№

Наименование мер

Механизмы реализации

Сроки исполнения

Источники финансирования

Ответственные исполнители

I. Качественное коренное совершенствование системы подготовки высококвалифицированных кадров, укрепление здоровья населения региона

1.

Приведение образовательного процесса в Самаркандском государственном медицинском университете (далее — Университет) в соответствие с международными стандартами высшего образования.

1. Полное обеспечение ведения образовательного процесса в Университете по кредитно-модульной системе.

Начиная с 2022 года

-

Министерство здравоохранения, Университет

2. Пересмотр учебных планов и программ предметов на основе формирования практических навыков и имплементации передового зарубежного опыта.

1 октября 2022 года

2.

Организация образовательного процесса в Научно-исследовательском институте реабилитологии и спортивной медицины при Университете (далее — Научно-исследовательский институт).

1. Организация деятельности кафедр «Медицинская реабилитация, спортивная и народная медицина» и «Травматология и ортопедия» Университета на базе Научно-исследовательского института.

2. Обеспечение интеграции направлений образования «Клиническая психология» и «Биоинженерия и медицинские технологии», организуемых в Университете, с деятельностью Научно-исследовательского института.

2022/2023 учебный год

Бюджетные и внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, Университет

3.

Расширение масштаба дистанционного образования, учебных курсов, курсов повышения квалификации и семинаров для профессоров-преподавателей и научных исследователей Университета и его структурных подразделений.

Организация для профессоров-преподавателей и научных исследователей учебных курсов по обучению информационно-коммуникационным технологиям и английскому языку, доведение доли профессоров-преподавателей, освоивших информационно-коммуникационные технологии, до 90 процентов.

2022/2023 учебный год

Внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, Университет

4.

Широкое использование возможностей информационно-коммуникационных технологий в обеспечении качества образования.

1. Создание возможности проведения онлайн-вебинаров и семинаров с ведущими зарубежными образовательными учреждениями путем внедрения технологий дистанционного обучения.

2. Улучшение уровня обеспечения кафедр информационно-коммуникационными технологиями.

3. Создание возможности эффективного использования возможностей интернета во всех учебных зданиях и местах проживания студентов.

4. Принятие мер по подключению к сети передачи данных в целях проведения медицинскими высшими образовательными учреждениями республики и иными зарубежными медицинскими высшими образовательными учреждениями учебных занятий в Университете посредством дистанционного обучения, а также использованию клиниками Университета возможностей телемедицины.

2022/2023 учебный год

Внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, Университет, Министерство по развитию информационных технологий и коммуникаций

5.

Расширение доступа профессоров-преподавателей, молодых исследователей и студентов к международным образовательным ресурсам.

Создание возможности для использования таких баз данных научных изданий, как Springer, Elsevier, ProQuest, EBSCO, Web of Science профессорами-преподавателями, молодыми исследователями и студентами.

1 сентября 2022 года

Внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, Университет

6.

Внедрение технологий телемедицины в клиниках Университета.

1. Установление связей посредством телемедицины между Многопрофильной клиникой, Специализированной детской хирургической клиникой Университета и клиниками Приволжского исследовательского медицинского университета.

1 января 2023 года

Бюджетные и внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, Министерство по развитию информационных технологий и коммуникаций

2. Проведение отечественными и зарубежными медицинскими высшими образовательными учреждениями учебных занятий в Университете посредством дистанционного обучения с привлечением их квалифицированных профессоров-преподавателей, а также организация дистанционных консилиумов и медицинского осмотра больных.

2022 — 2025 годы

7.

Укрепление здоровья населения региона, широкая пропаганда ведения здорового образа жизни.

1. Прикрепление профессоров-преподавателей и работников кафедр и структурных подразделений Университета к районам (городам) Самаркандской области.

1 мая 2022 года

-

Университет

2. Обеспечение оказания населению региона услуг по укреплению здоровья и ведению здорового образа жизни с привлечением профессоров-преподавателей и работников кафедр и структурных подразделений Университета в первичных учреждениях медико-санитарной помощи (пунктах семейного врача, семейных поликлиниках, многопрофильных центральных поликлиниках), а также во всех селах и махаллях с выездом на места.

При этом уделять внимание:

изучению состояния здоровья населения, уровня распространения факторов риска, порождающих болезни, с последующим разделением населения на группы риска;

предоставлению индивидуальных рекомендаций, проведению осмотра и последующего контроля, определению индивидуальных мер оздоровления и реабилитации в зависимости от группы риска;

принятию мер раннего выявления широко распространенных среди населения заболеваний, являющихся основной причиной смертности, проведению целенаправленных скрининговых мероприятий;

созданию «Профиля здоровья» на основе специальной электронной программы исходя из состояния здоровья и распространения факторов риска, порождающих болезни, а также уровня заболеваемости населения;

организации деятельности «Школ здоровья» в селах и махаллях, созданию волонтерских обществ из числа находящихся на пенсии бывших учителей и медицинских работников, представителей интеллигенции и молодежи;

созданию кабинетов «Правильного питания и здорового образа жизни» в многопрофильных центральных поликлиниках, проведению врачами и медицинскими сестрами, прошедшими специальную подготовку, пропагандистских мероприятий среди населения, а также внедрению системы предоставления индивидуальных рекомендаций;

обеспечению самостоятельного выполнения средними медицинскими работниками всех учреждений первичной медико-санитарной помощи таких задач, как выявление факторов риска, порождающих широко распространенные заболевания, проведение антропометрических измерений населения, ведение мониторинга развития детей в возрасте до 5 лет путем доврачебного осмотра;

повышению практических и теоретических знаний членов медицинских бригад по профилактике неинфекционных болезней и основам здорового образа жизни;

принятию мер по внедрению на практике и популяризации современных методов пропаганды (акций, спортивных соревнований, конкурсов, флешмобов) среди населения об основах правильного питания, профилактике болезней, физической активности, индивидуальной и общественной гигиене, правильной организации распорядка дня и отказу от вредных привычек.

До конца 2022 года

Внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, хокимият Самаркандской области, Университет

3. Исходя из результатов опыта Самаркандской области внесение предложения о его распространении также на другие медицинские высшие образовательные учреждения страны.

1 декабря 2022 года

-

Министерство здравоохранения

II. Повышение эффективности научно-исследовательских работ

8.

Организация деятельности Специализированного научно-практического центра нейрохирургии и нейрореабилитации.

1. Проведение организационных мер, связанных с организацией деятельности Специализированного научно-практического центра нейрохирургии и нейрореабилитации, в здании, расположенном по адресу: город Самарканд, улица Махдуми Аъзама, 18.

До конца 2022 года

Бюджетные и внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, Университет

2. Укомплектование Центра высококвалифицированными кадрами.

3. Обеспечение интеграции кафедр «Нейрохирургия», «Неврология» «Анестезиология, реанимация и экстренная медицина» Университета.

4. Расширение масштаба нейрохирургических услуг, оказываемых на уровне Самаркандской области и соседних регионов, а также научных работ.

До конца 2025 года

9.

Организация деятельности Научного центра иммунологии, аллергологии и геномики человека.

1. Проведение организационных мер, связанных с организацией деятельности Научного центра иммунологии, аллергологии и геномики человека, в здании, расположенном по адресу: город Самарканд, улица Махдуми Аъзама, 18.

До конца 2022 года

Бюджетные и внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, Университет

2. Укомплектование Центра высококвалифицированными кадрами.

3. Обеспечение тесного сотрудничества Центра с кафедрами Университета и лечебно-профилактическими учреждениями Самаркандской области.

До конца 2025 года

10.

Осуществление и внедрение на практике фундаментальных, прикладных и инновационных проектов, направленных на решение научных и технических проблем в сфере здравоохранения.

1. Целевое изучение опыта зарубежных государств (России, Республики Корея, Германии и других) по эффективной организации научно-исследовательской работы.

1 октября 2022 года

Внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, Университет

Исходя из результатов изучения внедрение на практике передового опыта.

2023-2024 годы

2. Разработка Стратегии развития деятельности научных учреждений при Университете и определение их целевых показателей.

1 декабря 2022 года

3. Обеспечение участия студентов, докторантов и молодых ученых Университета в конкурсах стартап-проектов на постоянной основе.

2022 — 2025 годы

11.

Внедрение на практике результатов научно-исследовательских работ.

Внедрение на практике результатов, полученных на основе диссертационных работ докторантов и самостоятельных соискателей:

в 2022 году — 25;

в 2023 году — 35;

в 2024 году — 45;

в 2025 году — 60.

2022 — 2025 годы

-

Министерство здравоохранения, Университет

12.

Привлечение молодежи к научно-исследовательской работе, совершенствование научно-исследовательской и инновационной деятельности.

1. Прием в 2023 году в докторантуру и самостоятельные соискатели 40 исследователей.

1 января 2023 года

-

Министерство здравоохранения, Министерство инновационного развития, Высшая аттестационная комиссия, Университет

2. Проведение защиты диссертаций 8 докторов наук (DSc) и 18 докторов философии (PhD).

2023-2024 годы

13.

Внедрение системы информационного обеспечения научно-исследовательской и инновационной деятельности, повышение учебно-методической и издательской активности профессоров-преподавателей и исследователей.

1. Доведение количества статей, опубликованных в индексируемых журналах в международных базах научных данных (Scopus, Web of Science и другие):

в 2022 году — до 100;

в 2023 году — до 150;

в 2024 году — до 200;

в 2025 году — до 250.

2022 — 2025 годы

Внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, Университет

2. Доведение количества издаваемых профессорами-преподавателями Университета учебников и учебных пособий — до 20, монографий — до 50, учебно-методических пособий — до 200.

1 сентября 2023 года

Внебюджетные средства Университета

3. Осуществление индексации учрежденных Университетом научно-практических журналов «Тиббиёт ва биология муаммолари» и «Доктор ахборотномаси» в международной научно-технической базе данных Scopus.

1 сентября 2024 года

III. Повышение кадрового потенциала Университета и учреждений в его составе

14.

Укомплектование высококвалифицированными кадрами Университета, Научно-исследовательского института реабилитологии и спортивной медицины, Научно-исследовательского института микробиологии, вирусологии, инфекционных и паразитарных заболеваний имени Л.М. Исаева, а также Академического лицея при Университете.

Проведение аттестации административно-управленческого, научно-педагогического и учебно-вспомогательного персонала, а также укомплектование состава работников высококвалифицированными, кадрами, соответствующими современным требованиям, имеющими профессиональную подготовку.

При этом уделение особого внимания привлечению к процессам обучения, науки и лечения в первую очередь профессоров-преподавателей и научных исследователей, обладающих высоким потенциалом.

1 октября 2022 года

-

Министерство здравоохранения, Министерство высшего и среднего специального образования, Министерство занятости и трудовых отношений

15.

Повышение научного потенциала Университета.

1. Внесение в соответствующие министерства предложений об увеличении квоты приема в базовую докторантуру и докторантуру.

1 декабря 2022 года

-

Министерство здравоохранения, Университет

2. Обеспечение участия талантливой молодежи в конкурсах для ее направления на обучение в целевую докторантуру зарубежных высших образовательных учреждений.

2022 — 2025 годы

16.

Внедрение системы оценки рейтинга профессоров-преподавателей по результатам учебного года.

1. Разработка критериев оценки рейтинга преподавателей кафедр по итогам учебного года.

1 октября 2022 года

-

Министерство здравоохранения, Университет

2. Определение и улучшение качественного состава профессоров-преподавателей по результатам рейтинга.

Ежегодно 1 ноября

3. Заключение срочных трудовых договоров с профессорами-преподавателями, учет результатов рейтинга при дополнительном стимулировании и установлении им надбавки.

2022 — 2025 годы

17.

Формирование кадрового резерва Университета.

1. Проведение отбора талантливой молодежи, обучающейся в бакалавриате и магистратуре Университета.

2. Постоянное формирование кадрового резерва путем широкой ориентации отобранной талантливой молодежи на научно-педагогическую деятельность.

2022 — 2025 годы

-

Министерство здравоохранения, Университет

IV. Укрепление материально-технической базы Университета и его структурных подразделений

18.

Проведение капитального ремонта зданий и сооружений, а также формирование материально-технической базы Специализированного научно-практического центра нейрохирургии и нейрореабилитации и Научного центра иммунологии, аллергологии и геномики человека.

1. Разработка и проведение экспертизы проектно-сметной документации.

2. Проведение тендерных торгов.

3. Выполнение работ по реконструкции и капитальному ремонту.

4. Приобретение и установка современного лабораторно-диагностического и лечебного оборудования.

2024-2025 годы

В рамках программ развития социальной и производственной инфраструктуры

Министерство здравоохранения, Министерство экономического развития и сокращения бедности, Министерство финансов, хокимият Самаркандской области, Университет

20.

Проведение реконструкции и ремонта объектов коммунальной инфраструктуры Университета.

1. Проведение капитального ремонта расположенных по адресу: город Самарканд, улица Анакабай, 6, учебного корпуса Университета (бывшего здания военной кафедры), зданий спортивного зала, принадлежащих ему, а также их систем отопления, установка новых отопительных котлов.

2. Проведение капитального ремонта систем холодной, горячей воды и отопления зданий мест проживания студентов Университета.

2022-2024 годы

Внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения,

хокимият Самаркандской области,

Университет

21.

Улучшение материально-технической базы Академического лицея Университета.

Проведение капитального ремонта зданий, систем отопления, а также систем холодной и горячей воды зданий мест проживания учащихся Академического лицея.

1 января 2023 года

Внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, хокимият Самаркандской области, Университет

22.

Улучшение материально-технической базы Научно-исследовательского института реабилитологии и спортивной медицины при Университете.

1. Проведение капитального ремонта зданий и сооружений научно-исследовательского института.

2. Создание современной лаборатории в научно-исследовательском институте.

3. Создание операционного блока, предназначенного для проведения малых ортопедических операций.

2022 — 2025 годы

Внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, хокимият Самаркандской области, Университет

V. Развитие международных партнерских связей

23.

Развитие партнерских связей с престижными учебными заведениями и научными центрами развитых государств, осуществляющими деятельность в сфере высшего медицинского образования.

1. Повышение потенциала Университета за счет одного зарубежного научного гранта с организацией JICA по модернизации клиник Университета, двух зарубежных научных грантов с Университетом Милана Италии и Университетом Аристотеля Греции в рамках программы ERASMUS+, а также реализация одного международного проекта кредитной мобильности.

2022 — 2025 годы

Международные гранты

Министерство здравоохранения, Университет

2. Реализация одного нового научного проекта с Университетом Нью Йорка США и одного нового научного проекта с Университетом Ёнсе Республики Корея.

2023 — 2025 годы

Средства исполнителей на основе взаимных соглашений

3. Привлечение 20 студентов Астраханского государственного медицинского университета и Ижевской государственной медицинской академии Российской Федерации, а также Тернопольского государственного медицинского университета Украины к учебному процессу в Университете через международные программы обмена и путем создания летней школы.

2022-2023 годы

Внебюджетные средства Университета

4. Приглашение специалистов для развития лечебного дела в сотрудничестве с международными организациями KOICA и JICA.

2022 — 2024 годы

Международные гранты

5. Доведение до 100 количества студентов, прошедших практику в зарубежных высших образовательных учреждениях в рамках международных программ обмена.

2022 — 2024 годы

Внебюджетные средства Университета

24.

Организация повышения квалификации профессоров-преподавателей за рубежом, а также направления работников на обучение в магистратуру и докторантуру (PhD).

1. Организация прохождения стажировки и повышения квалификации за рубежом 40 педагогических и научных кадров Университета.

2. Организация обучения 15 выпускников и работников Университета в магистратуре и докторантуре.

2022/2023 учебный год

Внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, Университет

25.

Увеличение доли зарубежных студентов, обучающихся в Университете.

1. Проведение с международными образовательными агентствами мероприятия «Открытые двери» для привлечения в Университет зарубежных граждан.

Ежегодно в августе

Внебюджетные средства Университета

Министерство здравоохранения, Университет

2. Осуществление служебных командировок в Республику Корея, Кыргызстан, Казахстан, Таджикистан и Туркменистан и проведение в данных государствах переговоров с международными образовательными агентствами по привлечению студентов в Университет.

2022 — 2025 годы

№

Наименование показателя (индикатора)

Единица измерения

Текущий показатель

2022 год

2023 год

2024 год

2025 год

I. Коренное качественное совершенствование системы подготовки высококвалифицированных кадров

1.

Организация онлайн-уроков с зарубежными университетами-партнерами.

Количество онлайн-уроков

25

35

50

70

100

2.

Проведение практики студентов в партнерских зарубежных высших образовательных учреждениях.

Количество студентов

25

35

45

55

70

3.

Увеличение количества студентов, имеющих сертификаты IELTS, TOEFL, CEFR и другие.

Количество студентов

50

65

80

95

110

4.

Увеличение количества предметов специальности, преподаваемых на иностранных языках.

В процентах

10

15

20

25

30

5.

Создание филиалов кафедр в парнерских организациях.

Количество филиалов кафедр

5

12

15

18

20

II. Повышение эффективности и результативности научно-исследовательской деятельности

6.

Повышение научного потенциала Университета (доля профессоров-преподавателей с ученой степенью).

В процентах (по отношению к общему количеству профессоров-преподавателей)

45,7

49

53

57

60

7.

Повышение эффективности научно-исследовательских работ, выполняемых в рамках программ научной деятельности.

Средства, привлеченные в рамках научных программ (в сумах)

200 млн

300 млн

400 млн

600 млн

800 млн

8.

Повышение эффективности привлечения внебюджетных средств за счет хозяйственных договоров.

Количество хозяйственных договоров

3

5

7

9

12

9.

Исследования на основе целевых научных проектов и зарубежных грантов в научно-исследовательских центрах при Университете.

Количество исследований

1

2

3

5

6

10.

Статьи профессоров-преподавателей в международных научных журналах, а также в журналах, индексируемых в Web of Science, Scopus и других международных научно-технических базах данных.

Количество статей

50

60

75

90

110

11.

Издание монографий.

Количество монографий

80

90

100

110

120

12.

Опубликование статьей в научных журналах республики.

Количество статей

183

230

290

340

390

13.

Проведение научных конференций.

Количество конференций

5

6

7

8

9

III. Повышение кадрового потенциала Университета

14.

Организация онлайн-видеолекций между профильными образовательными учреждениями с участием ведущих специалистов сферы.

Количество видеолекций

4

10

15

20

25

15.

Направление педагогических и руководящих кадров в партнерские зарубежные высшие образовательные учреждения для повышения квалификации.

Количество кадров

14

20

25

30

40

16.

Повышение количества профессоров-преподавателей, имеющих сертификаты IELTS, TOEFL, CEFR и другие.

Количество профессоров-преподавателей

5

15

20

30

40

IV. Улучшение материально-технической базы Университета

17.

Оснащение аудиторий современными мультимедийными средствами.

В процентах (по отношению к общему фонду аудиторий)

40

60

75

90

100

18.

Обеспечение учебных и административных зданий высокоскоростной беспроводной сетью Интернет (Wi-Fi).

В процентах (по отношению к общей площади учебных и административных зданий)

60

75

85

90

100

V. Развитие сотрудничества с зарубежными высшими образовательными учреждениями

19.

Увеличение удельного веса иностранных студентов, обучающихся в Университете.

Количество иностранных студентов

650

800

1000

1200

1500

20.

Привлечение ведущих профессоров-преподавателей зарубежных высших образовательных учреждений к образовательнорму процессу.

Количество зарубежных профессоров-преподоваталей

20

30

45

60

75

21.

Увеличение удельного веса профессоров-преподавателей и студентов, участвующих в международных программах обмена, летних школах, международных симпозиумах и конференциях.

Количество участвующих профессоров-преподоваталей и студентов

25

40

55

70

85

№

Регион

Кафедры

1.

Булунгурский район

(население — 193 тыс., количество махаллей — 55, количество семейных поликлиник — 3, количество пунктов семейного врача — 8)

1. Кафедра внутренних заболеваний № 1

2. Кафедра офтальмологии

3. Кафедра лучевой диагностики и терапии

4. Кафедра детской хирургии, анестезиологии и реаниматологии факультета последипломного обучения

2.

Джамбайский район

(население — 180 тыс., количество махаллей — 38, количество семейных поликлиник — 3, количество пунктов семейного врача — 9)

5. Кафедра внутренних заболеваний № 2

6. Кафедра хирургических заболеваний

7. Кафедра общей практики и семейной медицины факультета последипломного обучения

3.

Иштыханский район

(население — 264 тыс., количество махаллей — 62, количество семейных поликлиник — 4, количество пунктов семейного врача — 8)

8. Кафедра пропедевтики внутренних заболеваний

9. Кафедра детской хирургии № 1

10. Кафедра общей хирургии

11. Кафедра неврологии и нейрохирургии факультета последипломного обучения

4.

Каттакурганский район

(население — 282 тыс., количество махаллей — 69, количество семейных поликлиник — 3, количество пунктов семейного врача — 9)

12. Кафедра внутренних заболеваний № 4

13. Кафедра педиатрии и неонатологии № 1

14. Кафедра эндокринологии

15. Кафедра стоматологии факультета последипломного обучения

5.

Город Каттакурган

(население — 92 тыс., количество махаллей — 36, центральная многопрофильная поликлиника)

16. Кафедра хирургических заболеваний № 1

17. Кафедра педиатрии № 2

18. Кафедра внутренних заболеваний № 3

19. Кафедра медицинской радиологии факультета последипломного обучения

6.

Кошрабатский район

(население — 136 тыс., количество махаллей — 45, количество семейных поликлиник — 2, количество пунктов семейного врача — 11)

20. Кафедра хирургических заболеваний № 2

21. Кафедра пропедевтики детских заболеваний

22. Кафедра медицинской реабилитации, спортивной и народной медицины

23. Кафедра внутренних заболеваний факультета последипломного обучения

7.

Нарпайский район

(население — 219 тыс., количество махаллей — 57, количество семейных поликлиник — 2, количество пунктов семейного врача — 4)

24. Кафедра урологии

25. Кафедра педиатрии и медицинской генетики № 3

26. Кафедра кожно-венерологических заболеваний

27. Кафедра инфекционных заболеваний факультета последипломного обучения

8.

Нурабадский район

(население — 156 тыс., количество махаллей — 39, количество семейных поликлиник — 3, количество пунктов семейного врача — 11)

28. Кафедра онкологии

29. Кафедра травматологии и ортопедии

30. Кафедра общественного здоровья и менеджмента здравоохранения

9.

Акдарьинский район

(население — 165 тыс., количество махаллей — 35, количество семейных поликлиник — 4, количество пунктов семейного врача — 6)

31. Кафедра акушерства и гинекологии № 1

32. Кафедра общей гигиены и экологии

33. Кафедра терапевтической стоматологии

34. Кафедра оториноларингологии № 1

10.

Пайарыкский район

(население — 260 тыс., количество махаллей — 65, количество семейных поликлиник — 3, количество пунктов семейного врача — 14)

35. Кафедра акушерства и гинекологии № 3

36. Кафедра микробиологии, вирусологии и иммунологии

37. Кафедра ортопедической стоматологии

11.

Пастдаргомский район

(население — 367 тыс., количество махаллей — 107, количество семейных поликлиник — 6, количество пунктов семейного врача — 14)

38. Кафедра акушерства и гинекологии № 2

39. Кафедра неврологии

40. Кафедра эпидемиологии

41. Кафедра детской стоматологии

12.

Пахтачинский район

(население — 148 тыс., количество махаллей — 59, количество семейных поликлиник — 3, количество пунктов семейного врача — 8)

42. Кафедра педиатрии

43. Кафедра хирургии, эндоскопии и анестезиолого-реаниматологии факультета последипломного обучения

44. Кафедра хирургии полости рта и дентальной имплантологии

13.

Самаркандский район

(население — 261 тыс., количество махаллей — 74, количество семейных поликлиник — 3, количество пунктов семейного врача — 7)

45. Кафедра анестезиологии, реанимации и экстренной медицины

46. Кафедра нейрохирургии

47. Кафедра педиатрии и общей практики факультета последипломного обучения

48. Кафедра челюстно-лицевой хирургии

14.

Город Самарканд

(население — 562 тыс., количество махаллей — 215, количество семейных поликлиник — 12)

49. Кафедра фтизиатрии

50. Кафедра детской хирургии № 2

51. Кафедра акушерства и гинекологии факультета последипломного обучения

52. Кафедра психиатрии факультета последипломного обучения

53. Кафедра нейрохирургии

54. Кафедра инфекционных заболеваний

15.

Тайлакский район

(население — 211 тыс., количество махаллей — 50, количество семейных поликлиник — 2, количество пунктов семейного врача — 6)

55. Кафедра гематологии

56. Кафедра внутренних заболеваний

57. Кафедра оториноларингологии факультета последипломного обучения

58. Кафедра офтальмологии факультета последипломного обучения

16.

Ургутский район

(население — 533 тыс., количество махаллей — 117, количество семейных поликлиник — 6, количество пунктов семейного врача — 16)

59. Кафедра оториноларингологии № 2

60. Кафедра инфекционных заболеваний

61. Кафедра психиатрии, медицинской психологии и наркологии

62. Кафедра травматологии и ортопедии

63. Кафедра акушерства и гинекологии факультета последипломного обучения

64. Кафедра нейрохирургии