Suggestion to the document
Listen to audio
Get a link from a document elementЎзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementқарори
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementРЕСПУБЛИКА ИЛМИЙ-ТАДҚИҚОТ, ЛОЙИҲА ВА КОНСТРУКТОРЛИК ТАШКИЛОТЛАРИНИНГ ХОДИМЛАРНИ ЁЛЛАШНИНГ КОНТРАКТ ТИЗИМИГА ЎТИШИ ТЎҒРИСИДА
LexUZ шарҳиМазкур қарор Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Mаҳкамасининг 1996 йил 17 майдаги 179-сон «Ўзбекистон Республикаси Ҳукуматининг баъзи қарорларини ўз кучини йўқотган деб ҳисоблаш тўғрисида»ги қарорига мувофиқ ўз кучини йўқотган.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementРеспубликанинг илмий-тадқиқот имкониятидан самарали фойдаланиш, илмий, лойиҳа конструкторлик ташкилотлари ходимлари меҳнатини рағбатлантириш, илмий тадқиқотларнинг сифати ва самаралилиги учун уларнинг масъулиятини ошириш мақсадида Вазирлар Маҳкамаси қарор қилади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1.Қуйидагилар тасдиқлансин:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementилмий-тадқиқот, лойиҳа ва конструкторлик ташкилотларида ходимларни ёллашнинг контракт тизими тўғрисидаги Низом 1-иловага мувофиқ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementилмий-тадқиқот, лойиҳа ва конструкторлик ташкилотларининг ходимларни ёллашнинг контракт тизимига ўтиши тартиби 2-иловага мувофиқ;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementилмий-тадқиқот, лойиҳа ва конструкторлик ташкилотларида илмий ходимлар лавозимларини эгаллаш бўйича танловлар ўтказиш тартиби 3-иловага мувофиқ.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2. Республиканинг кўрсатиб ўтилган муассасаларида барча тоифалардаги ходимларни ёллашнинг контракт тизими жорий қилинсин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementКонтракт тизимига ўтиш 1993-1994 йиллар мобайнида амалга оширилсин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3. Ўзбекистон Республикаси Фан ва техника давлат қўмитаси:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementидоравий мансублигидан қатъий назар, илмий-тадқиқот, лойиҳа ва конструкторлик ташкилотларининг ходимларни ёллашнинг контракт тизимига ўтиши жадвалини бир ой муддатда ишлаб чиқсин ва тасдиқласин;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementмуассасалар ва ташкилотлар томонидан илмий-техника соҳаси ходимларининг ҳуқуқларини эътиборга олмасликка ва камситишга йўл қўйилмаган ҳолда ёллашнинг контракт шаклига ўтиш тўғрисидаги низомга ва тартибга қатъий риоя қилинишини назорат этишни таъминласин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4. Илмий-тадқиқот, лойиҳа ва конструкторлик ташкилотларига эга бўлган вазирликлар ва идоралар бир ой муддатда тармоқ норматив ҳужжатларини ушбу қарор билан тасдиқланган низомга мувофиқлаштирсинлар.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5. Қарорнинг бажарилишини назорат қилиш Бош вазирнинг ўринбосари ўртоқ М.Қ. Қорабоев зиммасига юклатилсин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementЎзбекистон Республикасининг Бош вазири А. МУТАЛОВ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementТошкент ш.,
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1993 йил 19 июнь,
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element297-сон
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementИлмий-тадқиқот, лойиҳа ва конструкторлик ташкилотларида ходимларни ёллашнинг контракт тизими тўғрисида
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementНИЗОМ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1. Ушбу Низом идоравий мансублигидан қатъи назар, илмий-тадқиқот, лойиҳа, конструкторлик ташкилотлари ва муассасаларининг (бундан кейин матнда илмий ташкилотлар деб юритилади) барча тоифадаги ходимларига, шунингдек олий ўқув юртларининг ана шундай бўлинмалари ходимларига нисбатан жорий этилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2. Контракт тизими республиканинг илмий имкониятидан самарали фойдаланиш, илмий ташкилотлар ходимларининг меҳнатини рағбатлантириш, илмий-тадқиқот ишларининг сифати ва самаралилиги учун уларнинг масъулиятини ошириш мақсадида жорий қилинади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3. Ушбу Низом доирасида меҳнат жараёнлари, шароитлари ва натижалари бўйича илмий ташкилот билан ёлланаётган ходим ўртасида ёзма равишда тузилган меҳнат шартномаси контракт ҳисобланади. Илмий ходимларни ёллашда ва ходимларни илмий ходим лавозимларидан бошқа лавозимларга ёллашда тузиладиган контракт намуналари илова қилинади (1 ва 2-шакллар)*.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element*1-2 -иловалар рус тилидаги матнда берилган.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4. Ушбу Низом илмий ташкилотлардаги контрактлар тушунчасини, уларнинг томонларини ва шартларини аниқлаб беради.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5. Контракт ишга ёллаш ва меҳнат натижаларидан фойдаланиш бўйича уни тузувчи томонлар учун ўзаро фойдали шартларда шартнома тузиш имкониятини белгилайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element6. Илмий лавозимларни (кичик илмий ходим ва илмий ходим лавозимлари бундан мустасно) эгаллаш учун илмий ходимларнинг танлов ишлари улар билан контракт тузишнинг зарурий шарти ҳисобланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementИшлаб чиқариш зарурияти тақозо этган ҳолларда давомли касаллиги, узоқ муддатли хизмат сафари, меҳнат таътили ва бошқа сабаблар туфайли вақтинча ишламаётган, лавозимлари қонуний асосда сақланиб қоладиган ходимларнинг вазифасини бажариб туриш учун ишламаётган ходимнинг вазифаси вақтинча бажариб туриладиган даврга танлов ўтказилмасдан контракт тузишга йўл қўйилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element7. Контракт, одатда, муайян муддатга (кўпи билан 5 йилга) ёки муайян ишни бажариш муддатига (илмий дастурни, лойиҳани, хўжалик шартномаси бўйича ишларни ва бошқаларни бажариш даврига) тузилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element8. Контракт томонларнинг келишуви билан белгиланган кундан бошлаб лавозимга тайинлаш ҳақида буйруқ чиқарилиши учун асос бўлади ва контракт имзоланган вақтдан бошлаб кучга киради.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element9. Контракт ёзма шаклда тузилади ва уни томонлар имзолайди. Контракт матни икки нусхада — ҳар қайси томон учун биттадан тузилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element10. Контрактда уни тузиш, шунингдек, бекор қилиш шартлари, унинг амал қилиш муддати, томонларнинг ҳуқуқи, вазифалари ва масъулияти, меҳнатга ҳақ тўлаш ва уни ташкил этиш шартлари, ижтимоий-маиший ҳамда томонлар зарур деб ҳисоблайдиган бошқа шарт-шароитлар акс эттирилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element11. Контракт тузувчи томонлар шундан келиб чиқишлари керакки, маъмурият ходимдан контрактда кўзда тутилмаган вазифаларни (ишларни) бажаришни талаб қилишга ҳақли эмас.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element12. Контракт тузувчи ходимга фан соҳаси ходимлари учун амалдаги қонун ҳужжатлари билан белгиланган имтиёзлар ва кафолатлар, ҳуқуқ ва вазифалар тўлиқ жорий этилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element13. Контракт бўйича ишга қабул қилинадиган ходимнинг иш ҳақи Ўзбекистон Республикасининг амалдаги қонун ҳужжатларида мазкур лавозим учун кўзда тутилган лавозим маоши миқдоридан кам бўлмаслиги керак.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementКонтрактда иш ҳақи миқдорларини ошириш ёки камайтириш, қўшимча ҳақ ва мукофотлар белгилаш шартлари белгилаб қўйилиши мумкин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element14. Контракт тузишда томонлар амалдаги қонун ҳужжатларида белгиланмаган қўшимча имтиёзларни (фойда ҳисобига тўловларни, ҳар йилги меҳнат таътили вақтида моддий ёрдам кўрсатишни, контракт ходимга оралиқ бўлмаган сабаблар билан, шу жумладан, ёш ёки касаллик бўйича пенсияга чиқиш муносабати билан тўхтатилган тақдирда пул компенсациялари тўлашни назарда тутишлари мумкин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element15. Томонларнинг келишуви бўйича контрактда иш вақти ва дам олиш тартиби белгиланиши мумкин. Бунда ҳар йилги меҳнат таътилининг қонунда белгиланган муддати камайтирилиши мумкин эмас.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element16. Контракт бўйича ишлаш натижалари умуман ёки унинг алоҳида босқичлари бўйича илмий кенгаш ёки унинг қарорига биноан тузилган эксперт комиссияси томонидан илмий экспертизадан ўтказилади. Экспертизани ўтказиш тартиби, муддатлари, эксперт комиссиясининг таркиби илмий кенгаш томонидан белгиланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementКонтрактда қилинган ишлар тўғрисида ходимлар томонидан ҳисоботлар топшириш муддатлари, тартиби ва шакли белгилаб қўйилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element17. Контрактнинг шартлари (мазмуни) томонларнинг фақат ёзма келишувларига биноан ўзгартирилиши ёки тўлдирилиши мумкин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element18. Контракт меҳнат тўғрисидаги қонун ҳужжатларида назарда тутилган асослар бўйича ҳам, контрактда назарда тутилган асослар бўйича ҳам муддатидан олдин бекор қилиниши ёки тўхтатилиши мумкин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementКонтракт унда белгиланган шартлар бўйича бекор қилинган тақдирда ходимни ишдан бўшатиш Ўзбекистон Республикасининг Меҳнат тўғрисидаги қонунлар кодекси 36-моддасининг 1-банди бўйича амалга оширилади (томонларнинг келишуви бўйича).
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element19. Контрактнинг амал қилиши тўхтагандан кейин томонларнинг келишуви бўйича, илгариги шартлар асосида унинг муддати узайтирилиши ёки у янги шартлар асосида янги муддатга қайта тузилиши мумкин. Контракт муддатининг тугаши, агар унинг муддати узайтирилмаган ёки у қайта тузилмаган бўлса, ходимни Ўзбекистон Республикасининг Меҳнат тўғрисидаги қонунлар кодекси 36-моддасининг 2-банди бўйича ишдан бўшатиш учун асос бўлади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element20. Агар контракт муддати тугаган бўлса ва томонлардан биронтаси ҳам меҳнат муносабатларининг тўхтатилишини талаб қилмаса, бундай ҳолда контракт илгариги шартлар бўйича бир йилга ёки контрактда назарда тутилган бошқа муддатга узайтирилган ҳисобланади. Ушбу муддат тугагач контракт Ўзбекистон Республикасининг Меҳнат тўғрисидаги қонунлар кодекси 36-моддасининг 2-бандига асосан узайтирилиши, қайта тузилиши ёки тўхтатилиши керак.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element21. Ёллашнинг контракт шакли жорий этилиши илмий муассасалар ходимларни аттестациядан ўтказишнинг илгари белгиланган тартибини бекор қилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element22. Томонлар ўртасидаги меҳнат низолари Ўзбекистон Республикасининг амалдаги қонун ҳужжатлари билан белгиланган тартибда кўриб чиқилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementИлмий-тадқиқот, лойиҳа ва конструкторлик ташкилотларининг ходимларни ёллашнинг контракт тизимига ўтиши
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementТАРТИБИ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementИлмий ташкилотларнинг ходимларни ёллашнинг контракт тизимига ўтиши тартиби илмий-тадқиқот, лойиҳа ва конструкторлик ташкилотларида ходимларни ёллашнинг контракт тизими тўғрисидаги низомга мувофиқ қуйидаги изчилликда амалга оширилади:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1. Илмий ташкилотнинг раҳбари ёллашнинг контракт тизимига ўтиш жадвалига мувофиқ уни амалга киритиш тўғрисида буйруқ чиқаради ва икки ойдан иборат бўлган тайёргарлик кўриш даврини белгилайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2. Тайёргарлик кўриш даврида:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementташкилот ходимлари билан контрактлар тузиш, ходимларни ёллашнинг контракт тизими тўғрисидаги низом билан таништириш юзасидан тушунтириш ишлари олиб борилади;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementилмий-тадқиқот ишларининг мавзуи, уларни бажариш босқичлари ва муддатлари, мавзулар бўйича маблағ билан таъминлаш манбалари, режалаштирилаётган меҳнатга ҳақ тўлаш фонди аниқланади, қўшимча ишларни бажарганлик улар сифатининг юқорилиги ва бошқалар учун қўшимча ҳақ тўлаш мақсадида меҳнатга ҳақ тўлаш фондининг захиралари белгиланади;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementВазирлар Маҳкамасининг «1993 йил 1 январдан бошлаб меҳнатга ҳақ тўлашнинг ягона тариф сеткасини жорий этиш тўғрисида» 1992 йил 26 декабраги 590-сон қарорига кўра ягона тариф сеткаси асосида штат жадвали ва энг кам лавозим маошлари аниқланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3. Контракт тузишдан олдин илмий ходимлар танлов асосида танланади. Танлов илмий-тадқиқот, лойиҳа ва конструкторлик ташкилотларида илмий ходимларнинг лавозимларни эгаллаш бўйича танловларни ўтказишнинг тасдиқланган тартибига биноан амалга оширилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4. Тегишли лавозимга илгари қабул қилинган (танлов бўйича ўтган) ходимларнинг контракт тизимига ўтишига меҳнатнинг асосий шароитларини ўзгартириш сифатида қаралади ва у Ўзбекистон Республикасининг Меҳнат тўғрисидаги қонунлар кодексининг 32-моддасида назарда тутилган тартибда амалга оширилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementҚайд этилган ходимлар контракт тизимига ўтиш тўғрисида камида икки ой олдин шахсан имзо чектирган ҳолда хабардор қилинадилар. Ушбу муддат тугагандан кейингина танловлар ўтказишга йўл қўйилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementИлмий-тадқиқот, лойиҳа ва конструкторлик ташкилотларида илмий ходимлар лавозимларини эгаллаш бўйича танловлар ўтказиш
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementТАРТИБИ
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1. Илмий ходимлар лавозимларини эгаллаш танлов асосида амалга оширилади. Танловдан ўтиш лаборатория мудири, шуъба мудири, бош илмий ходим, етакчи илмий ходим, катта илмий ходим лавозимларини эгаллаш учун илмий ходимлар билан контрактлар тузишнинг дастлабки зарурий шарти ҳисобланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2. Бош ва етакчи илмий ходимлар лавозимларини эгаллашда Ўзбекистон Республикаси Фанлар академияси ва Ўзбекистон Қишлоқ хўжалиги фанлари академиясининг академиклари ва мухбир аъзолари билан (уларнинг кўрсатилган лавозимларга нечанчи марта қабул қилинаётганларидан қатъий назар);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementкичик илмий ходим ва илмий ходим лавозимларини эгаллашда танловдан ўтмасдан контрактлар тузилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3. Илмий-тадқиқот, лойиҳа ёки конструкторлик ташкилоти (бундан кейин илмий ташкилот деб юритилади) раҳбарининг қарорига кўра илмий ходимларни ўриндошлик бўйича ишга қабул қилиш танлов ўтказилмасдан Контракт асосида амалга оширилиши мумкин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4. Танловда қуйидагилар иштирок этишлари мумкин:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementбош ва етакчи илмий ходимлар лавозимларини эгаллаш учун — фан доктори илмий даражаси бўлган шахслар;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementилмий бўлимлар, лабораториялар, шуъбалар мудирлари, катта илмий ходимлар лавозимларини эгаллаш учун — одатда, фан доктори илмий даражаси бўлган, камдан-кам ҳолларда — фан номзоди илмий даражаси бўлган шахслар.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5. Илмий ташкилот танлов ҳақида унинг ўтказилишидан кечи билан бир ой олдин вақтли матбуот орқали манфаатдор муассасалар, идоралар, ўқув юртлари ва бошқаларга хабар бериш йўли билан эълон қилади, бунда лавозим, талаб қилинадиган ихтисос ва малака, ҳужжатларни топшириш муддатлари ва бошқа талаблар кўрсатилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element6. Танловга қатнашишни хоҳловчи шахс илмий ташкилот раҳбари номига ариза беради. Аризага қуйидаги ҳужжатлар илова қилинади; кадрларни ҳисобга олиш бўйича шахсий варақа, олий маълумот, илмий даражалар ва илмий унвонлар тўғрисидаги дипломларнинг нусхалари, илмий асарлар ва ихтироларнинг рўйхати.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementАгар ташкилотда танловда иштирок этадиган ходимнинг шахсий ҳужжатлар жилди бўлса, у ҳолда аризага фақат илмий асарлар ва ихтиролар рўйхати илова қилинади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementТанловда иштирок этадиган шахслар илмий ташкилот ёки алоҳида нуфузли мутахассис томонидан ўзларининг илмий фаолияти тўғрисида берилган тақризни тақдим этишлари мумкин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element7. Илмий ташкилот танлов қатнашчиларининг рўйхатини илмий кенгаш мажлисидан 10 кун олдин эълон қилади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element8. Илмий ташкилотнинг илмий кенгаши танлов эълон қилинган лавозимни эгаллаш учун номзодни яширин овоз бериш йўли билан сайлайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementЯширин овоз беришни ўтказиш учун илмий кенгаш ҳисоблаш комиссиясини сайлайди. Мазкур лавозимга танловда қатнашувчи барча шахслар яширин овоз бериш учун битта бюллетенга киритиладилар.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementКенгашнинг танлов натижалари тўғрисидаги қарори овоз беришда кенгаш аъзоларининг учдан икки қисми қатнашган тақдирда ҳақиқий ҳисобланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementОвоз бериш «розиман» ёки «рози эмасман» сўзини ўчириш билан ифодаланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementЭнг кўп овоз олган ва овоз беришда қатнашган кенгаш аъзоларининг ярмидан кўпи унинг учун овоз берган номзод сайланган ҳисобланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element9. Танловда қатнашган номзодлардан биронтаси ҳам кўрсатилган миқдорда овоз олмаган тақдирда танлов ўтказилмаган ҳисобланади. Овозлар сони тенг бўлиб қолган ҳолларда илмий кенгаш раисининг қарорига биноан овоз бериш такроран ўтказилиши мумкин.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementҲисоблаш комиссиясининг баённомаси илмий кенгаш томонидан тасдиқланади.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element10. Танловда қатнашишга қўйилган шахслар ўзларининг номзодлари муҳокама қилинаётганда илмий кенгаш мажлисида қатнашиш, саволларга жавоб қайтариш ва зарур тушунтиришлар бериш ҳуқуқига эгадирлар.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element11. Агар танловга қўйилган шахс кенгаш аъзоси бўлса, у овоз беришда қатнашмайди ва кворумни аниқлашда ҳисобга олинмайди.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element12. Илмий ходимларни танлов бўйича сайлаш ўтказилаётган илмий кенгаш мажлисида баённома юритилади.