Hujjat kuchini yo‘qotgan 25.10.2024 22.07.2021 yildagi PQ-5189-son
25.10.2024
24.10.2024
02.10.2024
16.02.2024
07.07.2023
18.03.2022
23.07.2021
View
Рус
Ўзб
O’zb
O‘zb|Рус
ONLINE TRANSLATE
Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining qarori, 22.07.2021 yildagi PQ-5189-son
Date of entry into force
23.07.2021
25.10.2024
24.10.2024
02.10.2024
16.02.2024
07.07.2023
18.03.2022
23.07.2021
View
Рус
Ўзб
O’zb
O‘zb|Рус
Hujjat kuchini yo‘qotgan 25.10.2024
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Qarori
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyati samaradorligini baholash tizimini joriy etish to‘g‘risida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
 LexUZ sharhi
Mazkur qaror O‘zbekistan Respublikasi Prezidentining 2024-yil 25-oktabrdagi PF-168-sonli “Idoralararo kollegial organlar faoliyatini tubdan takomillashtirish hamda ularning samarali faoliyat ko‘rsatishini ta’minlash chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi Farmoniga asosan o‘z kuchini yo‘qotgan.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
So‘nggi besh yilda respublikamizda vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalari faoliyati samaradorligini tubdan oshirish, ularning vazifalari, vakolatlari va javobgarlik sohalarini aniq belgilash bo‘yicha keng ko‘lamli kompleks chora-tadbirlar amalga oshirildi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Shu bilan bir qatorda, tarmoqlar va hududlarda ishlarning haqqoniy holatini chuqur hamda har tomonlama tanqidiy o‘rganish vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlari zimmasiga yuklangan funksional vazifalarni lozim darajada hamda mas’uliyat bilan bajarish borasidagi shaxsiy javobgarligini kuchaytirish bilan bog‘liq bir qator jiddiy kamchiliklar va tizimli muammolar mavjudligini ko‘rsatadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Mamlakatimiz taraqqiyotining zamonaviy bosqichida yangi O‘zbekistonni barpo etish uchun amalga oshirilayotgan shiddatli va keng ko‘lamli islohotlar jarayonida mamlakatimiz oldida turgan ustuvor, strategik va dolzarb vazifalarni tezkor hal qilishda vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining shaxsiy mas’uliyati va javobgarligini oshirish, vazifalari va vakolatlarini aniq belgilash, shuningdek, ularning faoliyati samaradorligi hamda maqsadli vazifalarga erishilishining asosiy mezonlari orqali baholashning yangi tizimini joriy etish maqsadida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining e’tibori ularga O‘zbekiston Respublikasining qonunlari, O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti va Vazirlar Mahkamasining hujjatlari bilan hamda o‘zlarining birinchi rahbarlari tomonidan yuklatilgan vazifalarni bajarishda sustkashlikka, sansalorlikka yo‘l qo‘yib bo‘lmasligiga qaratilsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Belgilansinki, vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari (keyingi o‘rinlarda — davlat boshqaruvi organlari) va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlari o‘ziga biriktirilgan tarmoq va sohalardagi faoliyatining samaradorligi va natijadorligi yuzasidan O‘zbekiston Respublikasining Prezidenti oldida shaxsan javobgardir hamda Vazirlar Mahkamasi oldida hisobdordir.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3. Quyidagilarni nazarda tutuvchi davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyatini baholash tizimi joriy etilsin:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
davlat boshqaruvi organlari va davlat ulushi 50 foizdan yuqori bo‘lgan xo‘jalik birlashmalari (keyingi o‘rinlarda — xo‘jalik birlashmalari) rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyati samaradorligini hamda maqsadli vazifalarga erishishlarini baholashning asosiy mezonlari Vazirlar Mahkamasining qarori bilan tasdiqlanadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
har yili ijro intizomining ahvoli yuzasidan baho berishni nazarda tutgan holda davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyati ko‘rsatkichlari davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalarining kollegial organlari tomonidan ishlab chiqiladi va tasdiqlanadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyati samaradorligini hamda maqsadli vazifalarga erishishini baholashning asosiy mezonlari va ko‘rsatkichlari statistik va idoraviy hisobotlar hamda tahliliy ma’lumotlar asosida tizimli monitoring qilinadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
monitoring natijalari asosida rahbarlar o‘rinbosarlarining faoliyati tanqidiy tahlil asosida tegishli davlat boshqaruv organlari kollegial organi va xo‘jalik birlashmalarining kuzatuv kengashlarida hamda Vazirlar Mahkamasida har chorak yakuni bo‘yicha muhokama qilib boriladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
baholash mezonlari va ko‘rsatkichlari asosida har bir rahbar o‘rinbosari faoliyatiga baho berish orqali ularga rag‘batlantirish yoki intizomiy javobgarlikka tortish choralari ko‘riladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Vazirlar Mahkamasi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
bir hafta muddatda davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyati samaradorligini hamda maqsadli vazifalarga erishishlarini baholashning asosiy mezonlarini tasdiqlasin;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlari tomonidan faoliyat ko‘rsatkichlari ijrosi bo‘yicha har oy ommaviy axborot vositalari, shu jumladan tele va radio kanallar orqali axborot berilishini tashkil etsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4. Belgilansinki, davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlari faoliyatini baholash tizimi doirasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyati ko‘rsatkichlari har yil yakuni bo‘yicha keyingi yilning 10-yanvariga qadar belgilangan tartibda tasdiqlangan baholashning asosiy mezonlariga muvofiq davlat boshqaruvi organlari hamda xo‘jalik birlashmalarining kollegial organlari tomonidan ishlab chiqiladi hamda O‘zbekiston Respublikasi Bosh vazirining tegishli o‘rinbosarlari va maslahatchilari bilan kelishgan holda tasdiqlanadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlari faoliyati har chorak yakuni bo‘yicha kollegial organ yig‘ilishida tanqidiy muhokama qilinadi hamda baholanadi. Bunda, rahbar o‘rinbosarlari tomonidan faoliyat ko‘rsatkichlari ijrosi 70 foizdan kam ta’minlanganda — “qoniqarsiz”, 71 foizdan 90 foizgacha — “qoniqarli”, 91 foizdan 99 foizgacha — “yaxshi” hamda 100 foiz va undan yuqori bo‘lganda “a’lo” deb baholanadi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
har chorak yakuni bo‘yicha keyingi oyning 5-sanasiga qadar davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalarining kollegial organlari tomonidan rahbarning tegishli o‘rinbosarlari mas’uliyati yuzasidan takliflar tayyorlanadi hamda tahliliy materiallar bilan birga O‘zbekiston Respublikasi Bosh vazirining o‘rinbosarlari va maslahatchilariga kiritiladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
har chorak yakuni bo‘yicha keyingi oyning 10-sanasiga qadar O‘zbekiston Respublikasi Bosh vazirining o‘rinbosarlari va maslahatchilari taqdim etilgan tahliliy materiallarni tegishli rahbarlar va ularning o‘rinbosarlari ishtirokida tanqidiy muhokama qilib, har bir rahbar o‘rinbosari faoliyatiga shaxsiy baho bergan holda ularni rag‘batlantirish choralarini yoki o‘ziga biriktirilgan soha va tarmoqlarda asosiy ko‘rsatkichlarga erishishda mas’uliyatsizlikka yo‘l qo‘ygani uchun lavozimga loyiqligi masalasini ko‘rib chiqadi hamda bu to‘g‘risida aniq takliflar bilan birga O‘zbekiston Respublikasi Bosh vaziriga hisobot beradi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
har chorak yakuni bo‘yicha keyingi oyning 15-sanasiga qadar davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlari faoliyatini baholash natijalari bo‘yicha yakuniy tahliliy materiallar, shu jumladan, ularni rag‘batlantirish yoki intizomiy choralar qo‘llash yuzasidan aniq takliflar umumlashtirilib, ko‘rib chiqish uchun O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasiga yuboriladi. Bunda zaruratga ko‘ra, o‘z faoliyatida tizimli kamchiliklarga yo‘l qo‘yib kelayotgan rahbar o‘rinbosarlari lavozimini qisqartirgan holda ularga yuklangan vazifalarning ijrosini ta’minlash bo‘yicha tegishli departament faoliyatini tashkil etish bo‘yicha takliflar kiritilishi mumkin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
5. Rahbarlar o‘rinbosarlarining faoliyati ko‘rsatkichlari ijrosi ustidan monitoringni amalga oshirishda asosiy e’tibor quyidagi tizimli va ustuvor masalalarga qaratilsin:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
a) iqtisodiyot tarmoqlari va sohalarida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
makroiqtisodiy barqarorlikni, barqaror va mutanosib iqtisodiy taraqqiyotni ta’minlash, iqtisodiyot tarmoqlarini kompleks rivojlantirish va diversifikatsiyalash, shuningdek, “xufiyona” iqtisodiyotga qarshi kurashish hamda uning ulushini keskin qisqartirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
yangi ish o‘rinlari yaratish, aholi bandligini ta’minlash, mehnat bozori infratuzilmasini rivojlantirish, aholining daromad topishga qaratilgan tadbirkorlik intilishlarini moliyaviy qo‘llab-quvvatlash, aholi va biznes uchun zarur shart-sharoitlar yaratish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ishbilarmonlik muhitini va biznes yuritish shart-sharoitlarni yanada yaxshilash, tadbirkorlarni qo‘llab-quvvatlash mexanizmlarini kengaytirish, ularni zarur moliyaviy va infratuzilmaviy resurslar bilan ta’minlash hamda “Har bir oila — tadbirkor” dasturini izchil amalga oshirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
investitsiya muhitini yaxshilash, to‘g‘ridan-to‘g‘ri xorijiy investitsiyalarni jalb etish, ajratilgan kapital quyilmalarni samarali o‘zlashtirish hamda iqtisodiy o‘sishni ta’minlashda xizmatlar sohasini muhim drayverga aylantirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
sanoatda eksportbop va raqobatbardosh mahsulotlar ishlab chiqarishning o‘sishi, importni qisqartirish hamda ishlab chiqarishni mahalliylashtirish orqali mahsulot tannarxini kamaytirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
qishloq xo‘jaligini diversifikatsiya qilish, shu jumladan, klasterlar faoliyatini tashkil etish, qishloq xo‘jaligiga zamonaviy, innovatsion agrotexnologiyalarni faol kiritish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
innovatsion ishlanmalar va raqamli texnologiyalarni joriy qilish orqali mehnat unumdorligini oshirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
b) ijtimoiy sohada:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti tomonidan ilgari surilgan beshta muhim tashabbusni hududlarda to‘laqonli joriy etish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ta’lim tizimini rivojlantirish, uning sifati va samaradorligini oshirish, ilmiy-tadqiqot va innovatsiya faoliyatini rag‘batlantirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
davlat-xususiy sheriklik shaklidagi nodavlat maktabgacha ta’lim tashkilotlarini tashkil etish ishlarini jadallashtirish hamda ushbu sohaga xususiy sektorni kengroq jalb etish orqali maktabgacha ta’lim qamrovini oshirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
sog‘liqni saqlash tizimini rivojlantirish, tibbiy xizmatlar sifatini yaxshilash, tuman (shahar) ko‘p tarmoqli markaziy poliklinikalari tomonidan aholiga yanada sifatli tibbiy xizmatlar ko‘rsatish qamrovini kengaytirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
pensionerlarni ijtimoiy ko‘llab-quvvatlashni yanada kuchaytirish, qariyalar va keksa yoshdagilarga har tomonlama g‘amxo‘rlik qilish, fuqarolarning davlat pensiya ta’minoti tizimini takomillashtirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
jismoniy tarbiya va sportni rivojlantirish va sport infratuzilmasini takomillashtirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
“Temir daftar”, “Ayollar daftari” va “Yoshlar daftari”ga kiritilgan har bir shaxs bilan individual va tizimli ravishda muntazam ish olib borishni tashkil qilish orqali aholining, ayniqsa, moddiy yordam va ko‘makka muhtoj oilalar, nogironligi bo‘lgan, kam ta’minlangan xotin-qizlar va yoshlarning ijtimoiy himoyasini kuchaytirish, ularning real daromadlarini oshirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
yoshlarni qo‘llab-quvvatlash tizimini yanada takomillashtirish, ularning bandligiga ko‘maklashish, tadbirkorlik g‘oya va tashabbuslarini rag‘batlantirish, ular munosib daromad olishi uchun qo‘shimcha sharoitlar yaratish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
turizmni jadal rivojlantirish, tashrif buyurayotgan xorijiy va mahalliy turistlar oqimini ko‘paytirish, yangi turizm mahsulotlarini yaratish, turizm infratuzilmasi va transport logistikani kengaytirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
ijtimoiy-ma’naviy muhit barqarorligini ta’minlash, aholi o‘rtasida ma’naviy-ma’rifiy va madaniy tadbirlarni tashkil etish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
v) kapital qurilish, kommunikatsiyalar va kommunal xo‘jalik sohalarida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
aholining turmush sharoitlarini yaxshilash va ularni munosib turar joy bilan ta’minlash va farovonligini oshirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
kapital qurilish va qurilish industriyasi sohasini jadal rivojlantirish, ijtimoiy soha, uy-joy va infratuzilma obyektlarining sifatli qurilishini ta’minlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
“Obod qishloq” va “Obod mahalla” dasturlari doirasida iqtisodiy va ijtimoiy rivojlanishda orqada qolayotgan qishloq tumanlari va shaharlarni kompleks va jadal rivojlantirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
aholining sifatli kommunal xizmatlar bilan qamrab olinishini tubdan yaxshilash, ko‘p kvartirali uy-joy fondidan foydalanish tizimini takomillashtirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
aholini toza ichimlik suvi bilan ta’minlash, oqova suv, ichki xo‘jalik yo‘llari va boshqa kommunikatsiya tarmoqlarini qurish, rekonstruksiya qilish va ta’mirlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
g) ishni rejalashtirish va “temir intizom”ga asoslangan qat’iy ijro intizomini ta’minlash sohasida:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2021-yil 10-fevraldagi “Qonunchilik hujjatlari ijrosini samarali tashkil etishda davlat boshqaruvi organlari va mahalliy ijro etuvchi hokimiyat organlari rahbarlarining shaxsiy javobgarligini kuchaytirishga doir qo‘shimcha chora-tadbirlar to‘g‘risida”gi PF-6166-son Farmoniga asosan qonunchilik hujjatlari va topshiriqlarning barvaqt va sifatli ijrosini ta’minlash, “temir intizom”ga asoslangan ijro intizomini mustahkamlash bo‘yicha yagona va uzluksiz “texnologik zanjir”ning yangicha ta’sirchan tizimini joriy etish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
hududlarda “mahallabay” ishlash tizimini joriy etish orqali mahalliy boshqaruv organlarini aholiga yanada yaqinlashtirish, aholi va tadbirkorlarning muammolarini aniqlash hamda ularni samarali hal etish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
davlat organlarida faoliyatiga raqamli texnologiyalarni keng joriy etish orqali ular faoliyatining samaradorligi va natijadorligini ta’minlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
davlat va hududiy rivojlantirish dasturlarini, oliy va yuqori darajalardagi tashriflar yakunlari bo‘yicha “yo‘l xaritalari”, hududlarda iqtisodiy, ijtimoiy va ma’muriy islohotlarni o‘z vaqtida va to‘liq hajmda amalga oshirish;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
aholi bilan o‘zaro hamkorlik va to‘g‘ridan-to‘g‘ri muloqotni tashkil qilish, jismoniy va yuridik shaxslar murojaatlarini o‘z vaqtida hamda sifatli ko‘rib chiqishni ta’minlash;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
xizmat safarlari, shu jumladan, xorijiy davlatlarga safarlar samaradorligi va natijadorligini ta’minlash.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
6. Vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyati ko‘rsatkichlarini ishlab chiqish, monitoring qilish va samaradorligini baholash tartibi to‘g‘risidagi nizom ilovaga muvofiq tasdiqlansin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
7. Belgilansinki:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
O‘zbekiston Respublikasi Bosh vaziri o‘rinbosarlari va maslahatchilari o‘z vakolatiga kiritilgan tegishli yo‘nalishlar va masalalar bo‘yicha davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari tomonidan strategik va ustuvor vazifalar, tasdiqlangan “yo‘l xaritalari” hamda o‘rta va uzoq istiqbolga mo‘ljallangan dasturlarning samarali amalga oshirilishida ularning faoliyatini muvofiqlashtirish hamda o‘zaro samarali hamkorligini ta’minlash uchun ta’sirchan choralar ko‘radi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari tomonidan ularning o‘rinbosarlari faoliyat ko‘rsatkichlarini baholashning asosiy mezonlaridan kelib chiqib, O‘zbekiston Respublikasi Bosh vaziri o‘rinbosarlari va maslahatchilari bilan kelishgan holda ularning oylik shaxsiy ish rejalari tasdiqlab boriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
8. O‘zbekiston Respublikasidagi nodavlat notijorat tashkilotlariga rahbar o‘rinbosarining faoliyatini baholashning asosiy mezonlari va ko‘rsatkichlarini ishlab chiqish va tasdiqlash hamda ularning faoliyatiga baho berib borish tizimini joriy etish tavsiya etilsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
9. Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari bir oy muddatda belgilangan tartibda tasdiqlangan baholashning asosiy mezonlaridan kelib chiqib, 2021-yil II yarim yilligi uchun davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyati ko‘rsatkichlarini tasdiqlasin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
10. Mazkur qaror bilan joriy etilayotgan davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlari faoliyatini samaradorlik ko‘rsatkichlari asosida baholash tizimi 2021-yil yakuniga qadar eksperiment tarzida amalga oshirilsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
O‘zbekiston Respublikasi Iqtisodiy taraqqiyot va kambag‘allikni qisqartirish vazirligi 2022-yil 15-yanvarga qadar davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalarining rahbarlari o‘rinbosarlari faoliyatini baholash jarayonlarini puxta tahlil qilgan holda ushbu qaror bilan joriy etilgan tizimni yanada takomillashtirish yuzasidan Vazirlar Mahkamasiga asoslantirilgan takliflarni kiritsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
11. Vazirlar Mahkamasi o‘tkazilgan eksperiment yakunlariga ko‘ra 2022-yil 1-fevralga qadar davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlari faoliyatini samaradorlik ko‘rsatkichlari asosida baholashni tashkil etishda yuzaga kelgan muammolar va mavjud kamchiliklarni bartaraf etish, shuningdek, mazkur tizim samaradorligini oshirish maqsadida uni takomillashtirish yuzasidan takliflarni O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasiga kiritsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
12. O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti huzuridagi Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti huzuridagi Davlat boshqaruvi akademiyasi bilan birgalikda har yili muntazam ravishda davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining malakasini oshirish bo‘yicha qisqa muddatli kurslarni tashkil etsin;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Tashqi ishlar vazirligi, “El-yurt umidi” jamg‘armasi bilan birgalikda davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarini chet davlatlarga o‘z yo‘nalishi bo‘yicha qisqa muddatli o‘qish va tajriba orttirishga yuborish bo‘yicha kompleks choralarni ko‘rsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
13. Axborot texnologiyalari va kommunikatsiyalarini rivojlantirish vazirligi ikki oy muddatda vazirliklar va idoralar rahbariyati faoliyatining ko‘rsatkichlarini baholashda inson omilini kamaytirish maqsadida asosiy ko‘rsatkichlar bo‘yicha ma’lumotlarni avtomatik tarzda tahlil qilish orqali mavjud holatni aniqlash imkonini beruvchi maxsus elektron platformani ishga tushirsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
14. Vazirlar Mahkamasi ikki oy muddatda mazkur qarordan kelib chiqqan holda davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlarining har bir o‘rinbosari vakolatlarini qayta ko‘rib chiqib, ularning funksional vazifalariga vakolat va javobgarlik chegarasini aniq belgilash bo‘yicha qaror loyihasini ishlab chiqsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
15. Mazkur qaror ijrosini samarali tashkil etishga hamda rahbar o‘rinbosarlarining faoliyati samaradorligini baholash tizimining joriy etilishiga mas’ul va shaxsiy javobgar etib Bosh vazir o‘rinbosarlari va maslahatchilari belgilansin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Qaror ijrosini muhokama qilib borish, ijro uchun mas’ul idoralar faoliyatini muvofiqlashtirish va nazorat qilish O‘zbekiston Respublikasining Bosh vaziri A.N. Aripov hamda O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi rahbari Z.Sh. Nizomiddinov zimmasiga yuklansin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Amalga oshirilayotgan chora-tadbirlar natijadorligi yuzasidan O‘zbekiston Respublikasi Prezidentiga 2021-yil 1-oktabr va 2022-yil 15-yanvarga qadar axborot berilsin.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Sh. MIRZIYOYEV
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Toshkent sh.,
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2021-yil 22-iyul,
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
PQ-5189-son
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2021-yil 22-iyuldagi PQ-5189-son qaroriga

ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyati ko‘rsatkichlarini ishlab chiqish, monitoring qilish va samaradorligini baholash tartibi to‘g‘risida
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
NIZOM
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1-bob. Umumiy qoidalar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
1. Mazkur Nizom vazirliklar, davlat qo‘mitalari va davlat boshqaruvining boshqa organlari hamda davlat ulushi 50 foizdan yuqori bo‘lgan xo‘jalik birlashmalari (keyingi o‘rinlarda — davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari) rahbarlari o‘rinbosarlarining (keyingi o‘rinlarda — rahbar o‘rinbosarlari) funksional vazifalari asosida ularning faoliyati ko‘rsatkichlarini ishlab chiqish, tasdiqlash hamda ularga baho berish tartibini belgilaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2. Rahbar o‘rinbosarlari o‘ziga biriktirilgan tarmoq va sohalardagi faoliyatining samaradorligi va natijadorligi, o‘z faoliyatida O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti hamda Vazirlar Mahkamasining hujjatlari va topshiriqlarining to‘liq va sifatli bajarilishini tashkil etish uchun O‘zbekiston Respublikasining Prezidenti oldida shaxsan javobgardir hamda O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasi oldida hisobdordir.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3. Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbar o‘rinbosarlarining faoliyati ko‘rsatkichlarini ishlab chiqish, monitoring qilish va samaradorligini baholash ushbu Nizomga 1-ilovaga muvofiq sxema asosida amalga oshiriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Mazkur Nizom talablari uning 2-ilovasidagi ro‘yxatda keltirilgan vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalariga nisbatan tatbiq etiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
2-bob. Rahbar o‘rinbosarlarining faoliyati ko‘rsatkichlarini hamda ularni baholash mezonlarini ishlab chiqish va tasdiqlash
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4. Rahbar o‘rinbosarlarining tegishli yil uchun faoliyati ko‘rsatkichlari, davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbar o‘rinbosarlarining faoliyati samaradorligini hamda maqsadli vazifalarga erishishlarini baholashning asosiy mezonlari tegishli davlat boshqaruvi organi hamda xo‘jalik birlashmasi tomonidan O‘zbekiston Respublikasi qonunlari, O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti va Vazirlar Mahkamasining hujjatlari hamda tasdiqlangan asosiy vazifa va funksiyalaridan kelib chiqqan holda ishlab chiqiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
5. Rahbar o‘rinbosarlarining tegishli yil uchun mo‘ljallangan faoliyat ko‘rsatkichlari shu yilning 10-yanvariga qadar davlat boshqaruvi organlari hamda xo‘jalik birlashmalarining kollegial organlari tomonidan Bosh vazirning tegishli o‘rinbosarlari va maslahatchilari bilan kelishgan xolda tasdiqlanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
3-bob. Rahbar o‘rinbosarlarining faoliyat ko‘rsatkichlari ijrosini monitoring qilish va baholash tartibi
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
6. Davlat boshqaruvi organlari hamda xo‘jalik birlashmalarining birinchi rahbarlari har bir rahbar o‘rinbosari bo‘yicha tasdiqlangan ko‘rsatkichlarni amalda joriy etilganligi yuzasidan tizimli monitoring olib boradi hamda ularning natijalarini tanqidiy tahlil qilib boradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalarining birinchi rahbarlari zarur hollarda boshqa davlat organlari, shu jumladan, O‘zbekiston Respublikasi Davlat statistika qo‘mitasidan har bir rahbar o‘rinbosari bo‘yicha tasdiqlangan ko‘rsatkichlarni amalda joriy etilganligi yuzasidan rasmiy statistik va idoraviy ma’lumotlarni so‘rab oladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
O‘zbekiston Respublikasi Davlat statistika qo‘mitasi davlat boshqaruvi organlari hamda xo‘jalik birlashmalarining so‘roviga asosan ularni tegishli statistik ma’lumotlar bilan ta’minlaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
7. Har chorak yakuni bo‘yicha keyingi oyning 3-sanasiga qadar:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
a) davlat boshqaruvi organlarining birinchi rahbarlari hisobot davri yakuni bo‘yicha rahbar o‘rinbosarlari faoliyatining yakuniy natijalarini ko‘rib chiqish uchun kollegial organ majlisini o‘tkazadi hamda ushbu Nizomning 8 va 9-bandlarida belgilangan tartibda tegishli davlat boshqaruvi organining kollegial organi tomonidan har bir rahbar o‘rinbosariga baho beriladi;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
b) xo‘jalik birlashmalarining birinchi rahbarlari O‘zbekiston Respublikasi Davlat aktivlarini boshqarish agentligi bilan birgalikda hisobot davri yakuni bo‘yicha rahbar o‘rinbosarlari faoliyatining yakuniy natijalarini ko‘rib chiqish uchun kuzatuv kengashi majlisini o‘tkazadi hamda ushbu Nizomning 8 va 9-bandlarida belgilangan tartibda tegishli xo‘jalik birlashmaning kuzatuv kengashi tomonidan har bir rahbar o‘rinbosariga baho beriladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
8. Rahbar o‘rinbosarlari tomonidan faoliyat ko‘rsatkichlari ijrosi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
70 foizdan kam ta’minlanganda — “qoniqarsiz”;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
71 foizdan 90 foizgacha — “qoniqarli”;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
91 foizdan 99 foizgacha — “yaxshi”;
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
100 foiz va undan yuqori bo‘lganda “a’lo” deb baholanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
9. Rahbar o‘rinbosarlarining ish samaradorligini baholash reytingi natijasi shu o‘rinbosarning baholash samaradorlik ko‘rsatkichlari (SK)ning har biri uchun olingan foizlarni qo‘shish yo‘li bilan o‘rtacha arifmetik ko‘rsatkichlari orqali hisoblab chiqariladigan hamda quyidagi formulaga asosan aniqlanadigan umumiy samaradorlik ko‘rsatkichi (keyingi o‘rinlarda — USK) orqali amalga oshiriladi:
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
USK = (SK1 + SK2 + … + SKn)/N.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Bunda N — samaradorlik ko‘rsatkichlari soni.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
10. Har chorak yakuni bo‘yicha keyingi oyning 5-sanasiga qadar davlat boshqaruvi organlari hamda xo‘jalik birlashmalarining kollegial organlari tomonidan har bir rahbar o‘rinbosari bo‘yicha berilgan baho natijalari bo‘yicha umumlashtirilgan ma’lumotlar, shu jumladan, tegishli o‘rinbosarlar mas’uliyati yuzasidan takliflar hamda boshqa tahliliy materiallar O‘zbekiston Respublikasi Bosh vazirining tegishli o‘rinbosarlari va maslahatchilariga kiritiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
11. Har chorak yakuni bo‘yicha keyingi oyning 10-sanasiga qadar O‘zbekiston Respublikasi Bosh vazirining o‘rinbosarlari va maslahatchilari taqdim etilgan tahliliy materiallarni tegishli rahbarlar va ularning o‘rinbosarlari ishtirokida tanqidiy muhokama qilgan holda har bir rahbar o‘rinbosari faoliyatiga shaxsiy baho beradilar, ularni rag‘batlantirish yoki o‘ziga biriktirilgan soha va tarmoqlarda asosiy ko‘rsatkichlarga erishishda mas’uliyatsizlikka yo‘l qo‘ygan rahbar o‘rinbosarlarining lavozimiga loyiqligi masalasini ko‘rib chiqadilar hamda bu to‘g‘risida aniq takliflar bilan birga O‘zbekiston Respublikasining Bosh vaziriga hisobot beradi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
12. O‘zbekiston Respublikasi Bosh vazirining o‘rinbosarlari va maslahatchilarining hisobot materiallari Vazirlar Mahkamasi apparatining tegishli tarkibiy bo‘linmalari tomonidan umumlashtirish uchun Vazirlar Mahkamasi Makroiqtisodiy tahlil, tarkibiy o‘zgartirishlar, moliya-bank tizimi, davlat aktivlarini boshqarish, raqobatni rivojlantirish, tadbirkorlikni qo‘llab-quvvatlash va kambag‘allikni qisqartirish masalalari kotibiyatiga taqdim etiladi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
13. Vazirlar Mahkamasining tegishli kotibiyati har chorak yakuni bo‘yicha keyingi oyning 15-sanasiga qadar davlat boshqaruvi organlari hamda xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlari faoliyatini baholash yakunlari bo‘yicha yakuniy tahliliy materiallar, shu jumladan, ularni rag‘batlantirish yoki intizomiy choralar qo‘llash, shuningdek, zaruratga ko‘ra, o‘z faoliyatida tizimli kamchiliklarga yo‘l qo‘yib kelayotgan rahbar o‘rinbosarlari lavozimini qisqartirgan holda ularga yuklangan vazifalarning ijrosini ta’minlash bo‘yicha tegishli departament (boshqarma) faoliyatini tashkil etish yuzasidan aniq takliflar umumlashtirilib, ko‘rib chiqish uchun O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasiga yuborilishini ta’minlaydi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
4-bob. Yakunlovchi qoidalar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
14. Mazkur Nizom talablarining bajarilishini ta’minlash uchun har bir davlat boshqaruvi organi hamda xo‘jalik birlashmasining birinchi rahbarlari shaxsan mas’ul hisoblanadi.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
15. Mazkur Nizom talablari buzilishida aybdor bo‘lgan shaxslar qonunchilikda belgilangan tartibda javob beradilar.
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyati ko‘rsatkichlarini ishlab chiqish, monitoring qilish va samaradorligini baholash tartibi to‘g‘risidagi nizomga

1-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlariga nomzodlarni tanlash, lavozimga tayinlash va ularning faoliyati ko‘rsatkichlarini ishlab chiqish, monitoring qilish va samaradorligini baholashning
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
TASHKILIY SXEMASI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Bosqichlar

Subyektlar

Chora-tadbirlar

Muddatlar

1-bosqich

Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalarining
birinchi rahbarlari

1. Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlarining o‘rinbosarlari lavozimlariga nomzodlarni tanlash.

Doimiy ravishda
(zaruratga ko‘ra)

O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi,

Vazirlar Mahkamasi

2. Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlari lavozimlariga nomzodlarni kelishish va tavsiya etish.

O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti, Vazirlar Mahkamasi, xo‘jalik birlashmalari boshqaruv organlari

3. Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarini lavozimga tayinlash.

2-bosqich

Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari birinchi rahbarlari

Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining funksional vazifalari, vakolatlari doirasi hamda javobgarlik sohasini belgilash.

Belgilangan muddatlarda

3-bosqich

Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari

Tasdiqlangan faoliyat samaradorligi mezonlaridan kelib chiqib, davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining tegishli yil uchun faoliyat samaradorligi ko‘rsatkichlarini ishlab chiqish hamda kollegial organlarida muhokama qilgan holda tasdiqlash.

Har yili
10-yanvarga
qadar

4-bosqich

Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalarining
birinchi rahbarlari

Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalarining kollegial organlari tomonidan tasdiqlangan faoliyat ko‘rsatkichlarining amalda joriy etilishi yuzasidan tizimli monitoring olib borish hamda uning natijalarini tanqidiy tahlil qilib borish, zarur hollarda boshqa davlat organlari, Davlat statistika qo‘mitasidan rasmiy statistik va idoraviy ma’lumotlarni so‘rab olish.

Doimiy
ravishda

5-bosqich

Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalarining kollegial organlari

Hisobot davri yakuni bo‘yicha rahbar o‘rinbosarlari faoliyatining yakuniy natijalarini ko‘rib chiqish uchun kollegial organ majlisini o‘tkazish hamda har bir rahbar o‘rinbosariga baho berish.

Har chorak yakuni bo‘yicha keyingi oyning 3 sanasiga qadar

6-bosqich

Davlat boshqaruvi organlari va xo‘jalik birlashmalarining
birinchi rahbarlari

Har bir rahbar o‘rinbosari bo‘yicha berilgan baho natijalari bo‘yicha umumlashtirilgan ma’lumotlar, shu jumladan, tegishli o‘rinbosarlar mas’uliyati yuzasidan takliflar hamda boshqa tahliliy materiallarni O‘zbekiston Respublikasi Bosh vazirining tegishli o‘rinbosarlari va maslahatchilariga kiritish.

Har chorak yakuni bo‘yicha keyingi oyning 5 sanasiga qadar

7-bosqich

Bosh vazir o‘rinbosarlari
va maslahatchilari

Tahliliy materiallarni tegishli rahbarlar va ularning o‘rinbosarlari ishtirokida tanqidiy muhokama qilgan holda har bir rahbar o‘rinbosari faoliyatiga shaxsiy baho berish, ularni rag‘batlantirish choralarini yoki o‘ziga biriktirilgan soha va tarmoqlarda asosiy ko‘rsatkichlarga erishishda mas’uliyatsizlikka yo‘l qo‘ygani uchun lavozimga loyiqligi masalasini ko‘rib chiqish rahbar o‘rinbosarlarining lavozimiga loyiqligi masalasini ko‘rib chiqish hamda bu to‘g‘risida aniq takliflar bilan birga O‘zbekiston Respublikasining Bosh vaziriga hisobot berish.

Har chorak yakuni bo‘yicha keyingi oyning 10 sanasiga qadar

8-bosqich

Vazirlar Mahkamasi apparati boshqaruvchisi,

Vazirlar Mahkamasi apparatining tarkibiy bo‘linmalari

Davlat boshqaruvi organlari hamda xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlari faoliyatini baholash yakunlari bo‘yicha yakuniy tahliliy materiallar, shu jumladan, ularni rag‘batlantirish yoki intizomiy choralar qo‘llash, shuningdek, zaruratga ko‘ra, o‘z faoliyatida tizimli kamchiliklarga yo‘l qo‘yib kelayotgan rahbar o‘rinbosarlari lavozimini qisqartirgan holda ularga yuklangan vazifalarning ijrosini ta’minlash bo‘yicha tegishli departament faoliyatini tashkil etish yuzasidan aniq takliflarni umumlashtirish hamda ko‘rib chiqish uchun O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasiga yuborish.

Har chorak yakuni bo‘yicha keyingi oyning 15 sanasiga qadar
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalari rahbarlari o‘rinbosarlarining faoliyati ko‘rsatkichlarini ishlab chiqish, monitoring qilish va samaradorligini baholash tartibi to‘g‘risidagi nizomga

2-ILOVA
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

Rahbarlar o‘rinbosarlarining faoliyati samaradorligini baholash tizimi joriy etiladigan vazirliklar, davlat qo‘mitalari, davlat boshqaruvining boshqa organlari va xo‘jalik birlashmalarining

Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
RO‘YXATI
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element
Suggestion to the documentListen to audioGet a link from a document element

I. Vazirliklar

1.

Iqtisodiy taraqqiyot va kambag‘allikni qisqartirish vazirligi

2.

Moliya vazirligi

3.

Transport vazirligi

4.

Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi

5.

Oliy va o‘rta maxsus ta’lim vazirligi

6.

Xalq ta’limi vazirligi

7.

Sog‘liqni saqlash vazirligi

8.

Ichki ishlar vazirligi

9.

Favqulodda vaziyatlar vazirligi

10.

Qurilish vazirligi

11.

Tashqi ishlar vazirligi

12.

Investitsiyalar va tashqi savdo vazirligi

13.

Axborot texnologiyalari va kommunikatsiyalarini rivojlantirish vazirligi

14.

Adliya vazirligi

15.

Madaniyat vazirligi

16.

Turizm va sport vazirligi

17.

Uy-joy kommunal xizmat ko‘rsatish vazirligi

18.

Maktabgacha ta’lim vazirligi

19.

Innovatsion rivojlanish vazirligi

20.

Qishloq xo‘jaligi vazirligi

21.

Suv xo‘jaligi vazirligi

22.

Energetika vazirligi

23.

Mahalla va oilani qo‘llab-quvvatlash vazirligi

II. Davlat qo‘mitalari

1.

Davlat statistika qo‘mitasi

2.

Davlat soliq qo‘mitasi

3.

Davlat bojxona qo‘mitasi

4.

Ekologiya va atrof-muhitni muhofaza qilish davlat qo‘mitasi

5.

Davlat geologiya va mineral resurslar qo‘mitasi

6.

Sanoat xavfsizligi davlat qo‘mitasi

7.

O‘rmon xo‘jaligi davlat qo‘mitasi

8.

Veterinariya va chorvachilikni rivojlantirish qo‘mitasi

9.

Mudofaa sanoati davlat qo‘mitasi

III. Markaziy muassasalar

1.

Fanlar akademiyasi

2.

Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Oliy attestatsiya komissiyasi

IV. Agentliklar

1.

Yoshlar ishlari agentligi

2.

Davlat aktivlarini boshqarish agentligi

3.

Tibbiy-ijtimoiy xizmatlarni rivojlantirish agentligi

4.

Milliy axborot agentligi

5.

Kinematografiya agentligi

7.

“O‘zarxiv” agentligi

8.

Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Kosmik tadqiqotlar va texnologiyalar agentligi

9.

Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Prezident, ijod va ixtisoslashtirilgan maktablarni rivojlantirish agentligi

12.

Davlat soliq qo‘mitasi huzuridagi Kadastr agentligi

13.

Investitsiyalar va tashqi savdo vazirligi huzuridagi Eksportni rag‘batlantirish agentligi

14.

Investitsiyalar va tashqi savdo vazirligi huzuridagi O‘zbekiston texnik jihatdan tartibga solish agentligi

15.

Qishloq xo‘jaligi vazirligi huzuridagi Agrosanoatni rivojlantirish agentligi

16.

Sanitariya-epidemiologik osoyishtalik va jamoat salomatligi xizmati

17.

Sog‘liqni saqlash vazirligi huzuridagi Farmatsevtika tarmog‘ini rivojlantirish agentligi

18.

Transport vazirligi huzuridagi Fuqaro aviatsiyasi agentligi

19.

Turizm va sport vazirligi huzurida Madaniy meros agentligi

20.

Energetika vazirligi huzuridagi “O‘zatom” agentligi

21.

O‘simliklar karantini va himoyasi agentligi

V. Qo‘mitalar

1.

Ipakchilik va jun sanoatini rivojlantirish qo‘mitasi

2.

Raqobatni rivojlantirish va iste’molchilar huquqlarini himoya qilish qo‘mitasi

3.

Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Din ishlari bo‘yicha qo‘mita

4.

Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Millatlararo munosabatlar va xorijiy mamlakatlar bilan do‘stlik aloqalari qo‘mitasi

5.

Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Davlat zaxiralarini boshqarish qo‘mitasi

6.

Transport vazirligi huzuridagi Avtomobil yo‘llari qo‘mitasi

VI. Markazlar

1.

Respublika Ma’naviyat va ma’rifat markazi

2.

Gidrometeorologiya xizmati markazi

3.

Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Davlat test markazi

4.

Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Suv muammolari ilmiy-tadqiqot markazi

5.

Investitsiyalar va tashqi savdo vazirligi huzuridagi Investitsiya loyihalarini ishlab chiqish markazi

6.

Qishloq xo‘jaligi vazirligi huzuridagi Qishloq xo‘jaligi texnikasi va texnologiyalarini sertifikatlash va sinash markazi

VII. Inspeksiyalar

1.

Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Ta’lim sifatini nazorat qilish davlat inspeksiyasi

2.

Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Agrosanoat majmui ustidan nazorat qilish inspeksiyasi

3.

Vazirlar Mahkamasi huzuridagi Suv xo‘jaligi obyektlari xavfsizligini nazorat qilish davlat inspeksiyasi

4.

Qurilish vazirligi huzuridagi Qurilish sohasida nazorat inspeksiyasi

5.

Transport vazirligi huzuridagi Temir yo‘llarda yuk va yo‘lovchilar tashish xavfsizligini nazorat qilish inspeksiyasi

6.

Energetika vazirligi huzuridagi Neft mahsulotlari va gazdan foydalanishni nazorat qilish inspeksiyasi

7.

Energetika vazirligi huzuridagi Elektr energetikada nazorat inspeksiyasi

8.

Davlat geologiya va mineral resurslar qo‘mitasi huzuridagi Kon-geologiya faoliyatini nazorat qilish inspeksiyasi

9.

Axborotlashtirish va telekommunikatsiyalar sohasida nazorat bo‘yicha davlat inspeksiyasi

VIII. Uyushmalar

1.

“O‘zsanoatqurilishmateriallari” uyushmasi

2.

Yaylov xo‘jaligini rivojlantirish uyushmasi

3.

“O‘zto‘qimachiliksanoat” uyushmasi

4.

“O‘zeltexsanoat” uyushmasi

5.

“O‘zbekzargarsanoati” uyushmasi

6.

“O‘zbekoziqovqatzaxira” uyushmasi

7.

“O‘zbekbaliqsanoat” uyushmasi

8.

“O‘zbekipaksanoat” uyushmasi

9.

“O‘zyog‘moysanoat” uyushmasi

10.

“Yong‘oq ishlab chiqaruvchilar va eksport qiluvchilar” uyushmasi

11.

“O‘zbekiston asalarichilari” uyushmasi

12.

Kartoshka yetishtiruvchilar uyushmasi

13.

Limon yetishtiruvchilar va eksport qiluvchilar uyushmasi

14.

Kavrak yetishtiruvchilar va eksport qiluvchilar uyushmasi

15.

“Parrandasanoat” uyushmasi

16.

“O‘zcharmsanoat” uyushmasi

IX. Jamg‘armalar

1.

Tiklanish va taraqqiyot jamg‘armasi

2.

Moliya vazirligi huzuridagi Budjetdan tashqari pensiya jamg‘armasi

X. Davlat ulushi 50 foizdan yuqori bo‘lgan kompaniyalar va jamiyatlar

1.

“O‘zbektelekom” AJ

2.

“O‘zbekiston pochtasi” AJ

3.

O‘zbekiston Milliy teleradiokompaniyasi

4.

“Uzbekistan Airways” AJ

5.

“Uzbekistan Airports” AJ

6.

“O‘zbekiston temir yo‘llari” AJ

7.

“Toshshahartransxizmat” AJ

8.

“O‘zbekko‘mir” AJ

9.

“O‘zshahar qurilish invest” MChJ

10.

“Qishloqqurilishinvest” IK

11.

“O‘zagrosug‘urta” AJ

12.

“O‘zbekneftgaz” AJ

13.

“O‘ztransgaz” AJ

14.

“Hududgazta’minot” AJ

15.

“O‘zbekiston milliy elektr tarmoqlari” AJ

16.

“Hududiy elektr tarmoqlari” AJ

17.

“Issiqlik elektr stansiyalari” AJ

18.

“O‘zbekgidroenergo” AJ

19.

“O‘zkimyosanoat” AJ

20.

“Olmaliq KMK” AJ

21.

“O‘zmetkombinat” AJ

22.

“O‘zikkilamchiranglimetall” AJ

23.

“O‘zavtosanoat” AJ

24.

“O‘zagrolizing” AJ

25.

“O‘zagroservis” AJ

26.

“Navoiy KMK” DK

27.

“O‘zdonmahsulot” AK

28.

“O‘zsuvta’minot” AJ

(2-ilova O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2024-yil 22-oktabrdagi PF-164-sonli Farmoni tahririda — Qonunchilik ma’lumotlari milliy bazasi, 24.10.2024-y., 06/24/164/0843-son)
(Qonunchilik ma’lumotlari milliy bazasi, 23.07.2021-y., 07/21/5189/0688-son, 18.03.2022-y., 06/22/89/0227-son; 07.07.2023-y., 06/23/108/0460-son; 16.02.2024-y., 06/24/36/0130-son; 02.10.2024-y., 06/24/151/0764-son; 24.10.2024-y., 06/24/164/0843-son)
About center
Site news
Advertising
RSS
© State institution “The National center of legal information “Adolat” under the Ministry of justice of the Republic of Uzbekistan