Ҳужжат кучини йўқотган 22.07.2022 25.12.2019 йилдаги 1033-сон
ONLINE TRANSLATE
Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг қарори, 25.12.2019 йилдаги 1033-сон
Дата вступления в силу
26.12.2019
Ҳужжат кучини йўқотган 22.07.2022
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
қарори
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Ўзбекистон Республикаси Адлия вазирлиги ҳузуридаги Интеллектуал мулк агентлигининг бюджетдан ташқари жамғармаси маблағларидан фойдаланиш тартиби тўғрисидаги низомни тасдиқлаш ҳақида
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
 LexUZ шарҳи
Мазкур қарор Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2022 йил 21 июлдаги 396-сонли «Қонунчилик базасини янада тизимлаштириш чора-тадбирлари тўғрисида»ги қарорига асосан ўз кучини йўқотган.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Ўзбекистон Республикаси Президентининг «Ўзбекистон Республикаси Адлия вазирлиги ҳузуридаги Интеллектуал мулк агентлиги фаолиятини ташкил этиш чора-тадбирлари тўғрисида» 2019 йил 1 июлдаги ПҚ-4380-сон қарорига мувофиқ Вазирлар Маҳкамаси қарор қилади:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
1. Қуйидагиларни назарда тутувчи Ўзбекистон Республикаси Адлия вазирлиги ҳузуридаги Интеллектуал мулк агентлигининг бюджетдан ташқари жамғармаси маблағларидан фойдаланиш тартиби тўғрисидаги низом иловага мувофиқ тасдиқлансин:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
жамғарма маблағларини шакллантиришнинг асосий манбалари;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
жамғарма маблағларидан фойдаланишнинг асосий йўналишлари;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
ходимларни моддий рағбатлантириш ва ижтимоий ҳимоялашга доир чоралар.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
2. Ўзбекистон Республикаси Молия вазирлиги Адлия вазирлиги ҳузуридаги Интеллектуал мулк агентлигига илгари белгиланган лимитга қўшимча равишда 2 та бириктирилган хизмат автотранспорти сақлаш учун лимит ажратсин.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
3. Вазирлар Маҳкамасининг «Ўзбекистон Республикаси Адлия вазирлиги ҳузуридаги Интеллектуал мулк агентлиги тўғрисидаги низомни тасдиқлаш ҳақида» 2019 йил 20 июлдаги 609-сон қарорига 1-илованинг 42-банди қуйидаги таҳрирда баён қилинсин:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
«42. Агентлик ходимларини моддий жиҳатдан қўллаб-қувватлаш мақсадида директор томонидан Агентликнинг бюджетдан ташқари жамғармаси маблағлари ҳисобидан ходимнинг лавозим маошининг 200 фоизигача миқдорда ҳар ойлик шаҳсий устамалар қўлланилиши мумкин. Бунда, ҳар ойлик шахсий устамаларнинг йиллик миқдори Агентликнинг бюджет маблағлари бўйича йиллик меҳнатга ҳақ тўлаш фондининг 1,4 бараваридан ошмаслиги лозим».
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
4. Мазкур қарорнинг бажарилишини назорат қилиш Ўзбекистон Республикаси Бош вазирининг ўринбосари — молия вазири Ж.А. Қўчқоров ва Ўзбекистон Республикаси адлия вазири Р.К. Давлетов зиммасига юклансин.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Ўзбекистон Республикасининг Бош вазири А. АРИПОВ
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Тошкент ш.,
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
2019 йил 25 декабрь,
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
1033-сон
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Вазирлар Маҳкамасининг 2019 йил 25 декабрдаги 1033-сон қарорига
ИЛОВА
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Ўзбекистон Республикаси Адлия вазирлиги ҳузуридаги Интеллектуал мулк агентлигининг бюджетдан ташқари жамғармаси маблағларидан фойдаланиш тартиби тўғрисида
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
НИЗОМ
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
1-боб. Умумий қоидалар
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
1. Мазкур Низом Ўзбекистон Республикаси Адлия вазирлиги ҳузуридаги Интеллектуал мулк агентлигининг (кейинги ўринларда Агентлик деб аталади) бюджетдан ташқари жамғармаси маблағларини шакллантириш ва улардан фойдаланиш тартибини белгилайди.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
2. Агентлик қуйидаги ҳисоб рақамларини очади:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
a) банкларда хорижий валютадаги ҳисоб рақамлари, шу жумладан блок-ҳисоб рақамлари (хорижий валютанинг ҳар бир тури бўйича);
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
б) ғазначилик бўлинмаларида миллий валютадаги тегишли ғазначилик шахсий ҳисоб рақамлари.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
3. Агентликнинг миллий ва хорижий валютадаги маблағларини ҳисобга олиш алоҳида-алоҳида юритилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
4. Агентликнинг бюджетдан ташқари жамғармаси (кейинги ўринларда Жамғарма деб аталади) маблағлари Ўзбекистон Республикаси Молия вазирлиги Ғазначилигида очилган Агентликнинг шахсий ғазна ҳисобварағида йиғилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
2-боб. Жамғарма маблағларини шакллантириш
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
5. Қуйидагилар Жамғарма даромадларини шакллантириш манбалари ҳисобланади:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Ўзбекистон Республикасининг норезидентлари — жисмоний ва юридик шахслардан тушган патент божлари ва тўловларнинг 20 фоизи миқдоридаги маблағлар;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Ўзбекистон Республикасининг резидентлари — жисмоний ва юридик шахслардан тушган патент божлари ва тўловларнинг 80 фоизи миқдоридаги маблағлар;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
электрон ҳисоблаш машиналари учун дастурлар ва маълумотлар базаларини рўйхатдан ўтказиш учун амалга оширилган тўловлар;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
интеллектуал мулк соҳасидаги маъмурий ҳуқуқбузарлик учун қўлланиладиган маъмурий жарима суммалари;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
қонун ҳужжатларига мувофиқ пуллик хизматлар кўрсатишдан тушадиган маблағлар;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
адлия органлари ва муассасаларининг бюджетдан ташқари маблағлари;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
вақтинча бўш турган маблағларни тижорат банкларининг депозитларига жойлаштиришдан тушадиган даромадлар;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
жисмоний ва юридик шахсларнинг ҳомийлик ҳайриялари;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
халқаро молия институтлари ва хорижий ташкилотларнинг грантлари;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
қонун ҳужжатларида тақиқланмаган бошқа манбалар.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
6. Ҳисоб рақамларидаги, шу жумладан блок-ҳисоб рақамларидаги (ҳар бир хорижий валюта бўйича) Агентликнинг тасарруфида қолган хорижий валютадаги маблағлар сўм эквивалентига (Ўзбекистон Республикаси Марказий банкининг сотиш кунидаги курси бўйича) ҳисоблаган ҳолда Агентликнинг ғазначилик ҳисоб рақамига ўтказилиши мумкин.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Бунда миллий валютага конвертация қилинган маблағлар Агентликнинг миллий валютадаги ғазначилик ҳисоб рақамига ўтказилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
7. Агентлик Жамғармага маблағлар келиб тушишининг тўлиқлигини назорат қилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
3-боб. Жамғарма маблағларидан фойдаланиш
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
8. Патент божларини, йиғимларни ва солиқ бўлмаган бошқа тўловларни тўлаш бўйича миллий валютада тушган маблағлар умумий ҳажмининг:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
20 фоизи — Ўзбекистон Республикаси Давлат бюджетининг тегишли ҳисоб рақамига;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
80 фоизи — Агентликнинг ғазначилик шахсий ҳисоб рақамига ўтказилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
9. Ҳисобот даврида юридик аҳамиятга эга бўлган ҳаракатларни амалга оширганлик учун тушган валюта маблағлари ҳисобот давридан кейинги ойнинг 10-кунига қадар валюта блок-ҳисоб рақамларидан (хорижий валютанинг ҳар бир тури бўйича) хорижий валютада тушган маблағлар умумий ҳажмининг:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
78 фоизи — Инновацион ривожланиш ва новаторлик ғояларини қўллаб-қувватлаш жамғармаси ҳисоб рақамига;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
2 фоизи — белгиланган тартибда конвертация қилингандан кейин Ўзбекистон Республикаси Давлат бюджетининг тегишли ҳисоб рақамига;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
20 фоизи — Агентликнинг хорижий валютанинг ҳар бир тури бўйича очилган хорижий валютадаги ҳисоб рақамларига ўтказилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
10. Жамғарма маблағларидан:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентликни моддий-техник таъминлаш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентликнинг бино ва иншоотларини қуриш, капитал ва жорий таъмирлаш ҳамда уларни инвентарлар, мебель, компьютер техникаси ва бошқа ускуналар билан жиҳозлаш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентлик ходимларини моддий рағбатлантириш ва ижтимоий ҳимоя қилиш (ходимлар учун мукофотлар тўлаш, уларнинг маошларига устамалар ва қўшимчалар белгилаш, моддий ёрдам кўрсатиш, ходимлар учун уй-жой қуриш, санаторий-курортда даволаш ва тиббий хизмат кўрсатиш ва бошқалар);
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентлик раҳбарлари ва бошқа ходимларининг хизмат сафарлари, шу жумладан хорижий мамлакатларга хизмат сафарлари харажатлари;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
лавозим маошларини аниқлашда Ягона тариф сеткаси бўйича бир ярим баробар миқдорида коэффициент қўлланилган харажатлари;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
белгиланган тартибда Ўзбекистон Республикаси адлия органлари ва муассасаларининг мартаба даражаларига эга бўлган Агентликнинг ходимларига мартаба даражалари учун қўшимчалар ҳамда кўп йиллик хизмати учун устамалар тўлаш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентликнинг ходимларига уй-жойларни ижарага олганлик (ижарада турганлик) учун тўловларни компенсация қилиш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентлик ходимларини ўқитиш, малакасини ошириш ҳамда стажировка ўташи, шу жумладан уларнинг хорижий мамлакатларга ташрифларини, хорижий мамлакатларда ўтказиладиган конференция, семинарлар ва бошқа тадбирларда иштирок этишини ташкил этиш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентлик фаолияти билан боғлиқ масалалар бўйича Ўзбекистон Республикасига ташриф буюрадиган хорижий давлатлар, халқаро ташкилотлар делегацияларининг ташрифларини ташкил этиш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентликнинг коммунал-фойдаланиш ҳамда бошқа жорий харажатлари;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентликнинг қўшимча штат бирликларини сақлаб туриш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Ўзбекистон Республикасининг интеллектуал мулк объектларига бўлган ҳуқуқларни ҳуқуқий муҳофаза ва ҳимоя қилиш масалалари бўйича халқаро ташкилотларда қатнашиши билан боғлиқ харажатларни, шу жумладан аъзолик бадалларини қоплаш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентликнинг архив ишларини юритиш ва кутубхона фондини таъминлаш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
интеллектуал мулк объектларига бўлган ҳуқуқларни ҳуқуқий муҳофаза ва ҳимоя қилиш билан боғлиқ масалаларни ҳал этиш учун шартнома асосида жалб этилган маҳаллий ва хорижий мутахассислар хизматига ҳақ тўлаш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
интеллектуал мулк соҳасида фаолиятни ривожлантириш ва такомиллаштириш муаммолари бўйича илмий-тадқиқот ишларини ташкил қилиш ва уларда қатнашиш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентликка юклатилган барча вазифаларни ва функцияларни, ҳуқуқ ва мажбуриятларни бажариш ҳамда Агентлик фаолиятини яхшилашга қаратилган бошқа тадбирлар учун фойдаланилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
11. Жамғарма маблағларини сарфлаш Агентлик директори (кейинги ўринларда директор деб аталади) томонидан тасдиқланган ҳамда ўрнатилган тартибда рўйхатдан ўтказилган даромадлар ва харажатлар сметасига мувофиқ тегишли ғазна ҳисоб рақамларидан амалга оширилади.
(11-банд Ўзбекистон Республикаси Президентининг 2021 йил 28 январдаги ПҚ-4965-сонли қарори таҳририда — Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 29.01.2021 й., 07/21/4965/0074-сон)
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
12. Жамғарманинг жорий йилда фойдаланилмаган маблағлари Ўзбекистон Республикаси Давлат бюджетига олиб қўйилмайди ва улардан кейинги йилда фойдаланилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
13. Жамғарма маблағларини бошқариш ва тақсимлаш директор томонидан амалга оширилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
4-боб. Жамғарма маблағларини ходимларни моддий рағбатлантириш ва ижтимоий ҳимоялашга йўналтириш
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
14. Жамғарма маблағлари ҳисобидан Агентлик ходимларини моддий рағбатлантириш ва ижтимоий муҳофаза қилиш қуйидаги шаклларда амалга оширилади:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
лавозим маошларига ҳар ойлик шахсий устама белгилаш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
ҳисобот давридаги иш якунлари бўйича ва байрам кунлари билан боғлиқ мукофотлар;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
узоқ муддатли хизмати учун устамалар тўлаш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
белгиланган тартибда Ўзбекистон Республикаси адлия органлари ва муассасаларининг мартаба даражаларига эга бўлган Агентликнинг ходимларига мартаба даражалари учун қўшимчалар ҳамда кўп йиллик хизмати учун устамалар тўлаш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
овқат пули учун тўлов;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
йўлкира харажатлари учун тўлов;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
моддий ёрдам кўрсатиш ва компенсациялар тўлаш;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
ходимларнинг уй-жойларни ижарага олганлик (ижарада турганлик) учун тўловларини компенсация қилиш.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
15. Агентликнинг ходимларини моддий жиҳатдан кўллаб-қувватлаш мақсадида директор томонидан Агентликнинг бюджетдан ташқари жамғармаси маблағлари ҳисобидан ходимнинг лавозим маошининг 200 фоизигача миқдорда ҳар ойлик шахсий устамалар қўлланилиши мумкин. Бунда, ҳар ойлик шахсий устамаларнинг йиллик миқдори Агентликнинг бюджет маблағлари бўйича йиллик меҳнатга ҳақ тўлаш фондининг 1,4 бараваридан ошмаслиги лозим.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
16. Ҳисобот давридаги иш якунлари бўйича мукофотлар топшириқлар ошириб бажарилганда, Агентлик ходимларига юкланган лавозим вазифалари зарур даражада бажарилганда, амалда ишланган вақт (қонун ҳужжатларига мувофиқ унинг учун иш ҳақи ёзиладиган вақт) учун тўланади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Бунда, ҳисобот давридаги иш якунлари бўйича ва байрам кунлари муносабати билан ҳар бир ходим мукофотининг аниқ миқдори бир йилда ходим лавозим маошининг саккиз баравари миқдоридан ошмаслиги лозим.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Ҳисобот давридаги иш якунлари бўйича ходимларга рағбатлантириш тўловлари ва мукофотларни белгилаш ва тўлаш тўғрисидаги қарор директор томонидан қабул қилинади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
17. Ўзбекистон Республикаси адлия органлари ва муассасаларининг мартаба даражаларига эга бўлмаган Агентлик ходимларига узоқ муддатли хизмати (Агентлик тизими ҳамда адлия органлари ва муассасаларида ишлаган даври) учун ҳар ойда устама тўланади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Узоқ муддатли хизмати (Агентлик тизими ҳамда адлия органлари ва муассасаларида ишлаган даври) учун ҳар ойлик устама фақат асосий иш жойи бўйича ҳар ойда ва ходимнинг иш ҳақи фондига нисбатан қуйидаги фоизларда ҳисобланади:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа

Иш стажи бўйича гуруҳ

Узоқ муддатли хизмати учун устама миқдори

1 йилдан 5 йилгача

10%

5 йилдан 10 йилгача

20%

10 йилдан 15 йилгача

30%

15 йил ва ундан ортиқ

40%

Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
18. Вазирлар Маҳкамасиниг «Ўзбекистон Республикаси судьяларини, адлия органлари ходимларини ижтимоий ҳимоя қилишни кучайтириш тўғрисида»ги 1993 йил 9 июлдаги 343-сон ҳамда «Ўзбекистон Республикаси адлия органлари ва муассасалари ходимларининг мартаба даражалари тўғрисидаги низомни тасдиқлаш ҳақида»ги 2011 йил 29 мартдаги 93-сон қарорларида белгиланган тартибда Ўзбекистон Республикаси адлия органлари ва муассасаларининг мартаба даражаларига эга бўлган Агентлик ходимларига мартаба даражалари ҳамда кўп йиллик хизмати учун қўшимчалар ва устамалар тўланади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
19. Агентлик ходимларини ижтимоий муҳофаза қилиш мақсадида, уларга ҳар ойда ҳар бир штат бирлиги учун базавий ҳисоблаш миқдорининг бир баравари миқдорида овқат пули ҳамда йўлкира харажатларини қоплаш учун базавий ҳисоблаш миқдорининг бир баравари миқдорда йўлкира пули берилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
20. Агентлик ходимларига молия йилида бир марта (соғлиғини тиклаш мақсадида меҳнат таътилига чиқиш вақтида ёки меҳнат таътилига чиқмаган ходимларга йилнинг декабрь ойида) бир лавозим маоши миқдорида моддий ёрдам кўрсатилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
21. Ходим вафот этган ҳолларда, базавий ҳисоблаш миқдорининг йигирма бараваригача бўлган миқдорда моддий ёрдам кўрсатилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Моддий ёрдам ходимнинг турмуш ўртоғига, турмуш ўртоғи йўқлигида — у билан бирга яшовчи вояга етган фарзандларига ёки қонуний вакилларига (васийлар ва ҳомийларга) ёхуд вояга етмаган болаларни (болаликдан ногиронлиги бўлган шахс — ёшидан қатъи назар) фарзандликка олганларга, шунингдек агар ходимлар никоҳда турмаган ва фарзандлари бўлмаган ҳолларда, ходимнинг қарамоғидаги шахсларга ёки ота-оналарига тенг улушда тўлаб берилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
22. Ходим оила қурганда ва фарзанд туғилганда унга базавий ҳисоблаш миқдорининг 10 бараваригача бўлган миқдорда моддий ёрдам кўрсатилиши мумкин.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
23. Истисно тариқасида, ходимнинг асослантирилган аризасига асосан меҳнатга ҳақ тўлаш фондига ажратилган маблағлар доирасида, қуйидаги ҳолларда қўшимча тарзда базавий ҳисоблаш миқдорининг 10 бараваригача бўлган миқдорда моддий ёрдам кўрсатилиши мумкин:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
яқин қариндошлари вафот этганда — ўлим тўғрисидаги гувоҳнома нусхасига асосан;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
алоҳида эҳтиёж туғилганда (бахтсиз ҳодиса, авария, узоқ муддатли касаллик сабабли махсус даволаниш ва соғлиқни қайта тиклашга, шунингдек оиладаги оғир моддий аҳвол ва бошқа ҳолатлар).
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
24. Моддий рағбатлантириш ва ижтимоий муҳофаза қилишнинг аниқ миқдорлари ва улар тадбиқ этиладиган ходимлар мазкур Низомда белгиланган доирада, Жамғарма тушумлари ҳажмидан келиб чиқиб, директор томонидан белгиланади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
5-боб. Жамғарма маблағларини ходимларнинг уй-жойларни ижарага олганлик (ижарада турганлик) учун тўловларини компенсация қилишга йўналтириш
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
25. Уй-жойларни ижарага олганлик (ижарада турганлик) учун тўловлар бўйича компенсация (кейинги ўринларда компенсация деб аталади) уй-жойлар билан таъминланмаган Агентлик ходимларига уй-жойни ижарага олганлик (ижарада турганлик) учун қилинган сарф-харажатлар доирасида (коммунал хизматлар ҳақи бундан мустасно), лекин:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Тошкент шаҳрида — базавий ҳисоблаш миқдорининг тўрт бараваридан кўп бўлмаган миқдорда;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Тошкент вилоятида — базавий ҳисоблаш миқдорининг уч бараваридан кўп бўлмаган миқдорда тўланади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Оила аъзолари уч киши ва ундан ортиқ бўлган тақдирда (ходимнинг ўзини ҳисобламаган ҳолда) ушбу компенсация миқдори 50 фоизга оширилади. Бунда ходимнинг ишга тайинланган жойига келган оила аъзолари — хотини (эри), уларнинг болалари ва ота-оналари, шунингдек қонун ҳужжатларига мувофиқ ижарага олувчининг оила аъзолари деб эътироф этилган бошқа шахслар ҳисобга олинади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
26. Ходимга компенсация тўлаш уй-жой ижарага олинган (ижарада турган) кундан бошлаб, уй-жойни ижарага олиш (ижарада туриш) шартномасига мувофиқ амалга оширилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Ходимга хизмат уй-жой майдони берилган тақдирда ёки у уй-жой сотиб олганда, у бошқа жойга ишга тайинланганда, уй-жойни ижарага олиш (ижарада туриш) шартномаси муддати тугаганда ёхуд у билан меҳнат шартномаси бекор қилинганда компенсацияни тўлаш тўхтатилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
27. Ходимга хизмат уй-жой майдони берилган тақдирда ёки у уй-жой сотиб олганда ёхуд уй-жойни ижарага олиш (ижарада туриш) шартномаси муддати тугаганда у бир ҳафта муддатда тегишли равишда Агентлик бухгалтериясига компенсация тўлашни тўхтатиш тўғрисида ариза бериши шарт.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
28. Ота-оналари ёки эри (хотини)нинг ота-оналари ўз уй-жойларида бирга яшаётган ходимларга компенсация тўланмайди.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
29. Ходим компенсацияни олиш учун вақтинча яшаш жойини ва уй-жойни ижарага олганлик (ижарада турганлик) учун амалдаги харажатлар суммасини (коммунал хизматлар қийматисиз) кўрсатган ҳолда Агентлик раҳбарига компенсация бериш тўғрисидаги ариза билан мурожаат қилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Компенсация бериш тўғрисидаги аризага қуйидаги ҳужжатлар илова қилинади:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
ходимни лавозимга тайинлаш тўғрисидаги буйруқнинг нусхаси;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
никоҳ тўғрисидаги гувоҳноманинг нусхаси (оилали ходимлар учун);
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
қонун ҳужжатларига мувофиқ оила аъзолари деб эътироф этилган шахсларнинг шахсини тасдиқловчи ҳужжатларнинг нусхаси;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
уй-жойни ижарага олиш (ижарада туриш) шартномасининг нусхаси.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
30. Директор тақдим этилган ҳужжатлар асосида уй-жойни ижарага олиш (ижарада туриш) учун компенсация миқдорини кўрсатган ҳолда компенсация тайинлаш тўғрисида буйруқ чиқаради.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Агентлик ходимларнинг ижарага олинган уй-жойда яшашларини ва уларнинг яшаш жойлари ўзгаришини доимий назорат қиладилар.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
31. Ходимга бола икки ёшга тўлгунга қадар болани парваришлаш учун таътил берилган тақдирда, компенсация таътилнинг бутун даврига, бироқ ходимнинг ушбу уй-жойда яшаши шарти билан берилади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
32. Компенсация Агентлик бухгалтерияси томонидан, ушбу Низомнинг 30-бандига мувофиқ чиқарилган буйруқ асосида, иш ҳақи тўлаш билан биргаликда ўтган ой учун тўлов ведомости бўйича тўланади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
33. Компенсацияни олиш учун ҳужжатлар тегишлича Агентликда қонун ҳужжатларида белгиланган муддат тамом бўлгунга қадар сақланади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
34. Компенсация миқдорини аниқлашда ҳисобга олинадиган оила таркиби ўзгарган тақдирда ходимнинг оила таркиби ўзгарганлигини тасдиқловчи ҳужжатлар нусхалари илова қилинган компенсация миқдорини қайта кўриб чиқиш тўғрисидаги аризаси асосида янги миқдорлардаги компенсация белгиланган тартибда ушбу ўзгаришлар бошланган кундан бошлаб тўланади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
35. Ходимга ортиқча тўланган компенсация суммаси қонун ҳужжатларида белгиланган тартибда иш ҳақидан ушлаб қолиш йўли билан тўлиқ миқдорда ундан ундириб олинади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
36. Компенсация тўлаш учун ажратиладиган маблағлар миқдори мазкур Низомда белгиланган доирада, Жамғарма тушумлари ҳажмидан келиб чиқиб, директор томонидан белгиланади.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
6-боб. Якунловчи қоидалар
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
37. Ушбу Низом талаблари бузилишида айбдор бўлган шахслар қонун ҳужжатларига мувофиқ жавоб берадилар.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
38. Ушбу Низомни амалга оширишда юзага келадиган низолар қонун ҳужжатларида белгиланган тартибда ҳал қилинади.
(Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 26.12.2019 й., 09/19/1033/4223-сон; 29.01.2021 й., 07/21/4965/0074-сон)