Ҳужжатга таклиф юбориш
Аудиони тинглаш
Ҳужжат элементидан ҳавола олишПостановление
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишКабинета Министров Республики Узбекистан
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишО СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишВ целях повышения стимулирующей роли заработной платы в условиях углубления экономических реформ, усиления зависимости оплаты труда от его сложности и квалификации работников Кабинет Министров постановляет:
См. предыдущую редакцию.
(пункт 1 утратил силу постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 7 ноября 2025 года № 709)
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш2. Сохранить действующую систему доплат и надбавок, а также районные коэффициенты к заработку работников.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишСм. предыдущую редакцию.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш3. Установить, что применение единой тарифной сетки по оплате труда является обязательным для всех бюджетных организаций.
(абзац первый пункта 3 в редакции постановления Кабинета Министров Республики Узбекистан от 30 июня 2015 года № 173 — СЗ РУ, 2015 г., № 26, ст. 340)
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишСчитать обязательным установление тарифно-квалифицированного разряда работников на основе единой тарифной сетки по оплате труда для всех государственных и государственно-акционерных предприятий и организаций, осуществляющих свою деятельность на основе хозяйственного расчета.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишРекомендовать установление тарифно-квалификационного разряда работников на основе единой тарифной сетки предприятиям, организациям и учреждениям других форм собственности.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш4. Министерствам, ведомствам, корпорациям, ассоциациям, объединениям по согласованию с Министерством труда, а учреждениям и организациям, финансируемым из бюджета, по согласованию также с Министерством финансов Республики Узбекистан в двухнедельный срок пересмотреть действующую систему тарификации руководящих работников, специалистов и служащих и привести ее в соответствие с требованиями единой тарифной сетки по оплате труда.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишМинистерству труда, Министерству финансов Республики Узбекистан в недельный срок пересмотреть действующую систему тарификации работников органов государственной власти и управления, судебных органов и нотариальных контор и внести в Кабинет Министров на утверждение новую тарифную сетку в соответствии с требованиями единой тарифной сетки по оплате труда.
См. последующую редакцию.
См. предыдущую редакцию.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш5. Приравнивание профессий (должностей), не нашедших своего отражения в классификаторе основных должностей служащих и профессий рабочих, к соответствующим разрядам профессий (должностей) Единой тарифной сетки, осуществляется Министерством занятости и сокращения бедности Республики Узбекистан по согласованию с Министерством экономики и финансов Республики Узбекистан для организаций, для которых обязательно применение Единой тарифной сетки.
Комментарий LexUzНеофициальный перевод. Пункт 5 в редакции постановления Кабинета Министров Республики Узбекистан от 7 ноября 2025 года № 709. См. официальный текст на узбекском языке.
См. предыдущую редакцию.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш6. Министерству занятости и сокращения бедности Республики Узбекистан, местным органам власти и управления осуществлять контроль за соблюдением условий оплаты труда работников бюджетных организаций в соответствии с единой тарифной сеткой.
Комментарий LexUzНеофициальный перевод. Пункт 6 в редакции постановления Кабинета Министров Республики Узбекистан от 7 ноября 2025 года № 709. См. официальный текст на узбекском языке.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш7. Министерству труда Республики Узбекистан в десятидневный срок разработать и утвердить рекомендации по применению единой тарифной сетки по оплате труда. Провести с соответствующими работниками министерств и ведомств разъяснительную, организационную и методологическую работу, связанную с применением единой тарифной сетки по оплате труда.
См. последующую редакцию.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш9. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на Заместителя Премьер-министра Республики Узбекистан Хамидова Б.С.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишПредседатель Кабинета Министров И. КАРИМОВ
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишг. Ташкент,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш18 марта 1996 г.,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш№ 103
См. предыдущую редакцию.
(приложение утратило силу в соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 23 июля 1996 г. № 262)