Ҳужжатга таклиф юбориш
Аудиони тинглаш
Ҳужжат элементидан ҳавола олишПостановление
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишПрезидента Республики Узбекистан
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишО мерах по совершенствованию организации деятельности Министерства труда Республики Узбекистан
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
Комментарий LexUzНастоящее постановление утратило силу постановлением Президента Республики Узбекистан от 24 мая 2017 года № ПП-3001 «О мерах по организации деятельности Министерства занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан».
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишВо исполнение Указа Президента Республики Узбекистан от 22 февраля 2016 года № УП-4782 «О мерах по дальнейшему совершенствованию системы социальной поддержки и медико-социальной помощи уязвимым слоям населения» и в целях повышения эффективности организации деятельности органов по труду, усиления их ответственности за обеспечение занятости населения, прежде всего молодежи, и рациональное использование трудовых ресурсов:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш1. Утвердить:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишорганизационную структуру и структуру центрального аппарата Министерства труда Республики Узбекистан с общей предельной численностью управленческого персонала — 34 единицы, согласно приложениям № 1 и 2;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишструктуру Министерства труда Республики Каракалпакстан и типовую структуру главных управлений по труду областей и г. Ташкента согласно приложениям № 3 и 4;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиштиповую структуру районных (городских) центров содействия занятости согласно приложению № 5.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишПредоставить право министру труда Республики Узбекистан вносить, при необходимости, изменения в утвержденную структуру центрального аппарата, главных управлений по труду областей и г. Ташкента, районных (городских) центров содействия занятости населения, а также подведомственных организаций в пределах установленной численности и фонда оплаты труда.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш2. Установить, что:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишназначение министра труда Республики Каракалпакстан осуществляется Жокаргы Кенесом Республики Каракалпакстан по согласованию с министром труда Республики Узбекистан;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишназначение руководителей областных и Ташкентского городского главных управлений по труду осуществляется министром труда Республики Узбекистан по согласованию с хокимами областей и г. Ташкента;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишназначение руководителей районных и городских центров содействия занятости населения осуществляется министром труда Республики Каракалпакстан, начальниками областных и Ташкентского городского главных управлений по труду по согласованию с хокимами районов и городов и министром труда Республики Узбекистан.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш3. Кабинету Министров Республики Узбекистан (Р.С. Азимов) в двухмесячный срок организовать проведение аттестации управленческого персонала Министерства труда Республики Узбекистан и подведомственных организаций, по результатам которой определить степень соответствия работников занимаемой должности, принять меры по укомплектованию министерства высококвалифицированными руководящими кадрами и специалистами, отвечающими современным требованиям.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш4. Министерству труда Республики Узбекистан в месячный срок утвердить в установленном порядке, обновленные типовые Положения о главных управлениях по труду и районных (городских) центрах, содействия занятости населения.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш5. Принять к сведению, что на Республиканский научный центр занятости и охраны труда распространяются льготы, предусмотренные пунктом 4 постановления Кабинета Министров Республики Узбекистан от 3 сентября 1999 года № 414 «О совершенствования порядка финансирования бюджетных организаций».
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш6. Разместить Министерство труда Республики Узбекистан по адресу: г. Ташкент, Мирабадский район, ул. Мирабад, 15.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш7. Признать утратившим силу, за исключением пункта 4, постановление Президента Республики Узбекистан от 30 декабря 2009 года № ПП-1251 «О мерах по совершенствованию структуры Министерства труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан».
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш8. Министерству труда Республики Узбекистан:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишв десятидневный срок внести в Кабинет Министров на утверждение положение о Министерстве труда Республики Узбекистан;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишсовместно с Министерством юстиции Республики Узбекистан и другими заинтересованными министерствами и ведомствами в месячный срок внести в Кабинет Министров предложения об изменениях и дополнениях в законодательство, вытекающих из настоящего постановления.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш9. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Премьер-министра Республики Узбекистан Р.С. Азимова.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишПрезидент Республики Узбекистан И. КАРИМОВ
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишг. Ташкент,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш24 февраля 2016 г.,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш№ ПП-2498
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к постановлению Президента Республики Узбекистан от 24 февраля 2016 года № ПП-2498
к постановлению Президента Республики Узбекистан от 24 февраля 2016 года № ПП-2498
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишОрганизационная структура
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишМинистерства труда Республики Узбекистан
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш* Фукционируют в организационно-правовой форме филиалов.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш** Учредителем является Республиканский научный центр занятости и охраны труда.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишПРИЛОЖЕНИЕ № 2
к постановлению Президента Республики Узбекистан от 24 февраля 2016 года № ПП-2498
к постановлению Президента Республики Узбекистан от 24 февраля 2016 года № ПП-2498
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишСтруктура
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишцентрального аппарата Министерства труда Республики Узбекистан
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишПредельная численность управленческого персонала — 34 ед.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишПРИЛОЖЕНИЕ № 3
к постановлению Президента Республики Узбекистан от 24 февраля 2016 года № ПП-2498
к постановлению Президента Республики Узбекистан от 24 февраля 2016 года № ПП-2498
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишСтруктура
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишМинистерства труда Республики Каракалпакстан
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишПредельная численность: управленческого персонала — 11 единиц,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш* производственного персонала — 6 единиц.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишПРИЛОЖЕНИЕ № 4
к постановлению Президента Республики Узбекистан от 24 февраля 2016 года № ПП-2498
к постановлению Президента Республики Узбекистан от 24 февраля 2016 года № ПП-2498
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишТиповая структура
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишглавных управлений по труду областей и г. Ташкента
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишЧисленность: управленческого персонала — 9 — 11 единиц,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш* производственного персонала — 5 — 9 единиц.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишОбщая предельная численность: управленческого персонала — 138 единиц,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш* производственного персонала — 81 единица.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишПРИЛОЖЕНИЕ № 5
к постановлению Президента Республики Узбекистан от 24 февраля 2016 года № ПП-2498
к постановлению Президента Республики Узбекистан от 24 февраля 2016 года № ПП-2498
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишТИПОВАЯ СТРУКТУРА
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишрайонного (городского) центра содействия занятости
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишЧисленность: управленческого персонала — 6 — 8 единиц,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш* производственного персонала (специалисты, закрепленные за территориями сходов граждан и в стационарных пунктах) — 1 — 8 единиц.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишОбщая предельная численность (кроме вспомогательного персонала): управленческого персонала — 1 251 единица,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш* производственного персонала (специалисты, закрепленные за территориями сходов граждан и в стационарных пунктах) — 489 единиц.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш** в соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 18 мая 2001 года № 223 образуется, с правом юридического лица, в отдельных районах (городах), за счет штатной численности Центров содействия занятости.
(Собрание законодательства Республики Узбекистан, 2016 г., № 9, ст. 85)