№

Наименование мер

Форма реализации

Сроки реализации

Ответственные исполнители

1.

Внедрение внесения данных о заработной плате за период трудовой деятельности граждан предпенсионного возраста, а также обратившихся за назначением пенсии по инвалидности или потере кормильца на основании документов, имеющихся в Агентстве «Узархив» либо ведомственных архивах (если последний десятилетний период трудовой деятельности приходится на период до 2005 года) на основании электронного запроса, направленного в автоматическом режиме из Межведомственного программно-аппаратного комплекса «Единая национальная система труда» (далее — МПАК ЕНСТ), на основе данных, подтвержденных электронной программой Агентства «Узархив», а также ведомственными архивами.

Техническая инструкция

Июнь 2021 года

Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов), Агентство «Узархив» (У. Юсупов), Министерство финансов (Т. Ишметов), министерства и ведомства, имеющие ведомственные архивы

2.

Внедрение внесения не представленных в архивные учреждения сведений о заработной плате в период до 2005 года (если последний десятилетний период трудовой деятельности приходится на период до 2005 года) бывших работников, работавших на предприятиях, которые в настоящее время осуществляют свою деятельность, на основании данных, подтвержденных в соответствии с запросом, направленным из МПАК ЕНСТ.

Практические меры

Июнь 2021 года

Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов)

3.

Внедрение мониторинга внесения в МПАК ЕНСТ соответствующими предприятиями и организациями данных о заработной плате за соответствующий период трудовой деятельности работников, включенных в МПАК ЕНСТ, а также оплаты штрафа за необеспечение исполнения.

Практические меры

Июнь 2021 года

Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов), Минюст (Р. Давлетов)

4.

Внедрение получения Министерством иностранных дел данных о месячной заработной плате работников дипломатических представительств и консульских учреждений Республики Узбекистан, а также лиц, прикомандированных на квотированные должности в международные межправительственные организации из электронной базы Государственного налогового комитета, данных об их трудовом стаже и супругах — посредством программы ЕНСТ.

Практические меры

Июнь 2021 года

Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов), Министерство иностранных дел (А. Камилов), Государственный налоговый комитет (Ш. Кудбиев)

5.

Внедрение верификации в программе ЕНСТ периода военной службы граждан предпенсионного возраста, а также обратившихся за назначением пенсии по инвалидности или по случаю потери кормильца.

Практические меры

Ноябрь 2021 года

Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов)

Внедрение механизма внесения в программу ЕНСТ сведений о периоде участия в боевых действиях (Афганской и других войнах) граждан, включенных в программу ЕНСТ при выполнении интернационального долга.

Техническое задание

Декабрь 2021 года

Министерство обороны (Б. Курбанов)

6.

Подтверждение периода обучения граждан, включенных в программу ЕНСТ, в высших образовательных учреждениях, и его использование.

Техническая инструкция

Декабрь 2021 года

Министерство высшего и среднего специального образования (А. Тошкулов)

7.

Внедрение системы внесения в программу ЕНСТ данных о заработной плате и трудовом стаже работников, ранее работавших в военизированной системе, обратившихся за назначением пенсии.

Разработка веб-сервиса, подтверждающего или не подтверждающего назначение (да или нет) пенсии гражданам, обратившимся за назначением пенсии, через внебюджетный Пенсионный фонд либо военизированную систему.

Техническое задание

Январь 2022 года

Министерство обороны (Б. Курбанов), Министерство внутренних дел (П. Бобожонов), Министерство по чрезвычайным ситуациям (А. Кулдошев), Служба государственной безопасности (А. Азизов), Государственная Служба безопасности Президента (А. Усманов), Национальная гвардия (Р. Джураев), Государственный таможенный комитет (М. Азимов), Пенсионный фонд (А. Хайдаров)

8.

Формирование электронной базы данных о составе семьи, включая степень родства граждан (муж и жена, родители и дети) по персональному идентификационному номеру физических лиц (ПИНФЛ).

Практические меры

Январь 2022 года

Министерство юстиции (Р. Давлетов)

Внесение изменения в межведомственное электронное взаимодействие по автоматическому определению сведений о составе семьи и детях при назначении пенсии по случаю потери кормильца и по возрасту (женщинам).

Техническая инструкция

Январь 2022 года

Министерство юстиции (Р. Давлетов), Пенсионный фонд (А. Хайдаров)

9.

Создание в программе ЕНСТ возможности ознакомления с состоянием верификации трудового стажа и размером месячной заработной платы граждан в период после 2005 года, на основе сведений индивидуального накопительного пенсионного счета (ИНПС) и индивидуального реестра оплаты труда.

Внедрение работодателями, АК «Халк банки» и Государственным налоговым комитетом системы устранения случаев непредставления или неправильного представления в одинаково открытые ИНПС и накопительную пенсионную систему реестра отчислений в разрезе граждан, а также ошибочной разницы, обнаруженной гражданами в сведениях о своей трудовой деятельности и заработной плате.

Практические меры

Январь 2022 года

Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов), АК «Халк банки» (Ф. Саломов), Государственный налоговый комитет (Ш. Кудбиев)

10.

Внедрение системы регистрации в программе ЕНСТ сведений о проведенной аттестации рабочих мест на предмет тяжелых условий труда.

Техническая инструкция

Создание нового модуля в программном обеспечении

Сентябрь 2021 года

Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов)

11.

Введение в программу ЕНСТ «справочника» о должностях (в учреждениях патологоанатомии и судебно-медицинской экспертизы, лепрозориях, противочумных учреждениях, инфекционных учреждениях по лечению лиц, зараженных вирусом иммунодефицита человека и других), предоставляющих право выхода на льготную пенсию, и регистрация в указанной программе граждан, проработавших на этих должностях.

Техническая инструкция

Создание нового модуля в программном обеспечении

Сентябрь 2021 года

Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов), Министерство юстиции (Р. Давлетов), заинтересованные министерства и ведомства

12.

Создание электронной базы актов об инвалидности вследствие трудового увечья и профессионального заболевания (актов Н-1), составленных органами по труду.

Создание электронной базы

Сентябрь 2021 года

Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов)

13.

Создание электронной базы граждан, освобожденных от работы и признанных безработными вследствие изменений в технологии, организации производства и труда, сокращения численности (штата) работников либо ликвидации предприятия.

Создание электронной базы

Сентябрь 2021 года

Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов)

14.

Создание электронной базы путевок, выдаваемых участникам Чернобыльской катастрофы и инвалидам Второй мировой войны для ежегодного бесплатного лечения в санаториях и на курортах.

Создание электронной базы

Сентябрь 2021 года

Министерство здравоохранения (А. Азизов), Совет Федерации профсоюзов (К. Рафиков)

15.

Внедрение для неработающих граждан услуги внесения в МПАК ЕНСТ данных о трудовом стаже согласно их трудовым книжкам путем обращения указанных граждан в центры содействия занятости.

Техническая инструкция

Создание нового модуля в программном обеспечении

Сентябрь 2021 года

Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов)

16.

Формирование электронной информационной базы медицинских заключений о детях с инвалидностью в возрасте до 18 лет в педиатрических медико-социальных экспертных комиссиях Министерства здравоохранения.

Создание электронной базы

Июнь 2021 года

Министерство здравоохранения (А. Азизов), Агентство по развитию медико-социальных услуг (А. Инаков)

Внедрение системы представления сведений о наличии инвалидности у граждан, обратившихся за назначением пенсий и пособий, или их детей на основе персонального идентификационного номера физических лиц.

Техническая инструкция

17.

Регистрация смерти граждан в учреждениях здравоохранения, включая пункты семейного врача, а также осуществление интеграции информационной системы «Единый электронный архив загса» с электронной базой «МСЭК» Министерства здравоохранения.

Техническая инструкция

Июнь 2021 года

Министерство здравоохранения (А. Азизов), Министерство юстиции (Р. Давлетов)

18.

Налаживание электронного информационного обмена между информационной системой «Манзил» Министерства внутренних дел и информационной системой «Пенсия».

Техническая инструкция

Январь 2022 года

Пенсионный фонд (А. Хайдаров), Министерство внутренних дел (П. Бобожонов)

Внедрение механизма автоматической отправки в информационную систему «Пенсия» электронных данных граждан, выезжающих из Республики Узбекистан за границу на постоянное жительство, через информационную систему «Манзил».

Создание нового модуля в программном обеспечении

19.

Формирование электронной базы о заключенных, отбывающих наказание в учреждениях исполнения наказания, на основе их персонального идентификационного номера.

Внедрение системы приема заявлений о назначении пенсий и автоматического приостановления выплаты пенсий гражданам, приговоренным к лишению свободы, отбывающим наказание в учреждениях исполнения наказания и колониях-поселениях, посредством направления сведений о них в Пенсионный фонд.

Техническая инструкция

Октябрь 2021 года

Министерство внутренних дел (П. Бобожонов), Пенсионный фонд (А. Хайдаров)

20.

Разработка автоматизированной системы учета и контроля открытия счетов, выплаты пенсий и пособий в режиме онлайн путем идентификации всех получателей пенсий и пособий, а также ее внедрение коммерческими банками и иными специализированными организациями (операторами платежных систем) — победителями тендеров.

Техническая инструкция

Создание нового модуля в программном обеспечении

Декабрь 2021 года

Министерство по развитию информационных технологий и коммуникаций (О. Пекось), Пенсионный фонд (А. Хайдаров), операторы платежных систем

21.

Осуществление интеграции автоматизированной платежной системы с информационными системами Пенсионного фонда, всех коммерческих банков, иных специализированных организаций, ЗАГСа и системой «Электронный нотариус».

Техническая инструкция

Декабрь 2021 года

Министерство по развитию информационных технологий и коммуникаций (О. Пекось), Пенсионный фонд (А. Хайдаров), операторы платежных систем

22.

Разработка услуги «плановый платеж», предоставляющей возможность автоматического перевода на коммунальные, налоговые, кредитные или иные платежи средств с лицевых счетов получателей пенсий и пособий в определенном размере и в определенные сроки по их выбору.

Техническая инструкция

Январь 2022 года

Операторы платежных систем, Центральный банк (М. Нурмуратов)

23.

Оформление договоров со всеми получателями пенсий и пособий об условиях открытия лицевых счетов и доставки платежей (доставки пенсий и пособий).

Практические меры

Декабрь 2021 года

Операторы платежных систем, Центральный банк (М. Нурмуратов)

24.

Внедрение порядка финансирования территориальными управлениями Пенсионного фонда средств на выплату пенсий и пособий непосредственно на центральные расчетные счета операторов платежных систем, а также централизованного ведения расчетов.

Техническая инструкция

Январь 2022 года

Министерство финансов (Т. Ишметов), Пенсионный фонд (А. Хайдаров), операторы платежных систем

25.

Разработка мобильного приложения по определению условий перевода пенсий и пособий на лицевых счетах в наличную или безналичную форму, а также доставки наличных денежных средств (в филиал банка, здание схода граждан махалли или по адресу проживания гражданина), а также создание «Call center», специализированного на работе с гражданами по телефону.

Практические меры

Январь 2022 года

Операторы платежных систем, Центральный банк (М. Нурмуратов), Пенсионный фонд (А. Хайдаров)

26.

Внедрение порядка оплаты операторами платежных систем штрафов получателям пенсий и пособий за несвоевременное оказание им услуг по доставке выплат, а также сокращение функций Пенсионного фонда по мониторингу и контролю за полной и правильной доставкой выплат за счет внедрения системы оценки гражданами оказываемых услуг по выплате пенсий и пособий.

Практические меры

Январь 2022 года

Операторы платежных систем, Пенсионный фонд (А. Хайдаров)

27.

Финансирование ежемесячно до 5-го числа требуемых средств на выплату пенсий и пособий на лицевые счета получателей пенсий и пособий.

Практические меры

Январь 2022 года

Пенсионный фонд (А. Хайдаров), Министерство финансов (Т. Ишметов)

28.

Исчисление пенсий строго на основе сведений о трудовом стаже граждан, внесенных и верифицированных в ЕНСТ, а также данных о заработной плате в период до 2005 года — из архивных учреждений, в период 2005 — 2015 годов — из накопительной пенсионной системы АК «Халк банки», в период после 2015 года — из электронного Централизованного реестра индивидуального учета начисленных страховых взносов граждан Государственного налогового комитета и электронного Централизованного реестра персонализированного учета начисленной заработной платы граждан.

Организация внесения центрами содействия занятости сведений о периоде трудовой деятельности гражданина, обратившегося за назначением пенсии при отсутствии указанных сведений в ЕНСТ.

При этом осуществление перерасчета пенсий после подтверждения сведений о трудовом стаже и заработной плате, внесенных в программу ЕНСТ, после их подтверждения на основании электронных данных архивных учреждений, АК «Халк банки» и Государственного налогового комитета.

Практические меры

Январь 2023 года

Пенсионный фонд (А. Хайдаров), Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов), Государственный налоговый комитет (Ш. Кудбиев), АК «Халк банки» (Ф. Саломов)

29.

Внедрение системы делопроизводства на основе электронных данных, без истребования у граждан подтверждающих документов, после перевода в электронную форму документов, требуемых для назначения и выплаты пенсий в соответствии с данной «Дорожной картой».

Практические меры

В течение 2021-2022 годов

Пенсионный фонд (А. Хайдаров)

30.

Разработка технической документации (паспортов, концепций, технических заданий) по формированию ведомственных информационных систем министерств и ведомств в сроки, определенные «Дорожной картой», с изучением при этом опыта развитых зарубежных государств.

Определение цен на формирование и совершенствование информационных систем по представлению министерствами и ведомствами необходимых сведений для назначения пенсий в электронной форме, а также оказание практической помощи в осуществлении межведомственной интеграции указанных систем.

Выполнение работ по формированию и совершенствованию информационных систем за счет бюджетных и внебюджетных средств соответствующих министерств и ведомств.

Практические меры

В течение 2021-2022 годов

Министерство по развитию информационных технологий и коммуникаций (О. Пекось), Пенсионный фонд (А. Хайдаров), Министерство финансов (Т. Ишметов), Министерство занятости и трудовых отношений (Н. Хусанов), заинтересованные министерства и ведомства

Исполнительный директор

Помощник

Первый заместитель исполнительного директора

Заместитель исполнительного директора

Управление внутреннего аудита и финансового контроля

1

Главный юрисконсульт

1

Управление по развитию платежной системы и ведению учета доходов

1

Управление по совершенствованию нормативной базы и перспективному развитию пенсионной системы

1

Сектор кадровой службы

2

Отдел внутреннего аудита и финансового контроля

2

Управление по контролю и координации исполнительской дисциплины

1

Отдел по совершенствованию системы выплаты пенсий и пособий

3

Отдел по совершенствованию нормативной базы и методологии

3

Отдел мониторинга назначения пенсий и пособий

3

Отдел по контролю исполнительской дисциплины, работе со средствами массовой информации и международным отношениям

3

Отдел по разработке мер прогнозирования и увеличения доходов

2

Информационно-аналитический отдел

2

Управление по внедрению информационной системы «Единый реестр социальной защиты»

1

Отдел бухгалтерского учета и отчетности

3

Отдел по рассмотрению обращений физических и юридических лиц

4

Сектор по работе с обращениями по назначению пособий и материальной помощи через информационную систему «Единый реестр социальной защиты»

2

Управление по внедрению информационных технологий и инноваций

1

Call-center

6

Отдел по работе с интерактивными услугами и автоматизированными системами

2

Группа по работе с запросами

Отдел по координации информационной системы «Единый реестр социальной защиты»

2

Канцелярия

Отдел мониторинга электронного обмена данными с внешними системами

2

Начальник

Заместитель начальника

Отдел централизованного бухгалтерского учета и отчетности

3-4

Юридическое бюро

1 — 3

Отдел по финансированию пенсий, пособий и других выплат

3 — 5

Главный специалист по кадрам

1

Сектор внутреннего аудита и мониторинга назначения пенсий, пособий и других выплат

2-3

Отдел по работе с обращениями физических и юридических лиц и со средствами массовой информации

2 — 4

Сектор администрирования программного обеспечения «Пенсия»

1

Сектор исполнительского контроля, информационно-аналитической работы и статистики

1

Сектор по координации информационной системы «Единый реестр социальной защиты»

1

Начальник

Заместитель начальника

Сектор оказания государственных социальных услуг и помощи через информационную систему «Единый реестр социальной помощи»

1 — 8

Комиссия по назначению пенсий

Сектор назначения (перерасчета) пенсий, пособий, других выплат и организации других выплат

1 — 27

«

2.3.

Ўзбекистон Республикаси Молия вазирлиги ҳузуридаги бюджетдан ташқари Пенсия жамғармасининг «Пенсия» дастурий таъминотини функционал кенгайтириш орқали Пенсия жамғармасини бошқариш ахборот тизимини яратиш.

1. Ахборот тизимини яратиш бўйича лойиҳа-техник ҳужжатларни ишлаб чиқиш.

2021 йил май — июнь

Давлат бюджетидан ажратилган маблағлар доирасида ва бюджетдан ташқари маблағлар

2. «Пенсия» дастурий таъминотини функционал кенгайтириш.

2021 йил август — 2022 йил июль

3. Ахборот тизимини синов режимида ишга тушириш ва камчиликларни бартараф этиш.

2022 йил август — сентябрь

».