В соответствии с Указом Президента Республики Узбекистан от 8 ноября 2005 г. № УП-3678 «О мерах по реформированию и развитию независимых каналов телерадиовещания», в целях эффективной реализации мер, направленных на реорганизацию Национальной Телерадиокомпании Узбекистана (далее — НТРК Узбекистана) и создание телерадиовещания, отвечающего современным требованиям:

1. Согласиться с предложениями НТРК Узбекистана, творческо-производственных коллективов телерадиоканалов, ГУП «O’zbektelefilm» и предприятий компании об оптимизации их организационной структуры и штатной численности.

Установить, что:

высвобождаемые в результате оптимизации штатной численности НТРК Узбекистана бюджетные средства в размере 791,3 млн. сум. направляются на стимулирование и поощрение творческого и производственного персонала НТРК Узбекистана;

оптимизация штатной численности не влечет уменьшение объемов выделяемых телерадиоканалам бюджетных средств.

2. Утвердить организационную структуру государственных унитарных предприятий «Телерадиоканал «O’zbekiston», «Телерадиоканал «Sport», «Телерадиоканал «Toshkent», «Respublika Teleradiomarkazi», «O’zbektelefilm» согласно приложениям №№ 1—5.

НТРК Узбекистана совместно с Министерством финансов Республики Узбекистан в месячный срок в установленном порядке разработать и внести в Кабинет Министров предложения по оптимизации штатной численности территориальных подразделений НТРК Узбекистана.

Предоставить право председателю Национальной телерадиокомпании Узбекистана вносить, при необходимости, изменения в организационную структуру подведомственных организаций в пределах общей штатной численности системы НТРК Узбекистана.

3. Одобрить организационную структуру АО «Телерадиоканал «Yoshlar» согласно приложению № 7.

Согласиться с предложением Госкомконкуренции, Министерства экономики и НТРК Узбекистана, других государственных и общественных организаций о распределении уставного фонда акционерного общества (АО) «Телерадиоканал «Yoshlar»» в следующем порядке: доля государства — 50%, Союза молодежи Узбекистана — 50%.

Определить, что в собственность АО «Телерадиоканал «Yoshlar» в качестве государственной доли в уставном фонде предоставляется оргтехника, офисное оборудование, объекты интеллектуальной собственности и другое имущество НТРК Узбекистана, необходимое для подготовки телерадиопрограмм, после проведения переоценки указанного имущества в установленном порядке.

4. Утвердить Программу организационных мероприятий по реформированию Национальной телерадиокомпании Узбекистана, а также состав рабочей комиссии по реорганизации НТРК Узбекистана согласно приложениям №№ 8-9.

Рабочей комиссии до 1 апреля 2006 года обеспечить завершение организационно-технических мероприятий по реорганизации и началу деятельности независимых телерадиоканалов и других структурных подразделений НТРК Узбекистана.

5. Установить среднесуточные объемы телевизионного вещания в аналоговом формате и радиовещания телерадиоканалов, территориальных подразделений НТРК Узбекистана и годовой объем производства телефильмов, финансируемых за счет средств государственного бюджета, согласно приложению № 10.

Разрешить Председателю НТРК Узбекистана вносить изменения в среднесуточные объемы вещания телерадиоканалов в пределах параметров, утверждаемых настоящим постановлением.

6. НТРК Узбекистана совместно с Министерством финансов Республики Узбекистан в двухнедельный срок разработать и утвердить порядок финансирования деятельности и формирования тарифов за услуги государственных унитарных предприятий, входящих в состав НТРК Узбекистана, и АО «Телерадиоканал «Yoshlar».

Определить, что:

финансирование деятельности телеканалов «Bolajon» и «Navo» при АО «Телерадиоканал «Yoshlar», а также других телерадиоканалов и территориальных подразделений, входящих в состав НТРК Узбекистана, осуществляется за счет средств Государственного бюджета Республики Узбекистан и внебюджетных доходов, предусмотренных законодательством;

фонд оплаты труда телерадиоканалов и «O’zbektelefilm» определяется с учетом расходов, направляемых на привлечение творческих работников по срочным договорам найма для подготовки конкретных телерадиопередач и фильмов;

для предприятий и организаций, входящих в состав НТРК Узбекистана, сумма начисленной амортизации на основные средства, приобретаемые, а также полученные в соответствии с правительственными решениями, не включается в состав тарифов за услуги государственных унитарных предприятий.

7. Одобрить предложения НТРК Узбекистана и государственных унитарных предприятий «Телерадиоканал «O’zbekiston», «Телерадиоканал «Sport», «Телерадиоканал «Toshkent», «O’zbektelefilm» и АО «Телерадиоканал «Yoshlar» об образовании при них фондов стимулирования и поощрения, создаваемых в целях материального стимулирования творческих коллективов, студий и отдельных работников, обеспечивающих высокое качество телерадиопередач, подготовку новых высокохудожественных телерадиопрограмм и фильмов, внедрение современных информационных, компьютерных и медиатехнологий в телерадиовещание.

Определить, что источниками формирования фондов являются:

сэкономленные бюджетные средства, в том числе полученные за счет оптимизации численности работников;

до 25% доходов, полученных от рекламной деятельности, за оказание платных услуг, выполнение работ по заключаемым договорам;

другие источники, предусмотренные законодательством.

Утвердить типовое Положение о фонде стимулирования и поощрения телерадиоканалов согласно приложению № 11.

8. НТРК Узбекистана:

в месячный срок совместно с Госкомимуществом завершить инвентаризацию имеющихся технических и производственных мощностей существующих структур НТРК Узбекистана, подготовить передаточные акты и разделительные балансы между «Respublika Teleradiomarkazi» и телерадиоканалами, исходя из объемов вещания и задач, поставленных перед формируемыми телерадиоструктурами;

в трехмесячный срок разработать и внести на утверждение в Кабинет Министров Республики Узбекистан комплексную творческо-производственную Программу «Национальный сериал», предусматривающую поэтапное увеличение объема художественной телерадиопродукции отечественного производства (телевизионные, документальные, мультипликационные фильмы и др.), направленной на повышение образовательного и культурного уровня населения, сохранение национальных традиций, исторического и духовного наследия, формирование демократических ценностей в сознании граждан, воспитание молодежи и подрастающего поколения в духе патриотизма, любви к Родине и уважения к общечеловеческим ценностям;

обеспечить укомплектование вновь созданных телерадиоканалов и структур высококвалифицированным творческо-производственным персоналом.

9. Государственному комитету по управлению государственным имуществом совместно с НТРК Узбекистана:

в двухмесячный срок обеспечить разработку учредительных документов, проведение учредительного собрания ЗАО «Телерадиоканал «Yoshlar», утверждение устава и его государственную регистрацию в установленном порядке;

в трехмесячный срок обеспечить формирование уставного фонда ЗАО «Телерадиоканал «Yoshlar» на основании оценки активов и учредительных документов, а также последующего выпуска акций.

Освободить АО «Телерадиоканал «Yoshlar» от взимания сбора в республиканский бюджет Республики Узбекистан за регистрацию проспекта эмиссии акций.

10. Министерству по делам культуры и спорта Республики Узбекистан в двухмесячный срок образовать в структуре министерства Творческое объединение художественных коллективов, передаваемых из НТРК Узбекистана, обеспечить разработку долгосрочных программ сотрудничества между создаваемым Творческим объединением Министерства по делами культуры и спорта и НТРК Узбекистана, заключение на их основе договоров на 2006 год об участии художественных коллективов Творческого объединения в передачах телерадиоканалов НТРК Узбекистана.

11. Совету Министров Республики Каракалпакстан, хокимиятам Хорезмской области и города Ташкента в двухмесячный срок в установленном порядке обеспечить выделение помещений для размещения художественных коллективов, переданных Национальной телерадиокомпанией Узбекистана Министерству по делам культуры и спорта Республики Узбекистан, реализовать меры по созданию условий для их эффективной работы.

12. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Премьер-министра Республики Узбекистан А. Арипова.

1. Настоящее Положение разработано с целью содействия укреплению самостоятельности телерадиоканалов, иных творческих структурных подразделений НТРК Узбекистана, создания эффективной системы материального стимулирования труда творческо-производственного персонала.

2. Фонд стимулирования и поощрения организаций Национальной телерадиокомпании Узбекистана (далее — Фонд) создается в государственных унитарных предприятиях «Телерадиоканал «O’zbekiston», «Телерадиоканал «Sport», «Телерадиоканал «Toshkent», «O’zbektelefilm», Телеканал «Madaniyat va ma’rifat», Телеканал «Dunyo bo’ylab», Телерадиоканал «Mahalla» и АО «Телерадиоканал «Yoshlar» (далее — организации НТРК Узбекистана).

3. Средства фонда направляются на:

стимулирование труда работников в зависимости от фактического объема, качества, художественного уровня и рейтингов телерадиопередач, аудио-, видео- и кинопродукции;

выплату авторского, постановочного и исполнительского вознаграждения (гонорар) за создание различных видов произведений для телевидения и радио, подготовку литературно-художественных произведений, сценариев, музыки к телефильмам, телевизионным и радиопередачам, премий и других выплат стимулирующего характера, а также привлечение работников по контрактам найма;

подготовку и переподготовку творческо-производственного персонала на базе высших и специальных образовательных учреждений, ведущих телерадиокомпаний, творческих организаций;

стимулирование деятельности творческих коллективов, направленной на создание новых высококачественных телерадиопрограмм, аудио-, видео-, кинопродукции с использованием современных информационных, компьютерных, медиатехнологий в процессе их производства;

другие цели, не противоречащие законодательству.

4. Источниками формирования фонда являются:

сэкономленные бюджетные средства, в том числе полученные от оптимизации штатной численности работников;

до 25% доходов, полученных от рекламной деятельности, за оказание платных услуг и выполнение работ для других организаций на договорной основе;

спонсорские средства, гранты международных организаций;

другие источники, не противоречащие законодательству.

5. Сэкономленные бюджетные средства по итогам каждого квартала перечисляются организациями НТРК Узбекистана на специальный внебюджетный счет в учреждения банка для их последующего использования.

6. Неиспользованные в текущем году средства фонда не подлежат изъятию в бюджет и используются в следующем году на цели, определенные данным Положением.

7. Расходование средств фонда осуществляется в соответствии со сметой расходов на соответствующий год, одобряемой Творческим советом (далее — Совет), включающим в свой состав руководителей и сотрудников организации НТРК Узбекистана.

8. Положение о Творческом совете при организациях НТРК Узбекистана утверждается совместным решением Национальной телерадиокомпании Узбекистана, Министерства финансов и Министерства занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан.

9. Совет возглавляется руководителем организации НТРК Узбекистана. Состав Совета утверждается приказом руководителя организации.

10. Установление повышенных гонораров и назначение премий творческо-производственному персоналу производится решением заседания Совета в условиях открытого обсуждения и в пределах средств фонда, выделяемых на эти цели.

11. На основании принятых Советом решений издается приказ руководителя организации НТРК Узбекистана с указанием видов и размеров поощрений соответствующих работников.

12. Смета расходов на соответствующий год, одобренная Советом, утверждается руководителем организации НТРК Узбекистана.

13. Совет регулярно заслушивает и утверждает отчет о пополнении и расходовании средств фонда.

14. Решение о направлении и использовании средств фонда принимается простым большинством голосов членов Совета.

15. Повышенные гонорары и премии творческо-производственному персоналу устанавливаются по следующим основным критериям:

рейтинг телевизионных, радиопередач, фильмов;

уровень внедрения в процесс производства современных информационных, компьютерных и медиатехнологий;

создание новых телерадиопрограмм;

снижение производственных расходов по подготовке телерадиопрограмм и фильмов;

высокая оценка качества изготовленной продукции заказчиками (спонсорами).

16. Единовременное премирование отличившихся работников осуществляется путем назначения им премий в размере до одного должностного оклада.

17. Материальная помощь оказывается работникам в исключительных случаях по их обращению или по инициативе профсоюзной организации (смерть близких родственников, получение тяжелых травм, заболевания, последствия стихийных бедствий и т. п.).

18. Суммы выплат за счет средств фонда стимулирования и поощрения включаются в фонд оплаты труда и облагаются налогами в установленном законодательством порядке.

19. Выплата повышенных гонораров и других поощрений за счет средств фонда, как правило, осуществляется одновременно с выплатой заработной платы.

20. Ответственность за объективность, правильность и соблюдение порядка установления повышенных гонораров и стимулирующих выплат работникам несут руководители и члены творческих советов организаций НТРК Узбекистана.

21. Текущее управление по вопросам поступления и расходования, в пределах утвержденной сметы, средств фонда осуществляется одним из руководителей организации НТРК Узбекистана, который несет персональную ответственность за целевое и эффективное использование средств фонда, а также обеспечивает учет и отчетность по средствам фонда в порядке, предусмотренном законодательством.

22. Отчет об использовании средств фонда организации НТРК Узбекистана ежеквартально представляется Национальной телерадиокомпании Узбекистана.

23. Контрольно-ревизионное управление Министерства финансов и его территориальные подразделения осуществляют в установленном порядке проверки целевого использования средств фонда.