Ҳужжатга таклиф юбориш
Аудиони тинглаш
Ҳужжат элементидан ҳавола олишOʻZBEKISTON RESPUBLIKASI DAVLAT SOLIQ QOʻMITASI
OʻZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGINING
OʻZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGINING
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQarori
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomni tasdiqlash haqida
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш[Oʻzbekiston Respublikasi Adliya vazirligi tomonidan 2011-yil 23-fevralda roʻyxatdan oʻtkazildi, roʻyxat raqami 2200]
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш
LexUZ sharhiҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишOʻzbekiston Respublikasi Prezidentining 2010-yil 24-dekabrdagi PQ-1449-son “Oʻzbekiston Respublikasining 2011-yilgi asosiy makroiqtisodiy koʻrsatkichlari prognozi va Davlat budjeti parametrlari toʻgʻrisida”gi qaroriga (Oʻzbekiston Respublikasi qonun hujjatlari toʻplami, 2010-y., 52-son, 513-modda) muvofiq Oʻzbekiston Respublikasi Davlat soliq qoʻmitasi va Moliya vazirligi qaror qiladilar:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш1. Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisidagi nizom ilovaga muvofiq tasdiqlansin.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш2. Mazkur qaror Oʻzbekiston Respublikasi Adliya vazirligida davlat roʻyxatidan oʻtkazilgan kundan boshlab oʻn kun oʻtgandan keyin kuchga kiradi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишDavlat soliq qoʻmitasi raisi B. PARPIYEV
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишToshkent sh.,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш2011-yil 2-fevral,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш2011-5-son
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишMoliya vaziri R. AZIMOV
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишToshkent sh.,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш2011-yil 2-fevral,
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш6-son
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишOʻzbekiston Respublikasi Davlat soliq qoʻmitasi va Moliya vazirligining 2011-yil 2-fevraldagi 2011-5, 6-son qaroriga
ILOVA
ILOVA
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisida
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишNIZOM
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишMazkur Nizom Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining 2010-yil 24-dekabrdagi PQ-1449-son “Oʻzbekiston Respublikasining 2011-yilgi asosiy makroiqtisodiy koʻrsatkichlari prognozi va Davlat budjeti parametrlari toʻgʻrisida”gi qaroriga (Oʻzbekiston Respublikasi qonun hujjatlari toʻplami, 2010-y., 52-son, 513-modda) muvofiq xodimlar soni va Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlarini joriy etilishini hisobga olgan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibini belgilaydi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишI. Umumiy qoidalar
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш1. 2011-yilning 1-yanvaridan chakana savdo, umumiy ovqatlanish va qurilish sohasida faoliyat yurituvchi tashkilotlar uchun Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining belgilangan eng kam meʼyorlarini hisobga olingan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi joriy etiladi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari Iqtisodiyotning ayrim tarmoqlari xoʻjalik yurituvchi subyektlari uchun xodimlar soni va Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlarini aniqlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomda (roʻyxat raqami 2173, 2010-yil 28-dekabr) (Oʻzbekiston Respublikasi qonun hujjatlari toʻplami, 2010-y., 52-son, 527-modda) belgilangan tartibda aniqlanadi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишChakana savdo, umumiy ovqatlanish va qurilish tashkilotlariga Yagona ijtimoiy toʻlovning eng kam miqdori kiritilishi munosabati bilan yagona ijtimoiy toʻlovni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisidagi nizom (roʻyxat raqami 2095, 2010-yil 13-aprel) (Oʻzbekiston Respublikasi qonun hujjatlari toʻplami, 2010-y., 14-15-son, 120-modda) bilan belgilangan ijtimoiy toʻlovni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi tatbiq etilmaydi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш2. Yagona ijtimoiy toʻlovni, fuqarolarning sugʻurta badallarini va jismoniy shaxslardan olinadigan daromad soligʻini hisoblab chiqarish va toʻlash mazkur Nizomning 1-bandida koʻrsatilgan soliq toʻlovchilar tomonidan Oʻzbekiston Respublikasi Soliq kodeksida (Oʻzbekiston Respublikasi qonun hujjatlari toʻplami, 2007-y., 52 (I)-son) belgilangan tartibda amalga oshiriladi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXodimlar soni va Mehnatga haq toʻlash fondining belgilangan eng kam meʼyorlariga rioya qilinmagan taqdirda mazkur Nizomning 1-bandida koʻrsatilgan soliq toʻlovchilar tasdiqlangan meʼyorlardan kelib chiqqan holda mazkur Nizomda belgilangan tartibda yagona ijtimoiy toʻlovni, fuqarolarning sugʻurta badallarini va jismoniy shaxslardan olinadigan daromad soligʻini (keyingi oʻrinlarda toʻlovlar deb yuritiladi) qoʻshimcha hisoblashlari shart.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш3. Mazkur Nizom maqsadlarida quyidagi asosiy tushunchalardan foydalaniladi:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишchakana savdo tashkilotlari — hisobot choragi yakunlari boʻyicha asosiy faoliyat turi chakana savdo boʻlgan yuridik shaxslar;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишumumiy ovqatlanish tashkilotlari — hisobot choragi yakunlari boʻyicha asosiy faoliyat turi umumiy ovqatlanish boʻlgan yuridik shaxslar;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишqurilish tashkilotlari — hisobot choragi yakunlari boʻyicha asosiy faoliyat turi qurilish pudrati shartlarida (qurilish) turarjoy va fuqaro qurilishi obyektlarida qurilish ishlarini bajarish boʻlgan yuridik shaxslar;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишhaqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi — Oʻzbekiston Respublikasi Soliq kodeksining 172-moddasida nazarda tutilgan mehnatga haq toʻlash tarzidagi va yagona ijtimoiy toʻlovning soliq solish obyekti boʻlgan daromadlar, fuqarolik-huquqiy tusdagi shartnomalar boʻyicha faoliyat yurituvchi jismoniy shaxslarga toʻgʻri keladigan Mehnatga haq toʻlash fondi bundan mustasno;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишtoʻlovlarning umumiy stavkasi — yagona ijtimoiy toʻlov, fuqarolarning sugʻurta badallari stavkalarini va jismoniy shaxslarning shaxsiy jamgʻarib boriladigan pensiya hisobvaraqlariga oʻtkaziladigan 1 foizga kamaytirmagan holdagi jismoniy shaxslardan olinadigan daromad soligʻining eng kam stavkasini oʻz ichiga oluvchi umumiy stavka.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишII. Toʻlovlarni qoʻshimcha hisoblash
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш4. Toʻlovlarni qoʻshimcha hisoblash uchun baza boʻlib butun tashkilot boʻyicha umumiy Mehnatga haq toʻlash fondi eng kam meʼyori bilan haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi oʻrtasidagi farq hisoblanadi va quyidagi formula asosida aniqlanadi:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQB = MHTFeng kam – MHTFhaqiqat, bu yerda:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQB — toʻlovlarni qoʻshimcha hisoblash amalga oshiriladigan baza;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишMHTFeng kam — Iqtisodiyotning ayrim tarmoqlari xoʻjalik yurituvchi subyektlari uchun Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlarini aniqlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomga muvofiq hisobot choragi uchun aniqlangan soliq toʻlovchining Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori;
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишMHTFhaqiqat — hisobot choragi uchun haqiqatdagi mehnatga haq toʻlash fondi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш5. Soliq toʻlovchining haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyoriga teng yoki undan ortiq boʻlsa toʻlovlar qoʻshimcha hisoblanmaydi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш6. Xodimlar sonining eng kam meʼyoriga rioya qilinmaganda soliq toʻlovchining haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi Mehnatga haq toʻlash fondi eng kam meʼyoridan ortiq boʻlgan holda ham qoʻshimcha toʻlovlar hisoblanmaydi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишMasalan, Toshkent shahrida joylashgan savdo zali maydoni 60 kvadrat metr boʻlgan mini-marketda asosiy xodimlar sonining eng kam meʼyori 4 kishini tashkil qiladi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишButun tashkilot boʻyicha Mehnatga haq toʻlash fondi eng kam meʼyorini hisoblash uchun xodimlarning umumiy soni, direktor (ekspeditor vazifasini ham oʻzi bajaruvchi) va buxgalterni qoʻshib hisoblaganda 6 kishini tashkil qiladi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишChakana savdo tashkilotlari uchun yagona tarif setkasi boʻyicha mehnatga haq toʻlashning oʻrtacha razryadi 3 ni tashkil qiladi. Yagona tarif setkasi boʻyicha mehnatga haq toʻlashning 3-razryadiga muvofiq keluvchi tarif koeffitsiyenti 2,998 ga teng.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишBelgilangan ish haqining eng kam miqdori 49 735 soʻmni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишIqtisodiyotning ayrim tarmoqlari xoʻjalik yurituvchi subyektlari uchun Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlarini aniqlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomga muvofiq mazkur mini-market boʻyicha Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori (MHTFmin= KXS x Tk x IHEKM) chorak uchun hisoblanganda 2 683 900 soʻmni tashkil qiladi ((6 x 2,998 x 49 735) + (6 x 2,998 x 49 735) + (6 x 2,998 x 49 735)).
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишAmalda tashkilotda 5 kishi ishlaydi. Bunda ushbu xodimlarning haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi hisobot choragi uchun 3 426 000 soʻmni tashkil qilgan.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишTashkilotdagi xodimlarning haqiqatdagi soni xodimlar sonining belgilangan meʼyoridan kam boʻlishiga qaramasdan toʻlovlar qoʻshimcha hisoblanmaydi, chunki haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyoridan ortib ketgan.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш7. Agar hisobot choragi yakunlari boʻyicha tashkilotning asosiy faoliyat turi chakana savdo, umumiy ovqatlanish yoki qurilish boʻlmasa, u holda tashkilot hisobot choragi uchun yagona ijtimoiy toʻlovni Yagona ijtimoiy toʻlovning eng kam miqdori kiritilishi munosabati bilan yagona ijtimoiy toʻlovni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomda (roʻyxat raqami 2095, 2010-yil 13-aprel) belgilangan tartibda hisoblab chiqaradi va toʻlaydi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш8. Agar chakana savdo, umumiy ovqatlanish yoki qurilish tashkilotlari asosiy faoliyat turi bilan bir qatorda boshqa faoliyat turlari bilan ham shugʻullansa, u holda mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori butun tashkilot boʻyicha xodimlar sonining eng kam meʼyoridan kelib chiqib, asosiy xodimlar, maʼmuriy, texnik, yordamchi xodimlar, shuningdek asosiy boʻlmagan faoliyat turi bilan band boʻlgan xodimlar sonini qoʻshish yoʻli bilan Iqtisodiyotning ayrim tarmoqlari xoʻjalik yurituvchi subyektlari uchun xodimlar soni va Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlarini aniqlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomning 5 va 9-ilovalarida belgilangan ishlarning oʻrtacha razryadi tarif koeffitsiyentini qoʻllagan holda aniqlanadi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишMisol uchun, asosiy faoliyat turi chakana savdo boʻlgan tashkilot sartaroshlik xizmatlarini koʻrsatadi. Butun tashkilot boʻyicha xodimlar sonining eng kam meʼyorini hisoblashda chakana savdo boʻyicha asosiy xodimlar sonining eng kam meʼyori — 5 kishi, maʼmuriy xodimlar — 2 kishi va sartaroshxonada faoliyat yurituvchi xodimlar — 3 kishi qoʻshiladi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишShunday qilib, mazkur tashkilot boʻyicha Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori butun tashkilot boʻyicha xodimlar sonining eng kam meʼyoridan (10 kishidan) kelib chiqilib, chakana savdo tashkilotlari uchun belgilangan ishlarning oʻrtacha razryadi tarif koeffitsiyenti (2,998) qoʻllanilgan holda aniqlanadi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш9. Agar chakana savdo tashkilotlari bir nechta turgʻun savdo shoxobchalariga, umumiy ovqatlanish tashkilotlari esa bir nechta umumiy ovqatlanishni tashkil qilish joylariga ega boʻlsa, xodimlar sonining eng kam meʼyori chakana savdo tashkilotlari uchun har bir turgʻun savdo shoxobchasi boʻyicha, umumiy ovqatlanish tashkilotlari uchun umumiy ovqatlanishni tashkil qilish joylari boʻyicha alohida aniqlanadi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш10. Agar qurilish tashkiloti bir vaqtning oʻzida bir nechta obyektda qurilish ishlarini amalga oshirsa, toʻlovlar qoʻshimcha hisoblanadigan bazani hisob-kitob qilish uchun hisobot davrida amalga oshirilgan qurilish ishlarining umumiy hajmi olinadi. Bunda faqat oʻz kuchi bilan amalga oshirilgan ishlar hajmi hisobga olinadi (qurilish subpudrat shartnomasiga koʻra shaharsozlik normalari va qoidalari asosida tuzilgan smetaga muvofiq subpudrat tashkiloti tomonidan bajarilgan ishlar hajmi chegirilgan holdagi umumiy ishlar hajmi).
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш11. Hisobot choragi uchun qoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar quyidagi formula boʻyicha aniqlanadi:
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQH = QB x US / 100, bu yerda:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQH — qoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar summasi;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQB — mazkur Nizomning 4-bandiga muvofiq aniqlangan toʻlovlarni qoʻshimcha hisoblash amalga oshiriladigan baza;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишUS — toʻlovlarning umumiy stavkasi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш12. Chakana savdo va umumiy ovqatlanish tashkilotlari har yili 1-fevralga qadar (2011-yilda — 1-aprelgacha), yangi tashkil qilinganlari esa davlat roʻyxatidan oʻtkazilgan sanadan boshlab 30 kun ichida soliq boʻyicha hisobga olish joyidagi davlat soliq xizmati organlariga tegishincha mazkur Nizomning 1a va 1b-ilovalariga muvofiq shaklda Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlarini hisoblash uchun asos boʻladigan koʻrsatkichlar toʻgʻrisidagi axborotni (keyingi oʻrinlarda axborot deb yuritiladi) taqdim etadilar.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишKalendar yil davomida Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining belgilangan eng kam meʼyorlarini hisobga olgan holda toʻlovlarni hisoblash va toʻlashga oʻtilganda Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlarini hisoblash uchun asos boʻladigan koʻrsatkichlar mazkur Nizomning 2 va 3-ilovalariga muvofiq asosiy faoliyat turiga bogʻliq holda Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondi toʻgʻrisidagi Maʼlumotnoma-hisob-kitob (keyingi oʻrinlarda Maʼlumotnoma-hisob-kitob deb yuritiladi) boʻyicha qabul qilinadi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишKalendar yili davomida avval taqdim etilgan axborotning oʻzgarishi kutilganda, chakana savdo va umumiy ovqatlanish tashkilotlari aniqlashtirilgan koʻrsatkichlar qoʻllanilishi kutilayotgan muddatlar koʻrsatilgan holda aniqlashtirilgan axborotni taqdim etadilar. Bunda xodimlar soni eng kam meʼyorlari aniqlashtirilgan axborot kiritilgan oydan keyingi oydan boshlab qoʻllaniladi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишKoʻrsatkichlarni (stollar soni, savdo zali maydoni, tashkilotning ish rejimi, umumiy ovqatlanish turini) kamaytirib koʻrsatish hollari aniqlangan taqdirda davlat soliq xizmati organlari joriy yilning boshidan boshlab (ushbu bandning ikkinchi va uchinchi xatboshilarida nazarda tutilgan hollarda esa — Axborotni yoki Maʼlumotnoma-hisob-kitobni taqdim etish sanasidan boshlab) kamaytirib koʻrsatish aniqlangan sanagacha Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlarini, qoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar summasini tegishincha qayta hisoblagan holda, qonunchilikda belgilangan tartibda qoʻshimcha hisoblaydilar.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш13. Soliq toʻlovchilar hisobot choragidan keyingi oyning 25-kunidan kechiktirmasdan, toʻrtinchi chorak yakunlari boʻyicha esa — yillik moliyaviy hisobotni topshirish muddatlarida soliq boʻyicha hisobga olish joyidagi davlat soliq xizmati organlariga asosiy faoliyat turiga bogʻliq ravishda mazkur Nizomning 2, 3 va 4-ilovalariga muvofiq ortib boruvchi yakunisiz Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondi toʻgʻrisidagi Maʼlumotnoma-hisob-kitobni taqdim etadilar.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш14. Qoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar summasini toʻlash Maʼlumotnoma-hisob-kitobni taqdim etish kunidan kechiktirmay amalga oshiriladi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш15. Qoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar summasi yagona hisob raqamga oʻtkazilib, ushbu mablagʻlar budjet va Oʻzbekiston Respublikasi Moliya vazirligi huzuridagi budjetdan tashqari Pensiya jamgʻarmasi oʻrtasida mazkur Nizomning 5-ilovasida belgilangan normativlar boʻyicha taqsimlanadi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш16. Qoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar summasi Oʻzbekiston Respublikasi Soliq kodeksining 145-moddasiga muvofiq yuridik shaxslardan olinadigan foyda soligʻining soliq solinadigan foydasini aniqlashda chegiriladi, mazkur Nizomning 19-bandida nazarda tutilgan holat bundan mustasno.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишKeyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш17. Toʻlovlarni qoʻshimcha hisoblash uchun bazani hisob-kitob qilishga va qoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar summasini aniqlashga doir shartli misollar mazkur Nizomning 6-ilovasida keltirilgan.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишIII. Yakuniy qoidalar
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш18. Davlat soliq xizmati organlari Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda toʻlovlarni toʻgʻri hisoblab chiqarish va toʻlash ustidan nazoratni amalga oshiradilar.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш19. Mazkur Nizomda nazarda tutilgan Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda toʻlovlarni hisoblab chiqarish tartibi buzilishi holatlari aniqlangan taqdirda, davlat soliq xizmati organlari qonun hujjatlariga muvofiq penya hisoblanishini hisobga olgan holda Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlaridan kelib chiqib toʻlovlarni qoʻshimcha hisoblashni amalga oshiradilar.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
1a-ILOVA
1a-ILOVA
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш| Hujjat turi | |
/ |
| | | | | | | | | | | | | | | | | |||
Hujjat turi: 1 — axborot, 2 — aniqlashtirilgan axborot (kasr orqali aniqlashtirish raqami) | ||||||||||||||||||||||
|
| ||||||||||||||||||||||
|
Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlarini hiso�lash uchun asos boʻladigan koʻrsatkichlar toʻgʻrisidagi | ||||||||||||||||||||||
|
AXBOROT | ||||||||||||||||||||||
| ________________________________________________________ga taqdim etiladi | ||||||||||||||||||||||
|
(soliq boʻyicha hisobga olish joyidagi davlat soliq xizmati organi) | ||||||||||||||||||||||
|
| ||||||||||||||||||||||
| 1. Yuridik shaxsning toʻliq nomi ___________________________________________ | ||||||||||||||||||||||
| 2. Manzil ______________________________________________________________ | ||||||||||||||||||||||
| 3. STIR | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 4. Telefon: kod | | | | | |
raqam |
| | | | | | | | | |||||||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| Taqdim etilgan aniqlashtirishlar | | | | | | | | | | sanadan qoʻllaniladi | ||||||||||||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|
Koʻrsatkich nomi |
Satr |
Koʻrsatkich qiymati | ||||||||||||||||||||
| 1-sonli statsionar savdo zalining eʼlon qilingan maydoni, m2 |
010 |
|||||||||||||||||||||
| Statsionar savdo zalining haftalik ish rejimi (haftasiga jami soatlarda) |
020 |
| ||||||||||||||||||||
| 2-sonli statsionar sav�o zalining eʼlon qilingan maydoni, m2 |
030 |
| ||||||||||||||||||||
| Statsionar savdo zalining haftalik ish rejimi (haftasiga jami soatlarda ) |
040 |
|||||||||||||||||||||
| … |
050 |
|||||||||||||||||||||
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишKeyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
1b-ILOVA
1b-ILOVA
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш| Hujjat turi | |
/ |
| | | | | | | | | | | | | | | | | |||
Hujjat turi: 1 — axborot, 2 — aniqlashtirilgan axborot (kasr orqali aniqlashtirish raqami) | ||||||||||||||||||||||
|
| ||||||||||||||||||||||
|
Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlarini hiso�lash uchun asos boʻladigan koʻrsatkichlar toʻgʻrisidagi | ||||||||||||||||||||||
|
AXBOROT | ||||||||||||||||||||||
| ________________________________________________________ga taqdim etiladi | ||||||||||||||||||||||
|
(soliq boʻyicha hisobga olish joyidagi davlat soliq xizmati organi) | ||||||||||||||||||||||
|
| ||||||||||||||||||||||
| 1. Yuridik shaxsning toʻliq nomi ___________________________________________ | ||||||||||||||||||||||
| 2. Manzil ______________________________________________________________ | ||||||||||||||||||||||
| 3. STIR | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 4. Telefon: kod | | | | | |
raqam |
| | | | | | | | | |||||||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| Taqdim etilgan aniqlashtirishlar | | | | | | | | | | sanadan qoʻllaniladi | ||||||||||||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|
Koʻrsatkich nomi |
Satr |
Koʻrsatkich qiymati | ||||||||||||||||||||
|
Umumiy ovqatlanish tashkilotlari boʻyicha | ||||||||||||||||||||||
| Nomi koʻrsatilgan holda umumiy ovqatlanish turi |
010 |
“_________________________” | ||||||||||||||||||||
| 4 ta oʻringa moʻljallangan xizmat koʻrsatadigan stollarning eʼlon qilingan soni, don� |
020 |
| ||||||||||||||||||||
| Haftalik ish rejimi (Haftasiga jami soatlarda ) |
030 |
| ||||||||||||||||||||
| Nomi koʻrsatilgan holda umumiy ovqatlanish turi |
040 |
“_________________________” | ||||||||||||||||||||
| … |
050 |
|||||||||||||||||||||
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишEslatma: agar umumiy ovqatlanish tashkiloti 4 ta oʻrindan ortiq oʻtirish joyiga moʻljallangan stollarga ega boʻlsa, “020” satr qiymati barcha oʻrinlar sonini qoʻshish va olingan summani 4 ga boʻlish yoʻli bilan hisoblab toʻldiriladi. Masalan, tashkilot 10 oʻringa moʻljallangan 6 ta stolga ega boʻlsa, “020” satrda 15 (6*10/4) koʻrsatiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
2-ILOVA
2-ILOVA
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш|
________ chorak uchun | ||||||||||||||||||||||
|
Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondi toʻgʻrisidagi MAʼLUMOTNOMA-HISOB-KITOB | ||||||||||||||||||||||
| ________________________________________________________ga taqdim etiladi | ||||||||||||||||||||||
|
(soliq boʻyicha hisobga olish joyidagi davlat soliq xizmati organi) | ||||||||||||||||||||||
|
| ||||||||||||||||||||||
| 1. Yuridik shaxsning toʻliq nomi ___________________________________________ | ||||||||||||||||||||||
| 2. Manzil ______________________________________________________________ | ||||||||||||||||||||||
| 3. STIR | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 4. Telefon: kod | | | | | |
raqam |
| | | | | | | | | |||||||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|
Koʻrsatkich nomi |
Satr |
Koʻrsatkich | ||||||||||||||||||||
|
1 oy |
2 oy |
3 oy |
chorak | |||||||||||||||||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 | |||||||||||||||||
| Ish rejimi hisobga olingan holda asosiy xodimlar sonining eng kam meʼyori, jami (01011-satr + 01021-satr + 010..–satr.) |
010 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| 1-sonli statsionar savdo zalining maydoni, m2 |
0101 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Ish rejimi hisobga olingan holda asosiy xodimlar sonining eng kam meʼyori |
01011 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| 2-sonli statsionar savdo zalining maydoni, m2 |
0102 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Ish rejimi hisobga olingan holda asosiy xodimlar sonining eng kam meʼyori |
01021 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| … |
010.. |
| |
x | ||||||||||||||||||
| … |
010.. |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Maʼmuriy va texnik xodimlar hamda boshqa f�oliyat turlari boʻyicha faoliyat olib boruvchi xodimlar soni, jami |
020 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Tashkilot boʻyicha xodimlar sonining eng kam meʼyori, jami (010-satr + 020-satr) |
030 |
| | | | |||||||||||||||||
| Asosiy faoliyat turi boʻyicha yagona tarif setkasi boʻyicha ishlarning oʻrtacha razryadi tarif koeffitsiyenti |
040 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Eng kam ish haqi miqdori, soʻm |
050 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori, soʻm (030-satr x 040-satr x 050-satr) |
060 |
| | | | |||||||||||||||||
| Haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi, soʻm |
070 |
x |
x |
x |
| |||||||||||||||||
| Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorining haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondidan ortib ketishi, soʻm (050-satr – 060-satr) |
080* |
x |
x |
x |
| |||||||||||||||||
| Umumiy stavka, % |
090 |
x |
x |
x |
| |||||||||||||||||
| Toʻlanishi lozim, soʻm (080-satr x 090-satr / 100) |
100 |
x |
x |
x |
| |||||||||||||||||
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш* Haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyoridan ortib ketganda 6-ustunning “080” satrida “0” qiymati koʻrsatiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
3-ILOVA
3-ILOVA
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш|
________ chorak uchun | ||||||||||||||||||||||
|
Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondi toʻgʻrisidagi MAʼLUMOTNOMA-HISOB-KITOB | ||||||||||||||||||||||
| ________________________________________________________ga taqdim etiladi | ||||||||||||||||||||||
|
(soliq boʻyicha hisobga olish joyidagi davlat soliq xizmati organi) | ||||||||||||||||||||||
|
| ||||||||||||||||||||||
| 1. Yuridik shaxsning toʻliq nomi ___________________________________________ | ||||||||||||||||||||||
| 2. Manzil ______________________________________________________________ | ||||||||||||||||||||||
| 3. STIR | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 4. Telefon: kod | | | | | |
raqam |
| | | | | | | | | |||||||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|
Koʻrsatkich nomi |
Satr |
Koʻrsatkich | ||||||||||||||||||||
|
1 oy |
2 oy |
3 oy |
chorak | |||||||||||||||||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 | |||||||||||||||||
| Ish rejimi hisobga olingan holda asosiy xodimlar sonining eng kam meʼyori, jami (01011-satr + 01021-satr + 010..– satr) |
010 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| 1-sonli umumiy ovqatlanishni tashkil qilish joyida stollar soni, dona |
0101 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Ish rejimi hisobga olingan holda asosiy xodimlar sonining eng kam meʼyori |
01011 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| 2-sonli umumiy ovqatlanishni tashkil qilish joyida stollar soni, dona |
0102 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Ish rejimi hisobga olingan holda asosiy xodimlar sonining eng kam meʼyori |
01021 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| … |
010.. |
| |
x | ||||||||||||||||||
| … |
010.. |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Maʼmu�iy va texnik xodimlar hamda boshqa faoliyat turlari boʻyicha faoliyat olib boruvchi xodimlar soni, jami |
020 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Tashkilot boʻyicha xodimlar sonining eng kam meʼyorlari, jami (010-satr + 020-satr) |
030 |
| | | | |||||||||||||||||
| Yagona tarif setkasi boʻyicha ishlar oʻrtacha razryadi tarif koeffitsiyenti |
040 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Eng kam ish haqi miqdori, soʻm |
050 |
| | |
x | |||||||||||||||||
| Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori, soʻm (030-satr x 040-satr x 050-satr) |
060 |
| | | | |||||||||||||||||
| Haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi, soʻm |
070 |
x |
x |
x |
| |||||||||||||||||
| Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorining haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondidan ortib ketishi, soʻm (050-satr – 060-satr) |
080* |
x |
x |
x |
| |||||||||||||||||
| Umumiy stavka, %, |
090 |
x |
x |
x |
| |||||||||||||||||
| Toʻlanishi lozim, soʻm (080-satr x 090-satr / 100) |
100 |
x |
x |
x |
| |||||||||||||||||
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш* Haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyoridan ortib ketganda 6-ustunning “080” satrida “0” qiymati koʻrsatiladi
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишEslatma: agar yuridik shaxs bir nechta turdagi umumiy ovqatlanish joylariga (restoran, kafe va h. k.) ega boʻlsa, u holda har bir umumiy ovqatlanish turi boʻyicha alohida Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondi toʻgʻrisidagi Maʼlumotnoma-hisob-kitob taqdim etiladi. Bunda maʼmuriy xodimlar va boshqa faoliyat turlari boʻyicha faoliyat olib boruvchi xodimlarning Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari yagona tarif setkasi boʻyicha ishlarning eng katta razryadidan, texnik xodimlar uchun — umumiy ovqatlanishning mazkur turlari uchun belgilangan ishlarning eng kam razryadidan kelib chiqilgan holda hisoblanadi.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
4-ILOVA
4-ILOVA
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш|
________ chorak uchun | ||||||||||||||||||||||
|
Xodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondi toʻgʻrisidagi | ||||||||||||||||||||||
|
MAʼLUMOTNOMA-HISOB-KITOB | ||||||||||||||||||||||
| ________________________________________________________ga taqdim etiladi | ||||||||||||||||||||||
|
(soliq boʻyicha hisobga olish joyidagi davlat soliq xizmati organi) | ||||||||||||||||||||||
|
| ||||||||||||||||||||||
| 1. Yuridik shaxsning toʻliq nomi ___________________________________________ | ||||||||||||||||||||||
| 2.______________________________________________________________________ | ||||||||||||||||||||||
| 3. STIR | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 4. Telefon: kod | | | | | |
raqam |
| | | | | | | | | |||||||
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|
Koʻrsatkich nomi |
Satr |
Koʻrsatkich | ||||||||||||||||||||
| Asosiy xodimlar (quruvchi-ishchilar) sonining eng kam meʼyori |
010 |
|||||||||||||||||||||
| Maʼmuriy va texnik xodimlar hamda boshqa faoliyat turlari boʻyicha faoliyat olib boruvchi xodimlar soni, jami |
020 |
| ||||||||||||||||||||
| Tashkilot boʻyicha xodimlar sonining eng kam meʼyori, jami (010-satr + 020-satr) |
030 |
| ||||||||||||||||||||
| Asosiy faoliyat turi boʻyicha yagona tarif setkasi boʻyicha ishlarning oʻrtacha razryadi tarif koeffitsiyenti |
040 |
|||||||||||||||||||||
| Yagona tarif setkasi boʻyicha ishlarning oʻrtacha razryadi tarif koeffitsiyenti |
050 |
|||||||||||||||||||||
| Tarmoq koeffitsiyenti |
060 |
| ||||||||||||||||||||
| Eng kam ish haqi miqdori (chorakning birinchi, ikkinchi va uchinchi oylari uchun eng kam ish haqi miqdorlarining yigʻindisi), soʻm |
070 |
| ||||||||||||||||||||
| Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori, soʻm (030-satr x 050-satr x 060-satr x 070-satr) |
080 |
| ||||||||||||||||||||
| Haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi, soʻm |
090 |
| ||||||||||||||||||||
| Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorining haqiqatdagi mehnatga haq toʻlash fondidan ortib ketishi, soʻm (080-satr – 090-satr) |
100 |
| ||||||||||||||||||||
| Toʻlovlarning umumiy stavkasi, % |
110 |
| ||||||||||||||||||||
| Toʻlanishi lozim, soʻm (100-satr x 110-satr / 100) |
120 |
| ||||||||||||||||||||
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш* Haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyoridan ortib ketganda “100” satrda “0” qiymati koʻrsatiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
5-ILOVA
5-ILOVA
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar summasini budjet va Oʻzbekiston Respublikasi Moliya vazirligi huzuridagi budjetdan tashqari Pensiya jamgʻarmasi oʻrtasida taqsimlash
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишNORMATIVLARI
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш| № | Koʻrsatkich nomi | Umumiy tushumlarga nisbatan foizlarda |
| 1. | Davlat budjeti | 25,3 |
| 2. | Oʻzbekiston Respublikasi Moliya vazirligi huzuridagi budjetdan tashqari Pensiya jamgʻarmasi | 74,7 |
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXodimlar soni va mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorlari joriy etilishini hisobga olgan holda soliqlar va boshqa majburiy toʻlovlarni hisoblab chiqarish va toʻlash tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
6-ILOVA
6-ILOVA
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишToʻlovlarni qoʻshimcha hisoblash uchun bazani hisob-kitob qilishga va qoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar summasini aniqlashga doir
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишshartli misollar
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш1-misol. Mini-market boʻyicha quyidagi maʼlumotlar mavjud:
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишsavdo zalining maydoni — 120 kv. m;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишish vaqti rejimi — haftasiga 84 soat;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишmaʼmuriy xodimlar soni — 1.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишMini-marketda ish vaqti rejimi (haftasiga 84 soat) haftasiga 72 soatdan ortib ketganini hisobga olib, asosiy xodimlar sonining eng kam meʼyoriga koʻpaytiruvchi koeffitsiyent qoʻllaniladi = 84/72 = 1,17.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишShunday qilib, mazkur mini-market boʻyicha asosiy xodimlar sonining eng kam meʼyori = 7 x 1,17 = 8 xodimni tashkil etadi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишMehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorini hisoblash uchun mini-market boʻyicha barcha xodimlarning umumiy soni, 1 ta direktorni (ekspeditor va buxgalter vazifalarini ham oʻzi bajaruvchi) ham qoʻshib hisoblaganda = 8 + 1 = 9 xodimni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишMini-market uchun yagona tarif setkasi boʻyicha ishlarning oʻrtacha razryadi 3 ni tashkil qiladi. Yagona tarif setkasi boʻyicha ishlarning 3-razryadiga muvofiq keluvchi hisob uchun olinadigan tarif koeffitsiyenti 2,998 ga teng.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишBelgilangan ish haqining eng kam miqdori (IHEKM) = 49 735 soʻmni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишKeyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишBelgilangan formulaga muvofiq (MHTFmin = XS x Tk x IHEKM) mini-market boʻyicha Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori = 9 x 2,998 x 49 735 = oyiga 1 341 950 soʻmni tashkil qiladi. Chorak uchun Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori summasi 4 025 850 soʻmni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишChorak uchun haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi 2 818 095 soʻmni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишToʻlovlarni qoʻshimcha hisoblash uchun bazani quyidagi formula boʻyicha aniqlaymiz:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQB = 4 025 850 – 2 818 095 = 1 207 755 soʻm.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar summasi quyidagiga teng:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQH = 1 207 755 * 39,5% = 477 063 soʻm (2011-yil holatiga: yagona ijtimoiy toʻlov — 25%, fuqarolarning sugʻurta badallari — 4,5% va jismoniy shaxslardan olinadigan daromad soligʻining eng kam stavkasi — 10%)
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишҲужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш2-misol. Kafe boʻyicha quyidagi maʼlumotlar mavjud:
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишxizmat koʻrsatiladigan stollar soni — 15;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишish vaqti rejimi — haftasiga 84 soat;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишmaʼmuriy xodimlar soni — 1;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишtexnik xodimlar soni — 1.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишXizmat koʻrsatiladigan stollar soni 15 ta boʻlgan kafe boʻyicha asosiy xodimlar sonining quyidagi eng kam meʼyorlari belgilangan:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш| 1 ta stolga xizmat koʻrsatish uchun moʻljallangan ofitsiantlar soni | Oshpaz | Tarqatishda xizmat qiladigan xodimlar | Oshxona xodimi |
| 0,3 | 3 | — | 2 |
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишMazkur kafening ish vaqti rejimi haftasiga 84 soatdan ortib ketmaganini hisobga olib, xodimlar sonining eng kam meʼyoriga koʻpaytiruvchi koeffitsiyent qoʻllanilmaydi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишShunday qilib, mazkur kafe boʻyicha asosiy xodimlar sonining eng kam meʼyori = 0,3 x 15 + 3 + 2 = 10 xodimni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишMehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyorini hisoblash uchun kafe boʻyicha barcha xodimlarning umumiy soni, jumladan 10 ta asosiy xodim, 1 ta direktor va 1 ta farroshni ham qoʻshib hisoblaganda = 10 + 1 + 1 = 12 xodimni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишKafe uchun yagona tarif setkasi boʻyicha ishlarning oʻrtacha razryadi 4 ni tashkil qiladi. Yagona tarif setkasi boʻyicha ishlarning 4-razryadiga muvofiq keluvchi hisob uchun olinadigan tarif koeffitsiyenti 3,297 ga teng.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишBelgilangan ish haqining eng kam miqdori (IHEKM) = 49 735 soʻmni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишKeyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишBelgilangan formulaga muvofiq (MHTFmin = XS x Tk x IHEKM) mazkur kafe boʻyicha Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori = 12 x 3,297 x 49 375 = oyiga 1 967 715 soʻmni tashkil qiladi. Chorak uchun Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori summasi 5 903 145 soʻmni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишChorak uchun haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi 4 722 516 soʻmni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишToʻlovlarni qoʻshimcha hisoblash uchun bazani quyidagi formula boʻyicha aniqlaymiz:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQB = 5 903 145 – 4 722 516 = 1 180 629 soʻm.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar summasi quyidagiga teng:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQH = 1 180 629 * 39,5% = 466 348 soʻm.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олиш3-misol. Bir qavatli uch xonali turarjoy binosini qoʻshimcha imoratlar bilan birga namunaviy qurish:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишshaharsozlik normalari va qoidalari asosida tuzilgan smetaga muvofiq mazkur turarjoyning qurilishi uchun quruvchi ishchilarning mehnat sarfi 4 799,6 kishi/soatni tashkil qiladi;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишqurilishning meʼyoriy muddati — 3 oy;
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишolti kunlik ish haftasida bir xodimga hisoblangan oʻrtacha oylik ish vaqti fondi — 163,1 soatni tashkil qiladi.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишBelgilangan formulaga muvofiq (XSnorm = SIK/ BM / IVF) quruvchi ishchilarning oylik oʻrtacha sonining eng kam meʼyori (XSnorm) = 4 799,6 / 3 / 163,1 = 9,8 xodimni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQurilish ishlarining oʻrtacha razryadi tarif koeffitsiyenti yagona tarif setkasi boʻyicha ishlarining 4-razryadi tarif koeffitsiyentiga toʻgʻri keladi. Yagona tarif setkasi boʻyicha ishlarning 4-razryadiga muvofiq keluvchi tarif koeffitsiyenti 3,297 ga teng.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишBelgilangan ish haqining eng kam miqdori (IHEKM) = 49 735 soʻmni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишKeyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишBelgilangan formulaga muvofiq (MHTFmin = XSnorm (BPXSnorm) x Tk x Kt x IHEKM) quruvchi ishchilarning mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori (MHTFmin) = 9,8 x 3,297 x 1,15 x 49 735 = 1 848 013 soʻmni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишShunday qilib, qurilish ishlarini amalga oshirish meʼyoriy muddatini hisobga olgan holda (3 oy) mazkur turarjoyni qurishda quruvchi ishchilarning Mehnatga haq toʻlash fondining eng kam meʼyori chorak uchun = 1 848 013 x 3 = 5 544 039 soʻmni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишChorak uchun haqiqatdagi Mehnatga haq toʻlash fondi 4 712 433 soʻmni tashkil qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишToʻlovlarni qoʻshimcha hisoblash uchun bazani quyidagi formula boʻyicha aniqlaymiz:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQB = 5 544 039 – 4 712 433 = 831 606 soʻm.
Keyingi tahrirga qarang.
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQoʻshimcha hisoblangan toʻlovlar summasi quyidagiga teng:
Ҳужжатга таклиф юборишАудиони тинглашҲужжат элементидан ҳавола олишQH = 831 606* 39,5% = 328 484 soʻm.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
(Oʻzbekiston Respublikasi qonun hujjatlari toʻplami, 2011-y., 7-8-son, 79-modda; 2012-y., 2-son, 24-modda, 7-son, 71-modda; 2013-y., 30-son, 396-modda; 2014-y., 17-son, 198-modda; 2015-y., 10-son, 124-modda; 2016-y., 15-son, 149-modda)