Акт утратил силу 15.10.2024 зарегистрировано 14.01.2006 г., рег. номер 1538
ONLINE TRANSLATE
Постановление Министерства здравоохранения Республики Узбекистан, Министерства труда и социальной защиты населения, Министерства финансов Республики Узбекистан, зарегистрировано 14.01.2006 г., рег. номер 1538
Кучга кириш санаси
24.01.2006
Акт утратил силу 15.10.2024
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Постановление
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН
МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН
МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ОТНЕСЕНИЯ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ К ТИПАМ МЕДИЦИНСКИХ УЧРЕЖДЕНИЙ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
[Зарегистрировано Министерством юстиции Республики Узбекистан 14 января 2006 г. Регистрационный № 1538 ]
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
 Комментарий LexUz
Настоящее постановление утратило силу в соответствии с постановлением Министерства здравоохранения Республики Узбекистан от 11 сентября 2024 года № 775, Министерства экономики и финансов Республики Узбекистан от 4 сентября 2024 года № 171, Министерства занятости и сокращения бедности Республики Узбекистан от 26 августа 2024 года № 08/513 «Об утверждении Положения о порядке категорирования руководящих работников медицинских учреждений при оплате их труда» (рег. № 3560 от 14.10.2024 г.).
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Во исполнение постановления Кабинета Министров Республики Узбекистан от 21 декабря 2005 года № 276 «Об утверждении усовершенствованной системы оплаты труда медицинских работников» (Собрание законодательства Республики Узбекистан, 2005 г., № 51, ст. 380), постановляем:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке отнесения учреждений здравоохранения к типам медицинских учреждений по оплате труда руководящих работников.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней со дня его государственной регистрации в Министерстве юстиции Республики Узбекистан.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Министр здравоохранения Ф. НАЗИРОВ
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
г. Ташкент,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
31 декабря 2005 г.,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
№ 06-3/439
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Министр труда и социальной защиты населения А. АБИДОВ
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
г. Ташкент,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
31 декабря 2005 г.,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
№ 11/5112
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Министр финансов Р. АЗИМОВ
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
г. Ташкент,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
31 декабря 2005 г.,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
№ 108
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
УТВЕРЖДЕНО
постановлением Министерства здравоохранения,
Министерства труда и социальной
защиты населения, Министерства финансов
от 31 декабря 2005 года №№ 06-3/439, 11/5112, 108
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
ПОЛОЖЕНИЕ
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
о порядке отнесения учреждений здравоохранения к типам медицинских учреждений по оплате труда руководящих работников
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Настоящее Положение, в соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 21 декабря 2005 года № 276 «Об утверждении усовершенствованной системы оплаты труда медицинских работников» (Собрание законодательства Республики Узбекистан, 2005 г., № 51, ст. 380), определяет порядок отнесения учреждений здравоохранения к типам медицинских учреждений, а также разряды и тарифные коэффициенты по оплате труда руководящих работников этих медицинских учреждений.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
I. Общие положения
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
1. Действие настоящего Положения распространяется на руководителей, их заместителей, а также главных медицинских сестер (далее — руководящие работники) медицинских учреждений, указанных в приложении № 1 к Положению о порядке и условиях оплаты труда медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений Республики Узбекистан, утвержденному постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 21 декабря 2005 года № 276 «Об утверждении усовершенствованной системы оплаты труда медицинских работников».
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
2. Действие настоящего Положения не распространяется на республиканские специализированные медицинские центры, созданные Указом Президента Республики Узбекистан от 26 февраля 2003 года № УП-3214 «О мерах по дальнейшему реформированию системы здравоохранения» (Ведомости Олий Мажлиса Республики Узбекистан, 2003 г., № 2, ст. 16).
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
II. Порядок определения типов учреждений
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
3. Типы медицинских учреждений по оплате труда руководящих работников устанавливаются органами управления, в непосредственном подчинении которых они находятся, по показателям, исходя из числа пролеченных больных — для стационарных учреждений, численности обслуживаемого населения — для амбулаторно-поликлинической службы и других учреждений здравоохранения.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
4. Лечебно-профилактические учреждения, имеющие в своем составе амбулаторно-поликлинические подразделения, или диспансеры, имеющие стационары, относятся по оплате труда руководящих работников на один тип медицинских учреждений выше.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
5. Центральные, районные (городские) больницы и поликлиники, на которые возложены функции органа управления здравоохранения, относятся на один тип медицинских учреждений выше.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
6. Органы управления, в подчинении которых находится учреждение здравоохранения, имеют право снизить установленный тип медицинского учреждения по оплате труда руководящих работников на один тип при наличии обоснованных жалоб населения, недостатков в организации и качестве работы учреждения.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
III. Разряды и тарифные коэффициенты по оплате труда руководящих работников
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
7. Для руководителей учреждений здравоохранения, в зависимости от типа учреждений, устанавливаются следующие разряды и тарифные коэффициенты по оплате труда:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
‎ ‎ ‎
Типы учреждений‎ Разряд‎ Тарифный коэффициент‎
IV тип‎ 8‎ 5,453‎
III тип‎ 9‎ 6,053‎
II тип‎ 10‎ 6,719‎
I тип‎ 11‎ 7,390‎
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
8. Для заместителей руководителей—врачей учреждений здравоохранения, в зависимости от типа учреждений, устанавливаются следующие разряды и тарифные коэффициенты по оплате труда:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
‎ ‎ ‎
Типы учреждений‎ Разряд‎ Тарифный коэффициент‎
IV тип‎ 7‎ 4,913‎
III тип‎ 8‎ 5,453‎
II тип‎ 9‎ 6,053‎
I тип‎ 10‎ 6,719‎
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
9. Для главных медсестер учреждений здравоохранения, в зависимости от типа учреждений, устанавливаются следующие разряды и тарифные коэффициенты по оплате труда:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
‎ ‎ ‎
Типы учреждений‎ Разряд‎ Тарифный коэффициент‎
IV тип‎ 5‎ 4,060‎
III тип‎ 6‎ 4,466‎
II тип‎ 7‎ 4,913‎
I тип‎ 8‎ 5,453‎
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
10. При определении размеров тарифных ставок руководящих работников по группам учреждений применяются поправочные коэффициенты, установленные Положением о порядке и условиях оплаты труда медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений Республики Узбекистан, утвержденным постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 21 декабря 2005 года № 276 «Об утверждении усовершенствованной системы оплаты труда медицинских работников».
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
IV. Типы медицинских учреждений по оплате труда руководящих работников
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
11. Медицинские учреждения по оплате труда руководящих работников подразделяются на типы согласно приложению № 1 к настоящему Положению.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
12. Руководящие работники учреждений здравоохранения, имеющих статус юридического лица и не предусмотренных настоящим Положением, тарифицируются как руководители IV типа медицинского учреждения по профилю деятельности.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к Положению о порядке отнесения
учреждений здравоохранения к типам
медицинских учреждений по оплате труда
руководящих работников
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш

Амбулаторно-поликлинические учреждения, служба санэпиднадзора и другие учреждения
(исходя из численности обслуживаемого населения, в тыс.)

№

Наименование

Типы учреждений

I

II

III

IV

1.

Поликлиники в городах

40,0 и более

от 30,0 до 40,0

от 20,0 до 30,0

до 20,0

2.

Центральные районные поликлиники

250,0 и более

от 200,0 до 250,0

от 150,0 до 200,0

до150,0

3.

Самостоятельные детские поликлиники

25,0 и более

от 20,0 до 25,0

от 15,0 до 20,0

до 15,0

4.

Скрининг-центры, специализированные (туберкулезные, эндокринологические, кожно-венерологические) диспансеры, не имеющие стационаров

3000,0 и более

от 2000,0 до 3000,0

от 1500 до 2000,0

до 1500

5.

Институт здоровья (бюро медицинской статистики) и его филиалы

2000,0 и более

от 1500 до 2000,0

от 1000 до 1500,0

до 1000,0

6.

Учреждения службы санэпиднадзора (республи­канский, областной, городской и районный центры санэпиднадзора, центр профилактики карантинных и особо опасных инфекций и его филиалы, дезинфекционные станции)

2000,0 и более

от 1000,0 до2000,0

от 500,0 до
1000,0

до 500,0

Стационарные медицинские учреждения общего профиля и другие

(исходя из количества пролеченных больных в тыс.)

7.

Республиканские, областные, городские больни­цы, клиники НИИ и ВУЗов, дома ребенка, госпи­тали для инвалидов ВОВ, медико-санитарные части и диспансеры, имеющие стационары

15,0 и более

от 9,0 до 15,0

от 4,5 до 9,0

до 4,5

8.

Центральные городские и районные больницы

8,0 и более

от 5,0 до 8,0

от 2,5 до 5,0

до 2,5

9.

Республиканский (областной, городской) перинатальный центр, родильные дома (имеющие юридический статус), родильные комплексы

9,0 и более

от 7,0 до 9,0

от 5,0 до 7,0

до 5,0

10.

Санатории по реабилитации детей

14,0 и более

от 9,0 до 14,0

от 4,0 до 9,0

до 4,0

Станции переливания крови

( исходя из объема заготовки и переработки крови, в тыс. литрах в год)

11.

Станции переливания крови

7,0 и более

от 5,0 до 7,0

от 3,0 до 5,0

до 3,0

Другие учреждения здравоохранения

(исходя из численности обслуживаемого населения, в тыс.)

12.

Республиканское (территориальные) бюро судебной медицинской экспертизы

2000,0 и
более

от 1500,0 до 2000,0

от 1000,0 до 1500,0

до 1000,0

13.

Патологоанатомический центр и его бюро в областях

2000,0 и
более

от 1500,0 до 2000,0

от 1000,0 до 1500,0

до 1000,0

Специализированные стационарные учреждения

(исходя из количества пролеченных больных в тыс.)

14.

Специализированные больницы, клиники, диспансеры и центры:

14.1.

Туберкулезные больницы (взрослые и детские)

1,4 и более

от 0,9 до 1,4

от 0,4 до 0,9

до 0,4

14.2.

Туберкулезные санатории (взрослые и детские)

5,0 и более

от 3,5 до 5,0

от 1,5 до 3,5

до 1,5

14.3.

Инфекционные (взрослые и детские), онкологические, кожно-венерологические, эндокринологические, лепрозорий

7,0 и более

от 4,0 до 7,0

от 2,0 до 4,0

до 2,0

14.4.

Психиатрические, психоневрологические (взрослые и детские), наркологические

5,0 и более

от 4,0 до 5,0

от 2,0 до 4,0

до 2,0

15.

Республиканские медицинские центры нейрохирургии, онкологии (включая хосписы), аллергологии, костно-гнойной хирургии и последствий травм гнойной хирургии и хирургических осложнений сахарного диабета, детской ортопедии

11,0 и более

от 7,0 до 11,0

от 3,0 до 7,0

до 3,0

16.

Клиники НИИ туберкулеза, эпидемиологии и инфекционных заболеваний, вирусологии, эндокринологии и паразитологии

7,0 и более

от 4,0 до 7,0

от 2,0 до 4,0

до 2,0

17.

Детские больницы

15,0 и более

от 9,0 до 15,0

от 4,5 до 9,0

до 4,5

Центр-СПИД

(исходя из численности обслуживаемого населения, в тыс.)

18.

Центр-СПИД и его филиалы

2000,0 и
более

от 1500,0 до 2000,0

от 1000,0 до 1500,0

до 1000,0

Центры экстренной и неотложной помощи

(исходя из количества пролеченных больных в тыс.)

19.

Республиканский центр экстренной медицинской помощи и его филиалы

15,0 и более

от 9,0 до 15,0

от 4,5 до 9,0

до 4,5

Станции скорой медицинской помощи

(исходя из количества выездов в год, в тыс.)

20.

Станции скорой медицинской помощи

75,0 и более

от 50,0 до 75,0

от 25,0 до 50,0

до 25,0

(Собрание законодательства Республики Узбекистан, 2006 г., № 3, ст. 16)