuman (shahar) hokimligiga xabar qilinadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
VIII.Tinglovchilarning huquq va majburiyatlari
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
41. Oʻquv kurslari tinglovchilari quyidagi huquqlarga ega:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻquv rejalari va oʻquv dasturlarida nazarda tutilgan bilimlar olish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslari direktoriga oʻquv jarayonini yanada yaxshilash va malaka oshirish tizimini takomillashtirish boʻyicha takliflar kiritish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
maʼnaviy-maʼrifiy va madaniy tadbirlarda qatnashish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
malaka oshirish bilan bogʻliq boʻlgan qoʻshimcha maʼlumotlar va maslahatlar olish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslarining auditoriyalari, axborot-resurs markazi, oʻquv xonalari, shuningdek asbob-uskunalaridan foydalanish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslari xodimlari qarori yuzasidan shikoyat qilish.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Tinglovchilar qonun hujjatlariga muvofiq boshqa huquqlarga ham ega boʻlishlari mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
42. Oʻquv kurslari tinglovchilari quyidagilarga majbur:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
taʼlim dasturlari talablarini bajarish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻquv mashgʻulotlariga oʻz vaqtida qatnashish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻquv rejalari va dasturlarida nazarda tutilgan yakuniy sinov imtihonlarini topshirish (suhbatdan oʻtish);
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻz nazariy bilimlarini, kasbiy koʻnikmalari va mahoratlari darajasini oshirish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
oʻquv jarayoni topshiriqlarini oʻz vaqtida bajarish;
Oldingi tahrirga qarang.
(42-bandning yettinchi xatboshisi Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2020-yil 7-iyuldagi 429-sonli qaroriga asosan chiqarilgan — Qonun hujjatlari maʼlumotlari milliy bazasi, 08.07.2020-y., 09/20/429/1039-son)
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Oʻquv kurslari mulkini ehtiyotlash, ichki tartib-qoidalarga rioya etish.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Tinglovchilar qonun hujjatlariga muvofiq boshqa majburiyatlarga ham ega boʻlishlari mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
IX. Tinglovchilarning bilimlarini baholash
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
43. Tinglovchilarning bilimlari yakuniy sinov imtihoni (suhbatdan oʻtish) asosida baholanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
44. Sinov imtihonini (suhbatdan oʻtishni) tashkil etish va oʻtkazish uchun Oʻquv kurslari direktorining buyrugʻi bilan sinov imtihoni komissiyasi tuziladi. Komissiya, qoidaga koʻra, rais va kamida ikki nafar aʼzodan iborat boʻladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Sinov imtihoni komissiyasi tarkibiga, kelishuv asosida, nodavlat notijorat tashkilotlari, oliy taʼlim muassasalari, huquqni muhofaza qilish organlari va manfaatdor idoralar vakillari kiritilishi mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
45. Tinglovchilar bilan sinov imtihoni (suhbat) ular kasbiy faoliyatining asosiy yoʻnalishlari boʻyicha oʻtkaziladi. Sinov imtihoni (suhbat)dan oʻtish natijalari vedomostda “sinovdan oʻtdi” yoki “sinovdan oʻtmadi” deb baholanadi hamda komissiya raisi va uning aʼzolari tomonidan imzolanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
46. Oʻquv kurslari dasturlarida nazarda tutilgan barcha talablarni bajargan va sinov imtihonini muvaffaqiyatli topshirgan (suhbatdan oʻtgan) tinglovchilarga belgilangan namunadagi sertifikatlar beriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
47. Sinov imtihonini topshirmagan (suhbatdan oʻtmagan) tinglovchiga sertifikat berilmaydi. Bu holda tinglovchilarga malaka oshirishda qatnashganligi toʻgʻrisida maʼlumotnoma beriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
48. Sinov imtihonini topshirmagan (suhbatdan oʻtmagan) tinglovchilar toʻgʻrisida Oʻquv kurslari tomonidan ularni yuborgan tegishli tuman (shahar) hokimligiga xabar qilinadi. Agar tinglovchilar sinov imtihoni (suhbatdan oʻtish) natijalaridan norozi boʻlsa, ular sinov imtihoni (suhbatdan oʻtish) natijalari eʼlon qilingan vaqtdan boshlab bir kun mobaynida Oʻquv kurslari direktori nomiga yozilgan ariza bilan murojaat qilishlari mumkin. Bu holda Oʻquv kurslari direktorining buyrugʻi bilan professor-oʻqituvchilar tarkibi va Oʻquv kursining amaliyotchi mutaxassislarining kamida uch nafar vakilidan iborat tarkibda apellatsiya komissiyasi tuziladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Apellatsiya komissiyasi tinglovchilarning arizasini koʻrib chiqib, yangidan tashkil etilgan sinov imtihoni (suhbatdan oʻtish) natijalari boʻyicha shu kunning oʻzida xulosa beradi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
49. Sinov imtihonida (suhbatdan oʻtishda) uzrli sabab bilan qatnashmagan tinglovchilar sinov imtihonida (suhbatdan oʻtishda) keyingi guruh tinglovchilari bilan birga qatnashishi mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
50. Malaka oshirish kursini uzrli sababga koʻra oxirigacha tamomlamagan tinglovchilar kurslarni keyingi guruh bilan birga tamomlashi mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
X. Yakunlovchi qoidalar
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
51. Malaka oshirish sifatini nazorat qilishda ichki va tashqi nazorat tamoyillariga asoslaniladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Ichki nazorat — Oʻquv kurslari direktori tomonidan, tashqi nazorat — Qoraqalpogʻiston Respublikasi Vazirlar Kengashi, viloyatlar va Toshkent shahar hokimliklari tomonidan amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
52. Malaka oshirish boʻyicha Oʻquv kurslari faoliyatini baholash tartibi qonun hujjatlarida belgilangan tartibda amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Vazirlar Mahkamasining 2013-yil 14-dekabrdagi 328-son qaroriga
2-ILOVA
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish

Namuna‎
‎‎

‎‎Oʻzbekiston Respublikasi
‎Gerbi

‎‎

‎‎Fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organining xodimi
‎malakasini oshirganligi toʻgʻrisida
‎SERTIFIKAT

‎UK № 000000

‎____________________________________________________________________
‎(fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organi xodimining lavozimi)

‎‎____________________________________________________________________
‎(familiyasi, ismi va otasining ismi)

‎‎20___ yil “____” ____________________dan 20___yil “_____”_____________________gacha _______________________________________________________ huzuridagi Fuqarolarning

‎‎(maʼmuriy hududning nomi)

oʻzini oʻzi boshqarish organlari xodimlari malakasini oshirish boʻyicha oʻquv kurslarini muvaffaqiyatli tamomladi.‎‎

muhr oʻrni‎
‎Direktor _____________________________________________________________________

‎‎(familiyasi, ismi, otasining ismi, imzo)

Sana: ______________________

(yil, kun, oy) ‎


‎‎

‎‎Roʻyxatdan oʻtkazish raqami ____________

(Oʻzbekiston Respublikasi qonun hujjatlari toʻplami, 2013-y., 51-son, 663-modda; Qonun hujjatlari maʼlumotlari milliy bazasi, 14.05.2018-y., 09/18/327/1173-son; 23.04.2019-y., 09/19/346/2994-son; 08.07.2020-y., 09/20/429/1039-son; Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 01.08.2023-y., 09/23/327/0549-son)