T/r

Hal etilishi lozim boʻlgan birinchi navbatdagi chora-tadbirlar

Amalga oshirish mexanizmi

Moliyalashtirish manbai

Ijro etish muddatlari

Masʼul ijrochilar

I. Kadrlar siyosati va davlat fuqarolik xizmati tizimining konseptual asoslarini ishlab chiqish

1.

Oʻzbekiston Respublikasining “Davlat fuqarolik xizmati toʻgʻrisida”gi Qonuni loyihasini xorijiy ekspertlarning tavsiyalari va keng jamoatchilik fikrini inobatga olgan holda takomillashtirish orqali Oʻzbekiston Respublikasida davlat fuqarolik xizmatining asosiy tushunchalari, reglamentlari
va kafolatlarini qonun bilan mustahkamlash.

Oʻzbekiston Respublikasi Qonuni

Talab etilmaydi

2020-yil
1-fevral

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Adliya vazirligi,
Mehnat vazirligi,
Moliya vazirligi, vazirliklar va idoralar

2.

Quyidagilarni nazarda tutuvchi Davlat fuqarolik xizmatini
2030-yilgacha rivojlantirish strategiyasini ishlab chiqish:

mamlakatni innovatsion rivojlantirishning uzoq istiqbolga moʻljallangan maqsad va vazifalariga mos, davlat fuqarolik xizmati transformatsiyasining gʻoyaviy platformasini yaratish;

tabaqalashtirilgan yondashuvni inobatga olgan holda, xodimlarni integratsiyalashgan eng muhim samaradorlik koʻrsatkichlari (KPI) asosida boshqarish va faoliyatini baholashning zamonaviy usullarini, shu jumladan axborot-kommunikatsiya texnologiyalarini faol qoʻllash orqali har yerda tatbiq etish;

davlat fuqarolik xizmatchilarida korrupsiyaga qarshi madaniyatni va korrupsiyaga toqat qilib boʻlmaydigan munosabatni shakllantirishning taʼsirchan mexanizmlarini joriy etish;

istiqbolli va iqtidorli shaxslarni, ayniqsa, yoshlar orasidan izlab topish va saralab olish, davlat fuqarolik xizmatiga qabul qilish jarayoniga fuqarolik jamiyati institutlarini, shu jumladan fuqarolarning oʻzini oʻzi boshqarish organlarini (mahallalarni) keng jalb qilish orqali ushbu jarayonda gender tengligini taʼminlash;

taʼlim muassasalarida tanlov asosida davlat fuqarolik xizmatchilarini qayta tayyorlash va malakasini oshirish boʻyicha davlat buyurtmasini shakllantirish;

yosh kadrlar uchun davlat organlari va tashkilotlaridagi tajribali rahbarlar va mutaxassislar tomonidan ustozlik institutini joriy qilish;

davlat fuqarolik xizmatida islohotlarni amalga oshirish boʻyicha eng muhim prognoz koʻrsatkichlarni va ularni taʼminlash mexanizmlarini tasdiqlash, davlat organlari va tashkilotlarining tashkiliy tuzilmasini optimallashtirish;

davlat fuqarolik xizmatchilarini moddiy jihatdan qoʻllab-quvvatlash va ijtimoiy taʼminlash, ularning hayoti
va salomatligini davlat tomonidan majburiy sugʻurtalash;

davlat fuqarolik xizmatchilarini rotatsiya qilish va xizmat tekshiruvlarini oʻtkazish mexanizmini joriy qilish;

Davlat fuqarolik xizmati lavozimlarining davlat reyestrini yuritish.

Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti qarori

Talab etilmaydi

2020-yil
1-aprel

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Adliya vazirligi,
Moliya vazirligi, Iqtisodiyot va sanoat vazirligi, vazirliklar
va idoralar

II. Kadrlar siyosati sohasida va davlat fuqarolik xizmati tizimida normativ-huquqiy bazani takomillashtirish

3.

Davlat fuqarolik xizmatchilarining lavozimlarini vakolatlarga (siyosiy, maʼmuriy va texnik) va ularning darajalariga (milliy, respublika, viloyat va tuman (shahar) qarab tasniflash asosida Davlat fuqarolik xizmati lavozimlarining davlat reyestrini tasdiqlash.

Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti qarori

Talab etilmaydi

2019-yil
1-dekabr

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Mehnat vazirligi, Moliya vazirligi,
Adliya vazirligi

4.

Kadrlarni markazlashtirilgan tarzda tanlov asosida saralab olish, davlat fuqarolik xizmatchilarini tayyorlash, qayta tayyorlash va uzluksiz malakasini oshirish, shuningdek, davlat fuqarolik xizmatchilarining xizmat pogʻonalarida oʻsishini monitoring qilish va qoʻllab-quvvatlashni oʻz ichiga olgan Milliy kadrlar zaxirasi tizimini shakllantirish va faoliyat yuritish tartibini belgilash.

Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti qarori

Talab etilmaydi

2019-yil
1-dekabr

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Mehnat vazirligi, Moliya vazirligi,
Adliya vazirligi

5.

Davlat organlari va tashkilotlari kadrlar bilan ishlash boʻlinmalarining nomlanishi, ularning tuzilmasi, shtatlari soni, vazifalari, funksiyalari, huquqlari va majburiyatlarini aniqlashga qoʻyiladigan unifikatsiyalashtirilgan talablarni belgilash.

Vazirlar Mahkamasi qarori

Talab etilmaydi

2019-yil
1-dekabr

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Moliya vazirligi, Mehnat vazirligi,
Adliya vazirligi

6.

Quyidagilarni:

“boshqaruv xodimlari” va “ishlab chiqarish xodimlari” tushunchalarini davlat fuqarolik xizmatchisi toifasiga oʻtkazish, shuningdek, idoraviy mansubligidan qatʼi nazar yagona yondashuvni taʼminlash maqsadida davlat organlari va tashkilotlaridagi tarkibiy boʻlinmalar va lavozimlar nomini unifikatsiyalashtirishni nazarda tutuvchi Davlat fuqarolik xizmati lavozimlari klassifikatorining tuzilmasini (matritsasini);

idoraviy mansubligidan qatʼi nazar davlat fuqarolik xizmatchilarining egallab turgan lavozimi va malaka martabasi (darajasi) uchun Davlat budjeti mablagʻlari hisobidan toʻlanadigan ustamalarning aniq miqdorlarini hisobga olgan holda yagona bazaviy lavozim maoshlarini;

davlat organlari va tashkilotlari rahbarlari tomonidan budjetdan tashqari mablagʻlar hisobidan ishchilarning oylik mehnat haqi fondiga budjetdan tashqari mablagʻlar hisobidan belgilanishi mumkin boʻlgan shaxsiy ustamalarning eng koʻp miqdorini tasdiqlash.

Aholi soni, iqlim sharoitlari va boshqa tabaqalashtiruvchi omillarni hisobga olgan holda mehnatga haq toʻlash miqdorlarini belgilashga unifikatsiyalashtirilgan yondashuvlar asosida mehnatga haq toʻlash boʻyicha viloyatlar va tumanlar guruhlarini qayta koʻrib chiqish.

Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti qarori

Talab etilmaydi

2019-yil
1-dekabr

Moliya vazirligi,
Mehnat vazirligi,

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Adliya vazirligi

7.

Davlat organlari va tashkilotlarida davlat fuqarolik xizmatchilarining vakant lavozimlarini egallash uchun tanlovlar oʻtkazishning yagona tartibi va talablarini belgilash.

Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti qarori

Talab etilmaydi

2019-yil
1-dekabr

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Mehnat vazirligi, Moliya vazirligi,
Adliya vazirligi

8.

Davlat fuqarolik xizmatchilariga ularning mehnat staji, egallab turgan lavozimi, kasbiy sifatlari, alohida xizmatlari, murabbiylik sifatlari, shuningdek, malaka oshirish boʻyicha imtihon natijalarini hisobga olgan holda malaka martabalarini (darajalarini) berish tartibini belgilash.

Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti qarori

Talab etilmaydi

2020-yil
1-yanvar

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Moliya vazirligi,
Mehnat vazirligi,
Adliya vazirligi

9.

Uzoq muddatli oʻqitish kurslari hajmini maqbullashtirish va qisqa kurslarni keng joriy etishga eʼtibor qaratishni nazarda tutgan holda Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti huzuridagi Davlat boshqaruvi akademiyasi faoliyatini takomillashtirish.

Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti qarori

Talab etilmaydi

2020-yil
1-yanvar

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Davlat boshqaruvi akademiyasi,
Moliya vazirligi, Iqtisodiyot va sanoat vazirligi

10.

Davlat xizmatini tashkil etishga qoʻyiladigan yangi talablarni inobatga olgan holda davlat maxsus xizmatini oʻtash masalalarini muvofiqlashtiruvchi qonun hujjatlarini qayta koʻrib chiqish boʻyicha takliflar tayyorlash.

Normativ-huquqiy hujjatlar

Talab etilmaydi

2020-yil
1-yanvar

Xavfsizlik kengashi apparati, Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining huquqni muhofaza qiluvchi va nazorat organlari faoliyatini muvofiqlashtirish masalalari boʻyicha maslahatchisi boʻlinmalari

11.

Davlat fuqarolik xizmatchilarining, shu jumladan xorijda malakasini oshirish, ularni imtihondan oʻtkazishni tashkil qilish tartibini belgilash.

Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti qarori

Talab etilmaydi

2020-yil
1-fevral

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Adliya vazirligi,
Moliya vazirligi

12.

Oʻzbekiston Respublikasining “Fuqarolarning davlat pensiya taʼminoti toʻgʻrisida”gi Qonuniga oʻzgartirish va qoʻshimchalar kiritish yoʻli bilan davlat fuqarolik xizmatchisi sifatida ishlagan fuqarolarga pensiya imtiyozlarini belgilash.

Oʻzbekiston Respublikasining Qonuni

Talab etilmaydi

2020-yil
1-fevral

Moliya vazirligi, Mehnat vazirligi,
Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Adliya vazirligi

13.

Davlat fuqarolik xizmatchilarining malakasini oshirish sohasida xizmat koʻrsatuvchi nodavlat taʼlim muassasalarini litsenziyalash tartibini belgilash.

Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasi qarori

Talab etilmaydi

2020-yil
1-fevral

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Adliya vazirligi,
Moliya vazirligi

14.

Davlat xizmatchilari tomonidan daromadlari va mol-mulkini majburiy deklaratsiyalashni bosqichma-bosqich joriy qilish.

Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining Farmoni

Talab etilmaydi

2020-yil
1-iyun

Moliya vazirligi,
Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Mehnat vazirligi,
Adliya vazirligi

III. Davlat fuqarolik xizmati tizimining salohiyatini yuksaltirish

15.

Milliy kadrlar zaxirasi, vakant lavozimlar va ularga tayinlash uchun oʻtkazilayotgan tanlovlar, davlat organlari va tashkilotlarining son va sifat tarkibi toʻgʻrisida axborot maʼlumotlar bazasini shakllantirish uchun davlat fuqarolik xizmatining yagona elektron axborot-tahlil tizimini yaratish.

Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti qarori

Texnik topshiriq

Dasturiy mahsulotni ishlab chiqish

Talab etilmaydi

Talab etilmaydi

Tashqi mehnat migratsiyasi agentligi mablagʻlari

2019-yil
1-dekabr

2019-yil
1-dekabr

2020-yil
1-mart

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Axborot texnologiyalari va kommunikatsiyalarini rivojlantirish vazirligi, Loyiha boshqaruvi milliy agentligi

16.

Davlat fuqarolik xizmati va geraldika sohasini yanada rivojlantirishga qaratilgan ilmiy tadqiqot yoʻnalishlari roʻyxatini shakllantirish, ushbu roʻyxat asosida Oliy taʼlim yoʻnalishlari va ixtisosliklari klassifikatoriga yangi istiqbolli mutaxassisliklarni kiritish.

Tahliliy maʼlumotnoma va takliflar

Davlat xizmatini rivojlantirishni qoʻllab-quvvatlash jamgʻarmasi

2020-yil
1-fevral

Oliy va oʻrta maxsus taʼlim vazirligi,
“El-yurt umidi” jamgʻarmasi,
Mehnat vazirligi, Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi

17.

Davlat fuqarolik xizmatining yagona elektron axborot-tahlil tizimini Oʻzbekiston Respublikasi yagona interaktiv davlat xizmatlari portali, Yagona milliy mehnat tizimi, davlat organlari va tashkilotlarining boshqa axborot tizimlari, shu jumladan Ichki ishlar vazirligi va Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Personallashtirish markazining axborot tizimlari bilan integratsiyalash.

Texnik

chora-tadbirlar kompleksi

Talab etilmaydi

–

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Axborot texnologiyalari va kommunikatsiyalarini rivojlantirish vazirligi, Loyiha boshqaruvi milliy agentligi, Ichki ishlar vazirligi, Davlat personallashtirish markazi, Oliy va oʻrta maxsus taʼlim vazirligi,
Mehnat vazirligi, Oliy attestatsiya komissiyasi

18.

Istiqbolli kadrlarni Milliy kadrlar rezerviga qoʻshish uchun tanlov saralashlarini tashkil qilish.

Amaliy

chora-tadbirlar kompleksi

Davlat xizmatini rivojlantirishni qoʻllab-quvvatlash jamgʻarmasi

2020-yil
1-mart

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi, Davlat boshqaruvi akademiyasi

19.

Tarmoq xususiyatlaridan kelib chiqqan holda respublika, viloyat va tuman darajasidagi davlat fuqarolik xizmatchilarini qayta tayyorlash va malakasini oshirish dasturlarini ishlab chiqish.

Reja-jadval

Talab etilmaydi

2020-yil
1-aprel

Davlat boshqaruvi akademiyasi, Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi, masʼul vazirlik va idoralar

20.

Davlat xizmatini rivojlantirishni qoʻllab-quvvatlash jamgʻarmasi hisobidan davlat fuqarolik xizmatchilarining malakasini oshirish uchun grantlar ajratish tartibini ishlab chiqish va tasdiqlash.

Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasi qarori

Davlat xizmatini rivojlantirishni qoʻllab-quvvatlash jamgʻarmasi

2020-yil
1-aprel

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi

21.

Davlat boshqaruvi akademiyasi negizida yaqin xorijiy mamlakatlar bilan davlat xizmatini rivojlantirish sohasida hamkorlik qilish va tajriba almashish boʻyicha mintaqaviy platforma yaratish.

Ijrochilarning qarori

Talab etilmaydi

2020-yil
1-aprel

Davlat boshqaruvi akademiyasi, Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi

22.

Davlat fuqarolik xizmati va geraldika fanini rivojlantirish sohasida tadqiqotlar olib borish, shu jumladan xorijga chiqib xalqaro tajribani oʻrganish uchun davlat grantini olish boʻyicha respublika koʻrik-tanlovini tashkil etish.

Ijrochilarning qarori

Davlat xizmatini rivojlantirishni qoʻllab-quvvatlash jamgʻarmasi

2020-yil
1-may

Davlat boshqaruvi akademiyasi, Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi

23.

Tanlov saralashlari natijalari hamda davlat organlari va tashkilotlarining kadrlar zaxirasini integratsiyalash asosida Milliy kadrlar zaxirasini shakllantirish.

Texnik

chora-tadbirlar kompleksi

Talab etilmaydi

2020-yil
1-dekabr

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi, Axborot texnologiyalari va kommunikatsiyalarini rivojlantirish vazirligi, masʼul vazirlik va idoralar

24.

Istiqbolli davlat fuqarolik xizmatchilari hamda Milliy kadrlar zaxirasiga kiritilgan shaxslarning, shu jumladan xorijiy stajirovkalarini tashkil etish boʻyicha milliy va tarmoq dasturlarini amalga oshirish.

Stajirovka dasturlari

Ijrochilarning budjetdan tashqari mablagʻlari, Davlat xizmatini rivojlantirishni qoʻllab-quvvatlash jamgʻarmasi

Har chorakda

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
masʼul vazirlik
va idoralar

25.

Malakali va yuqori malakali mutaxassislarni, shu jumladan xorijda yashovchi vatandoshlarni va xorijiy davlatlarning fuqarolarini saralab olish hamda davlat organlari va tashkilotlarida ishlash uchun jalb etish boʻyicha faoliyatni tashkillashtirish.

Monitoring,

muzokaralar

Talab etilmaydi

Har chorakda

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Komissiya*

26.

Davlat fuqarolik xizmati yagona elektron axborot-tahlil tizimini ishlatish va texnik qoʻllab-quvvatlash sohasida mutaxassislarni tayyorlash va oʻqitish boʻyicha metodik materiallar tayyorlash, shuningdek, seminar-treninglar oʻtkazish.

Ijrochilarning qarori

Davlat xizmatini rivojlantirishni qoʻllab-quvvatlash jamgʻarmasi

Har chorakda

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi

27.

Xorijiy ekspertlarni jalb qilgan holda, davlat fuqarolik xizmati va geraldikani rivojlantirish sohasidagi masalalarni muhokama qilish va tajriba almashish boʻyicha respublika va xalqaro darajadagi tadbirlarni (konferensiyalar, simpoziumlar, davra suhbatlari, seminarlar, treninglar va boshqalar) tashkil etish.

Ijrochilarning qarori

Davlat xizmatini rivojlantirishni qoʻllab-quvvatlash jamgʻarmasi

Har yili

Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi,
Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasi

I. Davlat boshqaruvi organlari va tashkilotlar

T/r

Davlat boshqaruvi organlari va tashkilotlar nomlanishi

1.

Oʻzbekiston Respublikasi Adliya vazirligi

2.

Oʻzbekiston Respublikasi Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

3.

Oʻzbekiston Respublikasi Moliya vazirligi

4.

“Xalq banki” AJ

II. Hududlar

T/r

Shahar va tumanlar

1.

Qoraqalpogʻiston Respublikasi Nukus shahri

2.

Andijon viloyati Andijon shahri

3.

Buxoro viloyati Buxoro shahri

4.

Jizzax viloyati Jizzax shahri

5.

Qashqadaryo viloyati Qarshi shahri

6.

Navoiy viloyati Navoiy shahri

7.

Namangan viloyati Namangan shahri

8.

Samarqand viloyati Samarqand shahri

9.

Sirdaryo viloyati Guliston shahri

10.

Surxondaryo viloyati Termiz shahri

11.

Angren shahri, Toshkent viloyatining Boʻka va Bekobod tumanlari

12.

Fargʻona viloyati Fargʻona shahri

13.

Xorazm viloyati Urganch shahri

14.

Toshkent shahar Mirzo Ulugʻbek tumani