11.03.2023 йилда рўйхатдан ўтган, рўйхат рақами 3424
ONLINE TRANSLATE
Ўзбекистон Республикаси фавқулодда вазиятлар вазирининг буйруғи, 11.03.2023 йилда рўйхатдан ўтган, рўйхат рақами 3424
Date of entry into force
13.03.2023
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирининг
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
буйруғи
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги низомни тасдиқлаш ҳақида
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
[Ўзбекистон Республикаси Адлия вазирлиги томонидан 2023 йил 11 мартда рўйхатдан ўтказилди, рўйхат рақами 3424]
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ўзбекистон Республикаси Президентининг 2019 йил 12 сентябрдаги ПҚ-4447-сон «Ўзбекистон Республикаси фуқароларининг ҳарбий хизматни ўташ тартиби тўғрисидаги низомни тасдиқлаш ҳақида»ги қарорига мувофиқ буюраман:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги низом иловага мувофиқ тасдиқлансин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Мазкур буйруқ расмий эълон қилинган кундан эътиборан кучга киради.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Вазир А. ҚЎЛДОШЕВ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Тошкент ш.,
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2023 йил 2 март,
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
51-сон
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ўзбекистон Республикаси фавқулодда вазиятлар вазирининг 2023 йил 2 мартдаги 51-сон буйруғига
ИЛОВА
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
НИЗОМ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Мазкур Низом Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги (бундан буён матнда вазирлик деб юритилади) тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартибини белгилайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1-боб. Умумий қоидалар
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Ушбу Низомда қуйидаги асосий тушунчалардан фойдаланилади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
контракт бўйича ҳарбий хизмат — Қуролли Кучлар сафидаги ҳақиқий ҳарбий хизматга ихтиёрийлик асосида вазирлик орқали давлат билан тузиладиган контрактга биноан кирган Ўзбекистон Республикаси фуқаролари бажарадиган ҳарбий хизмат;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ҳарбий-касбий саралаш (бундан буён матнда саралаш деб юритилади) — фуқароларни контракт бўйича ҳарбий хизматга қўйилган талабларга мос келишини аниқлашга қаратилган тадбирлар комплекси (интеллектуал ривожланганлик ва психоэмоционал барқарорлик даражасини психологик ўрганиш, тиббий кўрикдан ўтказиш, жисмоний имкониятларни, шунингдек контракт бўйича ҳарбий хизмат учун касбий жиҳатдан муҳим бўлган бошқа сифатларни баҳолаш);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
номзод — контракт бўйича ҳарбий хизматга кириш ҳақидаги аризаси (билдиргиси) кўриб чиқиш учун қабул қилинган Ўзбекистон Республикаси фуқароси.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Номзодларни контракт бўйича ҳарбий хизматга қабул қилиш учун саралаш тадбирлари ташкил қилинади ва қуйидаги босқичларни ўз ичига олади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
а) дастлабки ўрганиш (ҳужжатларни йиғиш ва ўрганиш, суҳбат);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
б) жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
в) психологик ўрганиш (номзодларнинг интеллектуал ривожланганлик даражаси ва психоэмоционал барқарорлигини баҳолаш);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
г) тиббий кўрик;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
д) мувофиқлаштиришдан ўтказиш.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3. Вазирлик учун зарур ҳолларда илмий даража ёки илмий унвонга эга бўлган фан арбоблари, шунингдек маданият вакиллари, сўнгги уч йил давомида республика миқёсидаги спорт мусобақасининг ғолиби бўлган ёки халқаро миқёсдаги спорт мусобақасининг 1 — 3-ўринларидан бирини эгаллаган спортчилар истисно тариқасида саралашнинг фақатгина тиббий кўрик ва мувофиқлаштиришдан ўтказиш босқичларидан ўтадилар.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2-боб. Номзодларга қўйиладиган умумий талаблар
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4. Саралашда Ўзбекистон Республикасининг умумий ўрта, ўрта махсус, профессионал ёки олий маълумотга эга бўлган қуйидаги фуқаролари иштирок этишлари мумкин:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ўн саккиз ёшдан ўттиз ёшгача бўлган шахслар;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
муқаддам контракт бўйича ҳарбий хизматни ўтаган қирқ ёшгача бўлган шахслар;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
резервдаги ва захирадаги қирқ ёшгача бўлган офицерлар.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Бунда, эркак жинсидаги номзод Ўзбекистон Республикаси Қуролли Кучлари сафида муддатли ҳарбий хизматни ўтаган (ўтаётган) ёки сафарбарлик чақируви резервида ҳарбий хизматни ўтаган ёхуд олий таълим муассасалари ҳарбий тайёргарлик ўқув бўлинмаларида ўқишни тугатган бўлиши, шунингдек ҳарбий рўйхатда турган бўлиши керак.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
5. Контракт бўйича ҳарбий хизматга қабул қилишда номзод бўйи қуйидаги махсус антропометрик параметрларга жавоб бериши талаб этилади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
эркак жинсидаги номзоднинг бўйи — 170 сантиметрдан паст бўлмаслиги керак;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
аёл жинсидаги номзоднинг бўйи — 160 сантиметрдан паст бўлмаслиги керак.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ушбу бандда белгиланган талаблар мазкур Низомнинг 3-бандида кўрсатилган шахсларга, шунингдек ушбу Низомнинг 1-иловасидаги рўйхатга мувофиқ тор ихтисослик бўйича мутахассисликка эга бўлган номзодларга нисбатан татбиқ этилмайди.
Олдинги таҳрирга қаранг.
(6-банд Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирининг 2024 йил 18 июлдаги 212-сонли буйруғига (рўйхат рақами 3424-1, 05.08.2024 й.) асосан ўз кучини йўқотган — Қонунчилик маълумотлари миллий базаси, 06.08.2024 й., 10/24/3424-1/0583-сон)
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3-боб. Саралаш тадбирларини ташкил этиш
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
7. Саралаш тадбирларининг ўз вақтида ва сифатли ташкил этилиши ва ўтказилишини таъминлаш учун вазирликнинг ҳудудий бошқармалари бошлиқларининг буйруқлари ва «Махсус муҳандислик-қурилиш бошқармаси» давлат муассасаси бошлиғининг буйруғи билан доимий фаолият юритадиган Ҳарбий-касбий саралаш комиссиялари (бундан буён матнда Саралаш комиссиялари деб юритилади) ташкил этилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
8. Номзодларни саралаш тадбирлари вазирлик тизимида мавжуд бирламчи бўш лавозимлардан келиб чиққан ҳолда йилнинг ҳар чорагида камида бир марта ўтказилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
9. Саралаш комиссиялари вазирликнинг кадрлар билан ишлаш ва ҳарбий-касбий саралаш бўлими ҳарбий хизматчиси, шунингдек ҳудудий бошқармалар бошлиқларининг биринчи ўринбосарлари, «Махсус муҳандислик-қурилиш бошқармаси» давлат муассасаси бошлиғининг биринчи ўринбосари ва тегишли соҳавий хизмат ҳарбий хизматчилари орасидан 5 кишидан иборат таркибда шакллантирилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Бунда:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
вазирликнинг ҳудудий бошқармаси бошлиғининг биринчи ўринбосари — Саралаш комиссияси раиси;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
«Махсус муҳандислик-қурилиш бошқармаси» давлат муассасаси бошлиғининг биринчи ўринбосари — Саралаш комиссияси раиси;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
кадр органи ҳарбий хизматчиси — Саралаш комиссияси котиби ҳисобланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
10. Саралаш комиссияси котиби томонидан ҳар йили январь ойининг ўнинчи санасига қадар саралаш тадбирларини ўтказиш бўйича режа-жадвал шакллантирилади ҳамда комиссия раиси томонидан тасдиқланади. Режа-жадвалда саралаш тадбирларини ўтказиш жойи ва вақти кўрсатилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
11. Саралаш тадбирлари вазирликнинг ҳудудий бошқармаларида ва «Махсус муҳандислик-қурилиш бошқармаси» давлат муассасасида ўтказилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Вазирликнинг таркибий тузилмаларига номзодларни қабул қилиш учун саралаш тадбирлари ушбу таркибий тузилмалар жойлашган ҳудуддаги вазирликнинг ҳудудий бошқармаларида ўтказилади, бундан «Махсус муҳандислик-қурилиш бошқармаси» давлат муассасасида ўтказиладиган саралаш тадбирлари мустасно.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
12. Саралаш комиссиясининг аъзоси бўлган вазирликнинг кадрлар билан ишлаш ва ҳарбий-касбий саралаш бўлими ҳарбий хизматчиси томонидан саралаш ўтказилишидан камида бир ой олдин вазирликнинг расмий веб-сайтида бўш лавозимлар бўйича маълумотлар, саралаш ўтказиш жойи ва кунлари, шунингдек хизматга қабул қилиш тартиби ва мазкур Низомнинг 3-бандида белгиланган имтиёзлар тўғрисидаги эълонлар жойлаштирилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
13. Номзодларга қулайлик яратиш мақсадида вазирликнинг ҳудудий бошқарма ва таркибий тузилмаларининг ҳудудига кириш жойларида номзодларни саралаш тартиби, уларга қўйиладиган талаблар ҳақидаги маълумотлар қайд этилган ахборот стендлари мажбурий тартибда жойлаштирилиши лозим.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
14. Муддатли ҳарбий хизматни ўтаётган ҳарбий хизматчилар орасидан контракт бўйича хизматга номзодларни кўриб чиқиш Ўзбекистон Республикаси Президентининг 2019 йил 12 сентябрдаги ПҚ-4447-сон қарори билан тасдиқланган Ўзбекистон Республикаси фуқароларининг ҳарбий хизматни ўташ тартиби тўғрисидаги низомда белгиланган тартибда амалга оширилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4-боб. Номзодларни дастлабки ўрганиш
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Олдинги таҳрирга қаранг.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
15. Контракт бўйича ҳарбий хизматга кириш истагини билдирган фуқаро яшаш жойи ёки турган жойидаги вазирликнинг ҳудудий бошқармаларига, шунингдек «Махсус муҳандислик-қурилиш бошқармаси» давлат муассасасига кириш истагини билдирган номзодлар ушбу муассасага мазкур Низомнинг 2-иловасига мувофиқ шаклдаги ариза билан мурожаат қилади. Бунда, аризада номзоднинг паспорти ёки идентификация ID-картаси маълумотлари кўрсатилиши лозим.
(15-банднинг биринчи хатбошиси Ўзбекистон Республикаси адлия вазирининг 2026 йил 14 августдаги 28-мҳ-сонли буйруғи (рўйхат рақами 3926, 14.08.2026 й.) таҳририда — Қонунчилик маълумотлари миллий базаси, 17.08.2026 й., 10/26/3926/0850-сон)
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Саралаш тадбирлари бошланганидан кейин мурожаат қилган номзодлар ушбу саралашда эмас, балки кейинги саралашда иштирок этишлари мумкин бўлади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
16. Номзод муқаддам контракт бўйича ҳарбий хизматни ўтаган бўлса, аризада контракт бўйича ҳарбий хизматдан бўшатилиш сабабини кўрсатиши лозим.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
17. Навбатдаги саралаш тадбирлари бошланишидан ўн кун олдин Саралаш комиссияси томонидан саралашда қатнашиш тўғрисидаги ариза билан мурожаат қилган номзодларга саралаш тадбирларининг бошланиш вақти ва жойи ҳақида хабар берилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
18. Саралаш комиссиясининг навбатдаги қабул куни давомида номзодларни дастлабки ўрганиш ишлари амалга оширилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
19. Номзод дастлабки ўрганиш вақтида Саралаш комиссиясига ўзини таништиради ва шахсини тасдиқловчи ҳужжатни комиссия котибига кўрсатади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
20. Саралаш комиссияси котиби саралаш учун ҳозир бўлган номзод ҳақидаги маълумотларни мазкур Низомнинг 3-иловасига мувофиқ шаклдаги Номзодларни рўйхатга олиш ва дастлабки ўрганиш натижасини қайд этиш журналига киритади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
21. Номзод мазкур Низомнинг 5-бандида назарда тутилган талабга жавоб беришини аниқлаш мақсадида Саралаш комиссиясининг тегишли аъзоси томонидан унинг бўйи ўлчанади. Номзоднинг бўйи талабга жавоб бермаган ҳолларда, унга саралашнинг кейинги босқичида иштирок этишга рухсат берилмайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
22. Дастлабки ўрганиш давомида Саралаш комиссиясининг суҳбат ўтказилишига масъул бўлган аъзоси (аъзолари) томонидан номзодга мазкур Низом талаблари, ҳарбий хизматчининг ҳуқуқ ва мажбуриятлари, ҳарбий хизматни ўташ билан боғлиқ шартлар ва имтиёзлар тушунтирилиши ҳамда номзоднинг контракт бўйича ҳарбий хизматга кириш истаги бор ёки йўқлиги аниқланиши лозим.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
23. Саралаш комиссияси аъзолари томонидан номзодни дастлабки ўрганиш натижаларига кўра шу куннинг ўзида номзодни саралашнинг кейинги босқичига ўтказиш ёки ўтказишни рад этиш ҳақида қарор қабул қилинади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Бунда, номзоднинг бўйи талабга жавоб берганда ҳамда номзод контракт бўйича ҳарбий хизматга кириш истагини билдирган ҳолларда Саралаш комиссияси томонидан номзодни кейинги босқичга ўтказиш тўғрисида қарор қабул қилинади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
5-боб. Жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
24. Саралашнинг дастлабки ўрганиш босқичидан муваффақиятли ўтган номзодлар жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш босқичига ўтказилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
25. Жисмоний тайёргарлик синови номзоднинг жисмоний тайёргарлик даражасини аниқлаш мақсадида ўтказилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
26. Саралаш комиссияси котиби дастлабки ўрганиш натижалари эълон қилинган куни жисмоний тайёргарлик синови ўтказиладиган вақт ва жой ҳақида номзодларни хабардор қилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
27. Номзодларнинг жисмоний тайёргарлик даражасини аниқлаш мазкур Низомнинг 4-иловасига мувофиқ Номзодларнинг жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш бўйича тадбирларни ўтказиш методикаси асосида амалга оширилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Бунда, номзодга ҳар бир машқни бажарганлик учун балл берилади. Умумий тўпланиши мумкин бўлган максимал балл — 30 баллни ташкил этади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
28. Номзодлар томонидан машқларни бажариш бошланишидан олдин уларга машқларни бажаришга қўйиладиган талаблар, машқларни бажариш тартиби ҳамда баҳолаш мезонлари Саралаш комиссияси аъзолари томонидан тушунтирилади
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
29. Номзодлар томонидан бажарилиши лозим бўлган жисмоний тайёргарлик машқлари ва уларни бажаришга қўйиладиган талаблар эркак ва аёл жинсидаги номзодлар учун алоҳида белгиланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
30. Жисмоний тайёргарлик машқларини бажарган номзодлар шу вақтнинг ўзида Саралаш комиссияси аъзолари томонидан баҳоланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
31. Жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш тадбирлари натижалари бўйича шу куннинг ўзида мазкур Низомнинг 5-иловасига мувофиқ шаклда қайднома расмийлаштирилади ва натижалар шу заҳоти номзодларга эълон қилинади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Қайднома Саралаш комиссиясининг жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш бўйича синовда иштирок этган аъзолари томонидан имзоланади ҳамда шу куннинг ўзида комиссия котибига топширилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
32. Жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш машқларидан жами тўпланган балли 15 баллдан паст бўлган номзодлар саралашнинг кейинги босқичига ўтказилмайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
33. Қониқарсиз баҳоланган номзод жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш машқларини у баҳоланган кундан бошлаб 1 йил давомида 2 маротаба навбатдаги саралаш тадбирлари давомида қайта топшириши мумкин, бироқ шу куннинг ўзида қайта топширишга йўл қўйилмайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
6-боб. Номзодларни психологик ўрганиш
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
34. Саралашнинг жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш босқичидан муваффақиятли ўтган номзодларнинг интеллектуал ривожланганлик даражаси ва психоэмоционал барқарорлигини аниқлаш мақсадида психологик ўрганиш ўтказилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
35. Номзодларни психологик ўрганиш мазкур Низомнинг 6-иловасига мувофиқ методика ва баҳолаш мезонлари асосида психологик тест синовидан ўтказиш орқали амалга оширилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
36. Саралаш комиссиясининг аъзоси бўлган вазирликнинг кадрлар билан ишлаш ва ҳарбий-касбий саралаш бўлими ҳарбий хизматчиси психологик тест саволлари ва уларнинг жавоблари сақланиши ҳамда ошкор қилинмаслиги учун жавобгар ҳисобланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
37. Психологик ўрганиш натижалари қониқарсиз бўлган номзод психологик тест синовини у баҳоланган кундан бошлаб 1 йил давомида 2 маротаба навбатдаги саралаш тадбирлари давомида қайта топшириши мумкин, бироқ шу куннинг ўзида қайта топширишга йўл қўйилмайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
38. Номзодлар томонидан тўлдирилган тестларнинг жавоб бланкалари психологик ўрганиш ўтказилгандан сўнг икки кун ичида Саралаш комиссияси томонидан текширилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Бунда, психологик тест синовининг натижалари бўйича у ўтказилган кундан бошлаб уч кун ичида Саралаш комиссиясининг психологик ўрганиш тадбирларида иштирок этган аъзолари томонидан психологик тест синовлари натижалари бўйича мазкур Низомнинг 7-иловасига мувофиқ шаклда қайднома расмийлаштирилади ва имзоланади ҳамда комиссия котибига топширилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Психологик ўрганиш натижалари у ўтказилган кундан бошлаб уч кун ичида номзодларга эълон қилиниши лозим.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
39. Саралаш комиссияси томонидан психологик ўрганиш натижаларига асосан қуйидаги хулосалардан бири чиқарилади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
номзоднинг контракт бўйича ҳарбий хизмат талабларига мувофиқлиги ҳақида;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
номзоднинг контракт бўйича ҳарбий хизмат талабларига номувофиқлиги ҳақида.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
40. Саралаш комиссияси котиби томонидан номзодларнинг жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганиш тадбирларида қайд этган натижалари умумлаштирилиб, мазкур Низомнинг 8-иловасига мувофиқ шаклда баённома расмийлаштирилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Бунда, баённомага номзодлар томонидан жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганиш тадбирларида қайд этилган натижалар мутахассисликлар кесимида кўрсаткичларнинг пасайиб бориш тартибида киритилиши лозим.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
41. Баённома Саралаш комиссиясининг ҳар бир аъзоси томонидан имзоланади ҳамда Саралаш комиссияси раиси томонидан тасдиқланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
42. Саралаш комиссияси котиби тасдиқланган баённоманинг кўчирмаси (нусхаси) у тасдиқланган кундан бошлаб беш иш куни ичида номзодларга уларнинг имзоси қўйдирилган ҳолда таништирилишини таъминлаши лозим.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
43. Саралаш комиссиясининг баённомаси тасдиқланган вақтидан бошлаб кадрлар органлари томонидан бир йил давомида амалга ошириш учун ҳақиқий ҳисобланади, тиббий кўрик натижалари бундан мустасно.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
44. Саралаш тадбирларининг дастлабки ўрганиш, жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганиш босқичларидан муваффақиятли ўтган номзодларга мазкур Низомнинг 9-иловасига мувофиқ шаклда саралаш картаси тўлдирилади ва номзоднинг шахсий йиғмажилдига жамланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
45. Саралаш тадбирлари бошланишидан олдин дастлабки ўрганиш, жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганиш натижалари юзасидан номзодларнинг ариза ва шикоятларини кўриб чиқиш учун Ўзбекистон Республикаси фавқулодда вазиятлар вазирининг буйруғига асосан вазирлик тизимининг камида беш нафар мутахассисларидан иборат таркибда Апелляция комиссияси ташкил этилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Бунда, Ўзбекистон Республикаси фавқулодда вазиятлар вазирининг кўрсатмасига асосан Апелляция комиссияси таркибига бошқа давлат органлари ва ташкилотларидан ҳам мутахассислар жалб этилиши мумкин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Саралаш тадбирларини ўтказишга масъул бўлган шахсларнинг Апелляция комиссияси таркибига киритилишига йўл қўйилмайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
46. Дастлабки ўрганиш, жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганиш натижаларидан норози бўлган номзод ушбу натижалар бўйича хабардор қилинган кундан эътиборан ўн беш кун ичида Апелляция комиссиясига шикоят қилиши мумкин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
47. Апелляция комиссияси дастлабки ўрганиш, жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганиш натижаларидан норози бўлган номзодни шикоят кўриб чиқилишидан икки кун олдин уни кўриб чиқиш вақти ва жойи ҳақида огоҳлантиради.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
48. Апелляция комиссияси шикоят келиб тушган кундан бошлаб, беш кун ичида мазкур шикоятни кўриб чиқиб, қарор қабул қилиши шарт.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Бунда, дастлабки ўрганиш, жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганиш натижаларидан норози бўлган номзод мазкур шикоятни кўриб чиқишда иштирок этиш ҳуқуқига эга.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
49. Шикоятни кўриб чиқиш натижалари бўйича Апелляция комиссияси томонидан қуйидаги қарорлардан бири қабул қилинади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
дастлабки ўрганиш, жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганиш натижаларини ўзгаришсиз қолдириш;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
дастлабки ўрганиш, жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганиш натижаларига ўзгартириш киритиш.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
50. Апелляция комиссиясининг дастлабки ўрганиш, жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганиш натижаларига ўзгартириш киритиш ва номзодни ушбу саралаш тадбирларини муваффақиятли топширган деб топиш тўғрисидаги қарори асосида у тиббий кўрикдан ўтказиш учун тавсия этилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
51. Апелляция комиссияси қарори устидан номзод юқори турувчи органга ёки судга шикоят қилиниши мумкин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
7-боб. Номзодларни тиббий кўрикдан ўтказиш
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
52. Номзодлар соғлиғининг ҳолатига кўра контракт бўйича ҳарбий хизматни ўташга яроқлилигини аниқлаш мақсадида улар тиббий кўрикдан ўтказилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
53. Номзодларга тиббий кўрикдан ўтиш учун йўлланмалар Саралаш комиссиясининг котиби томонидан берилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
54. Тиббий кўрик Ўзбекистон Республикаси Президентининг 2018 йил 25 декабрдаги ПҚ-4076-сон қарори билан тасдиқланган Ўзбекистон Республикаси Қуролли Кучларида тинчлик ва уруш даврида тиббий кўрикдан ўтказиш тўғрисидаги низом ҳамда Ўзбекистон Республикаси Қуролли Кучларида тинчлик ва уруш даврида тиббий кўрикдан ўтказишни ташкил этиш ва амалга ошириш тартиби тўғрисидаги низом (рўйхат рақами 3147, 2019 йил 3 апрель) талабларига мувофиқ ўтказилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
55. Тиббий кўрик натижаларига кўра контракт бўйича ҳарбий хизматга яроқсиз ёки кейинчалик қайта тиббий кўрикдан ўтказиш шарти билан даволанишга муҳтож деб топилган номзодлар контракт бўйича ҳарбий хизматга қабул қилинмайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
8-боб. Номзодларни контракт бўйича ҳарбий хизматга қабул қилиш
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
56. Дастлабки ўрганиш, жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганишдан муваффақиятли ўтган ҳамда тиббий кўрикдан контракт бўйича ҳарбий хизматга яроқли деб топилган номзодлар мувофиқлаштиришдан ўтказилади ва уларга вазирликнинг ҳудудий бошқармалари ва таркибий тузилмаларининг махфий бўлимлари (бўлинмалари) томонидан махсус рухсатнома расмийлаштирилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Мувофиқлаштиришдан ўтказиш ҳамда махсус рухсатнома расмийлаштиришнинг талаблари хизмат сири ҳисобланади ва ошкор қилиниши ман этилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
57. Мувофиқлаштиришдан ўтказиш ҳамда махсус рухсатнома расмийлаштириш натижаларига кўра контракт бўйича ҳарбий хизматга қабул қилиниши мақсадга мувофиқ эмас деб топилган номзодларга шу куннинг ўзида ёзма равишда хабарнома юборилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
58. Саралашдан муваффақиятли ўтган номзодларга белгиланган намунадаги шахсий йиғмажилдлар расмийлаштирилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
59. Жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш ва психологик ўрганишнинг умумлаштирилган натижаларига кўра энг юқори балл тўплаган, тиббий кўрикдан контракт бўйича ҳарбий хизматга яроқли деб топилган ҳамда белгиланган шаклдаги махсус рухсатномага эга бўлган номзодлар тегишли мутахассислик бўйича бўш лавозимлар мавжуд бўлган тақдирда контракт бўйича ҳарбий хизматга қабул қилинади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Бунда, икки ёки ундан ортиқ номзодларнинг умумий тўплаган баллари тенг бўлиб қолган тақдирда уларнинг психологик ўрганиш тадбирида қайд этган натижаси инобатга олинган ҳолда энг яхши кўрсаткичга эга номзод танлаб олинади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
60. Мутахассисликлар бўйича бўш лавозимлар мавжуд бўлмаган тақдирда номзодлар кадрлар захирасига киритилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
9-боб. Якуний қоида
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
61. Мазкур Низом талабларининг бузилишида айбдор бўлган шахслар қонунчилик ҳужжатларида белгиланган тартибда жавобгар бўлади
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги низомга

1-ИЛОВА

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Махсус антропометрик параметрлар татбиқ этилмайдиган мутахассисликлар
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
РЎЙХАТИ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Қуйидаги мутахассисликлар бўйича олий маълумотга эга бўлган номзодлар:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Юриспруденция;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Иқтисодиёт (тармоқлар ва соҳалар бўйича), молия ва молиявий технологиялар;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3. Архитектура;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4. Психология;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
5. Халқаро муносабатлар ва жаҳон сиёсати;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
6. Тиббиёт;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
7. Ветеринария;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
8. Журналистика;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
9. Санъат йўналишида: актёрлик санъати, вокал санъати, чолғу ижрочилиги, хореография;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
10. Кино-телеоператорлик.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги низомга

2-ИЛОВА

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Олдинги таҳрирга қаранг.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

_______________________га

(лавозими, ҳарбий унвони, Ф.И.О.)

АРИЗА

Мен _______________________________________________________________________________

(ҳарбий унвони, Ф.И.О)

_________________________________________________________________________________________

(туғилган йили, куни, ойи ва жойи)

_________________________________________________________________________________________

(яшаш жойи ёки турган жойи)

_________________________________________________________________________________________

(қайси мудофаа ишлари бўлимида ҳарбий ҳисобда туради)

_________________________________________________________________________________________

(маълумоти: қайси таълим муассасасини қачон ва қайси мутахассислик бўйича тамомлаган)

_________________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

(ҳарбий хизматни қаерда ва қайси лавозимда ўтаган)

_________________________________________________________________________________________

(илгари контракт бўйича ҳарбий хизматни ўтаган бўлса, уни қаерда ва қайси лавозим бўйича ўтаганлиги,
ҳарбий хизматдан Қуролли Кучлар резервига бўшатилганлик сабаби ва асослари)

Менга Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича
ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тадбирларида қатнашишга рухсат беришингизни сўрайман.

Контракт бўйича ҳарбий хизматни ўташ талаблари ва шароитлари билан танишдим. Ўзбекистон Республикасининг исталган ҳудудида контракт бўйича ҳарбий хизматни ўташга тайёрман.

Ҳарбий хизмат бўйича менга маълум бўлган давлат ва ҳарбий хизматга оид маълумотларни сир
сақлашга ваъда бераман.

Паспорт ёки идентификация ID-картаси маълумотлари _________________________.

(серияси ва рақами)

Синовларни ____________тилида топшираман.

(ўзбек, рус, қорақалпоқ)

________________________

________________________

(имзо)

(Ф.И.О)

(2-илова Ўзбекистон Республикаси адлия вазирининг 2026 йил 14 августдаги 28-мҳ-сонли буйруғи (рўйхат рақами 3926, 14.08.2026 й.) таҳририда — Қонунчилик маълумотлари миллий базаси, 17.08.2026 й., 10/26/3926/0850-сон)
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги низомга

3-ИЛОВА

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Номзодларни рўйхатга олиш ва дастлабки ўрганиш натижасини қайд этиш
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ЖУРНАЛИ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Т/р

Сана

Ф.И.О.

Туғилган йили, ойи ва куни

Маълумоти ва мутахассислиги

Телефон рақами

Дастлабки ўрганиш натижаси

Номзоднинг имзоси

1.

2.

3.

4.

5.

6.

...

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги низомга

4-ИЛОВА

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Номзодларнинг жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш бўйича тадбирларни ўтказиш
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
МЕТОДИКАСИ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш тадбирлари бошланишидан олдин номзод саралаш комиссиясининг масъул аъзоларига ўзини таништиради, бунда номзод паспорт ёки идентификация ID-картаси ёхуд ҳарбий гувоҳномасини кўрсатиши лозим.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Номзодларга машқларни бажаришга қўйиладиган талаблар, машқларни бажариш тартиби ҳамда баҳолаш мезонлари саралаш комиссия аъзолари томонидан тушунтирилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3. Номзодлар томонидан бажарилиши лозим бўлган жисмоний тайёргарлик машқлари ва уларни бажаришга қўйиладиган талаблар эркак ва аёл жинсидаги номзодлар учун алоҳида белгиланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4. Номзодлар машқларни спорт кийимида бажаришлари тавсия этилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
5. Жисмоний тайёргарлик машқларини бажаришда номзодлар қуйидаги ёш гуруҳларига бўлинади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
а) эркак жинсидаги номзодлар:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1-гуруҳ: 28 ёшгача бўлганлар;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2-гуруҳ: 29 ёшдан 33 ёшгача бўлганлар;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3-гуруҳ: 34 ёшдан 38 ёшгача бўлганлар;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4-гуруҳ: 39 ёшдан 40 ёшгача бўлганлар;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
б) аёл жинсидаги номзодлар:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1-гуруҳ: 25 ёшгача бўлганлар;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2-гуруҳ: 26 ёшдан 30 ёшгача бўлганлар;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3-гуруҳ: 31 ёшдан 35 ёшгача бўлганлар;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4-гуруҳ: 36 ёшдан 40 ёшгача бўлганлар.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
6. Қуйидагилар эркак жинсидаги номзодлар томонидан бажарилиши лозим бўлган жисмоний тайёргарлик машқлари ҳисобланади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
тезликка оид машқ — 100 метрга югуриш;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
куч ишлатишга оид машқ — тўсинда (турникда) тортилиш;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
чидамлиликка оид машқ — 3000 метрга югуриш.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
7. Қуйидагилар аёл жинсидаги номзодлар томонидан бажарилиши лозим бўлган жисмоний тайёргарлик машқлари ҳисобланади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
тезликка оид машқ — 100 метрга югуриш;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
куч ишлатишга оид машқ — куч ишлатиш машқлари комплекси;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
чидамлиликка оид машқ — 1000 метрга югуриш.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Жисмоний тайёргарлик машқлари қуйидаги кетма-кетликда бажарилади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
биринчи навбатда — тезликка оид машқлар, иккинчи навбатда — куч ишлатишга оид машқлар, учинчи навбатда — чидамлиликка оид машқлар.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
8. Жисмоний тайёргарлик машқларини бажариш оралиғида номзодларга дам олиш учун камида 20 дақиқа вақт берилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
9. 100 метрга югуриш машқи стадионнинг югуриш йўлакчасида ёки қаттиқ қопламли текис жойларда юқори ёки қуйи стартдан қуйидагича амалга оширилади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
«Стартга» командаси бўйича старт олиш чизиғига яқинлашиш;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
«Диққат» командаси бўйича тананинг оғирлигини олдинда турган оёққа ўтказиш, гавда ва бошни олдинга эгиш, қўлларни тирсакка букиш;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
«Олға» командаси бўйича югуришни бошлаш.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
10. Қуйидагилар тўсинда (турникда) тортилиш машқига қўйиладиган талаблар ҳисобланади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
бош бармоқ поя ичкарисидан ушланади, тана бироз ростланади, тизза бўғими тўғирланади, оёқ учлари чўзилади, товонлар бирлаштирилади;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ияк тўсин (турник) поясидан ўтгунга қадар қўллар букилади;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ҳаракат тўлиқ амалга оширилиши билан дастлабки ҳолатга қайтилади (осилиш ҳолати 1-2 сония давом этиши мумкин);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
оёқларни 45° га кўтаришга рухсат этилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ушбу машқни бажаришда оёқларни букиш ва кериш, танани ҳаракатсиз ҳолатда эгиш ҳамда оёқлар билан силтанма ҳаракатлар қилиш тақиқланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
11. 3000 ва 1000 метрга югуриш машқлари стадионнинг югуриш йўлакчалари ёки қаттиқ қопламали текис жойларда, умумий ёки алоҳида старт берилган ҳолда ўтказилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Старт ва марра чизиқлари бир жойда белгиланиши мумкин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Бунда, югуриш ҳудудидан чиқиб кетган ёки югуришдан юриш ҳолатига ўтган иштирокчи машқни бажармаган ҳисобланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
12. Номзод томонидан куч ишлатиш машқлари комплексини бажаришда 1 дақиқа ичида 2 та машқ узлуксиз бажарилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ҳар бир машқни бажариш учун 30 сониядан вақт ажратилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Биринчи машқни бажариш учун ажратилган 30 сония вақт тугаганлиги эълон қилинганда, номзод дарҳол иккинчи машқни бажаришга киришади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Қуйидагилар биринчи машқни бажаришга қўйиладиган талаблар ҳисобланади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
чалқанча ётилади;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
қўллар белда, тиззалар букилмаган ҳолда оёқлар тўпиқ қисмидан бошқа одам ёрдамида ушланади;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
дастлабки ҳолатдан гавда олдинга кўтарилиб, қўллар оёқ учига теккандан сўнг, дастлабки ҳолатга қайтилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ушбу машқни бажариш вақтида тиззаларни букиш ва шерик томонидан оёқларни қўйиб юбориш тақиқланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Қуйидагилар иккинчи машқни бажаришга қўйиладиган талаблар ҳисобланади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
таяниб ётилади, қўллар елка кенглигида тиззалар букилмаган ҳолатда бўлади;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
қўллар букилиб ёзилади (бунда бел ҳамда елка қисмлари биргаликда ва текис тушиб чиқиши шарт);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
қўллар букилиб тана ерга нисбатан параллел ҳолатга келтирилгандан сўнг, дастлабки ҳолатга қайтилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Ушбу машқни бажариш вақтида қўллар чала букилиб ёзилиши, бел ва елкалар ҳар хил тушиб чиқиши, тиззаларнинг ерга тегиши тақиқланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
13. Мазкур методикада назарда тутилган машқларни бажариш тартибини бузган номзодга шу машқ бўйича балл қўйилмайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
14. Номзодларнинг жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш мазкур Методиканинг иловасига мувофиқ амалга оширилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Номзодларнинг жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш бўйича тадбирларни ўтказиш методикасига

ИЛОВА

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Номзодларнинг жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш мезонлари
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

1. Эркак жинсидаги номзодлар учун:

Машқнинг номланиши

Ўлчов бирлиги

Ёш гуруҳи

Баҳолаш мезонлари

Аъло

Асосий балл

Яхши

Асосий балл

Қониқарли

Асосий балл

100 метрга югуриш

сония

1

14,0

10

14,4

7

15,2

5

2

14,2

10

14,6

7

15,4

5

3

14,8

10

15,4

7

16,0

5

4

15,4

10

16,0

7

16,6

5

Тўсинда (турникда) тортилиш

маротаба

1

14

10

12

7

10

5

2

13

10

11

7

9

5

3

10

10

8

7

6

5

4

8

10

6

7

4

5

3000 метрга югуриш

дақиқа, сония

1

12,40

10

13,00

7

13,35

5

2

12,50

10

13,10

7

13,45

5

3

14,20

10

14,50

7

15,30

5

4

15,00

10

15,50

7

16,40

5

2. Аёл жинсидаги номзодлар учун:

Машқнинг номланиши

Ўлчов бирлиги

Ёш гуруҳи

Баҳолаш мезонлари

Аъло

Асосий балл

Яхши

Асосий балл

Қониқарли

Асосий балл

100 метрга югуриш

сония

1

16,8

10

17,4

7

18,0

5

2

17,4

10

18,0

7

18,6

5

3

18,0

10

18,6

7

19,2

5

4

18,6

10

19,6

7

20,6

5

Куч ишлатиш машқлари комплекси

марта

1

32

10

29

7

26

5

2

30

10

27

7

24

5

3

28

10

25

7

22

5

4

25

10

22

7

19

5

1000 метрга югуриш

дақиқа, сония

1

4,25

10

4,40

7

5,00

5

2

4,35

10

4,50

7

5,20

5

3

4,50

10

5,05

7

5,40

5

4

5,10

10

5,30

7

6,00

5

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги низомга

5-ИЛОВА

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Номзодларнинг жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш натижалари бўйича
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ҚАЙДНОМА
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

20__ йил «____» ____________

1. Эркак жинсидаги номзодлар учун:

Т/р

Номзоднинг Ф.И.О.

Машқларнинг номи ва баҳолаш

Умумий балл

Ёш гуруҳи

Тўсинда (турникда) тортилиш

100 метрга югуриш

3000 метрга югуриш

натижа

балл

натижа

балл

натижа

балл

1.

2.

3.

4.

5.

...

2. Аёл жинсидаги номзодлар учун:

Т/р

Номзодларнинг Ф.И.О.

Машқларнинг номи ва баҳолаш

Умумий балл

Ёш гуруҳи

куч ишлатиш машқлари комплекси

100 метрга югуриш

1000 метрга югуриш

натижа

балл

натижа

балл

натижа

балл

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

Комиссия аъзолари:

________________________

________________________

(имзо)

(Ф.И.О.)

________________________

________________________

(имзо)

(Ф.И.О.)

________________________

________________________

(имзо)

(Ф.И.О.)

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги низомга

6-ИЛОВА

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Номзодларни психологик ўрганиш
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
МЕТОДИКАСИ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Номзодлар психологик тест синовлари ўтказиладиган хонага ўзининг биометрик паспорти ёки идентификация ID-картаси ёхуд ҳарбий гувоҳномасини кўрсатган ҳолда киритилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Психологик тест синовлари ўтказилаётган хонага жадвал, китоб, уяли телефон, компьютер, калькулятор, шпаргалкалар, телекоммуникация ва бошқа ахборот ташувчи воситалар олиб кириш тақиқланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Психологик тест синовлари вақтида тақиқланган воситалардан фойдаланган номзодлар тест синовларидан четлаштирилади ва бу тўғрисида далолатнома расмийлаштирилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3. Психологик тест синовлари бошланишидан аввал номзодлар Саралаш комиссиясининг психологик ўрганишни ўтказиш бўйича масъул мутахассислари томонидан психологик ўрганишни ўтказиш тартиби, ҳар бир вазифа бўйича назарда тутилган баҳолаш мезонлари билан таништирилади ҳамда уларга тегишли тушунтиришлар берилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4. Номзодлар барча ҳаракатларни саралаш комиссияси аъзоларининг кўрсатмаларига мувофиқ бажаради.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Мазкур кўрсатмаларга амал қилмаган номзод хонадан чиқариб юборилади ва у тест синовларини бажармаган ҳисобланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
5. Номзод бериладиган саволларга жавобларни белгилаш ҳамда вазифаларни бажариш орқали психологик тест синовларидан ўтади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Номзодлар билан психологик тест тадбирлари якка тартибда ёки гуруҳ бўлиб ўтказилиши мумкин. Психологик тест гуруҳ таркибида ўтказилганда, хонада номзодлар сони ўттиз нафардан ошмаслиги зарур.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
6. Психологик ўрганиш давомида номзодларга икки қисмдан иборат бўлган тест асосида вазифалар берилади. Бунда, биринчи қисмда (интеллектуал ривожланганлик даражасини ўрганиш) ҳар бир тўғри жавоб учун 1 балл бериладиган 77 та топшириқдан иборат бўлган 3 та вазифа, иккинчи қисмда (психоэмоционал барқарорлик даражасини ўрганиш) ҳар бир тўғри жавоб учун 1 балл бериладиган 152 та саволдан, шунингдек жавобларнинг самимийлигини аниқлаш йўналиши бўйича бериладиган 13 та саволдан иборат сўровнома қўлланилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Номзодга берилган вазифаларни бажариш учун 2 соат, шунингдек ҳар бир вазифа йўриқномасини ўқиб чиқиш учун қўшимча 30 дақиқадан вақт берилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
7. Номзодлар психологик тест саволларига жавоб вариантларини белгилашда жавоблар варақасидаги вариантлардан фақат битта тўғри жавобни белгилаши лозим.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
8. Психологик тест синовларини топшириш вақтида номзоднинг хонадан чиқиши тақиқланади, номзоднинг соғлиғи ёмонлашган ҳолатлар бундан мустасно. Психологик тест синовии тугагунга қадар хонани тарк этган номзод хонага такроран киритилмайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
9. Психологик тест синовларини ўтказиш вақтида синовлар ўтказилаётган хонада номзодлар ҳамда саралаш комиссияси аъзоларидан ташқари бошқа шахсларнинг бўлиши тақиқланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
10. Жавоблар тўғри белгиланиши учун номзод шахсан жавобгардир.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
11. Номзоднинг психологик тест саволларига берган жавоблари мазкур Методиканинг иловасига мувофиқ психологик тест натижаларини ҳисоблаш жадвали асосида ҳисоблаб чиқилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Номзодларни психологик ўрганиш методикасига

ИЛОВА

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Психологик тест натижаларини ҳисоблаш
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ЖАДВАЛИ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Т/р

Интеллектуал ривожланганлик даражасини ўрганиш

Психоэмоционал барқарорликни ўрганиш

Натижа

1-вазифа

2-вазифа

3-вазифа

4-вазифа

Асаб-руҳий барқарорлик шкаласи

Коммуникатив қобилиятлар шкаласи

Ахлоқий-меёърий шкаласи

Самимийлик шкаласи

1.

9 30

9 30

6 17

0 29

0 16

0 11

0 9

Номзод контракт бўйича ҳарбий хизмат талабларига мувофиқ

2.

0 8

0 8

0 5

30 96

17 31

12 23

10 13

Номзод контракт бўйича ҳарбий хизмат талабларига номувофиқ

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги низомга

7-ИЛОВА

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Психологик тест синовлари натижалари бўйича
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ҚАЙДНОМА
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

20__ йил «____» ____________

Т/р

Номзоднинг Ф.И.О.

интеллектуал ривожланганлик даражаси

психоэмоционал барқарорлик даражаси

якуний натижа

(баллар йиғиндиси)

натижа

(балл)

натижа

(балл)

1.

2.

3.

4.

5.

...

Комиссия аъзолари:

____________________

__________________________

(имзо)

(Ф.И.О.)

____________________

__________________________

(имзо)

(Ф.И.О.)

____________________

__________________________

(имзо)

(Ф.И.О.)

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги низомга

8-ИЛОВА
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

«ТАСДИҚЛАЙМАН»

________________________ комиссияси раиси

(комиссия номи)

________

_____________

(имзо)

(Ф.И.О.)

20__ йил «___» ________

Номзодларни ҳарбий-касбий саралаш бўйича ____________________ комиссиянинг

(бошқарма номи)

_______-сон БАЁННОМАСИ

Т/р

Номзоднинг Ф.И.О.,

туғилган вақти ва жойи

Маълумоти ва мутахассислиги, лавозими, ҳарбий хизматни ўтаган вақти ва жойи

Ҳарбий-касбий саралаш натижалари

Комиссия хулосаси

жисмоний тайёргарлик даражаси

психологик ўрганиш натижаси

жами балл

умумий балл

умумий балл

1.

2.

3.

...

Комиссия аъзолари:

_____________

______________

(имзо)

(Ф.И.О.)

_____________

______________

(имзо)

(Ф.И.О.)

Комиссия котиби:

_____________

_____________

(имзо)

(Ф.И.О.)

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Ўзбекистон Республикаси Фавқулодда вазиятлар вазирлиги тизимига контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодларни саралаш тартиби тўғрисидаги низомга

9-ИЛОВА

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Контракт бўйича ҳарбий хизматга номзодни ҳарбий-касбий саралаш

КАРТАСИ

Номзод ____________________________________________________________________________________

(ҳарбий унвони, Ф.И.О.)

Ҳарбий ҳисобдаги жойи _____________________________________________________________________

(мудофаа ишлари бўйича бўлим номи)

Маълумоти ________________________________________________________________________________

(таълим муассасаси номи, тамомлаган йили, мутахассислиги)

Ҳарбий хизмат ўтаган _______________________________________________________________________

(қаерда, қачон ва қайси лавозимда ҳарбий хизматни ўтаган)

Ҳарбий-касбий саралаш натижалари

Психологик ўрганиш натижаси_______________________________________________________________

Интеллектуал ривожланганлик даражаси

________________________________

(умумий балл)

Психоэмоционал барқарорлик даражаси

________________________________

(умумий балл)

Психологик ўрганиш хулосаси

________________________________

(умумий балл)

Жисмоний тайёргарлик даражасини баҳолаш натижаси: ________________________________________

Турникда тортилиш (куч ишлатиш машқлари комплекси)

________________________________

(кўрсаткич ва балл)

100 метрга югуриш

________________________________

(кўрсаткич ва балл)

3000 (1000) метрга югуриш

________________________________

(кўрсаткич ва балл)

Жисмоний тайёргарликнинг умумий баҳоси

________________________________

(кўрсаткич ва балл)

Рейтинг бали ва ўрни _______________________________________________________________________

Ҳарбий-касбий саралаш комиссиясининг қарори

_____________________________________________________________________________________

(ҳудудий бошқарма, таркибий тузилма номи)

_________-сон баённома

20___ йил «___» _______________

Комиссия раиси _______________________

______________________________

(имзо)

(Ф.И.О.)

Комиссия котиби _____________________

______________________________

(имзо)

(Ф.И.О.)

(Қонунчилик маълумотлари миллий базаси, 13.03.2023 й., 10/23/3424/0141-сон; 06.08.2024 й., 10/24/3424-1/0583-сон; 17.08.2026 й., 10/26/3926/0850-сон)