Hujjatga taklif yuborish
Audioni tinglash
Hujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasi qoʻmondonining
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishbuyrugʻi
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilish tartibi toʻgʻrisidagi nizomni tasdiqlash haqida
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish[Oʻzbekiston Respublikasi Adliya vazirligi tomonidan 2024-yil 17-yanvarda roʻyxatdan oʻtkazildi, roʻyxat raqami 3491]
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2021-yil 16-dekabrdagi 757-son “Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasi Qoʻriqlash bosh boshqarmasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash boʻlinmalari va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalari toʻgʻrisidagi nizomni tasdiqlash haqida”gi qaroriga muvofiq buyuraman:
LexUZ sharhiHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish1. Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilish tartibi toʻgʻrisidagi nizom ilovaga muvofiq tasdiqlansin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish2. Mazkur buyruq Oʻzbekiston Respublikasi Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligi, Sogʻliqni saqlash vazirligi va Oʻzbekiston kasaba uyushmalari Federatsiyasi bilan kelishilgan.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish3. Ushbu buyruq rasmiy eʼlon qilingan kundan eʼtiboran kuchga kiradi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishQoʻmondon R. DJURAYEV
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishToshkent sh.,
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish2023-yil 21-dekabr,
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish343-son
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishKelishildi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishKasaba uyushmalari Federatsiyasi raisi K. RAFIKOV
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish2023-yil 16-dekabr
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishSogʻliqni saqlash vaziri A. INOYATOV
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish2023-yil 19-dekabr
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishKambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri B. MUSAYEV
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish2023-yil 18-dekabr
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasi qoʻmondonining 2023-yil 21-dekabrdagi 343-son buyrugʻiga
ILOVA
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilish tartibi toʻgʻrisidagi
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishNIZOM
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishMazkur Nizom Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilish tartibini belgilaydi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish1-bob. Umumiy qoidalar
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish1. Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga nomzodlar ixtiyoriy tartibda, tanlov asosida mavjud boʻsh lavozimlardan kelib chiqqan holda Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasi Qoʻriqlash bosh boshqarmasining hududiy boshqarmalari (bundan buyon matnda Qoʻriqlash boshqarmalari deb yuritiladi) tomonidan qabul qilinadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish2. Tanlov tadbirlari quyidagi bosqichlarni oʻz ichiga oladi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olisha) dastlabki oʻrganish (hujjatlarni yigʻish va oʻrganish);
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishb) yakka tartibda suhbat;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishv) nomzodlarni tibbiy koʻrikdan oʻtkazish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishg) jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishBunda:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash boʻlinmalariga ish (xizmat)ga kirish uchun nomzodlar tanlov tadbirlarining barcha bosqichlarida;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga kirish uchun nomzodlar tanlov tadbirlarining faqat dastlabki oʻrganish va jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash bosqichlarida ishtirok etadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish3. Tanlovning istalgan bitta bosqichidan oʻta olmagan nomzodga uni takroran topshirishga, shuningdek tanlov tadbirlarining keyingi bosqichiga oʻtishga ruxsat berilmaydi. Bunda, nomzod keyingi tanlovlarga dastlabki oʻrganish bosqichidan boshlab qayta qatnashishi mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish4. Oʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2022-yil 15-yanvardagi 23-son qarori bilan tasdiqlangan Aholining jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash boʻyicha sport sinovlarini tashkil etish va oʻtkazish tartibi toʻgʻrisidagi nizomga asosan, yosh koʻrsatkichlaridan kelib chiqib, aholining jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash boʻyicha sport sinovlarining maxsus talablarini muvaffaqiyatli bajargan (1, 2 va 3-oʻrin gʻoliblari) fuqarolar bir yil mobaynida tanlovning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash bosqichidan ozod qilinadi hamda ularga ushbu bosqich boʻyicha maksimal ball beriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish5. Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilishda nomzodlarning boʻy oʻlchami quyidagi maxsus antropometrik parametrlarga javob berishi talab etiladi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olisha) erkak nomzodlar uchun 178 santimetrdan past boʻlmasligi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishb) ayol nomzodlar uchun 170 santimetrdan past boʻlmasligi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish6. Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga qabul qilinadigan nomzodlarga antropometrik parametrlar belgilanmaydi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish7. Oʻzbekiston Respublikasining “Qoʻriqlash faoliyati toʻgʻrisida”gi Qonunining 20-moddasiga asosan quyidagi shaxslar Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ishga (xizmatga) qabul qilinmaydi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishqasddan sodir etgan jinoyatlari uchun sudlanganlik holati tugallanmagan yoki sudlanganligi olib tashlanmagan shaxslar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishjinoiy jazoni oʻtayotgan shaxslar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishmulkka tajovuz qiluvchi huquqbuzarliklarni sodir etganlik uchun maʼmuriy javobgarlikka tortilgan, shuningdek jamoat tartibiga yoki boshqaruvning belgilangan tartibiga tajovuz qiluvchi huquqbuzarliklarni sodir etganlik uchun bir yil ichida takroran maʼmuriy javobgarlikka tortilgan shaxslar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishruhiy kasalliklari boʻlgan, narkologik kasalliklarga chalingan, shuningdek sogʻligʻining holatiga nisbatan belgilangan talablarga javob bermaydigan shaxslar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishsud tomonidan muomalaga layoqatsiz yoki muomala layoqati cheklangan deb topilgan shaxslar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishumumiy oʻrta yoki oʻrta maxsus maʼlumotga ega boʻlmagan shaxslar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishchet el fuqarolari boʻlgan shaxslar.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish2-bob. Tanlov tadbirlarini tashkil qilish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish8. Tanlov tadbirlarining oʻz vaqtida va sifatli tashkil etilishi va oʻtkazilishini taʼminlash uchun Qoʻriqlash boshqarmasi boshligʻining buyrugʻi bilan doimiy faoliyat yuritadigan Tanlov tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish boʻyicha qabul komissiyasi (bundan buyon matnda Qabul komissiyasi deb yuritiladi) tashkil etiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish9. Qabul komissiyasi yetti kishidan iborat mazkur Nizomning 1-ilovasida nazarda tutilgan tarkibda shakllantiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishQabul komissiyasining yigʻilishida uzrli sabablarga koʻra (kasalligi, xizmat safari, yoʻl-transport hodisasi, yaqin qarindoshining vafoti, nikoh tuzish, farzand tugʻilishi sababli) qatnasha olmaydigan komissiya aʼzosining oʻrniga komissiya raisining ruxsati bilan masʼul xodim taklif etiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish10. Tanlov tadbirlarining shaffof va oshkora tarzda oʻtkazilishini taʼminlash maqsadida ixtiyoriylik asosida jamoat tashkilotlari vakillari va nomzodlarning yaqin qarindoshlari (bundan buyon matnda jamoatchilik vakillari deb yuritiladi) kuzatuvchi sifatida ishtirok etishlari mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishTanlov jarayonlarini videotasvirga tushirib borish Qabul komissiyasi tomonidan amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish11. Xizmatga munosib nomzodlarni tanlab olish maqsadida muntazam ravishda targʻibot-tashviqot ishlari olib boriladi, ommaviy axborot vositalarida hamda Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining rasmiy nashrlari, veb-saytlarida boʻsh lavozimlar toʻgʻrisida, shuningdek tanlov oʻtkazilishidan kamida bir oy oldin tanlov oʻtkazish joyi va kunlari toʻgʻrisida eʼlonlar joylashtiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishJamoatchilik vakillari tanlovlarni real vaqt rejimida (onlayn) kuzatib borishlari uchun tanlov tadbirlari videokuzatuv (onlayn translyatsiya) ostida oʻtkaziladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish12. Qabul komissiyasi tomonidan Qoʻriqlash boshqarmalari hududiga kirish joylarida tanlov tartibi, nomzodlarga qoʻyiladigan talablar va qabul kunlari haqidagi maʼlumotlar qayd etilgan elektron axborot stendlari joylashtirilishi lozim.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish3-bob. Nomzodni dastlabki oʻrganish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOldingi tahrirga qarang.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish13. Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ishga (xizmatga) kirish istagini bildirgan fuqaro yashash joyi yoki turgan joyidagi Qoʻriqlash boshqarmasiga mazkur Nizomning 2-ilovasiga muvofiq shakldagi ariza bilan yozma yoki elektron shaklda murojaat qiladi. Bunda, arizada nomzodning pasporti yoki identifikatsiya ID-kartasi maʼlumotlari koʻrsatilishi lozim.
(13-bandning birinchi xatboshisi Oʻzbekiston Respublikasi adliya vazirining 2026-yil 14-avgustdagi 28-mh-sonli buyrugʻi (roʻyxat raqami 3926, 14.08.2026-y.) tahririda — Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 17.08.2026-y., 10/26/3926/0850-son)
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishTanlov tadbirlari boshlanganidan keyin murojaat qilgan nomzodlar ushbu tanlovda emas, balki keyingi tanlovda ishtirok etishlari mumkin boʻladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish14. Tanlovda qatnashish toʻgʻrisidagi ariza bilan murojaat qilgan nomzodga Qabul komissiyasi tomonidan navbatdagi tanlov boshlanishidan oʻn kun oldin tanlovning boshlanish vaqti va joyi haqida yozma yoki elektron shaklda xabar beriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishNomzod tanlov tadbirlariga uzrli sabablarga (kasalligi, yoʻl-transport hodisasi, yaqin qarindoshining vafoti, nikoh tuzish, farzand tugʻilishi sababli) koʻra kelmagan taqdirda Qabul komissiyasi tomonidan unga qoʻshimcha tanlovda ishtirok etishga ruxsat beriladi. Bunda, qoʻshimcha tanlovning joyi va kunlari toʻgʻrisida ular oʻtkazilishidan kamida uch kun oldin Qabul komissiyasi tomonidan nomzodga yozma yoki elektron shaklda xabar beriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish15. Qabul komissiyasining navbatdagi qabul kuni davomida nomzodlarni dastlabki oʻrganish ishlari amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish16. Nomzod dastlabki oʻrganish vaqtida Qabul komissiyasiga oʻzini tanishtiradi va shaxsini tasdiqlovchi hujjatni komissiya kotibiga koʻrsatadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish17. Qabul komissiyasi kotibi saralash uchun hozir boʻlgan nomzod haqidagi maʼlumotlarni mazkur Nizomning 3-ilovasiga muvofiq shakldagi Nomzodlarni roʻyxatga olish va dastlabki oʻrganish natijasini qayd etish jurnaliga kiritadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish18. Nomzod mazkur Nizomning 5-bandida nazarda tutilgan talabga javob berishini aniqlash maqsadida Qabul komissiyasining tegishli aʼzosi tomonidan uning boʻyi oʻlchanadi. Nomzodning boʻyi talabga javob bermagan hollarda, unga tanlovning keyingi bosqichida ishtirok etishga ruxsat berilmaydi, bundan Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ishga (xizmatga) kirish istagini bildirgan nomzod mustasno.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish19. Qabul komissiyasi aʼzolari tomonidan nomzodni dastlabki oʻrganish natijalariga koʻra shu kunning oʻzida nomzodni saralashning keyingi bosqichiga oʻtkazish yoki oʻtkazishni rad etish haqida qaror qabul qilinadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishBunda:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash boʻlinmalari uchun nomzodning boʻyi talabga javob berganda hamda nomzod ish (xizmat)ga kirish istagini bildirgan hollarda;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalari uchun nomzod ish (xizmat)ga kirish istagini bildirgan hollarda Qabul komissiyasi tomonidan nomzodni keyingi bosqichga oʻtkazish toʻgʻrisida qaror qabul qilinadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish4-bob. Nomzod bilan yakka tartibdagi suhbat oʻtkazish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish20. Qabul komissiyasi tomonidan tanlovning dastlabki oʻrganish bosqichidan muvaffaqiyatli oʻtgan nomzodlar bilan yakka tartibdagi suhbat oʻtkaziladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish21. Nomzodlarga yakka tartibdagi suhbat oʻtkaziladigan xonaga jadval, kitob, uyali telefon, kompyuter, kalkulyator hamda boshqa telekommunikatsiya vositalari va shpargalkalar olib kirish taqiqlanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish22. Yakka tartibdagi suhbat boshlanishidan avval Qabul komissiyasi tomonidan nomzodga mazkur Nizom talablari, uning huquq va majburiyatlari, xizmatni oʻtash bilan bogʻliq shartlar tushuntiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish23. Yakka tartibdagi suhbat nomzodning aqliy salohiyati, xizmat oʻtashga ruhan tayyorligi, kirishimliligi, shuningdek boshqa maʼnaviy-axloqiy va kasbiy jihatdan muhim xislatlarga ega ekanligini aniqlash maqsadida tarix, geografiya, huquqshunoslik va tarbiya fanlari boʻyicha bilimlarni hamda kasbga oid umumiy dunyoqarashni baholash orqali ogʻzaki savol-javob tarzida oʻtkaziladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish24. Har bir nomzod bilan suhbat yakka tartibda oʻtkaziladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish25. Qabul komissiyasi aʼzolari tomonidan yakka tartibdagi suhbatga kirgan har bir nomzodga umumiy oʻrta, oʻrta-maxsus, professional taʼlim oʻquv dasturlari doirasida jami 10 ta savol beriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishNomzod berilgan savollarga ularga tayyorlanish vaqtini oʻz ichiga olgan holda 15 daqiqada javob berishi lozim.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish26. Qabul komissiyasi tomonidan nomzodning savollarga bergan javoblari eshitilgandan soʻng, javoblar darajasiga qarab 100 ballik tizimda baholanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish27. Nomzodlarning javoblari quyidagi mezonlar asosida baholanadi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olisha) “Aʼlo” 86 — 100 ball uchun nomzodning bilim darajasi quyidagilarga javob berishi lozim:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishsavolning mazmun va mohiyatini toʻla ochib berish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishjavobni mantiqiy ketma-ketlikda izchil ifodalash;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishsavolni yoritishda mustaqil va ijodiy fikrlash;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishsavolni yoritishda ishonchli dalillar yoki normativ-huquqiy hujjatlarga murojaat qilish.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishb) “Yaxshi” 71 — 85 ball uchun nomzodning bilim darajasi quyidagilarga javob berishi lozim:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishsavolning mazmun va mohiyatini qisman ochib berish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishjavobni mantiqiy ketma-ketligi va izchilligi qisman buzilgan holda ifodalash;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishsavolni yoritishda ishonchli dalillar yoki qisman normativ-huquqiy hujjatlarga murojaat qilish.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishv) “Qoniqarli” 55 — 70 ball uchun nomzodning bilim darajasi quyidagilarga javob berishi lozim:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishsavolning mazmun va mohiyatini xatolarga yoʻl qoʻygan holda qisman ochib berish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishjavobni mantiqiy ketma-ketligi va izchilligi buzilgan holda ifodalash;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishsavolni yoritishda ishonchli dalillar yoki normativ-huquqiy hujjatlarga murojaat qilmaslik.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishg) “Qoniqarsiz” 0 — 54 ball bilan nomzod savolning mazmun va mohiyati haqida aniq tasavvurga ega boʻlmagan va savolning javobini bilmagan hollarda baholanishi mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish28. Nomzod bilan oʻtkazilgan suhbat yakunida Qabul komissiyasining har bir aʼzosi tomonidan nomzodga qoʻyilgan barcha ballar masʼul kotib tomonidan umumlashtirilib, berilgan oʻnta savol soniga boʻlinadi va nomzodning jami toʻplagan oʻrtacha bali aniqlanadi hamda umumiy natijasi nomzodga eʼlon qilinib, uning auditoriyadan chiqishiga ruxsat beriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish29. Nomzodlarning yakka tartibdagi yakuniy suhbat natijalari boʻyicha Qabul komissiyasi kotibi tomonidan mazkur Nizomning 4-ilovasiga muvofiq shakldagi qaydnoma rasmiylashtiriladi va ushbu qaydnoma komissiya aʼzolari tomonidan imzolanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishNomzod bilan yakka tartibdagi suhbat natijasiga koʻra u kamida 55 ball toʻplagan taqdirda tanlovning keyingi bosqichiga oʻtgan deb hisoblanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish5-bob. Nomzodlarni tibbiy koʻrikdan oʻtkazish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish30. Qabul komissiyasi kotibi tomonidan yakka tartibdagi suhbatdan muvaffaqiyatli oʻtgan nomzodlarga shu kunning oʻzida hududiy tibbiyot birlashmalarida tibbiy koʻrikdan oʻtish uchun yoʻllanma beriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish31. Nomzod tibbiy koʻrik yakuniga koʻra tibbiy koʻrikdan oʻtganligi toʻgʻrisidagi maʼlumotnomani Qabul komissiyasi kotibiga taqdim etadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish6-bob. Jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish32. Tanlovning yakka tartibdagi suhbat bosqichidan muvaffaqiyatli oʻtgan va tibbiy koʻrikdan ijobiy natijaga ega nomzodlar jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash tadbirida ishtirok etadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish33. Jismoniy tayyorgarlik sinovi nomzodning jismoniy tayyorgarlik darajasini aniqlash maqsadida oʻtkaziladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish34. Qabul komissiyasi kotibi nomzodni uning tibbiy koʻrik natijalari eʼlon qilingan kunning oʻzida jismoniy tayyorgarlik sinovi oʻtkaziladigan vaqt va joy haqida xabardor qiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish35. Nomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini aniqlash mazkur Nizomning 5-ilovasiga muvofiq Nomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash boʻyicha tadbirlarni oʻtkazish metodikasi asosida amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishBunda, nomzodga har bir mashqni bajarganlik uchun ball beriladi. Umumiy toʻplanishi mumkin boʻlgan maksimal ball — 30 ballni tashkil etadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish36. Nomzodlar tomonidan mashqlarni bajarish boshlanishidan oldin ularga mashqlarni bajarishga qoʻyiladigan talablar, mashqlarni bajarish tartibi hamda baholash mezonlari Qabul komissiyasi aʼzolari tomonidan tushuntiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish37. Nomzodlar tomonidan bajarilishi lozim boʻlgan jismoniy tayyorgarlik mashqlari va ularni bajarishga qoʻyiladigan talablar erkak va ayol jinsidagi nomzodlar uchun alohida belgilanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish38. Jismoniy tayyorgarlik mashqlarini bajargan nomzodlar shu vaqtning oʻzida Qabul komissiyasi aʼzolari tomonidan baholanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish39. Jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash tadbirlari natijalari boʻyicha shu kunning oʻzida mazkur Nizomning 6-ilovasiga muvofiq shaklda qaydnoma rasmiylashtiriladi va natijalar shu kunning oʻzida nomzodlarga eʼlon qilinadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishBunda, qaydnoma Qabul komissiyasi aʼzolari tomonidan imzolanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish40. Jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash mashqlaridan jami toʻplangan balli 15 balldan past boʻlgan nomzodlar tanlovdan oʻtmagan hisoblanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish41. Tanlovda gʻolib boʻlmagan nomzodlar boʻsh (vakant) ish oʻrni uchun keyingi tanlovda nomzod sifatida ishtirok etishi mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish7-bob. Nomzodlarning apellyatsiya shikoyatlarini koʻrib chiqish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish42. Nomzodlarning apellyatsiya shikoyatlarini koʻrib chiqish uchun Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasi Qoʻriqlash bosh boshqarmasi boshligʻining buyrugʻi bilan mazkur Nizomning 7-ilovasiga muvofiq tarkibda Apellyatsiya komissiyasi tashkil etiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishTanlov tadbirlarini oʻtkazishga masʼul boʻlgan shaxslarning Apellyatsiya komissiyasi tarkibiga kiritilishiga yoʻl qoʻyilmaydi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish43. Qabul komissiyasi qaroridan norozi boʻlgan nomzodlar tanlov natijalari eʼlon qilingan kundan boshlab bir oy ichida Apellyatsiya komissiyasiga yozma yoki elektron shaklda apellyatsiya shikoyati berishlari mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishBunda, Apellyatsiya komissiyasi apellyatsiya shikoyati bilan murojaat qilgan nomzodni shikoyat koʻrib chiqilishidan kamida ikki kun oldin uni koʻrib chiqish vaqti va joyi haqida ogohlantiradi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish44. Apellyatsiya komissiyasi apellyatsiya shikoyatini, u kelib tushgan kundan boshlab uch kun muddat ichida koʻrib chiqadi. Bunda, apellyatsiya shikoyati bilan murojaat qilgan nomzod mazkur shikoyatni koʻrib chiqishda ishtirok etish huquqiga ega.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish45. Apellyatsiya komissiyasi unda aʼzolarning kamida uchdan ikki qismi ishtirok etganda vakolatli hisoblanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishApellyatsiya komissiyasining qarori oddiy koʻpchilik ovoz bilan qabul qilinadi va majlisda ishtirok etgan barcha aʼzolar tomonidan tasdiqlanadigan bayonnoma bilan rasmiylashtiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishBerilgan ovozlar soni teng boʻlib qolgan taqdirda, Apellyatsiya komissiyasi raisining ovozi hal qiluvchi hisoblanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish46. Apellyatsiya komissiyasi tanlov jarayonida nomzodning bergan javoblari va bajargan amaliy mashgʻulotlarini ular aks etgan videotasvirlarni koʻrish orqali tekshiruvdan oʻtkazadi. Apellyatsiya komissiyasi tomonidan apellyatsiya shikoyatini koʻrib chiqish davomida nomzodga uni qayta baholashga qaratilgan savollar berilishiga yoʻl qoʻyilmaydi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish47. Shikoyatni koʻrib chiqish natijalari boʻyicha Apellyatsiya komissiyasi tomonidan quyidagi qarorlardan biri qabul qilinadi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishtanlov natijalarini oʻzgarishsiz qoldirish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishtanlov natijalariga oʻzgartirish kiritish va nomzod tanlovni muvaffaqiyatli topshirgan deb topish.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishApellyatsiya shikoyatini koʻrishda nomzodning tanlovda olgan natijasini pasaytirishga yoʻl qoʻyilmaydi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish48. Apellyatsiya komissiyasi apellyatsiya shikoyati bilan murojaat qilgan nomzodga oʻz qarorini u qabul qilingan kunning oʻzida maʼlum qiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish49. Apellyatsiya komissiyasining tanlov natijalariga oʻzgartirish kiritish va nomzod tanlovni muvaffaqiyatli topshirgan deb topish toʻgʻrisidagi qarori asosida u boʻsh (vakant) ish oʻrni uchun ishga tavsiya etilgan deb hisoblanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish50. Apellyatsiya komissiyasi qarori ustidan nomzod yuqori turuvchi organga yoki sudga shikoyat qilishi mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish8-bob. Nomzodni ish (xizmat)ga qabul qilish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish51. Dastlabki oʻrganish, yakka tartibda suhbat, nomzodlarni tibbiy koʻrikdan oʻtkazish va jismoniy tayyorgarlik darajasini baholashdan muvaffaqiyatli oʻtib, eng yuqori ball toʻplagan hamda tibbiy koʻrikdan ish (xizmat)ga yaroqli deb topilgan nomzodlar mavjud boʻsh lavozimlar sonini hisobga olgan holda Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilinadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishDastlabki oʻrganish va jismoniy tayyorgarlik darajasini baholashdan muvaffaqiyatli oʻtib, eng yuqori ball toʻplagan nomzodlar mavjud boʻsh lavozimlar sonini hisobga olgan holda Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilinadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishBunda, nomzodlarning natijalari teng boʻlgan taqdirda jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash bosqichida yuqoriga natija qayd etgan nomzod ustunlikka ega boʻladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishAgar nomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash bosqichidagi natijalari ham teng boʻlgan taqdirda Qabul komissiyasi tomonidan mazkur Nizomning 4-bobiga asosan qoʻshimcha suhbat oʻtkaziladi va eng yuqori natija qayd etgan nomzod tanlab olinadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish52. Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga kirish istagini bildirgan nomzodlarga nisbatan Qoʻriqlash boshqarmalarining kadrlar boʻlinmasi masʼul xodimlari tomonidan shaxsiy hujjatlar yigʻma jildi rasmiylashtiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish9-bob. Yakuniy qoida
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish53. Ushbu Nizom talablari buzilishida aybdor boʻlgan shaxslar qonunchilik hujjatlarida belgilangan tartibda javob beradi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilish tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
1-ILOVA
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishQoʻriqlash bosh boshqarmasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash hamda Qorovullik boʻlinmalariga nomzodlarni tanlab olish tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish boʻyicha qabul komissiyasining namunaviy
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishTARKIBI
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish|
Rais: |
Qoʻriqlash boshqarmasi boshliqlari |
|
Rais oʻrinbosari: |
Qoʻriqlash boshqarmasi boshligʻining — Kadrlar va tarbiyaviy ishlar boʻyicha oʻrinbosarlari |
|
Komissiya aʼzolari: |
Shaxsiy xavfsizlik boʻlimi boshligʻi |
|
Yuridik taʼminlash va murojaatlar bilan ishlash boʻlimi (boʻlinmasi) boshligʻi |
|
|
Tibbiyot boʻlimi (guruhi) boshligʻi |
|
|
Kasbiy, jangovar va jismoniy tayyorgarlik boʻlimi (boʻlinmasi) boshligʻi |
|
|
Mutaxassis-psixolog |
|
|
Komissiya kotibi: |
Kadrlar boʻlimi masʼul xodimi |
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishIzoh: Tanlovlarni shaffof va oshkora tarzda oʻtkazilishini taʼminlash hamda jamoatchilik nazoratini oʻrnatish maqsadida komissiyasi faoliyatida ishtirok etish uchun ixtiyoriylik asosida jamoatchilik vakillari taklif etilishi mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilish tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
2-ILOVA
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOldingi tahrirga qarang.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasi Qoʻriqlash bosh boshqarmasining ______________ Qoʻriqlash boshqarmasi boshligʻi | ||
______________________ga (F.I.O) | ||
ARIZA | ||
Men ______________________________________________________________________________ | ||
(F.I.O) | ||
Shaxsni tasdiqlovchi hujjat (biometrik pasport, ID-karta, Oʻzbekiston Respublikasi fuqarosining xorijga chiqish biometrik pasporti, milliy haydovchilik guvohnomasi) seriyasi va raqami, jismoniy shaxsning shaxsiy identifikatsiya raqami: | ||
Men ______________________________________________________________________________ | ||
(tugʻilgan yili, kuni, oyi va joyi) | ||
_________________________________________________________________________________________ | ||
(yashash joyi yoki turgan joyi) | ||
(muqaddam kontrakt boʻyicha harbiy xizmatni oʻtagan yoki boshqa davlat organlaridan boʻshatilgan boʻlsa, boʻshatilish sababini koʻrsatishi lozim) | ||
Menga Oʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash yoki idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga nomzodlarni saralash tadbirlarida qatnashishga ruxsat berishingizni soʻrayman. | ||
Mehnatning shart-sharoitlari va xususiyati bilan tanishdim. | ||
Sinovlarni __________ tilida topshiraman. | ||
__________________ | __________________ | __________________ |
Kun, oy, yil | (imzo) | F.I.O. |
(2-ilova Oʻzbekiston Respublikasi adliya vazirining 2026-yil 14-avgustdagi 28-mh-sonli buyrugʻi (roʻyxat raqami 3926, 14.08.2026-y.) tahririda — Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 17.08.2026-y., 10/26/3926/0850-son)
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilish tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
3-ILOVA
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishNomzodlarni roʻyxatga olish va dastlabki oʻrganish natijasini qayd etish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishJURNALI
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish|
T/r |
Sana |
F.I.O. |
Tugʻilgan yili, oyi, kuni va joyi |
Boʻy koʻrsatkichi |
Maʼlumoti va mutaxassisligi |
Yashash manzili va telefon raqami |
Suhbat natijasi |
Izoh |
|
1. |
||||||||
|
2. |
||||||||
|
3. |
||||||||
|
… |
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilish tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
4-ILOVA
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish|
“TASDIQLAYMAN” ___________________________________ |
|||||||||
|
___________________________________ |
|||||||||
|
___________________________________ |
|||||||||
|
(Qabul komissiyasi raisining unvoni, F.I.O. va imzosi) |
|||||||||
|
20___ yil “___” _____________ |
|||||||||
|
Yakka tartibdagi suhbat natijalari boʻyicha |
|||||||||
|
QAYDNOMA |
|||||||||
|
20__ yil “___” __________ |
Toshkent shahri |
||||||||
|
Raislik qiluvchi: |
____________________________________________________________________________ |
||||||||
|
(qabul komissiyasi raisining unvoni va F.I.O.) |
|||||||||
|
Qatnashganlar: |
____________________________________________________________________________ |
||||||||
|
(qabul komissiyasi aʼzolari) |
|||||||||
|
____________________________________________________________________________ |
|||||||||
|
(qabul komissiyasi aʼzolari) |
|||||||||
|
1. Nomzodining F.I.O |
|||||||||
|
1-savol |
Javoblar mazmuni |
2-savol |
Javoblar mazmuni |
3-savol |
Javoblar mazmuni |
4-savol |
Javoblar mazmuni |
5-savol |
Javoblar mazmuni |
|
6-savol |
Javoblar mazmuni |
7-savol |
Javoblar mazmuni |
8-savol |
Javoblar mazmuni |
9-savol |
Javoblar mazmuni |
10-savol |
Javoblar mazmuni |
|
2. Nomzodining F.I.O |
|||||||||
|
1-savol |
Javoblar mazmuni |
2-savol |
Javoblar mazmuni |
3-savol |
Javoblar mazmuni |
4-savol |
Javoblar mazmuni |
5-savol |
Javoblar mazmuni |
|
6-savol |
Javoblar mazmuni |
7-savol |
Javoblar mazmuni |
8-savol |
Javoblar mazmuni |
9-savol |
Javoblar mazmuni |
10-savol |
Javoblar mazmuni |
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish|
T/r |
Nomzodning F.I.O. |
Savollarga qoʻyilgan ballar |
Jami toʻplangan ball |
Xulosa |
|||||||||
|
1-savol |
2-savol |
3-savol |
4-savol |
5-savol |
6-savol |
7-savol |
8-savol |
9-savol |
10-savol |
||||
|
1. |
Qabul qilinsin |
||||||||||||
|
2. |
Qabul qilinmasin |
||||||||||||
|
Qabul komissiyasining oʻrinbosari |
______________ |
__________________________ |
|||||||||||
|
(imzo) |
(unvoni va F.I.O.) |
||||||||||||
|
Qabul komissiyasi aʼzolari |
______________ |
__________________________ |
|||||||||||
|
(imzo) |
(F.I.O.) |
||||||||||||
|
Qabul komissiyasi masʼul kotibi |
______________ |
__________________________ |
|||||||||||
|
(imzo) |
(unvoni va F.I.O.) |
||||||||||||
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilish tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
5-ILOVA
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishNomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash boʻyicha tadbirlarni oʻtkazish
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishMETODIKASI
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish1. Jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash tadbirlari boshlanishidan oldin nomzod Tanlov tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish boʻyicha qabul komissiyasining masʼul aʼzolariga oʻzini tanishtiradi, bunda nomzod pasport yoki identifikatsiya ID-kartasi yoxud harbiy guvohnomasini koʻrsatishi lozim.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish2. Nomzodlarga mashqlarni bajarishga qoʻyiladigan talablar, mashqlarni bajarish tartibi hamda baholash mezonlari Tanlov tadbirlarini tashkil etish va oʻtkazish boʻyicha qabul komissiyasi aʼzolari tomonidan tushuntiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish3. Nomzodlar tomonidan bajarilishi lozim boʻlgan jismoniy tayyorgarlik mashqlari va ularni bajarishga qoʻyiladigan talablar erkak va ayol jinsidagi nomzodlar uchun alohida belgilanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish4. Nomzodlar mashqlarni sport kiyimida bajarishlari tavsiya etiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish5. Jismoniy tayyorgarlik mashqlarini bajarishda nomzodlar quyidagi yosh guruhlariga boʻlinadi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olisha) erkak jinsidagi nomzodlar:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish1-guruh: 28 yoshgacha boʻlganlar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish2-guruh: 29 yoshdan 33 yoshgacha boʻlganlar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish3-guruh: 34 yoshdan 38 yoshgacha boʻlganlar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish4-guruh: 39 yoshdan 40 yoshgacha boʻlganlar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishb) ayol jinsidagi nomzodlar:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish1-guruh: 25 yoshgacha boʻlganlar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish2-guruh: 26 yoshdan 30 yoshgacha boʻlganlar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish3-guruh: 31 yoshdan 35 yoshgacha boʻlganlar;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish4-guruh: 36 yoshdan 40 yoshgacha boʻlganlar.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish6. Quyidagilar erkak jinsidagi nomzodlar tomonidan bajarilishi lozim boʻlgan jismoniy tayyorgarlik mashqlari hisoblanadi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishtezlikka oid mashq — 100 metrga yugurish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishkuch ishlatishga oid mashq — toʻsinda (turnikda) tortilish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishchidamlilikka oid mashq — 3000 metrga yugurish.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish7. Quyidagilar ayol jinsidagi nomzodlar tomonidan bajarilishi lozim boʻlgan jismoniy tayyorgarlik mashqlari hisoblanadi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishtezlikka oid mashq — 100 metrga yugurish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishkuch ishlatishga oid mashq — kuch ishlatish mashqlari kompleksi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishchidamlilikka oid mashq — 1000 metrga yugurish.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishJismoniy tayyorgarlik mashqlari quyidagi ketma-ketlikda bajariladi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishbirinchi navbatda — tezlikka oid mashqlar, ikkinchi navbatda — kuch ishlatishga oid mashqlar, uchinchi navbatda — chidamlilikka oid mashqlar.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish8. Jismoniy tayyorgarlik mashqlarini bajarish oraligʻida nomzodlarga dam olish uchun kamida 20 daqiqa vaqt beriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish9. 100 metrga yugurish mashqi stadionning yugurish yoʻlakchasida yoki qattiq qoplamli tekis joylarda yuqori yoki quyi startdan quyidagicha amalga oshiriladi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish“Startga” komandasi boʻyicha start olish chizigʻiga yaqinlashish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish“Diqqat” komandasi boʻyicha tananing ogʻirligini oldinda turgan oyoqqa oʻtkazish, gavda va boshni oldinga egish, qoʻllarni tirsakka bukish;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish“Olgʻa” komandasi boʻyicha yugurishni boshlash.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish10. Quyidagilar toʻsinda (turnikda) tortilish mashqiga qoʻyiladigan talablar hisoblanadi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishbosh barmoq poya ichkarisidan ushlanadi, tana biroz rostlanadi, tizza boʻgʻimi toʻgʻirlanadi, oyoq uchlari choʻziladi, tovonlar birlashtiriladi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishiyak toʻsin (turnik) poyasidan oʻtgunga qadar qoʻllar bukiladi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishharakat toʻliq amalga oshirilishi bilan dastlabki holatga qaytiladi (osilish holati 1-2 soniya davom etishi mumkin);
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishoyoqlarni 45° ga koʻtarishga ruxsat etiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishUshbu mashqni bajarishda oyoqlarni bukish va kerish, tanani harakatsiz holatda egish hamda oyoqlar bilan siltanma harakatlar qilish taqiqlanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish11. 3000 va 1000 metrga yugurish mashqlari stadionning yugurish yoʻlakchalari yoki qattiq qoplamali tekis joylarda, umumiy yoki alohida start berilgan holda oʻtkaziladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishStart va marra chiziqlari bir joyda belgilanishi mumkin.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishBunda, yugurish hududidan chiqib ketgan yoki yugurishdan yurish holatiga oʻtgan ishtirokchi mashqni bajarmagan hisoblanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish12. Nomzod tomonidan kuch ishlatish mashqlari kompleksini bajarishda 1 daqiqa ichida 2 ta mashq uzluksiz bajariladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHar bir mashqni bajarish uchun 30 soniyadan vaqt ajratiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishBirinchi mashqni bajarish uchun ajratilgan 30 soniya vaqt tugaganligi eʼlon qilinganda, nomzod darhol ikkinchi mashqni bajarishga kirishadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishQuyidagilar birinchi mashqni bajarishga qoʻyiladigan talablar hisoblanadi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishchalqancha yotiladi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishqoʻllar belda, tizzalar bukilmagan holda oyoqlar toʻpiq qismidan boshqa odam yordamida ushlanadi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishdastlabki holatdan gavda oldinga koʻtarilib, qoʻllar oyoq uchiga tekkandan soʻng, dastlabki holatga qaytiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishUshbu mashqni bajarish vaqtida tizzalarni bukish va sherik tomonidan oyoqlarni qoʻyib yuborish taqiqlanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishQuyidagilar ikkinchi mashqni bajarishga qoʻyiladigan talablar hisoblanadi:
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishtayanib yotiladi, qoʻllar yelka kengligida tizzalar bukilmagan holatda boʻladi;
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishqoʻllar bukilib yoziladi (bunda bel hamda yelka qismlari birgalikda va tekis tushib chiqishi shart);
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishqoʻllar bukilib tana yerga nisbatan parallel holatga keltirilgandan soʻng, dastlabki holatga qaytiladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishUshbu mashqni bajarish vaqtida qoʻllar chala bukilib yozilishi, bel va yelkalar har xil tushib chiqishi, tizzalarning yerga tegishi taqiqlanadi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish13. Mazkur metodikada nazarda tutilgan mashqlarni bajarish tartibini buzgan nomzodga shu mashq boʻyicha ball qoʻyilmaydi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish14. Nomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash mazkur Metodikaning ilovasiga muvofiq amalga oshiriladi.
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishNomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash boʻyicha tadbirlarni oʻtkazish metodikasiga
ILOVA
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishNomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasini baholash mezonlari
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish|
1. Erkak jinsidagi nomzodlar uchun: |
||||||||
|
Mashqning nomlanishi |
Oʻlchov birligi |
Yosh guruhi |
Baholash mezonlari |
|||||
|
Aʼlo |
Asosiy ball |
Yaxshi |
Asosiy ball |
Qoniqarli |
Asosiy ball |
|||
|
100 metrga yugurish |
soniya |
1 |
14,0 |
10 |
14,4 |
7 |
15,2 |
5 |
|
2 |
14,2 |
10 |
14,6 |
7 |
15,4 |
5 |
||
|
3 |
14,8 |
10 |
15,4 |
7 |
16,0 |
5 |
||
|
4 |
15,4 |
10 |
16,0 |
16,6 |
5 |
|||
|
Toʻsinda (turnikda) tortilish |
marotaba |
1 |
14 |
10 |
12 |
7 |
10 |
5 |
|
2 |
13 |
10 |
11 |
7 |
9 |
5 |
||
|
3 |
10 |
10 |
8 |
7 |
6 |
5 |
||
|
4 |
8 |
10 |
6 |
7 |
4 |
5 |
||
|
3000 metrga yugurish |
daqiqa, soniya |
1 |
12,40 |
10 |
13,00 |
7 |
13,35 |
5 |
|
2 |
12,50 |
10 |
13,10 |
7 |
13,45 |
5 |
||
|
3 |
14,20 |
10 |
14,50 |
7 |
15,30 |
5 |
||
|
4 |
15,00 |
10 |
15,50 |
7 |
16,40 |
5 |
||
|
2. Ayol jinsidagi nomzodlar uchun |
||||||||
|
Mashqning nomlanishi |
Oʻlchov birligi |
Yosh guruhi |
Baholash mezonlari |
|||||
|
Aʼlo |
Asosiy ball |
Yaxshi |
Asosiy ball |
Qoniqarli |
Asosiy ball |
|||
|
100 metrga yugurish |
soniya |
1 |
16,8 |
10 |
17,4 |
7 |
18,0 |
5 |
|
2 |
17,4 |
10 |
18,0 |
7 |
18,6 |
5 |
||
|
3 |
18,0 |
10 |
18,6 |
7 |
19,2 |
5 |
||
|
4 |
18,6 |
10 |
19,6 |
7 |
20,6 |
5 |
||
|
Kuch ishlatish mashqlari kompleksi |
marta |
1 |
32 |
10 |
29 |
7 |
26 |
5 |
|
2 |
30 |
10 |
27 |
7 |
24 |
5 |
||
|
3 |
28 |
10 |
25 |
7 |
22 |
5 |
||
|
4 |
25 |
10 |
22 |
7 |
19 |
5 |
||
|
1000 metrga yugurish |
daqiqa, soniya |
1 |
4,25 |
10 |
4,40 |
7 |
5,00 |
5 |
|
2 |
4,35 |
10 |
4,50 |
7 |
5,20 |
5 |
||
|
3 |
4,50 |
10 |
5,05 |
7 |
5,40 |
5 |
||
|
4 |
5,10 |
10 |
5,30 |
7 |
6,00 |
5 |
||
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilish tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
6-ILOVAHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishNomzodlarning jismoniy tayyorgarlik darajasi natijalari boʻyicha
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishQAYDNOMA
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish|
20__ yil “____” ____________ |
||||||||
|
Erkak nomzodlar uchun: |
||||||||
|
T/r |
Nomzodlarning F.I.O. |
Mashqlarning nomi va baholash |
Umumiy ball |
|||||
|
toʻsinda (turnikda) tortilish |
100 metrga yugurish |
3000 metrga yugurish |
||||||
|
natija |
ball |
natija |
ball |
natija |
ball |
|||
|
1. |
||||||||
|
2. |
||||||||
|
Ayol nomzodlar uchun: |
||||||||
|
T/r |
Nomzodlarning F.I.O. |
Mashqlarning nomi va baholash |
Umumiy ball |
|||||
|
kompleks kuch ishlatish mashqlari |
100 metrga yugurish |
1000 metrga yugurish |
||||||
|
natija |
ball |
natija |
ball |
natija |
ball |
|||
|
1. |
||||||||
|
2. |
||||||||
|
Komissiya aʼzolari: |
_______________________ |
_______________________ |
||||||
|
(imzo) |
(F.I.O.) |
|||||||
|
_______________________ |
_______________________ |
|||||||
|
(imzo) |
(F.I.O.) |
|||||||
|
_______________________ |
_______________________ |
|||||||
|
(imzo) |
(F.I.O.) |
|||||||
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishOʻzbekiston Respublikasi Milliy gvardiyasining idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan harbiylashtirilgan qoʻriqlash va idoraviy jihatdan tegishli boʻlmagan qorovullik boʻlinmalariga ish (xizmat)ga qabul qilish tartibi toʻgʻrisidagi nizomga
7-ILOVA
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishNomzodlarning apellyatsiya shikoyatlarini koʻrib chiqish uchun Apellyatsiya komissiyasi
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishTARKIBI
Hujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olishHujjatga taklif yuborishAudioni tinglashHujjat elementidan havola olish|
Rais: |
Qoʻmondon oʻrinbosari — Qoʻriqlash bosh boshqarmasi boshligʻi |
|
Rais oʻrinbosari: |
Qoʻriqlash bosh boshqarmasi boshligʻining Kadrlar va tarbiyaviy ishlar boʻyicha oʻrinbosari |
|
Komissiya aʼzolari: |
Milliy gvardiya Qoʻriqlash bosh boshqarmasi Shaxsiy xavfsizlik boʻlimi boshligʻi |
|
Milliy gvardiya Qoʻriqlash bosh boshqarmasi Yuridik taʼminlash va murojaatlar bilan ishlash boʻlimi boshligʻi |
|
|
Milliy gvardiya Qoʻriqlash bosh boshqarmasi Tibbiyot boʻlimi boshligʻi |
|
|
Milliy gvardiya Qoʻriqlash bosh boshqarmasi Kasbiy, jangovar va jismoniy tayyorgarlik boshqarmasi (boʻlimi) boshligʻi |
|
|
Milliy gvardiya Qoʻriqlash bosh boshqarmasi Mutaxassis-psixologi |
|
|
Komissiya kotibi: |
Milliy gvardiya Qoʻriqlash bosh boshqarmasi Kadrlar boʻlimi masʼul xodimi |
(Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 19.01.2024-y., 10/24/3491/0047-son; 17.08.2026-y., 10/26/3926/0850-son)