Suggestion to the document
Listen to audio
Get a link from a document elementOʻzbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementqarori
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementOʻzbekiston Respublikasi milliy malaka tizimini tartibga solishga qaratilgan ayrim normativ-huquqiy hujjatlarni tasdiqlash toʻgʻrisida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementOʻzbekiston Respublikasi Prezidentining “Oʻzbekiston Respublikasi milliy malaka tizimini yanada takomillashtirish chora-tadbirlari toʻgʻrisida” 2024-yil 30-sentabrdagi PQ-345-son qarori ijrosini taʼminlash, shuningdek, kasbiy standartlarni ishlab chiqish bilan bogʻliq tartib va talablarni takomillashtirish maqsadida Vazirlar Mahkamasi qaror qiladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1. Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining “Oʻzbekiston Respublikasi milliy malaka tizimini yanada takomillashtirish chora-tadbirlari toʻgʻrisida” 2024-yil 30-sentabrdagi PQ-345-son qaroriga muvofiq:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha respublika kengashi (keyingi oʻrinlarda — Respublika kengashi);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha tarmoq kengashlari (keyingi oʻrinlarda — tarmoq kengashlari) tashkil etilganligi maʼlumot uchun qabul qilinsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2. Quyidagilar:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha respublika kengashi toʻgʻrisidagi nizom 1-ilovaga muvofiq;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha tarmoq kengashlari toʻgʻrisidagi namunaviy nizom 2-ilovaga muvofiq;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazi toʻgʻrisidagi namunaviy nizom 3-ilovaga muvofiq;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazlarini akkreditatsiyadan oʻtkazish boʻyicha davlat xizmatini koʻrsatishning maʼmuriy reglamenti 4-ilovaga muvofiq tasdiqlansin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3. Belgilansinki:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy va oliy taʼlim tashkilotlari, kasbiy koʻnikmalar markazlari, nodavlat kasb-hunarga oʻqitish taʼlimi tashkilotlari, qayta tayyorlash va malaka oshirish tashkilotlari tegishli taʼlim dasturlarini kasbiy standartlarga muvofiq ishlab chiqadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani baholash markazlari kasbiy imtihonlarning amaliy qismini oʻtkazishda texnoparklar, tegishli soha korxonalari hamda taʼlim tashkilotlarining ishlab chiqarish bazalari, poligonlari, ustaxonalari, laboratoriya va boshqa moddiy-texnika vositalaridan kelishuv asosida foydalanadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani baholash markazlari tomonidan malaka darajalariga muvofiq mehnat faoliyatini amalga oshirish huquqini beradigan norasmiy va informal taʼlim natijalari boʻyicha malaka sertifikati hamda malaka razryadlari boʻyicha malaka pasportlari beriladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalaka sertifikati va malaka pasporti Loyiha-qidiruv va qurilish-pudrat tashkilotlari hamda Tadbirkorlik subyektlarining barqarorlik reytinglarida inobatga olinadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMilliy malaka tizimining yagona raqamli platformasi vazirlik va idoralarning mavjud axborot tizimlariga integratsiya qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4. Belgilab qoʻyilsinki:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementOʻzbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi huzuridagi Taʼlim sifatini taʼminlash milliy agentligining Milliy malaka tizimini rivojlantirish instituti (keyingi oʻrinlarda — Institut) Respublika kengashining ishchi organi hisoblanadi va Milliy malaka tizimini muvofiqlashtiruvchi regulator vazifasini bajaradi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmehnatga haq toʻlash va moddiy ragʻbatlantirish shartlari boʻyicha Institut direktori — ilmiy-tadqiqot muassasasi direktoriga, direktor oʻrinbosari — ilmiy-tadqiqot muassasasi direktorining oʻrinbosariga, guruh rahbari — ilmiy-tadqiqot muassasasi ilmiy kotibiga, bosh mutaxassis — ilmiy-tadqiqot muassasasi bosh ilmiy xodimiga va yetakchi mutaxassis — ilmiy-tadqiqot muassasasi yetakchi ilmiy xodimiga tenglashtiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5. Institut:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementa) har yili 1-dekabrga qadar tarmoq kengashlari bilan birgalikda Respublika kengashining kelgusi yil uchun ish rejasini ishlab chiqsin va tasdiqlash uchun kiritsin;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementb) 2026-yil 1-yanvardan boshlab har yili milliy malaka tizimini rivojlantirishda faol ishtirok etayotgan tarmoq kengashlari, baholash markazlari va ish beruvchilarni qoʻllab-quvvatlash maqsadida respublika tanlovini (keyingi oʻrinlarda — tanlov) tashkil etsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBunda tanlov jarayoniga xalqaro tashkilotlar, moliya institutlari va jamoatchilik vakillari jalb qilinadi hamda tanlov natijalari boʻyicha gʻolib deb topilgan ishtirokchilar belgilangan tartibda mukofotlanadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementv) tanlovni tashkil etish va oʻtkazish tartibini ishlab chiqsin hamda tasdiqlash uchun Respublika kengashiga kiritsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element6. Oʻzbekiston Milliy teleradiokompaniyasi hamda Oʻzbekiston Milliy axborot agentligiga manfaatdor vazirliklar va idoralar bilan birgalikda ushbu qarorning mazmun-mohiyatini ommaviy axborot vositalari orqali keng yoritish tavsiya etilsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element8. Oʻzbekiston Respublikasi Hukumatining 6-ilovaga muvofiq baʼzi qarorlari oʻz kuchini yoʻqotgan deb hisoblansin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element9. Mazkur qarorning bajarilishini nazorat qilish Oʻzbekiston Respublikasi Bosh vazirining oʻrinbosari — iqtisodiyot va moliya vaziri J.A. Qoʻchqorov, kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vaziri B.E. Zaxidov hamda oliy taʼlim, fan va innovatsiyalar vaziri K.A. Sharipov zimmasiga yuklansin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementOʻzbekiston Respublikasining Bosh vaziri A. ARIPOV
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementToshkent sh.,
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2025-yil 17-iyun,
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element369-son
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVazirlar Mahkamasining 2025-yil 17-iyundagi 369-son qaroriga
1-ILOVA
1-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha respublika kengashi toʻgʻrisida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementNIZOM
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1-bob. Umumiy qoidalar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1. Ushbu Nizom Kasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha respublika kengashining (keyingi oʻrinlarda — Respublika kengashi) maqomi, asosiy vazifalari va funksiyalari, huquqlari va javobgarligi, shuningdek, faoliyatini tashkil etish tartibini belgilaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2. Respublika kengashi milliy malaka tizimi bilan bogʻliq masalalarni koʻrib chiqish, Kasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha tarmoq kengashlari (keyingi oʻrinlarda — tarmoq kengashlari) faoliyatini samarali tashkil etish va milliy malaka tizimiga doir qonunchilik hujjatlarini tizimlashtirish maqsadida tashkil etilgan boʻlib, jamoatchilik asosida faoliyat yuritadigan kollegial organ hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3. Respublika kengashi oʻz faoliyatini Oʻzbekiston Respublikasining Konstitutsiyasi va qonunlari, Oʻzbekiston Respublikasi Oliy Majlisi palatalarining qarorlari, Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining farmonlari, qarorlari va farmoyishlari, Vazirlar Mahkamasining qarorlari va farmoyishlari, shuningdek, ushbu Nizom hamda boshqa qonunchilik hujjatlariga muvofiq amalga oshiradi.
LexUZ sharhiSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4. Respublika kengashining oʻz vakolati doirasida qabul qilgan qarorlari respublika va mahalliy ijro etuvchi hokimiyat organlari, xoʻjalik birlashmalari, ish beruvchilar, oliy va kasbiy taʼlim tashkilotlari, ilmiy-tadqiqot muassasalari va jamoat birlashmalari uchun bajarilishi majburiy hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2-bob. Respublika kengashining asosiy vazifalari va funksiyalari
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5. Respublika kengashining asosiy vazifalari quyidagilar hisoblanadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMilliy malaka tizimini joriy etish va rivojlantirish sohasidagi davlat siyosatini belgilash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMilliy malaka tizimi joriy qilinishini monitoring qilish, baholash va strategik rejalashtirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMilliy malaka tizimini rivojlantirish va joriy qilish jarayoniga respublika ijro etuvchi hokimiyat organlari, ish beruvchilar, oliy va professional taʼlim muassasalari va ilmiy tashkilotlar hamda jamoat birlashmalarini jalb qilish hamda ularning faoliyatini muvofiqlashtirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy malakalar boʻyicha tarmoq kengashlarini tashkil etish hamda ularning faoliyatini muvofiqlashtirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtarmoq malaka ramkalari va kasbiy standartlar maketlari va loyihalarini tasdiqlash, ularning ishlab chiqilishini monitoring qilish hamda yangilab borilishini muvofiqlashtirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementish beruvchilar talablarining taʼlim dasturlari mazmuni bilan oʻzaro integratsiyasini kuchaytirish, taʼlim sifatini oshirishning taʼsirchan mexanizmlarini joriy etish boʻyicha takliflar tayyorlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakalarni baholash markazlari faoliyatini akkreditatsiyadan oʻtkazishni tashkillashtirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMilliy malaka tizimining xalqaro miqyosda tan olinishini taʼminlash choralarini koʻrish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMilliy malaka tizimini raqamlashtirish va tizimga axborot-kommunikatsiya texnologiyalarini keng joriy etish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy standartlar sifatli ishlab chiqilishi va amaliyotda qoʻllanishini taʼminlash.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element6. Respublika kengashi oʻziga yuklangan vazifalardan kelib chiqib, quyidagi funksiyalarni amalga oshiradi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimini joriy etish va rivojlantirish ehtiyojlaridan kelib chiqib, Respublika kengashining ish rejasini tasdiqlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementRespublika kengashining majlislarini tashkil etish va oʻtkazish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimi joriy qilinishi holatini monitoring qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimi boʻyicha strategik yoʻnalishlarni belgilash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtaʼlim va ilmiy tashkilotlar, tarmoqlar, ish beruvchilar hamda boshqa tomonlar oʻrtasida milliy malaka tizimini rivojlantirish boʻyicha oʻrta va uzoq muddatli vazifalar taqsimotini belgilash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimini rivojlantirishga masʼul tashkilotlarning vazifalarini belgilash hamda ularni nazorat qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimining mazmun-mohiyatini keng jamoatchilikka tushuntirish maqsadida seminar, konferensiya va malaka oshirish kurslarini tashkil qilish boʻyicha vazifalarni belgilash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkamida 50 foizi ish beruvchilarning vakillaridan iborat boʻladigan tarmoq kengashlarini tashkil qilish yoki tugatish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementOʻzbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi huzuridagi Taʼlim sifatini taʼminlash milliy agentligining Milliy malaka tizimini rivojlantirish instituti (keyingi oʻrinlarda — Institut) tomonidan ishlab chiqilgan tarmoq malaka ramkalari, kasbiy standartlar maketlari va loyihalarini tasdiqlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy malakalar tizimini rivojlantirish boʻyicha sohaviy uyushmalarda tarmoq kengashlarini tashkil etish boʻyicha chora-tadbirlarni belgilash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtarmoq malaka ramkalari va kasbiy standartlar ishlab chiqilishini monitoring qilish hamda yangilab borilishini muvofiqlashtirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy standartlar asosida natijaga yoʻnaltirilgan taʼlim dasturlarini ishlab chiqilishini taʼminlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtaʼlim sifatini oshirishga qaratilgan samarali mexanizmni joriy qilish boʻyicha muhokamalar tashkil qilish va tegishli qarorlar qabul qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakalarni baholash markazlari faoliyatini akkreditatsiyadan oʻtkazish jarayonida shaffoflik va xolislikni taʼminlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakalarni baholash markazlari faoliyatini tashkil qilish boʻyicha tizimli ravishda ehtiyojlarni oʻrganish yuzasidan tegishli vazirlik va idoralarning masʼuliyatini oshirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimiga doir hujjatlarni xalqaro talablarda ishlab chiqilishini va joriy qilinishini nazorat qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy malakalarning xalqaro miqyosda tan olinishi boʻyicha xalqaro tashkilotlar bilan hamkorlik aloqalarini oʻrnatish va ekspertlarni jalb qilish choralarini koʻrish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimining yagona raqamli platformasini ishlab chiqish va amaliyotga joriy qilish boʻyicha chora-tadbirlarni belgilash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimining yagona raqamli platformasini vazirlik va idoralarning axborot tizimlariga integratsiya qilish choralarini koʻrish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtarmoq kengashlari tomonidan kasbiy standartlarni ishlab chiqish boʻyicha reja-jadvalni tasdiqlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtarmoq kengashlari tomonidan kasbiy standartlarni mahalliy va xalqaro mehnat bozorlari talablari asosida ishlab chiqilishini taʼminlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy standartlarni ishlab chiqish boʻyicha reja-jadval ijrosini monitoring qilish.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3-bob. Respublika kengashining huquqlari va javobgarligi
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element7. Respublika kengashi oʻziga yuklangan vazifalarni bajarish uchun quyidagi huquqlarga ega:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimini rivojlantirish maqsadida komissiyalar va ishchi guruhlar tuzish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimini rivojlantirish hamda ishlab chiqilgan loyihalarni takomillashtirish boʻyicha mahalliy va chet ellik mutaxassislarni, shuningdek, ekspertlarni jalb qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha tarmoq kengashlarini tashkil etish va ularning faoliyatini tugatish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtaʼlim, ilmiy va boshqa tashkilotlarning vakillarini Respublika kengashining majlislariga taklif etish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimini rivojlantirishda faol ishtirok etgan tarmoq kengashlari aʼzolari va boshqa mutaxassislarni ragʻbatlantirish boʻyicha tegishli tashkilotlarga koʻrsatmalar berish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimiga oid qonunchilik hujjatlarini takomillashtirish choralarini koʻrish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmehnat bozorining taklif va talablari asosida kadrlarga boʻlgan ehtiyojlardan kelib chiqib, taʼlim tashkilotlariga qabul parametrlarini belgilash boʻyicha taʼlim sohasidagi vakolatli organlar hamda tarmoq kengashlariga tavsiya va koʻrsatmalar berish.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementRespublika kengashi qonunchilik hujjatlariga muvofiq boshqa huquqlarga ham ega boʻlishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element8. Respublika kengashi oʻziga yuklatilgan vazifa va funksiyalarning samarali bajarilishi uchun javob beradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4-bob. Respublika kengashi faoliyatini tashkil etish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element9. Respublika kengashining tarkibi Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti qarori bilan tasdiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element10. Respublika kengashi rais, uning oʻrinbosari, kotib va kengash aʼzolaridan iborat boʻladi. Respublika kengashi aʼzolari uning ishida jamoatchilik asosida ishtirok etadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementOʻzbekiston Respublikasining Bosh vaziri Respublika kengashining raisi hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element11. Respublika kengashi raisi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementRespublika kengashiga umumiy rahbarlik qiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementRespublika kengashi majlislarini oʻtkazadi va vakolatiga doir masalalar yuzasidan qarorlar qabul qiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementRespublika kengashi raisining oʻrinbosari hamda uning aʼzolari vakolatlari, majburiyatlari va shaxsiy javobgarlik darajasini belgilaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementRespublika kengashi raisiga qonunchilik hujjatlariga muvofiq boshqa vazifalar ham yuklanishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element12. Institut Respublika kengashining ishchi organi hisoblanadi va Institut direktori Respublika kengashining kotibi vazifasini bajaradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKotib bir vaqtning oʻzida Respublika kengashining aʼzosi hisoblanadi va u Respublika kengashi majlislari kun tartibi hamda materiallarini tayyorlaydi, shuningdek, aʼzolarni majlis oʻtkaziladigan kun toʻgʻrisida xabardor qiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element13. Respublika kengashi majlislari olti oyda kamida bir marotaba oʻtkaziladi va zaruratga koʻra, navbatdan tashqari majlislar ham oʻtkazilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementRespublika kengashi raisi boʻlmagan taqdirda, majlisga uning oʻrinbosari rahbarlik qiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element14. Respublika kengashining majlisi kun tartibi va materiallari uning aʼzolariga majlis oʻtkazilishidan uch ish kuni oldin xabarnoma bilan birga yuboriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element15. Respublika kengashi majlisi aʼzolarning uchdan ikki qismi ishtirok etgan taqdirda, vakolatli hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element16. Respublika kengashining qarori majlisda ishtirok etayotgan aʼzolarning koʻpchilik ovozi bilan qabul qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementOvozlar teng boʻlib qolgan taqdirda, Respublika kengashi raisining ovozi hal qiluvchi hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementRespublika kengashi qarori bayon shaklida rasmiylashtiriladi va rais tomonidan tasdiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element17. Respublika kengashi qarorining asl nusxasi va unga oid materiallar Institutda saqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element18. Respublika kengashi qarorining nusxasi tegishliligi boʻyicha tarmoq kengashlariga yuboriladi va Institutning rasmiy veb-saytida eʼlon qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element19. Tarmoq kengashlari tomonidan Respublika kengashi qarori ijrosi boʻyicha maʼlumotlar belgilangan muddatlarda Institutga taqdim etiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element20. Institut tomonidan Respublika kengashining faoliyati tashkiliy va texnik jihatdan taʼminlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5-bob. Yakunlovchi qoida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element21. Mazkur Nizom talablarining buzilishida aybdor boʻlgan shaxslar qonunchilik hujjatlarida belgilangan tartibda javobgar boʻladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVazirlar Mahkamasining 2025-yil 17-iyundagi 369-son qaroriga
2-ILOVA
2-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha tarmoq kengashlari toʻgʻrisida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementNAMUNAVIY NIZOM
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1-bob. Umumiy qoidalar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1. Ushbu Nizom Kasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha tarmoq kengashlarining (keyingi oʻrinlarda — Tarmoq kengashi) maqomi, asosiy vazifalari va funksiyalari, huquqlari va majburiyatlari, shuningdek, faoliyatini tashkil etish tartibini belgilaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2. Tarmoq kengashi sohada malaka tizimini rivojlantirishga oid vazifalarni belgilash, faoliyatni muvofiqlashtirish, malakani baholash markazlari faoliyatini tashkil etish, shuningdek, malakalarni baholash vositalari ishlab chiqilishini taʼminlash hamda ekspertizadan oʻtkazish, tarmoq malaka ramkalari va kasbiy standartlarni ishlab chiqish maqsadida tashkil etilgan boʻlib, jamoatchilik asosida faoliyat yuritadigan kollegial organ hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3. Tarmoq kengashi oʻz faoliyatini Oʻzbekiston Respublikasining Konstitutsiyasi va qonunlari, Oʻzbekiston Respublikasi Oliy Majlisi palatalarining qarorlari, Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining farmonlari, qarorlari va farmoyishlari, Vazirlar Mahkamasining qarorlari va farmoyishlari, Kasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha respublika kengashi (keyingi oʻrinlarda — Respublika kengashi) qarorlari, shuningdek, ushbu Nizom hamda boshqa qonunchilik hujjatlariga muvofiq amalga oshiradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4. Tarmoq kengashining faoliyati Respublika kengashi tomonidan muvofiqlashtiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5. Tarmoq kengashlari toʻgʻrisidagi nizomlar ular faoliyatini tashkil etish uchun masʼul vazirlik va idoralar tomonidan tasdiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2-bob. Tarmoq kengashining asosiy vazifalari va funksiyalari
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element6. Quyidagilar Tarmoq kengashining asosiy vazifalari hisoblanadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmehnat bozori monitoringi asosida tarmoqlarning malakalarga boʻlgan ehtiyojlari va tendensiyalarini aniqlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmehnat bozori talablari va oʻqitish natijalarini (learning outcomes) inobatga olgan holda, tegishli sohalar boʻyicha tarmoq malaka ramkalarini ishlab chiqish, joriy etish va takomillashtirib borish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy standartlarni ishlab chiqish va takomillashtirib borish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtarmoqda malakalarni baholash markazlarini tashkil etish, shuningdek, malakalarni baholash vositalarining ishlab chiqilishini taʼminlash hamda ekspertizadan oʻtkazish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakalarni baholash jarayonlarida korrupsiyaning oldini olish choralarini koʻrish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtaʼlim dasturlarining kasbiy standartlarga muvofiqligini baholash va takomillashtirish boʻyicha takliflar tayyorlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmehnat bozorini oʻrganib borish, unda paydo boʻlishi kutilayotgan kasblarni klassifikatorga kiritish yuzasidan takliflar ishlab chiqish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi faoliyatida, tarmoq malaka ramkalari va kasbiy standartlarni ishlab chiqish jarayoni hamda muhokamalarida xususiy sektor vakillari bilan hamkorlikni tashkil etish.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashiga qonunchilik hujjatlariga muvofiq boshqa vazifalar ham yuklanishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element7. Tarmoq kengashi oʻziga yuklangan vazifalardan kelib chiqib, quyidagi funksiyalarni amalga oshiradi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementa) mehnat bozori monitoringi asosida tarmoqlarning malakalarga boʻlgan ehtiyojlari va tendensiyalarini aniqlash sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementhar yili kamida ikki marotaba mehnat bozori monitoringini olib borish va tarmoqda kasbiy malakalar boʻyicha ehtiyojlarni oʻrganish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementsohalarning oʻziga xos xususiyatlarini inobatga olgan holda, tarmoq kengashlarini tashkil etish va qayta tashkil etish boʻyicha takliflar tayyorlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementb) mehnat bozori talablari va oʻqitish natijalarini (learning outcomes) inobatga olgan holda, tegishli sohalar boʻyicha tarmoq malaka ramkalarini ishlab chiqish, joriy etish va takomillashtirib borish sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementsohalar boʻyicha mehnat bozori talablari va oʻrganish natijalarini (learning outcomes) inobatga olgan holda, tarmoq malaka ramkalarini ishlab chiqish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementilgʻor xorijiy mamlakatlar tajribasi va iqtisodiy tendensiyalarni inobatga olgan holda, tarmoq malaka ramkalarini doimiy ravishda takomillashtirib borish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementv) kasbiy standartlarni ishlab chiqish va takomillashtirib borish sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy standartlarni ishlab chiqish boʻyicha ishchi guruhlar tuzish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementishlab chiqilgan kasbiy standartlarni jamoatchilik muhokamasidan oʻtkazish va Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi huzuridagi Taʼlim sifatini taʼminlash milliy agentligining Milliy malaka tizimini rivojlantirish instituti (keyingi oʻrinlarda — Institut) xulosasini olish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy standartlarni tasdiqlash va amaliyotga joriy qilish choralarini koʻrish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementg) tarmoqda malakalarni baholash markazlarini tashkil etish, shuningdek, malakalarni baholash vositalarining ishlab chiqilishini taʼminlash hamda ekspertizadan oʻtkazish sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtegishli kasbiy standart asosida baholash vositalarini ishlab chiqish va ekspertizadan oʻtkazish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtarmoqda malakalarni baholash markazlari faoliyatini tashkil etish hamda monitoring qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakalarni baholash toʻgʻrisidagi axborot va maʼlumotlarni Institutga taqdim etish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementd) malakalarni baholash jarayonlarida korrupsiyaning oldini olish choralarini koʻrish sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakalarni baholash markazlarida korrupsiyaning oldini olish boʻyicha chora-tadbirlar rejasini ishlab chiqish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakalarni baholash jarayonlarida xolislik va shaffoflikni taʼminlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elemente) taʼlim dasturlarining kasbiy standartlarga muvofiqligini baholash va takomillashtirish boʻyicha takliflar tayyorlash sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtaʼlim dasturlarining kasbiy standartlarga muvofiq ishlab chiqilganligini baholash va xulosa berish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtaʼlim dasturlarini takomillashtirish boʻyicha takliflar tayyorlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementj) mehnat bozorini oʻrganib borish, unda paydo boʻlishi kutilayotgan kasblarni klassifikatorga kiritish yuzasidan takliflar ishlab chiqish sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmehnat bozori tendensiyalaridan kelib chiqib mashgʻulotlar milliy klassifikatoriga kiritiladigan va chiqarib tashlanadigan kasb (lavozim)lar roʻyxatini shakllantirish, ularni Kambagʻallikni qisqartirish va bandlik vazirligi hamda Institutga taqdim etish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtaʼlim klassifikatorlarini takomillashtirish boʻyicha takliflar ishlab chiqish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementz) Tarmoq kengashi faoliyatida, tarmoq malaka ramkalari va kasbiy standartlarni ishlab chiqish jarayoni hamda muhokamalarida xususiy sektor vakillari bilan hamkorlikni tashkil etish sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtarmoq malaka ramkalari va kasbiy standartlarni ishlab chiqish uchun tashkil etilgan ishchi guruhlarga xususiy sektor vakillarini jalb qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementishlab chiqilgan tarmoq malaka ramkalari hamda kasbiy standartlar boʻyicha xususiy sektorda faoliyat yuritayotgan korxona va tashkilotlarning xulosalarini olish.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3-bob. Tarmoq kengashining huquqlari va majburiyatlari
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element8. Tarmoq kengashi oʻziga yuklangan vazifalarni bajarish uchun quyidagi huquqlarga ega:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkoʻrib chiqiladigan masalalar boʻyicha ekspertlarni jalb qilish, oldida turgan vazifalarni hal qilish uchun ularning tarkibida komissiyalar va ishchi guruhlar tuzish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkomissiya va ishchi guruhlar aʼzolari hamda ekspertlarini Tarmoq kengashi faoliyatini tashkil etish uchun masʼul vazirlik va idoralarning budjetdan tashqari mablagʻlari va qonunchilik hujjatlarida taqiqlanmagan boshqa manbalar hisobidan ragʻbatlantirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementrespublika va mahalliy ijro etuvchi hokimiyat organlari, xoʻjalik birlashmalari, tarmoq uyushmalari, taʼlim tashkilotlari, malakani baholash markazlari va boshqa tashkilotlardan oʻz vakolati doirasida zarur maʼlumotlarni soʻrab olish hamda ularning vakillarini Tarmoq kengashi majlislariga taklif qilish.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi qonunchilik hujjatlariga muvofiq boshqa huquqlarga ham ega boʻlishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element9. Tarmoq kengashi quyidagi majburiyatlarni oʻz zimmasiga oladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy standartlarni ishlab chiqish boʻyicha reja-jadval asosida kasbiy standartlarni ishlab chiqishni tashkil etish va tasdiqlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtarmoq ehtiyojidan kelib chiqib, malakalarni baholash markazlari faoliyatini yoʻlga qoʻyish va ularning faoliyati samaradorligini monitoring qilib borish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementhar chorakda oʻz faoliyati samaradorligi va natijadorligi hamda faoliyat yuritayotgan baholash markazlari toʻgʻrisidagi axborotlarni Institutga taqdim etib borish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementhar oyda ishlab chiqilgan va tasdiqlangan tarmoq malaka ramkalari, kasbiy standartlar va baholash vositalarini Institutga kiritib borish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkoʻp yillik ish tajribasiga ega malakali mutaxassislar toʻgʻrisidagi maʼlumotlarni Institutga taqdim qilib borish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementoʻz faoliyati boʻyicha arxiv ishlarini va ish yuritishni tashkil etish.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4-bob. Tarmoq kengashi faoliyatini tashkil etish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element10. Tarmoq kengashi Respublika kengashi qaroriga muvofiq tashkil etiladi va tugatiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi rais, rais oʻrinbosari, kotib va kengash aʼzolaridan iborat boʻladi. Tarmoq kengashi kotibidan tashqari boshqa aʼzolari Tarmoq kengashi ishida jamoatchilik asosida ishtirok etadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi tarkibiga tegishli respublika va mahalliy ijro etuvchi hokimiyat organlari, xoʻjalik birlashmalari, tarmoq uyushmalari, taʼlim tashkilotlari, malakani baholash markazlari va boshqa tashkilotlar vakillari kiritilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element11. Tarmoq kengashi raisi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashiga umumiy rahbarlik qiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi majlislarini oʻtkazadi va oʻz vakolatiga doir masalalar yuzasidan qarorlar qabul qiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi raisining oʻrinbosari hamda uning aʼzolari vakolatlari, majburiyatlari va shaxsiy javobgarlik darajasini belgilaydi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi faoliyatini tegishli respublika va mahalliy ijro etuvchi hokimiyat organlari, xoʻjalik birlashmalari, tarmoq uyushmalari, taʼlim tashkilotlari, malakani baholash markazlari va boshqa tashkilotlar bilan oʻzaro hamkorlikda tashkil etadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi faoliyati toʻgʻrisidagi hisobotlarni Respublika kengashiga kiritib boradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi raisiga qonunchilik hujjatlariga muvofiq boshqa vazifalar ham yuklanishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element12. Tegishli vazirlik yoki idoraning kasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha masʼul mutaxassisi Tarmoq kengashi kotibi va aʼzosi hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi kotibi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi ish rejasini shakllantiradi va uning ijrosi boʻyicha maʼlumotlarni umumlashtiradi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi majlislari kun tartibi hamda materiallarini tayyorlaydi, shuningdek, uning aʼzolarini majlis oʻtkaziladigan kun toʻgʻrisida xabardor qiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi vakolatiga kiradigan masalalar yuzasidan materiallar va hujjatlarning ekspertizadan oʻtkazish uchun taqdim etilishini taʼminlaydi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi aʼzolari bilan birgalikda tarmoq malaka ramkalari va kasbiy standartlarni ishlab chiqish boʻyicha kichik ishchi guruhlarni tuzadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmanfaatdor taʼlim va ilmiy tashkilotlar bilan hamkorlik qiladi, shuningdek, Tarmoq kengashiga biriktirilgan masʼul xodimlar hamda ekspertlar faoliyatini muvofiqlashtiradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element13. Tarmoq kengashi majlislari har chorakda kamida bir marotaba oʻtkaziladi va zaruratga koʻra, navbatdan tashqari majlislar ham oʻtkazilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi raisi boʻlmagan taqdirda, majlisga uning oʻrinbosari rahbarlik qiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element14. Tarmoq kengashining majlisi kun tartibi va materiallari uning aʼzolariga majlis oʻtkazilishidan uch ish kuni oldin xabarnoma bilan birga yuboriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element15. Tarmoq kengashi majlisi aʼzolarning uchdan ikki qismi ishtirok etgan taqdirda, vakolatli hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element16. Tarmoq kengashining qarori majlisda ishtirok etayotgan aʼzolarning koʻpchilik ovozi bilan qabul qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementOvozlar teng boʻlib qolgan taqdirda, Tarmoq kengashi raisining ovozi hal qiluvchi hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashi qarori bayon shaklida rasmiylashtiriladi va rais tomonidan tasdiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element17. Tarmoq kengashi qarorining asl nusxasi hamda unga oid materiallar tegishli vazirlik va idoralarda saqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element18. Tarmoq kengashining qarori tegishli vazirlik va idoralar hamda Institutning rasmiy veb-saytlarida eʼlon qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element19. Tarmoq kengashi oʻz faoliyatini samarali tashkil etish maqsadida kasbiy standartlar, malakalarni baholash, mehnat bozorini tahlil qilish, taʼlim sifatini oʻrganish va boshqa yoʻnalishlar boʻyicha komissiya hamda ishchi guruhlarni tuzishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element20. Tarmoq kengashida samarali faoliyat koʻrsatgan va ijobiy natijalarga erishgan aʼzolar tegishli vazirlik va idoralarning budjetdan tashqari mablagʻlari hisobidan moddiy ragʻbatlantirilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element21. Tarmoq kengashi faoliyatiga jalb qilingan ekspertlar mehnatiga haq toʻlash fuqarolik shartnomasi asosida amalga oshiriladi. Bunda Tarmoq kengashi faoliyatini tashkil etish uchun masʼul vazirlik va idoralar buyurtmachi hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5-bob. Tarmoq kengashining doimiy ishchi organi faoliyatini tashkil etish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element22. Taʼlim va ilmiy tashkilotlar, yirik tarmoq korxonalari hamda inson resurslarini rivojlantirish va boshqarish boʻyicha tuzilmalar Tarmoq kengashining doimiy ishchi organi boʻlishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashining doimiy ishchi organi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashiga ilmiy va uslubiy jihatdan koʻmaklashadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakalarni baholash vositalarini birlamchi ekspertizadan oʻtkazadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTarmoq kengashining faoliyat yoʻnalishlari, tarmoq malaka ramkalari va kasbiy standartlarni takomillashtirish boʻyicha takliflar ishlab chiqadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmehnat bozorini monitoring qilishda, uning kasbiy malaka va koʻnikmalarga boʻlgan ehtiyojini aniqlashda ishtirok etadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element6-bob. Yakunlovchi qoida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element23. Mazkur Nizom talablarining buzilishida aybdor boʻlgan shaxslar qonunchilik hujjatlarida belgilangan tartibda javobgar boʻladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVazirlar Mahkamasining 2025-yil 17-iyundagi 369-son qaroriga
3-ILOVA
3-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazi toʻgʻrisida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementNAMUNAVIY NIZOM
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1-bob. Umumiy qoidalar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1. Ushbu Nizom Malakani baholash markazining (keyingi oʻrinlarda — Markaz) maqomi, asosiy vazifalari va funksiyalari, huquqlari va majburiyatlari, shuningdek, faoliyatini tashkil etish tartibini belgilaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2. Markaz oʻz faoliyatini Oʻzbekiston Respublikasining Konstitutsiyasi va qonunlari, Oʻzbekiston Respublikasi Oliy Majlisi palatalarining qarorlari, Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining farmonlari, qarorlari va farmoyishlari, Vazirlar Mahkamasining qarorlari va farmoyishlari, shuningdek, ushbu Nizom asosida ishlab chiqilgan oʻz nizomlari hamda boshqa qonunchilik hujjatlariga muvofiq amalga oshiradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3. Ushbu Nizomda quyidagi asosiy tushunchalar qoʻllaniladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementakkreditatsiya — markazlarning belgilangan mezonlar, koʻrsatkichlar, talablar va standartlarga muvofiqligini rasmiy tasdiqlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementbaholash vositalari — Markaz tomonidan kasbiy imtihon oʻtkazishda qoʻllaniladigan topshiriqlar, mezonlar va talablar majmui;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementbaholash komissiyasi — Markaz tomonidan malakani mustaqil baholash jarayoniga jalb qilingan, baholovchi ekspertlar reyestrida roʻyxatdan oʻtgan mutaxassislardan iborat guruh;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementbaholovchi ekspert — Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi huzuridagi Taʼlim sifatini taʼminlash milliy agentligining Milliy malaka tizimini rivojlantirish instituti (keyingi oʻrinlarda — Institut) tomonidan tashkil etilgan hamda malaka oshirish kurslaridan oʻtgan kasbiy faoliyat sohasi boʻyicha bilim va tajribaga ega mutaxassis;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementbaholovchi ekspertlar reyestri — kasbiy imtihon jarayoniga jalb qilingan hamda kasbiy faoliyat sohasi boʻyicha bilim va tajribaga ega boʻlgan malakali mutaxassislar roʻyxati;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementinformal taʼlim — aniq maqsadga yoʻnaltirilgan, ammo institutsionallashtirilmagan (muayyan qoidalar va normalarni mujassamlashtirmagan), rasmiy yoki norasmiy taʼlimdan koʻra kamroq tashkillashtirilgan va tarkiblashtirilgan hamda oiladagi, ish joyidagi, yashash joyidagi va kundalik hayotdagi oʻquv faoliyatini oʻz ichiga olgan taʼlim shakli;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy imtihon — nazariy va amaliy qismlarni oʻz ichiga olgan, muayyan kasb (kvalifikatsiya) boʻyicha bilim va malakani mustaqil baholash uchun oʻtkaziladigan sinov;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani mustaqil baholash — talabgorning malakasini tegishli kasbiy standart va malaka talabiga muvofiqligini tasdiqlash (tan olish, validatsiya qilish, sertifikatlash) jarayoni;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalaka pasporti — ishchi kasb egalariga malaka razryadlarini berish boʻyicha kasbiy standarti (yoki malaka talabi) bilan nazarda tutilgan tegishli malakaning ijobiy baholanganini tasdiqlovchi hujjat;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalaka razryadi — ishchi kasb egalarining kasbiy tayyorgarligi darajasini aks ettiradigan qiymat;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalaka sertifikati — talabgorning kasbiy malakasini maʼlum bir kasb (kvalifikatsiya) boʻyicha mehnat vazifalarini bajarish talablariga muvofiqligini tasdiqlovchi hujjat;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalaka talablari — muayyan kasb (kvalifikatsiya) vazifalarini toʻgʻri va toʻlaqonli bajarish imkonini beradigan tayyorgarlik darajasi, bilim, koʻnikma va tajribaga qoʻyiladigan talablar;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakaga ega shaxslar reyestri — malakani baholash markazlarida kasbiy imtihondan muvaffaqiyatli oʻtgan, malaka sertifikati va malaka pasportiga ega shaxslar toʻgʻrisidagi doimiy yangilanadigan maʼlumotlar bazasi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementnorasmiy taʼlim — taʼlim xizmatlari taqdim etilishini taʼminlovchi shaxs yoki tashkilot tomonidan institutsionallashtirilgan (muayyan qoidalar va normalarni mujassamlashtiruvchi), aniq maqsadga yoʻnaltirilgan va rejalashtirilgan, shaxsni butun hayoti davomida oʻqitishdagi rasmiy taʼlimga qoʻshimcha va (yoki) uning muqobil shakli;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtalabgor — malakasini mustaqil baholash hamda malaka razryadini tasdiqlash uchun belgilangan tartibda murojaat qilgan shaxs.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4. Markaz oʻz faoliyatini amalga oshirish uchun qonunchilik hujjatlarida belgilangan tartibda akkreditatsiyadan oʻtadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementInstitut Markazni akkreditatsiyadan oʻtkazish, metodologik qoʻllab-quvvatlash boʻyicha vakolatli organ hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5. Markaz mulkchilik va tashkiliy-huquqiy shaklidan qatʼi nazar, qonunchilik hujjatlarida belgilangan tartibda akkreditatsiyadan oʻtgan hamda malakani mustaqil baholash faoliyatini amalga oshiruvchi yuridik shaxs hisoblanadi, shuningdek, oʻz nomi davlat tilida yozilgan muhrga, shtampga va blankalarga, mustaqil balansga hamda banklarda shaxsiy hisobvaraqlariga ega boʻladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element6. Markaz faoliyatini moliyalashtirish manbalari quyidagilar hisoblanadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkazning oʻz mablagʻlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmuassislarning mablagʻlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtalabgorlarning mablagʻlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementish beruvchilarning mablagʻlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementOʻzbekiston Respublikasi Bandlikka koʻmaklashish davlat jamgʻarmasi mablagʻlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementjismoniy va yuridik shaxslarning homiylik xayriyalari va maqsadli toʻlovlari, vasiylar mablagʻlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementqonunchilik hujjatlari bilan taqiqlanmagan boshqa manbalar.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element7. Markaz malakani mustaqil baholash uchun toʻlov miqdorini aniq hisob-kitoblarga asoslangan holda mustaqil belgilaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementInstitut malakani mustaqil baholash uchun toʻlov miqdorini hisoblash metodikasini ishlab chiqadi va uni Milliy malaka tizimining yagona raqamli platformasiga (keyingi oʻrinlarda — platforma) joylashtiradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkaz malakani mustaqil baholash uchun har bir talabgordan undirilgan toʻlovning besh foizini platformani qoʻllab-quvvatlash va rivojlantirish, yagona maʼlumotlar bazasini shakllantirish hamda reyestrlarni yuritish uchun Institutning budjetdan tashqari hisobvaragʻiga oʻtkazadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalaka sertifikati va malaka pasportining amal qilish muddati besh yil hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element9. Kasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha tarmoq kengashlari (keyingi oʻrinlarda — tarmoq kengashi) ishchi kasblar xususiyatidan kelib chiqqan holda, razryadlarni berish tartibini ishlab chiqadi va tasdiqlaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2-bob. Markazning asosiy vazifalari va funksiyalari
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element10. Markazning asosiy vazifalari quyidagilardan iborat:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementbaholash vositalarini ishlab chiqish, tegishli tarmoq kengashidan ekspertizadan oʻtkazish va Institut xulosasini olish hamda tasdiqlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy standart hamda malaka talablariga muvofiq norasmiy va informal taʼlim natijalarini baholash, tasdiqlash (tan olish, validatsiya qilish, sertifikatlash) maqsadida kasbiy imtihonlarni oʻtkazish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimiga oid qonunchilik hujjatlarini takomillashtirish boʻyicha takliflar ishlab chiqish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtalabgorning malakasini baholashda shaffoflik va xolislikni taʼminlash mexanizmlarini joriy etish.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkazga qonunchilik hujjatlariga muvofiq boshqa vazifalar ham yuklanishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element11. Markaz oʻziga yuklangan vazifalardan kelib chiqib, quyidagi funksiyalarni amalga oshiradi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementa) baholash vositalarini ishlab chiqish, tegishli tarmoq kengashidan ekspertizadan oʻtkazish va Institut xulosasini olish hamda tasdiqlash sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani mustaqil baholashni amalga oshiradigan kasb (kvalifikatsiya)lar boʻyicha ilgʻor xorijiy va mahalliy tajribani hisobga olgan holda baholash vositalari ishlab chiqadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementbaholash vositalarini ekspertizadan oʻtkazish uchun tegishli tarmoq kengashiga kiritadi, Institut xulosasini oladi va tasdiqlaydi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementb) kasbiy standart hamda malaka talablariga muvofiq norasmiy va informal taʼlim natijalarini baholash, tasdiqlash (tan olish, validatsiya qilish, sertifikatlash) maqsadida kasbiy imtihonlarni oʻtkazish sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtalabgorlarga malakani mustaqil baholash tartibi toʻgʻrisidagi maʼlumot va axborotlarni taqdim etadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy standart hamda malaka talablariga muvofiq rasmiy, norasmiy va informal taʼlim natijalarini baholash va tasdiqlash (tan olish, validatsiya qilish, sertifikatlash) maqsadida imtihonlarni oʻtkazadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementimtihonni muvaffaqiyatli topshirgan talabgorlarga malaka sertifikati yoki malaka pasportini taqdim etadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementv) milliy malaka tizimiga oid qonunchilik hujjatlarini takomillashtirish boʻyicha takliflar ishlab chiqish sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementilgʻor xorijiy mamlakatlarning malaka tizimini oʻrganadi va tahlil qiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmilliy malaka tizimini takomillashtirish boʻyicha takliflar ishlab chiqadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementg) talabgorning malakasini baholashda shaffoflik va xolislikni taʼminlash mexanizmlarini joriy etish sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtalabgorning malakasini baholashda shaffoflik va xolislikni taʼminlash mexanizmlarini joriy etish boʻyicha chora-tadbirlar rejasini ishlab chiqadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtalabgorning malakasini baholashda manfaatlar toʻqnashuviga yoʻl qoʻymaslik choralarini koʻradi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani mustaqil baholash jarayoni belgilangan mezonlari asosida shaffof va xolis oʻtkazilishini monitoring qiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3-bob. Markazning huquqlari va majburiyatlari
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element12. Markaz oʻziga yuklangan vazifalarni bajarish uchun quyidagi huquqlarga ega:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani mustaqil baholash uchun talabgorlardan toʻlov undirish hamda kasbiy imtihonlardan muvaffaqiyatli oʻtgan talabgorlarga malaka sertifikati yoki malaka pasporti berish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha respublika kengashi (keyingi oʻrinlarda — Respublika kengashi) va tarmoq kengashi qaroriga muvofiq qonunchilik hujjatlari loyihalarini ishlab chiqishda ishtirok etish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalaka oshirish kurslari, anjumanlar, koʻrgazmalar, seminarlar, majlislar, uslubiy, tashkiliy tartib-taomillar boʻyicha tushuntirishlar tashkil etish va oʻtkazish.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkaz qonunchilik hujjatlariga, jumladan, Respublika va tarmoq kengashlari qarorlariga muvofiq oʻz vakolati doirasida boshqa huquqlarga ham ega boʻlishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element13. Markaz oʻz zimmasiga quyidagi majburiyatlarni oladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementplatformada belgilangan tartibda roʻyxatdan oʻtish, shuningdek, oʻz faoliyati, tuzilmasi hamda kasbiy malakalarni mustaqil baholash boʻyicha xizmatlar narxi toʻgʻrisidagi maʼlumotlarni platforma va rasmiy veb-saytda eʼlon qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy imtihonlarni oʻtkazish muddatlari va shartlari malakani mustaqil baholash mezonlari va boshqa shunga oid maʼlumotlarni Internet jahon axborot tarmogʻi orqali eʼlon qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementhar bir kasb boʻyicha amaliy ish tajribaga ega boʻlgan va Institut tomonidan tashkil etilgan kurslarda malaka oshirgan kamida uch nafar baholovchi ekspertlarni jalb etish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani mustaqil baholash jarayonida mehnatni muhofaza qilish, sanoat, texnika va yongʻin xavfsizligi, shuningdek, sanitariya qoidalari, normalari va gigiyena normativlari talablarga qatʼiy rioya qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani mustaqil baholashdan oʻtgan shaxslar toʻgʻrisidagi maʼlumotlarni belgilangan tartibda platformaga kiritish hamda Institutga taqdim qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani mustaqil baholash masalalari boʻyicha ariza va shikoyatlarini koʻrib chiqish tartibiga qatʼiy rioya qilish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani mustaqil baholashdan oʻtkazishda imkoniyati cheklangan va nogironligi boʻlgan shaxslar uchun zarur shart-sharoitlar yaratish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementzarur shart-sharoitlar yaratilgan hamda mebel jihozlari bilan taʼminlangan bino va inshootlarga ega boʻlish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani mustaqil baholashda har bir kasb (kvalifikatsiya) boʻyicha xoʻjalik yuritish, tezkor boshqaruv va boshqa moddiy-texnika bazalariga ega boʻlish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementshaxsga doir maʼlumotlarning maxfiyligini taʼminlash, malakani mustaqil baholash boʻyicha shartnomaviy majburiyatlarni oʻz vaqtida va sifatli bajarish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani mustaqil baholashdan oʻtgan shaxslarning hisobini yuritish, oʻz faoliyati toʻgʻrisida Institut va tarmoq kengashlariga haqqoniy maʼlumotlar taqdim etish.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkaz zimmasiga qonunchilik hujjatlariga muvofiq boshqa majburiyatlar ham yuklanishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4-bob. Markazning namunaviy tuzilmasi
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element14. Markazning namunaviy tuzilmasi quyidagilardan iborat boʻladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkaz direktori;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtalabgorlarning hujjatlarini qabul qilish, baholash komissiyasi tarkibini shakllantirish, malakalarni mustaqil baholash vositalarini ishlab chiqish, kasbiy malakani tasdiqlash (tan olish, validatsiya qilish, sertifikatlash)ni tashkil etish, malaka sertifikati yoki malaka pasportini rasmiylashtirish va boshqa shunga oid funksiyalarni amalga oshiruvchi tashkiliy-uslubiy boʻlinma;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy imtihonni oʻtkazish bilan bogʻliq funksiyalarni amalga oshiruvchi boʻlinma;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmoliyaviy-xoʻjalik faoliyati bilan bogʻliq funksiyalarni amalga oshiruvchi boʻlinma.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkazning faoliyat yoʻnalishlari va xizmatlar qamrovidan kelib chiqib, boshqa boʻlinmalar ham tashkil etilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element15. Institut tomonidan tashkil etiladigan kurslarda malaka oshirgan oliy maʼlumotli shaxs Markaz direktori lavozimiga tayinlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5-bob. Baholash vositalariga qoʻyiladigan talablar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element16. Markaz kasbiy standart va malaka talablari asosida har bir kasb (kvalifikatsiya) boʻyicha yagona baholash vositalarini ishlab chiqadi hamda platformaga joylashtiradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBaholash vositalarining amal qilish muddati besh yil hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element17. Baholash vositalari quyidagilardan iborat boʻladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementumumiy maʼlumotlar (tegishli tarmoq kengashi, Markaz va kasb (kvalifikatsiya) nomlari, kasbiy standart yoki malaka talabining nomi, malaka darajasi hamda imtihon shakllari);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy imtihonning nazariy va amaliy shakllari uchun topshiriqlar hamda ularning tavsiflari (test savollari, mehnat funksiyalari va harakatlari, zarur asbob-uskunalar, materiallar, koʻrsatmalar roʻyxati);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementbaholash mezonlari;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmehnatni muhofaza qilish, sanoat, texnika va yongʻin xavfsizligi, shuningdek, sanitariya qoidalari, normalari va gigiyena normativlari tavsifi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementbaholash vositasini ishlab chiqishda foydalanilgan materiallar roʻyxati.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element18. Institut tomonidan baholash vositalarini ishlab chiqish boʻyicha uslubiy qoʻllanma ishlab chiqiladi va tasdiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element19. Markaz baholash vositalarini ishlab chiqishda mahalliy va chet ellik mutaxassislar hamda ekspertlarni shartnoma asosida jalb qilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element6-bob. Markazda baholash komissiyasini tuzish va kasbiy imtihonlarni oʻtkazish tartibi
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element20. Markazda baholovchi ekspertlar reyestriga kiritilgan, shuningdek, Institut tomonidan tashkil etiladigan kurslarda malaka oshirgan hamda uch yil mehnat stajiga ega boʻlgan kamida uch nafar oliy maʼlumotli ekspertlardan iborat tarkibda baholash komissiyasi tuziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBunda Markazda tegishli kasb (kvalifikatsiya) boʻyicha bir nechta baholash komissiyalari tuzilishi ham mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element21. Baholash komissiyasi aʼzolarining huquqlari va majburiyatlari Markaz va ular oʻrtasida tuzilgan shartnomalarga muvofiq belgilanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element22. Markaz talabgorni ushbu Nizomga 3-ilovaga muvofiq sxema asosida kasbiy imtihondan oʻtkazadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element23. Talabgor kasbiy imtihondan oʻtish uchun quyidagi hujjatlarni Markazga elektron shaklda (PDF, PNG yoki JPEG formatda) platforma orqali taqdim etadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy imtihonda ishtirok etish toʻgʻrisidagi ariza (imtihon topshirilayotgan kasb (kvalifikatsiya) va malaka darajasi aniq koʻrsatiladi);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementpasport yoki identifikatsiyalovchi ID-karta hamda mehnat daftarchasi nusxasi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementish faoliyatida erishgan yutuqlarini tasdiqlovchi hujjatlar (diplom, sertifikat va boshqalar);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementyuqori malaka darajasiga oʻtishda quyi malaka darajasi yoki unga tenglashtirilgan hujjatlar.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element24. Markaz besh ish kuni ichida talabgorning hujjatlarini koʻrib chiqib, quyidagi qarorlardan birini qabul qiladi va uni platforma orqali talabgorga yuboradi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtalabgorni kasbiy imtihondan oʻtkazish toʻgʻrisida;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtalabgorning kasbiy imtihondan oʻtkazishni rad etish toʻgʻrisida.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTalabgorning hujjatlarni toʻliq taqdim etmaganligi yoki notoʻgʻri maʼlumotlar taqdim etganligi uni kasbiy imtihondan oʻtkazishning rad etilishi uchun asos hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy imtihondan oʻtkazish boshqa asoslar boʻyicha rad etilishiga yoʻl qoʻyilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element25. Markaz talabgorni kasbiy imtihondan oʻtkazish toʻgʻrisida qaror qabul qilingan kundan boshlab oʻttiz ish kuni ichida kasbiy imtihondan oʻtkazadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBunda Markaz kasbiy imtihon oʻtkaziladigan kundan kamida besh kun oldin imtihon boʻlib oʻtadigan sana va joy toʻgʻrisida xabarnoma hamda malakani mustaqil baholash uchun toʻlov miqdori koʻrsatilgan invoysni platforma orqali talabgorga yuboradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element26. Kasbiy imtihon jarayonida Respublika va tarmoq kengashlari hamda Institut vakillari kuzatuvchi sifatida ishtirok etishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element27. Kasbiy imtihonga uzrli sababga koʻra kelmagan talabgor Markaz tomonidan navbatdagi kasbiy imtihondan oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy imtihonga uzrsiz sababga koʻra kelmagan talabgor boʻyicha Markaz tomonidan talabgorni kasbiy imtihondan oʻtmagan deb hisoblash va unga malaka sertifikati yoki malaka pasportini berishni rad etish haqida qaror qabul qiladi hamda bu haqda talabgorni platforma orqali xabardor qiladi. Bunda talabgordan malakani mustaqil baholash uchun undirilgan toʻlov qaytarilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element28. Talabgor kasbiy imtihon oʻtkaziladigan hudud (bino)ga shaxsini tasdiqlovchi hujjati (biometrik pasporti, xorijga chiqish pasporti, identifikatsiya ID-kartasi, yangi namunadagi haydovchilik guvohnomasi)ning aslini koʻrsatgan holda tekshirib kiritiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element29. Kasbiy imtihon nazariy (test sinovi yoki suhbat) amaliy imtihon shakllarida oʻtkaziladi. Bunda nazariy va amaliy imtihonlar oʻtkaziladigan vaqt oraligʻi koʻpi bilan ikki ish kunini tashkil etishi lozim.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy imtihon natijalari 100 ballik tizim asosida baholanadi hamda kasbiy imtihondan minimal oʻtish bali kasb (kvalifikatsiya) xususiyatlari va malaka darajasidan kelib chiqib, tarmoq kengashi tomonidan 56 balldan kam boʻlmagan miqdorda belgilanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy imtihonda talabgorning ish faoliyatida erishgan yutuqlarini tasdiqlovchi hujjatlari (diplom, sertifikat va boshqalar) inobatga olinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy imtihonning nazariy va amaliy shakllari uchun toʻplanadigan ball miqdori kasb (kvalifikatsiya) xususiyatlari, malaka darajasidan kelib chiqqan holda, tarmoq kengashi tomonidan belgilanadi hamda baholash vositalarida aks ettiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy imtihon jarayonlari Markazning rasmiy veb-sayti yoki Internet jahon axborot tarmogʻi orqali toʻgʻridan-toʻgʻri onlayn translyatsiya qilinadi hamda ovozli videoyozuvda qayd qilinadi. Bunda ushbu videoyozuv besh yil davomida Markazda saqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element30. Talabgorga kasbiy imtihon oʻtkaziladigan joyga oʻzi bilan birga ichimlik suvi, shaxsiy vositalar (dori vositalari, koʻzoynak, linzalar) olib kirishiga ruxsat beriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy imtihon oʻtkazilayotgan joyga talabgorlar tomonidan mobil aloqa vositasi, kompyuter yoki boshqa aloqa va telekommunikatsiya vositalari, kitob, lugʻat, shpargalka va boshqa materiallar olib kirish hamda foydalanish, shuningdek, boshqa talabgorlar bilan suhbatlashish taqiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBunda ushbu talablarga rioya qilmagan talabgorlar xolislar ishtirokida rasmiylashtirilgan dalolatnoma asosida kasbiy imtihondan chetlashtiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element31. Kasbiy imtihon oʻtkazilayotgan joyga begona shaxslarning kiritilishiga yoʻl qoʻyilmaydi. Bunda amaliy imtihon korxona, muassasa yoki tashkilotda oʻtkazilgan taqdirda, uning bir nafar xodimiga kuzatuvchi sifatida ishtirok etish uchun ruxsat beriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element32. Kasbiy imtihon natijasi boʻyicha ushbu Nizomga 4-ilovaga muvofiq shaklda bayonnoma rasmiylashtiriladi va baholash komissiyasi aʼzolari tomonidan tasdiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element33. Markaz kasbiy imtihonlardan muvaffaqiyatli oʻtgan talabgorlarga imtihon yakunlangan kundan boshlab besh ish kuni ichida QR-kod (matrik shtrixli kod) qoʻyilgan malaka sertifikati yoki malaka pasportini platforma orqali elektron shaklda talabgorga yuboradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element34. Malaka sertifikati yoki malaka pasporti olgan talabgorlar toʻgʻrisidagi maʼlumotlar tegishliligi boʻyicha avtomatik ravishda platformadagi Malaka sertifikatiga ega boʻlgan shaxslar reyestri hamda Malaka pasportiga ega boʻlgan shaxslar reyestriga (keyingi oʻrinlarda — reyestrlar) kiritiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBunda reyestrlarda malaka sertifikati yoki malaka pasportini olgan shaxslarning familiyasi, ismi, otasining ismi, jismoniy shaxs uchun shaxsiy identifikatsiya raqami (JSHSHIR), pochta manzili, telefon raqami, malaka sertifikati yoki malaka pasporti raqami, berilgan sanasi va uning amal qilish muddati, kasb (kvalifikatsiya) nomi, Markaz nomi va manzili qayd etiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalaka sertifikati yoki malaka pasportining amal qilish muddati tugaganda yoki sud tomonidan bekor qilinganda, shuningdek, malaka sertifikati yoki malaka pasportiga ega boʻlgan shaxslar vafot etganda, ular toʻgʻrisidagi maʼlumotlar reyestrlardan chiqariladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element7-bob. Apellyatsiya shikoyatini koʻrib chiqish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element35. Kasbiy imtihondan norozi boʻlgan talabgor imtihon natijalari eʼlon qilingan kundan boshlab uch ish kuni ichida Markazga yozma ravishda yoki platforma orqali elektron shaklda apellyatsiya shikoyati berish huquqiga ega.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element36. Apellyatsiya shikoyatini koʻrib chiqish uchun Markaz direktori buyrugʻi bilan kamida 3 nafar malakali mutaxassislardan iborat Apellyatsiya komissiyasi tuziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy imtihonda qatnashgan baholash komissiyasi aʼzolari Apellyatsiya komissiyasi tarkibiga kiritilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element37. Apellyatsiya komissiyasi apellyatsiya shikoyatini oʻn ish kuni ichida talabgor ishtirokida koʻrib chiqib, quyidagi qarorlardan birini qabul qiladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy imtihon natijasini oʻzgarishsiz qoldirish va apellyatsiya shikoyatini qanoatlantirishni rad etish toʻgʻrisida;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy imtihon natijasini oʻzgartirish va apellyatsiya shikoyatini qanoatlantirish toʻgʻrisida.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementApellyatsiya komissiyasi kasbiy imtihon natijasini oʻzgarishsiz qoldirish va apellyatsiya shikoyatini qanoatlantirishni rad etish toʻgʻrisidagi qarorni quyidagi hollarda qabul qiladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementapellyatsiya shikoyati ushbu Nizom talablari buzilgan holda taqdim etilgan boʻlsa;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementapellyatsiya shikoyatida koʻrsatilgan holatlar oʻz tasdigʻini topmasa.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementApellyatsiya komissiyasi apellyatsiya shikoyatida koʻrsatilgan holatlar oʻz tasdigʻini topgan taqdirda, kasbiy imtihon natijasini oʻzgartirish va apellyatsiya shikoyatini qanoatlantirish toʻgʻrisida qaror qabul qiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element38. Talabgor Apellyatsiya komissiyasi qaroridan norozi boʻlgan taqdirda, qonunchilik hujjatlarida belgilangan tartibda sudga shikoyat qilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element8-bob. Yakunlovchi qoida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element39. Mazkur Nizom talablarining buzilishida aybdor boʻlgan shaxslar qonunchilik hujjatlarida belgilangan tartibda javobgar boʻladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazi toʻgʻrisidagi namunaviy nizomga
1-ILOVA
1-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementNAMUNA | |||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||
MALAKA SERTIFIKATI | |||||||||||||||||||
MS № 000000 | |||||||||||||||||||
__________________________________________________________________ | |||||||||||||||||||
(malakani baholash markazining nomi) | |||||||||||||||||||
__________________________________________________________________ | |||||||||||||||||||
(nomzodning F.I.O.) | |||||||||||||||||||
belgilangan nazariy va amaliy imtihonlarni muvaffaqiyatli topshirib, quyidagi kasb (kvalifikatsiya)larini egallaganligi tasdiqlandi: | |||||||||||||||||||
___________________________________________________ | |||||||||||||||||||
(kasb yoki kvalifikatsiya nomi) | |||||||||||||||||||
___________________________________________________ | |||||||||||||||||||
(malaka darajasi) | |||||||||||||||||||
Berilgan sana: ___________ | Amal qilish muddati: ___________ | ||||||||||||||||||
______________ (kun, oy, yil) | ___________________ (kun, oy, yil) | ||||||||||||||||||
Direktor | _______________________ | ||||||||||||||||||
(F.I.O.) | |||||||||||||||||||
Hujjatning haqiqiyligini tasdiqlovchi QR-kod | |||||||||||||||||||
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazi toʻgʻrisidagi namunaviy nizomga
2-ILOVA
2-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementNAMUNA | |||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||
MALAKA PASPORTI | |||||||||||||||||||
MP № 000000 | |||||||||||||||||||
__________________________________________________________________ | |||||||||||||||||||
(malakani baholash markazining nomi) | |||||||||||||||||||
__________________________________________________________________ | |||||||||||||||||||
(nomzodning F.I.O.) | |||||||||||||||||||
belgilangan nazariy va amaliy imtihonlarni muvaffaqiyatli topshirib, quyidagi kasb (kvalifikatsiya)lari: | |||||||||||||||||||
______________________________________________ boʻyicha | |||||||||||||||||||
(kasb yoki kvalifikasiya nomi) | |||||||||||||||||||
_______________________________________________ berildi. | |||||||||||||||||||
(malaka razryadi) | |||||||||||||||||||
Berilgan sana: ___________ | Amal qilish muddati: ___________ | ||||||||||||||||||
_____________ (kun, oy, yil) | ___________________ (kun, oy, yil) | ||||||||||||||||||
Direktor | _______________________ | ||||||||||||||||||
(F.I.O.) | |||||||||||||||||||
Hujjatning haqiqiyligini tasdiqlovchi QR-kod | |||||||||||||||||||
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazi toʻgʻrisidagi namunaviy nizomga
3-ILOVA
3-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementTalabgorni kasbiy imtihondan oʻtkazish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSXEMASI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBosqichlar |
| Subyektlar |
| Tadbirlar |
| Bajarish muddati |
|
|
| ||||
|
|
|
|
|
|
|
1-bosqich |
| Talabgor |
| Kasbiy imtihondan oʻtish uchun hujjatlarni Malakani baholash markaziga (keyingi oʻrinlarda — Markaz) elektron shaklda platforma orqali taqdim etadi. |
| Oʻz xohishiga koʻra |
|
|
| ||||
|
|
|
|
|
|
|
2-bosqich |
| Markaz |
| 1. Talabgorning hujjatlarini koʻrib chiqib, quyidagi qarorlardan birini qabul qiladi va uni platforma orqali talabgorga yuboradi: talabgorni kasbiy imtihondan oʻtkazish toʻgʻrisida; talabgorning kasbiy imtihondan oʻtkazishni rad etish toʻgʻrisida. |
| Besh ish kuni ichida |
|
| 2. Talabgorni kasbiy imtihondan oʻtkazadi. |
| Oʻttiz ish kuni ichida | ||
|
| 3. Kasbiy imtihonlardan muvaffaqiyatli oʻtgan talabgorlarga QR-kod (matrik shtrixli kod) qoʻyilgan malaka sertifikati yoki malaka pasportini platforma orqali elektron shaklda talabgorga yuboradi. |
| Besh ish kuni ichida | ||
|
|
|
|
|
|
|
3-bosqich |
| Markaz |
| Malaka sertifikati yoki malaka pasporti olgan talabgorlar toʻgʻrisidagi maʼlumotlar tegishliligi boʻyicha platformadagi Malaka sertifikatiga ega boʻlgan shaxslar reyestri hamda Malaka pasportiga ega boʻlgan shaxslar reyestriga kiritiladi. |
| Avtomatik ravishda |
|
|
|
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazi toʻgʻrisidagi namunaviy nizomga
4-ILOVA
4-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementNAMUNA | |||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||
Kasbiy imtihon natijasi boʻyicha | |||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||
BAYONNOMA | |||||||||||||||||||||||||
_____-son | |||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||
_________________________________________________________________________________________ | |||||||||||||||||||||||||
(talabgorning F.I.O.) | |||||||||||||||||||||||||
Malakani baholash markazi nomi: ___________________________________________________________ | |||||||||||||||||||||||||
_________________________________________________________________________________________ | |||||||||||||||||||||||||
Kasbiy imtihon oʻtkaziladigan sana: _________________________ | |||||||||||||||||||||||||
_______________________________________ (kun, oy, yil) | |||||||||||||||||||||||||
Kasbiy imtihon oʻtkaziladigan joy (manzil): _________________________________________________ | |||||||||||||||||||||||||
_________________________________________________________________________________________ | |||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Kasbiy imtihon natijalari: | |||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
T/r | Baholash komissiyasi aʼzolari (F.I.O.) | Natija | |||||||||||||||||||||||
Nazariy imtihon | Amaliy imtihon | Yakuniy ball | |||||||||||||||||||||||
1. |
|
|
|
| |||||||||||||||||||||
2. |
|
|
|
| |||||||||||||||||||||
3. |
|
|
|
| |||||||||||||||||||||
… |
|
|
|
| |||||||||||||||||||||
Jami ballar yigʻindisi |
|
|
| ||||||||||||||||||||||
Oʻrtacha yakuniy ball |
|
|
| ||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Kasbiy imtihon natijalarini tasdiqlash: | |||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Komissiya raisi: |
| _________________________________ |
| ________________ | |||||||||||||||||||||
|
| (F.I.O.) |
| (imzo) | |||||||||||||||||||||
Komissiya aʼzolari: |
| _________________________________ |
| ________________ | |||||||||||||||||||||
|
| (F.I.O.) |
| (imzo) | |||||||||||||||||||||
|
| _________________________________ |
| ________________ | |||||||||||||||||||||
|
| (F.I.O.) |
| (imzo) | |||||||||||||||||||||
Kotib: |
| _________________________________ |
| ________________ | |||||||||||||||||||||
|
| (F.I.O.) |
| (imzo) | |||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Muhr oʻrni |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVazirlar Mahkamasining 2025-yil 17-iyundagi 369-son qaroriga
4-ILOVA
4-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazlarini akkreditatsiyadan oʻtkazish boʻyicha davlat xizmatini koʻrsatishning
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMAʼMURIY REGLAMENTI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1-bob. Umumiy qoidalar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1. Mazkur Reglament malakani baholash markazlarini (keyingi oʻrinlarda — Markaz) akkreditatsiyadan oʻtkazish tartibini belgilaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2. Ushbu Reglamentda quyidagi asosiy tushunchalar qoʻllaniladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementakkreditatsiya — Markazning belgilangan mezonlar, koʻrsatkichlar, talablar va standartlarga muvofiqligini rasmiy tasdiqlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya guruhi — Markazni akkreditatsiyadan oʻtkazish uchun joyiga chiqib yoki masofadan turib oʻrganuvchi malakali mutaxassislar hamda ekspertlardan iborat guruh;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasi — Akkreditatsiya guruhining xulosasi asosida yakuniy qaror qabul qiluvchi komissiya;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementariza beruvchi — Markazni akkreditatsiyadan oʻtkazishni soʻrab belgilangan tartibda murojaat qilgan shaxs (Markaz direktori yoki ishonchli vakil);
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementvakolatli organ — Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi huzuridagi Taʼlim sifatini taʼminlash milliy agentligining Milliy malaka tizimini rivojlantirish instituti;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementdavriy monitoring — akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomaga ega boʻlgan Markaz faoliyatining belgilangan talablarga muvofiqligini kuzatib borish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementplatforma — Milliy malaka tizimining yagona raqamli platformasi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3. Markazni akkreditatsiyadan oʻtkazishda ixtiyoriylik, xolislik va betaraflik, manfaatlar toʻqnashuviga yoʻl qoʻymaslik, shaffoflik va ochiqlik, tenglik, axborotlarning maxfiyligi kabi tamoyillariga rioya qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2-bob. Akkreditatsiya guruhi va Akkreditatsiya komissiyasini tuzish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4. Markazni akkreditatsiyadan oʻtkazish uchun joyiga chiqib yoki masofadan turib oʻrganuvchi kamida uch nafar malakali mutaxassislar hamda ekspertlardan iborat Akkreditatsiya guruhi tuziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVakolatli organ rahbarining buyrugʻi bilan Akkreditatsiya guruhi tarkibi tasdiqlanadi, uning vazifalari, oʻrganish oʻtkazish muddati, joyi va shakli belgilanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5. Akkreditatsiya guruhi Markazni joyiga chiqib yoki masofadan turib oʻrganish natijasi boʻyicha xulosa rasmiylashtiradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element6. Akkreditatsiya guruhining xulosasini oʻrganish va natijasi boʻyicha yakuniy qaror qabul qilish uchun yetti nafar malakali mutaxassislar hamda ekspertlardan iborat Akkreditatsiya komissiyasi tuziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasi tarkibi Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi huzuridagi Taʼlim sifatini taʼminlash milliy agentligining buyrugʻi bilan tasdiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasi rais, rais oʻrinbosari, kotib va aʼzolardan iborat boʻladi. Akkreditatsiya guruhiga aʼzo boʻlgan shaxslar Akkreditatsiya komissiyasi tarkibiga kiritilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVakolatli organ rahbari Akkreditatsiya komissiyasi raisi hisoblanadi. Akkreditatsiya komissiyasi tarkibiga tegishli respublika ijro etuvchi hokimiyat organlari, xoʻjalik birlashmalari, ilmiy, taʼlim va boshqa tashkilotlar vakillari ham kiritilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element7. Akkreditatsiya komissiyasi raisi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasi faoliyatiga umumiy rahbarlik qiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasi majlislarini oʻtkazadi va vakolatiga doir masalalar yuzasidan qarorlar qabul qiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasi raisining oʻrinbosari, kotibi hamda aʼzolarining vakolatlari, majburiyatlari va shaxsiy javobgarlik darajasini belgilaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element8. Vakolatli organning Malakani baholash va akkreditatsiya guruhi rahbari — komissiya kotibi va bir vaqtning oʻzida uning aʼzosi hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasi kotibi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya guruhi tomonidan taqdim etilgan xulosalarni umumlashtiradi hamda Akkreditatsiya komissiyasi majlislarida koʻrib chiqish uchun tayyorlaydi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasi majlislari kun tartibi hamda materiallarini tayyorlaydi, ularni majlis oʻtkazilishidan uch ish kuni oldin komissiya aʼzolariga taqdim qiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasining majlis bayonlari loyihalarini tayyorlaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element9. Akkreditatsiya komissiyasi majlislari, qoida tariqasida, har oyda kamida bir marotaba oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasi raisi boʻlmagan taqdirda, majlisga uning oʻrinbosari rahbarlik qiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element10. Akkreditatsiya komissiyasi majlisi aʼzolarning uchdan ikki qismi ishtirok etgan taqdirda, vakolatli hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element11. Akkreditatsiya komissiyasining qarori majlisda ishtirok etayotgan aʼzolarning koʻpchilik ovozi bilan qabul qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementOvozlar teng boʻlib qolgan taqdirda, komissiya raisining ovozi hal qiluvchi hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasi qarori bayon shaklida rasmiylashtiriladi hamda rais va komissiya aʼzolari tomonidan tasdiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element12. Akkreditatsiya komissiyasi qarorining asl nusxasi hamda unga oid materiallar vakolatli organda saqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element13. Akkreditatsiya komissiyasining qarori vakolatli organning rasmiy veb-saytlarida eʼlon qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3-bob. Davlat xizmatini koʻrsatish tartibi
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element14. Malakani baholash markazlarini akkreditatsiyadan oʻtkazish boʻyicha davlat xizmati ushbu Reglamentga 1-ilovaga muvofiq sxema asosida koʻrsatiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element15. Ariza beruvchi davlat xizmatidan foydalanish uchun Davlat xizmatlari markaziga shaxsan kelib murojaat qiladi yoki Oʻzbekiston Respublikasi Yagona interaktiv davlat xizmatlari portalida (keyingi oʻrinlarda — YIDXP) elektron shaklda roʻyxatdan oʻtadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element16. Ariza beruvchi oʻzi kelib murojaat qilgan taqdirda, Davlat xizmati markazi xodimi ariza beruvchi nomidan, YIDXP orqali murojaat qilgan taqdirda esa, ariza beruvchi mustaqil ravishda ushbu Reglamentga 2-ilovaga muvofiq shakldagi soʻrovnomani toʻldiradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSoʻrovnoma YIDXP orqali dam olish va bayram kunlaridan qatʼi nazar, har kuni 24 soat davomida yuborilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBunda soʻrovnoma ish vaqtidan keyin yoki dam olish va bayram kunlarida tushganda, kalendar boʻyicha navbatdagi ish kuni soʻrovnomaning vakolatli organga tushgan va vakolatli organ tomonidan qabul qilingan kun deb hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element17. Soʻrovnomaga quyidagilar elektron shaklda (PDF, PNG yoki JPEG formatda) ilova qilinadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementariza beruvchining Markaz direktori yoki ishonchli vakil ekanligini tasdiqlovchi hujjat;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkazning yuridik shaxs sifatida davlat roʻyxatidan oʻtganligi toʻgʻrisidagi guvohnomasi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementKasbiy malakalarni rivojlantirish boʻyicha tarmoq kengashining Markazni akkreditatsiyadan oʻtkazish uchun tavsiya etganligi toʻgʻrisidagi xulosasi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementtegishli kasb (kvalifikatsiya) boʻyicha baholovchi ekspert sifatida jalb qilinishi rejalashtirilgan kamida uch nafar nomzod toʻgʻrisidagi maʼlumotlar;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmalakani mustaqil baholash rejalashtirilgan kasb (kvalifikatsiya)lar boʻyicha ishlab chiqilgan baholash vositalari.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAriza beruvchidan ushbu bandda koʻrsatilmagan hujjatlarni hamda boshqa maʼlumotlarni talab qilishga yoʻl qoʻyilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element18. Soʻrovnoma Davlat xizmatlari markazi xodimi tomonidan oʻn daqiqada ichida, YIDXP orqali murojaat qilinganda esa, real vaqt rejimida avtomatik ravishda vakolatli organga elektron shaklda yuboriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAriza beruvchi YIDXP orqali murojaat qilgan taqdirda, soʻrovnomani elektron raqamli imzo bilan tasdiqlash talab etiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element19. Vakolatli organ uch ish kuni ichida ariza beruvchi tomonidan taqdim etilgan soʻrovnoma va unga ilova qilingan hujjatlarning belgilangan talablarga muvofiqligini oʻrganadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBunda soʻrovnoma va unga ilova qilingan hujjatlarni oʻrganish uchun bazaviy hisoblash miqdorining bir baravari miqdorida yigʻim undiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element20. Soʻrovnoma va unga ilova qilingan hujjatlarda notoʻgʻri maʼlumotlar aniqlangan taqdirda, vakolatli organ bir ish kuni ichida davlat xizmati koʻrsatishni toʻxtatish hamda soʻrovnoma va unga ilova qilingan hujjatlardagi kamchiliklarni bartaraf etish toʻgʻrisida Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali ariza beruvchiga elektron ravishda xabarnoma yuboradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAriza beruvchi xabarnomani olgan kundan boshlab besh kun ichida hujjatlardagi kamchiliklarni bartaraf qilib, davlat xizmatlarini koʻrsatish uchun yigʻim toʻlamagan holda, Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali takroran murojaat qilish huquqiga ega.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAriza beruvchi belgilangan muddatda hujjatlardagi kamchiliklarni bartaraf etgan holda takroran murojaat qilmagan taqdirda, vakolatli organ davlat xizmati koʻrsatishni rad etish toʻgʻrisida qaror qabul qiladi va bu haqda bir ish kuni ichida Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali ariza beruvchiga elektron ravishda xabarnoma yuboradi hamda toʻlangan yigʻim summasi qaytarilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element21. Ariza beruvchi davlat xizmatidan foydalanishdan uni koʻrsatishning har qanday bosqichida bosh tortish huquqiga ega.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAriza beruvchi davlat xizmatidan foydalanishdan bosh tortganda, uning soʻrovnomasi koʻrmasdan qoldiriladi va toʻlangan yigʻim summasi qaytarilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element22. Soʻrovnoma va unga ilova qilingan hujjatlarda kamchiliklar aniqlanmaganda yoki aniqlangan kamchiliklar bartaraf qilinib, takroran murojaat qilinganda, kasb (kvalifikatsiya) xususiyatidan kelib chiqqan holda, vakolatli organning koʻrsatmasiga muvofiq Akkreditatsiya guruhi Markazni joyiga chiqib yoki masofadan turib oʻrganadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya guruhi Markazni joyiga chiqib yoki masofadan turib oʻrganishi uchun har bir kasb (kvalifikatsiya) boʻyicha bazaviy hisoblash miqdorining besh baravari miqdorida yigʻim undiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVakolatli organ oʻrganish oʻtkazilishidan besh ish kuni oldin oʻrganish sanasi va shakli toʻgʻrisida xabarnoma hamda yigʻim miqdori koʻrsatilgan invoysni Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali ariza beruvchiga yuboradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element23. Ariza beruvchi belgilangan yigʻimni toʻlagandan soʻng oʻn besh ish kuni ichida Akkreditatsiya guruhi tomonidan quyidagilar oʻrganiladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkaz namunaviy tuzilma asosida tashkil etilganligi, shuningdek, zarur shart-sharoitlar hamda mebel jihozlariga ega bino va inshootlar bilan taʼminlanganligi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkazning oʻz rasmiy veb-saytiga ega ekanligi, shuningdek, kasbiy imtihonlarni oʻtkazish uchun yetarli kompyuter toʻplamlarining mavjudligi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy imtihon jarayonlarini Markazning rasmiy veb-sayti yoki Internet jahon axborot tarmogʻi orqali toʻgʻridan-toʻgʻri onlayn translyatsiya qilish va ovozli videoyozuvda qayd qilish uchun texnik imkoniyatlarning yaratilganligi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy imtihonlarni oʻtkazish uchun kasb (kvalifikatsiya) xususiyatidan kelib chiqqan holda, zarur texnikalar, asbob-uskunalar va boshqa jihozlarning mavjudligi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementkasbiy imtihon oʻtkaziladigan hududning mehnatni muhofaza qilish, sanoat, texnika va yongʻin xavfsizligi, shuningdek, sanitariya qoidalari, normalari va gigiyena normativlari talablarga javob berishi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya guruhi kasb (kvalifikatsiya)ning oʻziga xos xususiyatlaridan kelib chiqib, vakolatli organning ruxsati bilan boshqa holatlarni ham oʻrganishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element24. Akkreditatsiya guruhi oʻrganish natijasi boʻyicha Markazni akkreditatsiyadan oʻtkazishning maqsadga muvofiqligi yoki maqsadga muvofiq emasligi toʻgʻrisida uch nusxada xulosa tuzadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBunda tasdiqlovchi hujjatlari (hujjatlar nusxalari, fotosuratlar, videoyozuvlar va boshqalar) bilan birga xulosaning bir nusxasi Akkreditatsiya komissiyasiga, bir nusxasi ariza beruvchiga taqdim etiladi va bir nusxasi Akkreditatsiya guruhining oʻzida qoladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkaz ushbu Reglamentning 23-bandida belgilangan talablarga javob bermaganda yoki tegishli hujjatlarni taqdim etmaganda, uni akkreditatsiyadan oʻtkazishning maqsadga muvofiq emasligi toʻgʻrisida xulosa tuziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element25. Akkreditatsiya komissiyasi Akkreditatsiya guruhining xulosasini besh ish kuni ichida oʻrganib chiqadi hamda quyidagi qarorlardan birini qabul qiladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkazga akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma berish haqida;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkazga akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma berishni rad etish haqida.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasining Markazga akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma berishni rad etish haqida qaror qabul qilishiga quyidagilar asos boʻladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkazni akkreditatsiyadan oʻtkazishning maqsadga muvofiq emasligi toʻgʻrisidagi xulosada koʻrsatilgan holatlar oʻz tasdigʻini topganda;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkazni akkreditatsiyadan oʻtkazishning maqsadga muvofiqligi toʻgʻrisidagi xulosada koʻrsatilgan holatlar oʻz tasdigʻini topmaganda.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiya komissiyasi Markazga akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma berishni rad etish haqida qaror qabul qilgan taqdirda, vakolatli organ bu haqda bir ish kuni ichida Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali ariza beruvchiga elektron ravishda xabarnoma yuboradi hamda toʻlangan yigʻim summasi qaytarilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element26. Akkreditatsiya komissiyasining Markazga akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma berish haqidagi qarori qabul qilinganda, guvohnoma blankasi uchun bazaviy hisoblash miqdorining ikki baravari miqdorida yigʻim undiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVakolatli organ guvohnoma blankasi uchun toʻlov miqdori koʻrsatilgan invoysni bir ish kuni ichida Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali ariza beruvchiga yuboradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element27. Ariza beruvchi belgilangan yigʻimni toʻlagandan soʻng uch ish kuni ichida vakolatli organ ushbu Reglamentga 3-ilovaga muvofiq shaklda Akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomani rasmiylashtiradi, QR-kod (matrik shtrixli kod) qoʻyilgan holda tasdiqlaydi va Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali ariza beruvchiga yuboradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAriza beruvchi Akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomani shaxsan Davlat xizmatlari markazlariga borib yoki YIDXPdan yuklab oladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma besh yil muddatga amal qiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element28. Ariza beruvchi Akkreditatsiya komissiyasining qarori yuzasidan qonunchilik hujjatlarida belgilangan tartibda shikoyat qilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element29. Ariza beruvchi Akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomaning amal qilish muddati tugashidan kamida uch oy oldin akkreditatsiyadan oʻtkazishni soʻrab ushbu Reglamentga 1-ilovaga muvofiq murojaat qiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element30. Markazning Akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomaga ilovada koʻrsatilmagan kasb (kvalifikatsiya)lar boʻyicha malakani mustaqil baholashiga yoʻl qoʻyilmaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkaz Akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomaga ilovada koʻrsatilmagan boshqa kasb (kvalifikatsiya)lar boʻyicha malakani mustaqil baholash faoliyati bilan shugʻullanishi ushbu Reglamentga 1-ilovaga muvofiq qayta akkreditatsiyadan oʻtkazilishi shart.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBunda amaldagi Akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma bekor qilinadi va uning amal qilish muddati davriga yangisi beriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element31. Davlat xizmati koʻrsatilganligi uchun toʻlangan yigʻimlar summasi quyidagi tartibda taqsimlanadi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementa) davlat xizmatlari markazlariga oʻzi kelib murojaat qilganda:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element20 foizi — Oʻzbekiston Respublikasi Adliya vazirligining Davlat xizmatlarini rivojlantirish jamgʻarmasi shaxsiy hisobvaragʻiga;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element0,5 foizi — “Raqamli hukumat loyihalarini boshqarish markazi” davlat muassasasining Oʻzbekiston Respublikasi Iqtisodiyot va moliya vazirligi huzuridagi Gʻaznachilik xizmati qoʻmitasidagi maxsus hisobvaragʻiga;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementqolgan mablagʻlar vakolatli organning hisobvaragʻiga oʻtkaziladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementb) YIDXP orqali murojaat qilinganda:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element10 foizi — Oʻzbekiston Respublikasi Adliya vazirligining Davlat xizmatlarini rivojlantirish jamgʻarmasi shaxsiy gʻazna hisobvaragʻiga;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element11,75 foizi (shundan 0,5 foizi yagona billing tizimi orqali davlat xizmati koʻrsatilganda) — Oʻzbekiston Respublikasi Raqamli texnologiyalar vazirligi huzuridagi Raqamli texnologiyalarni rivojlantirish jamgʻarmasining elektron hukumat va raqamli iqtisodiyotning idoralararo loyihalarini moliyalashtirish boʻyicha maxsus hisobvaragʻiga;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementqolgan mablagʻlar vakolatli organning hisobvaragʻiga oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4-bob. Davriy monitoring oʻtkazish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element32. Markaz akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma olganidan soʻng vakolatli organ tomonidan uning qonunchilik hujjatlariga muvofiq faoliyat yuritayotganligi yuzasidan har yili kamida bir marotaba, biroq uch ish kunidan ortiq boʻlmagan muddatda davriy monitoring oʻtkaziladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBunda davriy monitoring oʻtkazilishidan besh ish kuni oldin vakolatli organ rahbarining davriy monitoring oʻtkazish toʻgʻrisida buyrugʻi qabul qilinadi va Markazga yuboriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element33. Davriy monitoring natijasi boʻyicha ikki nusxada dalolatnoma rasmiylashtiriladi va uning bir nusxasi Markazga taqdim qilinadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVakolatli organ davriy monitoring natijasi boʻyicha rasmiylashtirilgan dalolatnoma asosida quyidagi qarorlardan birini qabul qiladi va bu haqda bir ish kuni ichida Markazni yozma ravishda xabardor qiladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomaning amal qilishini tasdiqlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomaga ilovada koʻrsatilgan kasb (kvalifikatsiya)lar sonini qisqartirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomaning amal qilish muddatini toʻxtatib turish. Bunda:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementmehnat bozorida akkreditatsiyadan oʻtkazilgan kasb (kvalifikatsiya)ga ehtiyoj mavjud emasligi Akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomaga ilovada koʻrsatilgan kasb (kvalifikatsiya)lar sonini qisqartirishga;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMarkaz tomonidan ushbu Reglamentning 23-bandida belgilangan talablar buzilganligi Akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomaning amal qilishini oʻn kundan ortiq boʻlmagan muddatga toʻxtatib turishga asos boʻladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5-bob. Yakunlovchi qoida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element34. Mazkur Reglament talablarining buzilishida aybdor boʻlgan shaxslar qonunchilik hujjatlarida belgilangan tartibda javobgar boʻladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazlarini akkreditatsiyadan oʻtkazish boʻyicha davlat xizmatini koʻrsatishning maʼmuriy reglamentiga
1-ILOVA
1-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazlarini akkreditatsiyadan oʻtkazish boʻyicha davlat xizmatini koʻrsatish
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSXEMASI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementBosqichlar |
| Subyektlar |
| Tadbirlar |
| Bajarish muddati |
|
|
| ||||
|
|
|
|
|
|
|
1-bosqich |
| Ariza beruvchi (Malakani baholash markazi direktori yoki ishonchli vakil) |
| Davlat xizmatlari markazlari yoki Oʻzbekiston Respublikasi Yagona interaktiv davlat xizmatlari portalida (keyingi oʻrinlarda — YIDXP) orqali roʻyxatdan oʻtadi. |
| Oʻz xohishiga koʻra |
|
|
| ||||
|
|
|
|
|
|
|
2-bosqich |
| Davlat xizmatlari markazi |
| Soʻrovnoma toʻldiradi va elektron shaklda Oʻzbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi huzuridagi Taʼlim sifatini taʼminlash milliy agentligining Milliy malaka tizimini rivojlantirish instituti (vakolatli organ)ga yuboradi. |
| Oʻn daqiqa ichida |
|
|
|
|
|
| |
| YIDXP |
| Soʻrovnomani elektron shaklda vakolatli organga yuboradi. |
| Avtomatik ravishda | |
|
|
| ||||
|
|
|
|
|
|
|
3-bosqich |
| Vakolatli organ |
| 1. Soʻrovnoma va unga ilova qilingan hujjatlarning belgilangan talablarga muvofiqligini oʻrganadi. |
| Uch ish kuni ichida |
|
| 2. Soʻrovnoma va unga ilova qilingan hujjatlarda notoʻgʻri maʼlumotlar aniqlangan taqdirda, davlat xizmati koʻrsatishni toʻxtatish hamda soʻrovnoma va unga ilova qilingan hujjatlardagi kamchiliklarni bartaraf etish toʻgʻrisida Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali ariza beruvchiga elektron ravishda xabarnoma yuboradi. |
| Bir ish kuni ichida | ||
|
|
|
|
|
|
|
4-bosqich |
| Ariza beruvchi |
| Hujjatlardagi kamchiliklarni bartaraf qilib, davlat xizmatlarini koʻrsatish uchun yigʻim toʻlamagan holda, Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali takroran murojaat qiladi. |
| Besh ish kuni ichida |
|
|
|
|
|
|
|
5-bosqich |
| Vakolatli organ |
| Markazni oʻrganish sanasi va shakli toʻgʻrisida xabarnoma hamda yigʻim miqdori koʻrsatilgan invoysni Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali ariza beruvchiga yuboradi. |
| Oʻrganishdan besh ish kuni oldin |
|
|
|
|
|
|
|
6-bosqich |
| Akkreditatsiya guruhi |
| 1. Kasb (kvalifikatsiya) xususiyatidan kelib chiqqan holda, vakolatli organning koʻrsatmasiga muvofiq Markazni joyiga chiqib yoki masofadan turib oʻrganadi. 2. Akkreditatsiya guruhi oʻrganish natijasi boʻyicha Markazni akkreditatsiyadan oʻtkazish maqsadga muvofiqligi yoki maqsadga muvofiq emasligi toʻgʻrisida uch nusxada xulosa tuzadi. |
| Oʻn besh ish kuni ichida |
|
|
|
|
|
|
|
7-bosqich |
| Akkreditatsiya komissiyasi |
| Akkreditatsiya guruhining xulosasini oʻrganib chiqadi hamda quyidagi qarorlardan birini qabul qiladi: Markazga akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma berishni rad etish haqida; Markazga akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma berish haqida. |
| Besh ish kuni ichida |
|
|
|
|
|
|
|
8-bosqich |
| Vakolatli organ |
| 1. Akkreditatsiya komissiyasi Markazga akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma berishni rad etish haqida qaror qabul qilgan taqdirda, bu haqda Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali ariza beruvchiga elektron ravishda xabarnoma yuboradi. |
| Bir ish kuni ichida |
|
| 2. Akkreditatsiya komissiyasining Markazga akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnoma berish haqidagi qarori qabul qilinganda, guvohnoma blankasi uchun toʻlov miqdori koʻrsatilgan invoysni Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali ariza beruvchiga yuboradi. |
| Bir ish kuni ichida | ||
|
| 3. Akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomani rasmiylashtiradi, QR-kod (matrik shtrixli kod) qoʻyilgan holda tasdiqlaydi va Davlat xizmatlari markazi yoki YIDXP orqali ariza beruvchiga yuboradi. |
| Uch ish kuni ichida | ||
|
|
|
|
|
|
|
9-bosqich |
| Ariza beruvchi |
| Akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida guvohnomani shaxsan Davlat xizmatlari markazlariga borib yoki YIDXPdan yuklab oladi. |
| Oʻz xohishiga koʻra |
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazlarini akkreditatsiyadan oʻtkazish boʻyicha davlat xizmatini koʻrsatishning maʼmuriy reglamentiga
2-ILOVA
2-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazini akkreditatsiyadan oʻtkazish uchun
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSOʻROVNOMA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazi toʻgʻrisida maʼlumot | |||
1. | Malakani baholash markazining nomi va tashkiliy-huquqiy shakli |
| |
2. | Soliq toʻlovchining identifikatsiya raqami (STIR) |
| |
3. | Iqtisodiy faoliyat turlarining umumdavlat tasniflagichi (IFUT) |
| |
4. | Joylashgan yeri |
| |
5. | Telefon raqami |
| |
6. | Elektron pochta manzili |
| |
7. | Tarmoq kengashiga taalluqliligi |
| |
8. | Malakani mustaqil baholash amalga oshiriladigan kasblar roʻyxati |
| |
9. | Soʻrovnomani toʻldirish maqsadi (yangi guvohnoma olish yoki qayta rasmiylashtirish) |
| |
10. | Malakani baholash markazining akkreditatsiyalash talablari va shartlariga rioya qilishga roziligi |
| |
11. | Ilova qilinayotgan hujjatlarni elektron yuklab olish uchun havola |
| |
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementMalakani baholash markazlarini akkreditatsiyadan oʻtkazish boʻyicha davlat xizmatini koʻrsatishning maʼmuriy reglamentiga
3-ILOVA
3-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementNAMUNA | ||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||
MILLIY MALAKA TIZIMINI RIVOJLANTIRISH INSTITUTI | ||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||
Akkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisida | ||||||||||||||||||||
GUVOHNOMA | ||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||
AG № 000000 | ||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||
Malakani mustaqil baholash faoliyati bilan shugʻullanuvchi | ||||||||||||||||||||
yuridik shaxslar reyestrida roʻyxatga olingan | ||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||
__________________________________________________________________ | ||||||||||||||||||||
(malakani baholash markazining nomi) | ||||||||||||||||||||
__________________________________________________________________ | ||||||||||||||||||||
(malakani baholash markazining joylashgan yeri) | ||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||
Soliq toʻlovchining identifikatsiya raqami (STIR): ___________________ | ||||||||||||||||||||
Malakani baholash markazlariga akkreditatsiyadan oʻtish boʻyicha qoʻyilgan talablariga muvofiq kelishi tasdiqlandi. | ||||||||||||||||||||
Ushbu guvohnomaga akkreditatsiyadan oʻtkazilgan kasb (kvalifikatsiya)lar ilova qilinadi. Guvohnoma ilovasiz haqiqiy hisoblanmaydi. | ||||||||||||||||||||
Guvohnomani berish uchun asos: Milliy malaka tizimini rivojlantirish institutining 20___-yil “___”-__________dagi _____-son buyrugʻi. | ||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Amal qilish muddati: _____________ | |||||||||||||||||||
| _____________________ (kun, oy, yil) | |||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Institut direktori | _______________________ | |||||||||||||||||||
| (F.I.O.) | |||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Hujjatning haqiqiyligini tasdiqlovchi QR-kod |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiyadan oʻtganligi toʻgʻrisidagi _________-son guvohnomaga
ILOVA
ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementAkkreditatsiyadan oʻtkazilgan kasb (kvalifikatsiya)lar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementROʻYXATI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementT/r | Kasb (kvalifikasiya) nomi | Malaka darajasi | ||||||||||||||||||
1. |
|
| ||||||||||||||||||
2. |
|
| ||||||||||||||||||
3. |
|
| ||||||||||||||||||
... |
|
| ||||||||||||||||||
|
|
| ||||||||||||||||||
| Institut direktori | _______________________ | ||||||||||||||||||
|
| (F.I.O.) | ||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Hujjatning haqiqiyligini tasdiqlovchi QR-kod |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVazirlar Mahkamasining 2025-yil 17-iyundagi 369-son qaroriga
5-ILOVA
5-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVazirlar Mahkamasining “Kambagʻal va ishsiz fuqarolarni kasb-hunarga oʻqitish tizimini takomillashtirish hamda mehnat organlari faoliyati samaradorligini oshirish boʻyicha qoʻshimcha chora-tadbirlar toʻgʻrisida” 2021-yil 5-apreldagi 183-son qaroriga kiritilayotgan oʻzgartirishlar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1. 1-bandning “b” kichik bandi ikkinchi xatboshisidagi “, kasbiy malakani baholash” soʻzlari chiqarib tashlansin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2. 1-ilovada:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementa) 3-banddagi “, kasbiy malakani baholash” soʻzlari chiqarib tashlansin;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementb) 21-bandning oltinchi xatboshisidagi “hamda kasbiy malakani baholash jarayoni” soʻzlari chiqarib tashlansin;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementv) 33-bandda:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementoltinchi xatboshi chiqarib tashlansin;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementyettinchi xatboshi oltinchi xatboshi deb hisoblansin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3. 2-ilovada:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementa) 10-bandda:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementyettinchi xatboshi chiqarib tashlansin;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementsakkizinchi — oʻn birinchi xatboshilar tegishlicha yettinchi — oʻninchi xatboshilar deb hisoblansin;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementb) 26-bandda:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementbeshinchi xatboshi chiqarib tashlansin;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementoltinchi — sakkizinchi xatboshilar tegishlicha beshinchi — yettinchi xatboshilar deb hisoblansin;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementv) 28-bandning ikkinchi xatboshisidagi “kasbiy malakalarni baholash markazi” soʻzlari chiqarib tashlansin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementVazirlar Mahkamasining 2025-yil 17-iyundagi 369-son qaroriga
6-ILOVA
6-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementOʻzbekiston Respublikasi Hukumatining oʻz kuchini yoʻqotgan deb hisoblanayotgan baʼzi qarorlari
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementROʻYXATI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document elementSuggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element1. Vazirlar Mahkamasining “Oʻzbekiston Respublikasida Kasbiy malakalar, bilim va koʻnikmalarni rivojlantirish milliy tizimi faoliyatini tashkil etish choralari toʻgʻrisida” 2020-yil 15-maydagi 287-son qarori.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element2. Vazirlar Mahkamasining “Kasbiy malaka va bilimlarni rivojlantirish tizimini yanada takomillashtirish boʻyicha qoʻshimcha chora-tadbirlar toʻgʻrisida” 2021-yil 30-sentabrdagi 616-son qarori.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element3. Vazirlar Mahkamasining “Oʻzbekiston Respublikasi Hukumatining ayrim qarorlariga oʻzgartirishlar kiritish toʻgʻrisida” 2022-yil 4-apreldagi 153-son qaroriga ilovaning 834-bandi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element4. Vazirlar Mahkamasining “Savdo va xizmat koʻrsatish sohasida jamoatchilik nazorati samaradorligini oshirishga doir qoʻshimcha chora-tadbirlar toʻgʻrisida” 2022-yil 12-maydagi 255-son qaroriga 3-ilovaning 33-bandi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element5. Vazirlar Mahkamasining “Kasb va lavozimlarga qoʻyiladigan malaka darajalarini takomillashtirish maqsadida Vazirlar Mahkamasining “Oʻzbekiston Respublikasida kasbiy malakalar, bilim va koʻnikmalarni rivojlantirish milliy tizimi faoliyatini tashkil etish choralari toʻgʻrisida” 2020-yil 15-maydagi 287-son qaroriga oʻzgartirish va qoʻshimchalar kiritish toʻgʻrisida” 2024-yil 18-martdagi 144-son qarori.
(Qonunchilik maʼlumotlari milliy bazasi, 18.06.2025-y., 09/25/369/0513-son)