Ҳужжат кучини йўқотган 28.06.2021 28.09.2019 йилдаги 1103-Қ-сон
ONLINE TRANSLATE
Ҳужжат кучини йўқотган 28.06.2021
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Андижон вилояти Булоқбоши тумани ҳокимининг
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
қарори
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
2020 йилда ижтимоий муҳофазага муҳтож, иш топишда қийналаётган ва меҳнат бозорида тенг шартларда рақобатлаша олмайдиган шахсларни ишга жойлаштириш учун иш ўринларининг энг кам сонини белгилаш ва захирага қўйиш тўғрисида
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
 LexUZ шарҳи
Мазкур қарор Халқ депутатлари Андижон вилояти Кенгашининг 2021 йил 3 майдаги 116/24-6-сонли «Андижон вилояти маҳаллий давлат ҳокимияти органларининг эскирган ва ўз аҳамиятини йўқотган норматив тусдаги қарорларини бекор қилиш тўғрисида»ги қарорига асосан 2021 йил 28 июндан ўз кучини йўқотади.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ўзбекистон Республикаси «Аҳолини иш билан таъминлаш тўғрисида»ги Қонунининг (Ўзбекистон Республикаси Олий Мажлисининг Ахборотномаси, 1998 й, 5, 6-сон, 97-модда) 17-моддаси, «Ногиронларни ижтимоий ҳимоя қилиш тўғрисида»ги Қонунининг (Ўзбекистон Республикаси қонун ҳужжатлар тўплами, 2008 й., 29-30-сон, 277-модда) 25-моддаси, Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 5 декабрдаги «Ижтимоий муҳофазага муҳтож, иш топишда қийналаётган ва меҳнат бозорида тенг шартларда рақобатлаша олмайдиган шахсларни ишга жойлаштириш учун иш ўринларининг энг кам сонини белгилаш ва захирага қўйиш тартибини янада такомиллаштириш чора-тадбирлари тўғрисида»ги 965-сонли Қарорига асосан туманда 2020 йилда ижтимоий муҳофазага муҳтож ва иш топишда қийналаётган шахсларни ишга жойлаштириш учун иш ўринларининг энг кам сонини белгилаш ва заҳирага қўйиш мақсадида Ўзбекистон Республикаси «Маҳаллий давлат ҳокимияти тўғрисида»ги Қонунининг 6, 25-моддаларига асосан қарор қиламан:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
1. Тумандаги ижтимоий муҳофазага муҳтож, иш топишда қийналаётган ва меҳнат бозорида тенг шартларда рақобатлаша олмайдиган шахсларни ишга жойлаштириш учун иш жойларининг энг кам миқдорини белгилаш бўйича комиссия таркиби 1-иловага, 2020 йилда мазкур тоифадаги шахслар учун иш жойларининг энг кам миқдори белгиланган корхоналар ва ташкилотлар рўйхати 2-иловага асосан тасдиқлансин.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
2-иловага мувофиқ ҳодимларнинг рўйхати бўйича ўртача сонидан 5239 нафарини ташкил этадиган 7,5 фоизгача миқдорида 394 та иш ўрни, шу жумладан;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ўн тўрт ёшгача болалари ва ногирон болалари бўлган ёлғиз ота, ёлғиз она ва кўп болали ота-оналар учун 1,3 фоиз (69 та иш ўрни);
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Умумий ўрта махсус, касб-хунар таълими муассасаларининг давлат грантлари бўйича таълим олган битирувчилари учун 1,7% фоиз (87 та иш ўрни);
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Қуролли Кучлари сафларидан муддатли ҳарбий хизматдан бўшатилган шахслар учун 0,2 фоиз (10 та иш ўрни);
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ногиронлиги бўлган шахслар учун 3,6 фоиз (188 та иш ўрни) (юқорида кўрсатилган иш ўринларига туманда 3-гуруҳ ногиронлари ишга жойлашиш бўйича талаб 12 та бўлганлиги сабабли, келгусида 176 та иш ўрни битирувчилар учун банд этиб қўйилсин);
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Пенсия олди ёшидаги шахслар учун 0,4 фоиз (22 нафар);
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Жазони ижро этиш муассасаларидан ёки суднинг қарорига кўра тиббий тусдаги мажбурлов чоралари қўлланилган шахслар учун 0,3 фоиз (17 та иш ўрни);
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
«Одам савдоси»дан жабрланганлар учун 1 та иш ўрни банд этиб қўйилсин.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
2. Мазкур тоифадаги шахслар учун иш ўринлари ҳодимлар томонидан ўзларининг меҳнат мажбуриятларини тўсиқларсиз бажарилишини таъминлайдиган санитария-гигиена нормалари ва меҳнат шароитларига мувофиқ бўлиши керак, шу жумладан:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
14 ёшгача ва ногирон болалари бўлган ёлғиз ва кўп болали ота-оналар учун — болаларни тарбиялаш ва меҳнат мажбуриятлари бўйича мажбуриятлар бажарилишини бирга қўшиб олиб бориш имконини берувчи ишнинг мослашувчан жадвалига эга бўлган иш ўринлари;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Умумий ўрта ва ўрта махсус, касб-ҳунар таълими муассасаларини тамомлагандан кейин касбни эгаллаган ёшлар, шунингдек, олий таълим муассасаларининг давлат грантлари бўйича таълим олган битирувчилари учун — уларнинг касбий тайёргарлигига мувофиқ бўлган иш ўринлари;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Сафарбарлик чақириқ захирасида хизматни ўтаган ва Ўзбекистон Республикаси Қуролли Кучлари сафларидан муддатли ҳарбий хизматдан бўшатилган шахслар учун — уларнинг профессионал тайёргарлигига мос бўлган иш ўринлари;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ногиронлар учун — меҳнат шароитлари бўйича аттестациядан ўтказилган ва ҳодимга уларнинг соғлиги ҳолатини ва меҳнат фаолиятига тўғри келмайдиган белгиланган зидликлар ҳисобга олинган ҳолда меҳнат операцияларини тўсиқсиз бажариш имконини берадиган иш ўринлари;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Пенсияолди ёшидаги шахслар учун — уларнинг касбий тайёргарлигига мос бўлган ёки махсус малакани талаб этмайдиган иш ўринлари;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Жазони ижро этиш муассасаларидан ёки суднинг қарорига кўра тиббий тусдаги мажбурлов чоралари қўлланилган шахслар учун — уларнинг касбий тайёргарлигини ҳисобга олган ҳолда ёки махсус малакани талаб этмайдиган иш ўринлари;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Одам савдоси қурбонлари учун — уларнинг касбий тайёргарлигини ҳисобга олган ҳолда ёки махсус малакани талаб этмайдиган иш ўринлари характерли талабларга мувофиқ бўлган меҳнат шароитларини таъминлайдиган иш ўринлари деб ҳисобланади.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
3. Иш ўринлари банд қилиб қўйиладиган касблар ва лавозимлар: муҳандис, иқтисодчи, ҳисобчи, ҳуқуқшунос, шифокор, ҳамшира, кичик тиббий ҳодим, иш юритувчи, тарбиячи, ёрдамчи тарбиячи, ўқитувчи, ҳайдовчи, фаррош, ишчи, қоровул ва бошқа касб талаб этилмайдиган иш жойлари.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
4. Мазкур қарорнинг 2-иловага киритилган корхона, ташкилот ва муассасаларнинг раҳбарларига:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ташкилот йил бошланишидан олдин 10 кундан кечикмай муҳтожларни ишга жойлаштириш учун муҳтожлар учун захирага қўйиладиган иш ўринлари умумий сонининг камида 25 (йигирма беш) фоизи миқдорида иш ўринлари захирага қўйилиши ва тайёрлигини таъминлаши, шунингдек, бу ҳақда йил бошлангунга қадар туман Аҳоли бандлигига кўмаклашиш марказини хабардор қилиши шарт.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Муҳтожлар учун иш ўринларининг қолган қисмини захирага қўйиш ташкилот (иш берувчи) томонидан календар йилнинг биринчи чораги мобайнида таъминланади, бу ҳақда туман Аҳоли бандлигига кўмаклашиш маркази биринчи чорак тамом бўлгандан кейин 10 кундан кечикмай хабардор қилинади.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ташкилот ҳар ойда ҳисобот ойидан кейинги ойнинг 5-кунигача туман Аҳоли бандлигига кўмаклашиш марказига ушбу Низомга 5-иловага мувофиқ шакл бўйича муҳтожларни ишга жойлаштириш тўғрисида ахборот тақдим этади.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ташкилот томонидан муҳтожларни ишга жойлаштириш учун иш ўринлари тайёрлиги тўғрисида ахборот тақдим этилмаслиги, тенг даражада захирага қўйиладиган иш ўринларининг белгиланган сони ҳисобига ишга жойлаштириш учун иш ўринларининг амалда тайёр эмаслиги туман Аҳоли бандлигига кўмаклашиш маркази томонидан туман ҳокимининг қарори бажарилмаслиги сифатида қаралади.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
5. Туман ҳокимининг мазкур қарори бажарилмаган тақдирда ташкилотнинг мансабдор шахсига, шунингдек, уларни ишга қабул қилиш асоссиз равишда рад этилганлиги учун қонун ҳужжатларида белгиланган тартибда маъмурий жавобгарлик белгиланади.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
6. Ўзбекистон Республикаси Бандлик ва меҳнат муносабатлари вазирининг «Ўзбекистон Республикаси Бандликка кўмаклашиш давлат жамғармаси маблағлари ҳисобидан субсидия ва грантлар ажратиш тартиби тўғрисида Низомни тасдиқлаш ҳақида»ги (АВ рўйхат рақами № 3163-сон, 31.05.2019 й) буйруғига асосан ижтимоий эҳтиёжманд аҳоли қатламларига мансуб шахсларни квоталанган энг кам сондан ортиқ миқдорда ишга қабул қилган ташкилотларга — ҳар бир ходим учун 12 ой давомида ҳар ойда энг кам ойлик иш ҳақининг 2 баравари миқдорида субсидиялар ажратилиши инобатга олинсин..
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
7. Туман Ахоли бандлигига кўмаклашиш маркази (Э. Мирзахонов) беш кун муддатда ушбу қарорнинг 2-иловасида кўрсатилган ташкилот раҳбарлари эътиборига етказсин.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
8. Ушбу қарор 2020йил 1 январдан кучга киритилсин.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
9. Мазкур қарор матни «Булоқбоши» (А. Ғозиев) газетасида расмий эълон қилинсин ва ҳокимликнинг веб-сайтигажойлаштирилсин.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
10. Мазкур қарор қабул қилиниши муносабати билан туман ҳокимининг 2018 йил 25 октябдаги 2962-Қ-сонли қарори ўз кучини йўқотган деб ҳисоблансин.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
11. Ушбу қapop бажарилишини назорат қилиш туман ҳокимининг биринчи ўринбосари Б. Буваматов ва туман Аҳоли бандлигига кўмаклашиш маркази директори Э. Мирзахоновлар зиммасига юклатилсин.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ҳоким Ў. МАМУРОВ
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Булоқбоши т.,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
2019 йил 28 сентябрь,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
1103-Қ-сон
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Туман ҳокимининг 2019 йил 28 сентябрдаги 1103-Қ-сон қарорига
1-ИЛОВА
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ижтимоий муҳофазага муҳтож, иш топишда қийналаётган ва меҳнат бозорида тенг шартларда рақобатлаша олмайдиган шахслар учун иш жойларининг энг кам миқдорини белгилаш бўйича комиссия
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
ТАРКИБИ
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш

Б. Буваматов

—

Туман ҳокимининг ижтимоий-иқтисодий ривожлантириш, хизматлар соҳаси ва тадбиркорлик масалалари бўйича ўринбосари, Ишчи комиссия раиси

С. Азимова

—

Туман Аҳоли бандлигига кўмаклашиш маркази Ишсизларни ҳисобга олиш, ишга жойлаштириш ва ижтимоий қўллаб-қувватлаш шўъбаси мутахассиси, Ишчи комиссия котиби

АЪЗОЛАРИ

Г. Худойбердиева

—

Туман ҳокимининг ўринбосари, туман Хотин-қизлар қўмитаси раиси

И. Туманов

—

Туман ҳокимининг ёшлар масалалари бўйича ўринбосари

Н. Мойдинов

—

Туман Аҳоли бандлигига кўмаклашиш марказининг Давлат меҳнат ҳуқуқ инспектори

Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Туман ҳокимининг 2019 йил 28 сентябрдаги 1103-Қ-сон қарорига
2-ИЛОВА
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Булоқбоши туманида Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 5 декабрдаги 965-сон қарори билан тасдиқланган «Ижтимоий муҳофазага муҳтож, иш топишда қийналаётган ва меҳнат бозорида тенг шартларда рақобатлаша олмайдиган шахсларни ишга жойлаштириш учун иш ўринларининг энг кам сонини белгилаш ва захирага қўйиш тартиби тўғрисида»ги Низомга асосан корхона ва ташкилотларда 2020 йил учун банд қилиб қўйилган иш ўринлари тўғрисида
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
МАЪЛУМОТ
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш

Т/р

Корхона ва ташкилотлар номи

Штат
жадвали бўйича ходим ларининг умумий
сони

Келгуси йилга захирага қўйиш таклиф этилаётган иш ўринлари сони

Шу жумладан:

14 ёшгача ва ногирон болалари бўлган ёлғиз ва кўп болали ота-оналар учун

Умумий ўрта махсус, касб-хунар таълими муассасаларининг давлат грантлари бўйича таълим олган битирувчилари

Қуролли Кучлари сафларидан муддатли ҳарбий хизматдан бўшатилган шахслар учун

Ногиронлиги бўлган шахслар учун

Пенсияолди ёшидаги шахслар учун

Жазони ижро этиш муассасаларидан ёки суднинг қарорига кўра тиббий тусдаги мажбурлов чоралари қўлланилган шахслар учун

Одам савдоси қурбонлари учун

ЖАМИ

5239

394

69

87

10

188

22

17

1

1.

1-мактаб

93

7,0

1,0

1,0

3,0

1,0

1,0

2.

2-мактаб

104

8,0

1,0

1,0

4,0

1,0

1,0

3.

3-мактаб

98

7,0

1,0

1,0

3,0

1,0

1,0

4.

4-мактаб

115

8,0

1,0

1,0

4,0

1,0

1,0

5.

5-мактаб

116

9,0

1,0

1,0

1,0

4,0

1,0

1,0

6.

6-мактаб

86

6,0

1,0

3,0

1,0

1,0

7.

7-мактаб

42

3,0

1,0

2,0

8.

8-мактаб

58

5,0

2,0

1,0

2,0

9.

9-мактаб

49

4,0

1,0

1,0

2,0

10.

10-мактаб

78

6,0

1,0

1,0

3,0

1,0

11.

11-мактаб

46

4,0

1,0

1,0

2,0

12.

12-мактаб

70

5,0

1,0

3,0

1,0

13.

13-мактаб

74

6,0

1,0

1,0

3,0

1,0

14.

14-мактаб

37

3,0

1,0

2,0

15.

15-мактаб

59

5,0

2,0

1,0

2,0

16.

16-мактаб

58

5,0

2,0

1,0

2,0

17.

17-мактаб

70

5,0

1,0

3,0

1,0

18.

18-мактаб

59

5,0

2,0

1,0

2,0

19.

20-мактаб

73

6,0

1,0

1,0

3,0

1,0

20.

21-мактаб

70

5,0

1,0

3,0

1,0

21.

22-мактаб

59

5,0

2,0

1,0

2,0

22.

23-мактаб

86

6,0

1,0

3,0

1,0

1,0

23.

24-мактаб

67

5,0

2,0

1,0

2,0

24.

25-мактаб

59

5,0

2,0

1,0

2,0

25.

26-мактаб

67

5,0

2,0

1,0

2,0

26.

27-мактаб

92

7,0

1,0

1,0

3,0

1,0

1,0

27.

28-мактаб

68

5,0

1,0

1,0

3,0

28.

29-мактаб

50

4,0

1,0

1,0

2,0

29.

30-мактаб

44

4,0

1,0

1,0

2,0

30.

31-мактаб

46

4,0

1,0

1,0

2,0

31.

1-MTM

35

3,0

1,0

2,0

32.

2-MTM

65

5,0

1,0

2,0

2,0

33.

3-MTM

39

3,0

1,0

2,0

34.

4-MTM

40

3,0

1,0

2,0

35.

5-MTM

34

3,0

1,0

2,0

36.

6-MTM

32

3,0

1,0

1,0

1,0

37.

7-MTM

28

2,0

1,0

1,0

38.

8-MTM

28

2,0

1,0

1,0

39.

9-МТМ

38

3,0

1,0

2,0

40.

11-MTM

27

2,0

1,0

1,0

41.

12-MTM

22

2,0

1,0

1,0

42.

13-MTM

35

3,0

1,0

2,0

43.

14-MTM

37

3,0

1,0

2,0

44.

15-MTM

26

2,0

1,0

1,0

45.

16-MTM

42

3,0

1,0

2,0

46.

17-MTM

25

2,0

1,0

1,0

47.

18-MTM

57

4,0

1,0

1,0

2,0

48.

19-MTM

27

2,0

1,0

1,0

49.

21-MTM

24

2,0

1,0

1,0

50.

23-MTM

38

3,0

1,0

2,0

51.

24-MTM

26

2,0

1,0

1,0

52.

25-MTM

28

2,0

1,0

1,0

53.

Маданият ва спорт ишлари бўлими

55

4,0

1,0

1,0

2,0

54.

Ободонлаштириш бошқармаси

116

9,0

2,0

1,0

4,0

1,0

1,0

55.

Йўллардан фойдаланиш корхонаси

44

4,0

1,0

1,0

2,0

56.

Ko'xna buloq MCHJ

36

3,0

1,0

2,0

57.

Shox style MCHJ

26

2,0

1,0

1,0

58.

JM silk production MCHJ

60

5,0

2,0

1,0

2,0

59.

Давлат санитария-эпидемиология назорат маркази

84

6,0

1,0

3,0

1,0

1,0

60.

Баркамол авлод болалар маркази

40

3,0

1,0

2,0

61.

11-санатория мактаб интернати

169

12,0

1,0

3,0

1,0

5,0

2,0

62.

14-Давлат ихтисослаштирилган мактаб

27

2,0

1,0

1,0

63.

43-Давлат ихтисослаштирилган мактаб

52

4,0

1,0

1,0

2,0

64.

14-Болалар мусиқа ва санъат мактаби

50

4,0

1,0

1,0

2,0

65.

Туман Тиббиёт бирлашмаси

1634

115,0

27,0

23,0

4,0

49,0

7,0

5,0