O‘zbekiston Respublikasining “Auditorlik faoliyati to‘g‘risida”gi Qonuni, O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2018-yil 19-sentabrdagi PQ-3946-son “O‘zbekiston Respublikasida auditorlik faoliyatini yanada rivojlantirish chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi va 2019-yil 5-fevraldagi PQ-4160-son “Jahon banki va Xalqaro moliya korporatsiyasining “Biznes yuritish” yillik hisobotida O‘zbekiston Respublikasining reytingini yaxshilashga doir qo‘shimcha chora-tadbirlar to‘g‘risida”gi qarorlariga muvofiq buyuraman:

1. O‘zbekiston Respublikasi moliya vazirining 2013-yil 9-sentabrdagi 83-son “Auditorlik faoliyati to‘g‘risidagi ma’lumot shakli va uni to‘ldirish qoidalarini tasdiqlash haqida”gi buyrug‘iga (ro‘yxat raqami 2515, 2013-yil 9-oktabr) (O‘zbekiston Respublikasi qonun hujjatlari to‘plami, 2013-y., 41-son, 553-modda) ilovaga muvofiq o‘zgartirish va qo‘shimchalar kiritilsin.

2. Mazkur buyruq rasmiy e’lon qilingan kundan e’tiboran kuchga kiradi.

1. 1-ilovada:

a) “Litsenziya turi, raqami va berilgan sanasi” satridan “turi,” degan so‘z chiqarib tashlansin;

“Telefon/faks, e-mail” satridagi “/faks, e-mail” degan so‘zlar “, elektron manzil, veb-sayt” degan so‘zlar bilan almashtirilsin;

b) I bobdan 03, 04 va 07-satrlar chiqarib tashlansin;

v) IV bob qo‘yidagi mazmundagi 27¹-satr bilan to‘ldirilsin:

g) VI bob qo‘yidagi tahrirda bayon etilsin:

d) “M.O‘. (muhr mavjud bo‘lgan taqdirda)” degan so‘zlar chiqarib tashlansin.

2. Qoidalarda:

a) 1 va 2-bandlar quyidagi tahrirda bayon etilsin:

“1. Auditorlik tashkilotlari tomonidan Auditorlik faoliyati to‘g‘risidagi ma’lumotni (bundan buyon Ma’lumot deb yuritiladi) taqdim etish auditorlik faoliyatini amalga oshirishda litsenziya talablari va shartlaridan biri hisoblanadi.

2. Ma’lumot 31-dekabr holatiga O‘zbekiston Respublikasi Moliya vazirligiga bevosita, ularning olinganligi to‘g‘risidagi bildirishnoma bilan pochta yoki elektron aloqasi vositasi orqali hisobot yilidan keyingi yilning 20-yanvarigacha taqdim etiladi. III — VI boblarning ko‘rsatkichlari 31-dekabr holatiga yil boshidan boshlab ortib boruvchi yakun bilan to‘ldiriladi.”;

b) 4-bandda:

to‘rtinchi xatboshi quyidagi tahrirda bayon etilsin:

“Litsenziya raqami va berilgan sanasi” satrida olingan litsenziyaning sanasi va raqami ko‘rsatiladi;”;

o‘ninchi xatboshi quyidagi tahrirda bayon etilsin:

“Telefon, elektron manzil, veb-sayt” satrida auditorlik tashkilotining aloqa telefoni raqami, elektron pochta manzili va veb-sayti (mavjud bo‘lsa) ko‘rsatiladi.”;

v) 6-banddan “va auditorlik tashkilotining muhri bilan (muhr mavjud bo‘lgan taqdirda) tasdiqlanadi” degan so‘zlar chiqarib tashlansin;

g) 10-bandda:

to‘rtinchi va beshinchi xatboshilar chiqarib tashlansin;

oltinchi — to‘qqizinchi xatboshilar tegishli ravishda to‘rtinchi — yettinchi xatboshilar deb hisoblansin;

oltinchi va yettinchi xatboshilar chiqarib tashlansin;

d) 13-bandning birinchi xatboshisi quyidagi tahrirda bayon etilsin:

“13. “Hisobot yilining 31-dekabr holatiga auditorlar to‘g‘risida ma’lumot (shtatdagi va fuqarolik-huquqiy tusdagi shartnomalar bo‘yicha jalb qilinganlar)” jadvalida auditorning familiyasi, ismi va otasining ismi (1-ustun), uning ishga qabul qilinganligi, auditor lavozimiga o‘tkazilganligi haqidagi buyruqning raqami va sanasi (2-ustun), auditor malaka sertifikatining raqami va berilgan sanasi (3-ustun), malaka oshirish kursini tamomlaganligi to‘g‘risidagi guvohnomaning raqami va sanasi (4-ustun), mavjud bo‘lganda xalqaro buxgalter sertifikati bo‘yicha ma’lumotlar (nomi, raqami va sanasi) (5-ustun) ko‘rsatiladi.”;

e) 24-band quyidagi mazmundagi xatboshilar bilan to‘ldirilsin:

“27¹-satrning (20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27 satrlardan tashqari) 3 va 4-ustunlarida mos ravishda hisobot yili yakuni bo‘yicha quyidagi shartlardan bir vaqtning o‘zida ikkitasiga javob bergan tijorat tashkilotlari bo‘yicha ko‘rsatilgan xizmatlar soni va summasi ko‘rsatiladi:

aktivlarning balans qiymati eng kam ish haqining 100 ming barobar miqdoridan ortiq bo‘lsa;

mahsulotlarni (ishlarni, xizmatlarni) realizatsiya qilishdan tushum eng kam ish haqining 200 ming barobar miqdoridan ortiq bo‘lsa;

xodimlarning o‘rtacha yillik soni 100 kishidan ortiq bo‘lsa.”.