Предложения по документу
Прослушать аудио
Получить ссылку из элемента документаПостановление
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаКабинета Министров Республики Узбекистан
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаО мерах по дальнейшему совершенствованию механизма материального стимулирования работников, созданию условий для подготовки и переподготовки кадров по специальностям, востребованным в организациях санитарной очистки Республики
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Комментарий LexUzНастоящее постановление утратило силу в соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан отм 6 февраля 2019 года № 95 «Об утверждении нормативно-правовых актов в области обращения с отходами».
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаВ целях дальнейшего совершенствования механизма материального стимулирования, оценки эффективности деятельности и оплаты труда работников организаций санитарной очистки республики, а также повышения их ответственности за конечные результаты труда Кабинет Министров постановляет:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа1. Принять к сведению, что постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 3 декабря 2013 г. № 315 «О мерах по развитию и совершенствованию системы санитарной очистки в населенных пунктах республики» утверждены на 2014-2015 годы программы оснащения специальной техникой специализированных организаций санитарной очистки в городах республики и районных управлений благоустройства.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа2. Утвердить с 1 апреля 2015 года:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаОтраслевую тарифную сетку по оплате труда работников специализированных организаций санитарной очистки и участков по оказанию услуг по вывозу твердых бытовых отходов управлений благоустройства согласно приложению № 1;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПоложение о порядке оплаты труда и материального стимулирования работников государственных специализированных организаций санитарной очистки и участков по оказанию услуг по вывозу твердых бытовых отходов управлений благоустройства согласно приложению № 2.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаРекомендовать применение системы материального стимулирования работников, предусмотренной настоящим постановлением, негосударственным организациям санитарной очистки.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа3. Агентству «Узкоммунхизмат» совместно с Советом Министров Республики Каракалпакстан, хокимиятами областей и города Ташкента провести в марте 2015 года на местах семинары по порядку внедрения нового механизма материального стимулирования работников организаций санитарной очистки.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа4. Центру среднего специального, профессионального образования Министерства высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документасовместно с Узбекским агентством автомобильного и речного транспорта разработать и утвердить базовые учебные программы по подготовке и переподготовке механиков, техников и водителей мусоросборочных автомашин;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаорганизовать, начиная с 2015/2016 учебного года, подготовку в профессиональных колледжах, имеющих соответствующую материально-техническую базу, механиков, техников и водителей мусоросборочных автомашин.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа5. АК «Узавтосаноат» по согласованию с Центром среднего специального, профессионального образования Министерства высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан обеспечить оснащение до сентября 2015 года по одному профессиональному колледжу в каждом областном центре учебными мусоросборочными автомашинами, необходимыми макетами и стендами по обучению управлению и облуживанию таких автотранспортных средств.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа6. Пункт 7 постановления Кабинета Министров от 3 декабря 2013 г. № 315 «О мерах по развитию и совершенствованию системы санитарной очистки в населенных пунктах республики» дополнить абзацем вторым следующего содержания:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа«Специализированные организации санитарной очистки и управления благоустройства освободить от сборов в Республиканский дорожный фонд при Министерстве финансов Республики Узбекистан при регистрации специального автотранспорта в органах Министерства внутренних дел Республики Узбекистан».
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа7. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Премьер-министра Республики Узбекистан Б.И. Закирова.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПремьер-министр Республики Узбекистан Ш. МИРЗИЁЕВ
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаг. Ташкент,
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа26 марта 2015 г.,
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа№ 68
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПредложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к постановлению Кабинета Министров от 26 марта 2015 года № 68
к постановлению Кабинета Министров от 26 марта 2015 года № 68
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаОТРАСЛЕВАЯ ТАРИФНАЯ СЕТКА
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документапо оплате труда работников специализированных организаций санитарной очистки и участков по оказанию услуг по вывозу твердых бытовых отходов управлений благоустройства
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПредложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа|
№ п/п |
Наименование должности |
Тарифные коэффициенты | |
|
центральный аппарат ГПУ «Махсустранс» |
специализированные организации санитарной очистки в городах, районах | ||
|
I. |
Управленческий персонал, инженерно-технические работники и служащие | ||
|
1. |
Руководитель организации |
7,292 |
6,893 |
|
2. |
Главный инженер, директор районной организации санитарной очистки, начальник участка управления благоустройства |
6,893 |
6,503 |
|
3. |
Заместитель руководителя (директора), заместитель начальника участка управления благоустройства, заместитель главного инженера, главный бухгалтер, главный экономист |
6,503 |
6,115 |
|
4. |
Заместитель главного бухгалтера, главные специалисты, главные инспектора, начальники отделов, начальник полигона твердых бытовых отходов, начальник автоколонны |
6,115 |
5,733 |
|
5. |
Заместители начальников отделов, заместитель начальника автоколонны |
5,733 |
4,997 |
|
6. |
Ведущие специалисты (бухгалтер, экономист, специалист, инженер, диспетчер, юрисконсульт, инспектор по кадрам, заведующий канцелярией, механик, дежурный диспетчер, мастер участка управления благоустройства, старший мастер, старший контролер) |
4,997 |
4,640 |
|
7. |
Инженеры I категории, бухгалтер I категории |
4,640 |
4,284 |
|
8. |
Заведующий складом, техник по компьютерам, техник-смотритель, кассир |
3,941 |
3,612 |
|
9. |
Медицинский работник со средним специальным профессиональным образованием* |
|
3,148 |
|
10. |
Секретарь-делопроизводитель |
|
2,998 |
|
II. |
Водители специальных мусоросборочных автомашин, водители специальных | ||
|
11. |
Водитель 6-го разряда мусоросборочной автомашины грузоподъемностью свыше 10 тонн, водитель грузового автомобиля (самосвала) |
|
4,840 |
|
12. |
Водитель 5-го разряда мусоросборочной автомашины грузоподъемностью от 5 до 10 тонн, водитель бензовоза |
|
4,436 |
|
13. |
Водитель 4-го разряда мусоросборочной автомашины грузоподъемностью от 3 до 5 тонн |
|
4,049 |
|
14. |
Водители механизмов 6-го разряда: экскаваторщик, тракторист, автокрановщик, бульдозерист, автопогрузчик, механизатор — уплотнитель мусора и операторы пресс-компактеров и нижней зоны погрузки мусороперегрузочных станций |
|
4,284 |
|
15. |
Ремонтные рабочие 5-го разряда: газоэлектросварщик, вулканизаторщик, электромонтер, автослесарь, токарь, агрегатчик, аккумуляторщик, моторист, плотник |
|
4,284 |
|
16. |
Водители механизмов 5-го разряда: экскаваторщик, тракторист, автокрановщик, бульдозерист, автопогрузчик, механизатор — уплотнитель мусора и операторы пресс-компактеров и нижней зоны погрузки мусороперегрузочных станций |
|
3,941 |
|
17. |
Ремонтные рабочие 4-го разряда: газоэлектросварщик, вулканизаторщик, электромонтер, автослесарь, токарь, агрегатчик, аккумуляторщик, моторист, плотник |
|
3,941 |
|
18. |
Водитель ассенизационной автомашины, водитель бортовой автомашины, водитель служебного автобуса |
|
3,682 |
|
19. |
Водители механизмов 4-го разряда: экскаваторщик, тракторист, автокрановщик, бульдозерист, автопогрузчик, механизатор — уплотнитель мусора и операторы пресс-компактеров и нижней зоны погрузки мусороперегрузочных станций |
|
3,612 |
|
20. |
Ремонтные рабочие 3-го разряда: газоэлектросварщик, вулканизаторщик, электромонтер, автослесарь, токарь, агрегатчик, аккумуляторщик, моторист, медник, плотник |
|
3,612 |
|
21. |
Водители механизмов 3-го разряда: экскаваторщик, тракторист, автокрановщик, бульдозерист, автопогрузчик, механизатор — уплотнитель мусора и операторы пресс-компактеров и нижней зоны погрузки мусороперегрузочных станций |
|
3,297 |
|
22. |
Ремонтные рабочие 2 разряда: газоэлектросварщик, вулканизаторщик, электромонтер, автослесарь, токарь, агрегатчик, аккумуляторщик, моторист, медник, плотник |
|
3,297 |
|
23. |
Водители служебного легкового автомобиля |
|
3,041 |
|
24. |
Ремонтные рабочие 1-го разряда: электромонтер, автослесарь, моторист, медник, плотник |
|
2,998 |
|
III. |
Другие рабочие | ||
|
25. |
Грузчик в составе экипажа специальной мусоросборочной автомашины, грузчик на полигоне, грузчик на мусороперегрузочной станции |
|
2,998 |
|
26. |
Оператор мусоросборочного пункта (МСП), сторож, садовник, рабочий по озеленению |
|
2,725 |
|
27. |
Уборщик служебного помещения |
|
2,476 |
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа* Согласно приложению № 1 к постановлению Кабинета Министров от 21 декабря 2005 г. № 276.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа** В тарифных коэффициентах учтены отраслевые коэффициенты повышения тарифных ставок рабочих по технологическим видам работ, производствам и отраслям народного хозяйства.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПредложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПРИЛОЖЕНИЕ № 2
к постановлению Кабинета Министров от 26 марта 2015 года № 68
к постановлению Кабинета Министров от 26 марта 2015 года № 68
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПОЛОЖЕНИЕ
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документао порядке оплаты труда и материального стимулирования работников государственных специализированных организаций санитарной очистки и участков по оказанию услуг по вывозу твердых бытовых отходов управлений благоустройства
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПредложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаI. Общие положения
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа1. Настоящее Положение определяет порядок оплаты труда и материального стимулирования управленческого персонала, инженерно-технических работников и служащих, водителей специальных мусоросборочных автомашин, водителей специальных механизмов и техники, ремонтных и других рабочих государственных специализированных организаций санитарной очистки и участков по оказанию услуг по вывозу твердых бытовых отходов управлений благоустройства (далее — организации санитарной очистки).
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа2. Оплата труда работников организаций санитарной очистки включает:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документадолжностные оклады (тарифные ставки);
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документадоплаты и надбавки к должностным окладам, устанавливаемые в соответствии с законодательством;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документапремии, устанавливаемые в зависимости от конечных результатов труда.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа3. Оплата труда работников организаций санитарной очистки производится в соответствии с Трудовым кодексом Республики Узбекистан и настоящим Положением.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаII. Порядок определения должностных окладов и тарифных ставок
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа4. Должностные оклады управленческого персонала, инженерно-технических работников и служащих, кроме контролеров участков индивидуальных и многоквартирных домов, а также тарифные ставки рабочих устанавливаются на основе отраслевой тарифной сетки по оплате труда работников организаций санитарной очистки (далее — тарифная сетка), утверждаемой Кабинетом Министров Республики Узбекистан.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа5. При формировании штатного расписания квалификационные разряды и тарифные коэффициенты по рабочим профессиям (специальностям) определяются исходя из требуемой квалификации для качественного выполнения работы (среднего разряда работ по профессии).
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа6. Отраслевой тарифный коэффициент работников организаций санитарной очистки определяется с учетом:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документатарифных коэффициентов, установленных в соответствии с Единой тарифной сеткой по оплате труда;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаотраслевых коэффициентов повышения тарифных ставок рабочих по технологическим видам работ, производствам и отраслям народного хозяйства.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа7. Должностной оклад (тарифная ставка) работника определяется на основе тарифной сетки путем умножения установленного минимального размера заработной платы на тарифный коэффициент соответствующего разряда тарифной сетки.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаРазмер часовой тарифной ставки определяется путем деления должностного оклада (тарифной ставки) работника на среднемесячное число рабочих часов при нормальной продолжительности рабочего времени на основе 6-дневной рабочей недели.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа8. Изменение должностных окладов (тарифных ставок) работников осуществляется при:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаповышении размеров заработной платы в соответствии с минимальной заработной платой, установленной решениями Президента Республики Узбекистан;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документапереходе работника на другую должность в данной организации или присвоении работнику более высокого квалификационного разряда.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаIII. Доплаты и надбавки
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа9. Работникам организаций санитарной очистки, кроме контролеров участков индивидуальных и многоквартирных домов, выплачиваются следующие доплаты и надбавки к должностному окладу (тарифной ставке):
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза сверхурочное время и работу в выходные, и праздничные дни — в двойном размере, исходя из почасовой тарифной ставки;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза работу в ночное время — в полуторном размере, исходя из почасовой тарифной ставки;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза совмещение профессий (должностей) и расширение зоны обслуживания — за фактически выполненную работу сверх установленной для работника трудовой нормы по основной профессии (должности);
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза выслугу лет, с учетом непрерывного стажа работы в организации санитарной очистки, в процентах к должностному окладу (тарифной ставке) ежеквартально в следующих размерах:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа|
Стаж работы |
от 3 до 5 лет |
от 5 до 10 лет |
свыше 10 лет |
|
В процентах к должностному окладу (тарифной ставке) |
50 |
75 |
100 |
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа10. Водителям специальных мусоросборочных автомашин, грузовых автомобилей (самосвалов, бензовозов и ассенизационных машин) выплачиваются следующие надбавки к тарифной ставке:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза классность: водителям 1-го класса — 25 процентов; водителям 2-го класса — 10 процентов от тарифной ставки;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза работу в условиях интенсивного городского движения в городе Ташкенте и областных центрах — 10 процентов от тарифной ставки;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза работу на автомобилях, оборудованных газобаллонными топливными системами, за вредные условия труда — 12 процентов от тарифной ставки.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа11. Водителям и грузчикам специальных мусоросборочных автомашин, механизаторам специальной техники, ремонтным рабочим, операторам пресс-компактеров и нижней зоны погрузки и грузчикам мусороперегрузочных станций, грузчикам на полигонах, операторам мусоросборочного пункта устанавливается доплата в размере 12 процентов от тарифной ставки, водителям ассенизационных автомашин — 30 процентов от тарифной ставки за работу в специфических условиях труда.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа12. Во всех случаях установленные надбавки и доплаты применяются к должностному окладу (тарифной ставке).
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаIV. Оплата труда контролеров участков индивидуальных и многоквартирных домов
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа13. Контролерам участков индивидуальных и многоквартирных домов оплата труда производится в процентном соотношении от сбора денежных средств, начисленных населению за оказанные услуги по вывозу твердых бытовых отходов.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПроцентное соотношение денежных средств, направляемых на оплату труда контролеров участков индивидуальных и многоквартирных домов, определяется организацией санитарной очистки самостоятельно в зависимости от уровня сбора начисленных платежей потребителям услуг (физическим лицам), но не более 10 процентов, при условии обеспечения 100-процентного сбора платежей, начисленных потребителям (физическим лицам) за оказанные услуги по вывозу твердых бытовых отходов.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПрогноз сбора (поступления) платежей ежемесячно определяется организацией санитарной очистки и включает в себя начисленные платежи в расчетном месяце за оказываемые потребителям (физическим лицам) услуги по вывозу твердых бытовых отходов, рассчитанные по действующим тарифам в установленном порядке.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПрогноз сбора платежей может пересматриваться при изменении зоны обслуживания контролера, а также тарифов на услуги по вывозу твердых бытовых отходов.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа14. Потребное количество контролеров участков индивидуальных и многоквартирных домов определяется исходя из установленной организацией и закрепленной за каждым контролером зоны обслуживания физических лиц (не менее 3 тысяч потребителей услуг в расчете на одного контролера).
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаV. Порядок премирования работников и оказания им материальной помощи
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа15. Премирование работников осуществляется по результатам работы за отчетный период при условии выполнения установленных показателей в целом по организации санитарной очистки в зависимости от повышения эффективности производства, снижения затрат и наличия внутрипроизводственных резервов.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаОсновными показателями для начисления премии работникам являются своевременное и качественное выполнение своих функциональных обязанностей и личный вклад в результаты деятельности организации. Конкретные показатели премирования по организации санитарной очистки и каждой категории ее работников устанавливаются руководителем по согласованию с профсоюзным комитетом.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа16. Конкретные размеры премий определяются специальной комиссией, созданной в каждой организации санитарной очистки, с учетом наличия средств на премирование.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаВ состав специальной комиссии входят: руководитель, главный бухгалтер, руководители основных производственных служб, представители трудового коллектива и профсоюзного комитета организации санитарной очистки. Решение специальной комиссии принимается большинством голосов.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа17. Премирование управленческого персонала, инженерно-технических работников и служащих осуществляется на основании отчетных данных за месяц:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза выполнение прогнозных показателей грузоперевозок — до 30 процентов должностного оклада;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза выполнение прогнозных показателей дохода — до 30 процентов должностного оклада;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза выполнение прогнозных показателей поступления денежных средств на основной депозитный счет до востребования организации санитарной очистки — до 40 процентов должностного оклада.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаВ случае невыполнения прогнозных показателей по поступлению денежных средств на основной депозитный счет до востребования организации санитарной очистки премия по остальным показателям, при условии их выполнения, снижается на 50 процентов.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа18. Премирование водителей и грузчиков специальных мусоросборочных автомашин осуществляется при выполнении следующих показателей:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза выполнение прогнозных объемов грузоперевозок — до 50 процентов тарифной ставки;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза соблюдение графика грузоперевозок — до 30 процентов тарифной ставки;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаза содержание транспортного средства в надлежащем состоянии — до 20 процентов тарифной ставки.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаПри невыполнении прогнозных показателей по грузоперевозке, а также наличии 2-х и более обоснованных жалоб со стороны потребителей услуг по вывозу твердых бытовых отходов (физических и юридических лиц) премия не выплачивается.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа19. При условии обеспечения чистоты обслуживаемого участка и наличии финансовых возможностей грузчикам мусоросборочных автомашин выплачивается премия в размере до 100 процентов от тарифной ставки.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа20. Премирование других работников, кроме указанных в пунктах 17, 18 и 19 настоящего Положения, осуществляется при наличии финансовых возможностей, в размере до 100 процентов от тарифной ставки, при условии выполнения организацией санитарной очистки прогнозных показателей поступления денежных средств на основной депозитный счет до востребования и полной отработки работником баланса рабочего времени.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа21. Контролерам участков индивидуальных и многоквартирных домов выплачивается премия в размере до 15 процентов от суммы собранной дебиторской задолженности населения при обеспечении поступления платежей свыше установленного прогноза (за счет снижения дебиторской задолженности по населению).
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа22. При наличии средств работникам может выплачиваться:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документапремия к праздничным дням, а также единовременная премия за рационализаторские предложения, в результате которых достигнуто повышение эффективности производства;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаежемесячная компенсация удорожания питания в размере до одной минимальной заработной платы;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документадоплата к трудовому отпуску в размере до однократной тарифной ставки;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаединовременная материальная помощь в связи с особыми обстоятельствами (длительная болезнь, смерть члена семьи, бракосочетание, рождение ребенка и в других случаях).
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа23. Конкретный размер выплат, предусмотренных пунктом 21 настоящего Положения, назначается решением специальной комиссии по инициативе профсоюзного комитета или по заявлению работника в порядке, предусмотренном коллективным договором.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документаVI. Ответственность за обеспечение установленного порядка оплаты труда работников организаций санитарной очистки
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа24. Руководители и главные бухгалтера организаций санитарной очистки несут персональную ответственность за организацию нормирования и учета труда работников, правильность установления должностных окладов и тарифных ставок, начисления доплат, надбавок и премий, предусмотренных настоящим Положением.
(Собрание законодательства Республики Узбекистан, 2015 г., № 12, ст. 138)