|
Ҳужжат кучини йўқотган " " 19.06.2020
|
Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг
қарори
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси фаолиятини тубдан такомиллаштириш ҳақида
LexUZ шарҳиМазкур қарор Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2020 йил 19 июндаги 391-сонли «Ўзбекистон Республикаси Ҳукуматининг айрим қарорларига ўзгартириш ва қўшимчалар киритиш, шунингдек, баъзиларини ўз кучини йўқотган деб ҳисоблаш тўғрисида (Ўзбекистон Республикаси Президентининг «Жамиятда ижтимоий-маънавий муҳитни соғломлаштириш, маҳалла институтини янада қўллаб-қувватлаш ҳамда оила ва хотин-қизлар билан ишлаш тизимини янги даражага олиб чиқиш чора-тадбирлари тўғрисида» 2020 йил 18 февралдаги ПФ-5938-сон Фармони)»ги қарорига асосан ўз кучини йўқотган.
Ўзбекистон Республикаси Президентининг «Ички ишлар органларининг ҳуқуқбузарликлар профилактикаси бўлинмалари фаолиятини тубдан такомиллаштириш чора-тадбирлари тўғрисида» 2017 йил 18 апрелдаги ПҚ-2896-сон қарорига мувофиқ ҳамда фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси фаолиятини тубдан такомиллаштириш, уларнинг ички ишлар органлари билан ўзаро ҳамкорлигини янада кучайтириш мақсадида Вазирлар Маҳкамаси қарор қилади:
1. Қуйидагилар:
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси тўғрисида низом 1-иловага;
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига гувоҳнома бериш тартиби 2-иловага;
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига кўкрак нишони бериш тартиби 3-иловага;
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзоларини хизмат кийими ҳамда раҳбарларини хизмат сумкаси билан таъминлаш тартиби 4-иловага мувофиқ тасдиқлансин.
2. Белгилаб қўйилсинки:
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг гувоҳномаси, кўкрак нишони ва хизмат сумкаси ҳамда фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзоларининг хизмат кийимларини тайёрлаш ва етказиб бериш билан боғлиқ харажатлар Ўзбекистон «Маҳалла» хайрия жамоат фонди ҳамда Ўзбекистон ёшлар иттифоқини ривожлантириш жамғармаси ҳисобидан молиялаштирилади;
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарларининг тузилма фаолиятига оид ҳуқуқий билимларини ошириш мақсадида фуқаролар йиғини раиси томонидан бериладиган йўлланма асосида тегишли ҳудудларда фаолият кўрсатаётган Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлигининг академик лицейлари ўқув базасида ҳар йили бир маротаба ҳафталик ўқув йиғинида бепул малака оширадилар.
3. Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарларига фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари раислари лавозим маошларига тенг миқдорда лавозим маошлари белгиланишининг амалдаги тартиби сақлаб қолинсин.
4. Юкланган вазифаларни бажаришда фаоллик кўрсатган, ўзлари фаолият юритаётган ҳудудда ҳуқуқбузарликларнинг олдини олишда намуна кўрсатган ва содир этилган жиноятлар сони нисбатан кам бўлган фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарларига ёки уларнинг ота-оналарига белгиланган тартибда ички туристик йўналишларга ёки саломатлигини тиклаш мақсадида соғломлаштириш муассасаларига Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлигининг бюджетдан ташқари маблағлари ҳисобидан йўлланмалар бериш амалиёти жорий этилсин.
5. Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги Фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича республика кенгаши билан биргаликда икки ой муддатда фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарларига ёки уларнинг ота-оналарига ички туристик йўналишларга ёки саломатлигини тиклаш мақсадида соғломлаштириш муассасаларига йўлланмалар бериш тартиби тўғрисида низомни ишлаб чиқсин ва тасдиқласин.
6. Фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича республика кенгаши ҳамда Ўзбекистон ёшлар иттифоқи Марказий Кенгаши фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмасига ёшларни жалб этишнинг таъсирчан чораларини кўрсинлар.
7. Фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича республика кенгаши маҳаллий давлат ҳокимияти органлари билан биргаликда фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари жойлашган биноларда фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси учун қулай шароитга эга бўлган хизмат хоналари ажратсин ҳамда ушбу хоналарни моддий-техника жиҳозлари билан таъминласин.
8. Ўзбекистон Республикаси Ҳукуматининг 5-иловага мувофиқ айрим қарорлари ўз кучини йўқотган деб ҳисоблансин.
9. Вазирликлар ва идоралар ўзлари қабул қилган норматив-ҳуқуқий ҳужжатларни бир ой муддатда ушбу қарорга мувофиқлаштирсинлар.
10. Мазкур қарорнинг бажарилишини назорат қилиш Ўзбекистон Республикаси ички ишлар вазири П.Р. Бобожонов ва Фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича республика кенгаши раисининг биринчи ўринбосари Ш. Жавлонов зиммасига ҳамда Вазирлар Маҳкамасининг Маданият, санъат ва ёшлар сиёсати масалалари ахборот-таҳлил департаментига юклансин.
Ўзбекистон Республикасининг Бош вазири А. АРИПОВ
Тошкент ш.,
2018 йил 3 июль,
497-сон
Вазирлар Маҳкамасининг 2018 йил 3 июлдаги 497-сон қарорига
1-ИЛОВА
1-ИЛОВА
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони»жамоатчилик тузилмаси тўғрисида
НИЗОМ
1-боб. Умумий қоидалар
1. Ушбу Низом фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмасининг (кейинги ўринларда Жамоатчилик тузилмаси деб аталади) асосий вазифалари, унинг фаолиятини ташкил этиш, Жамоатчилик тузилмасининг раҳбари ва аъзоларининг вазифалари, ҳуқуқ ва мажбуриятларини белгилайди.
2. Жамоатчилик тузилмаси шаҳарча, қишлоқ, овул, шунингдек шаҳар, шаҳарча, қишлоқ, овуллардаги маҳалла фуқаролар йиғинида (кейинги ўринларда фуқаролар йиғини деб аталади) тинчлик, осойишталик, хавфсизликни таъминлаш, жамоат тартибини сақлаш, фуқароларда огоҳлик ва фаолликни ошириш, ҳуқуқ-тартиботни мустаҳкамлашда фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари, ички ишлар ҳамда бошқа давлат органларига кўмаклашиш мақсадида барча фуқаролар йиғинларида ташкил этилади.
3. Жамоатчилик тузилмаси ўз фаолиятини Ўзбекистон Республикасининг Конституциясига ва қонунларига, Ўзбекистон Республикаси Олий Мажлиси палаталари қарорларига, Ўзбекистон Республикаси Президентининг фармонлари, қарорлари ва фармойишларига, Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг қарорлари ва фармойишларига, Фуқаролар йиғини тўғрисидаги низомга, фуқаролар йиғини ва унинг кенгаши қарорларига ҳамда ушбу Низомга мувофиқ амалга оширади.
4. Жамоатчилик тузилмаси фаолияти ихтиёрийлик, ошкоралик, ижтимоий адолат, инсонпарварлик, қонунийлик, жамоатчилик йўли билан ўзаро ёрдам кўрсатиш тамойиллари асосида ташкил этилади.
5. Жамоатчилик тузилмаси раҳбарига тегишли фуқаролар йиғини раисининг лавозим маошига тенг миқдорда маош белгиланади ҳамда унинг таъминоти учун зарур бўлган маблағлар туман (шаҳар)ларнинг маҳаллий бюджетлари ҳисобидан ажратилади.
Жамоатчилик тузилмаси аъзолари ўз фаолиятини жамоатчилик асосида амалга оширадилар.
6. Фуқаролар йиғини раиси ва ички ишлар органларининг ҳудудий профилактика инспектори Жамоатчилик тузилмаси фаолиятига умумий раҳбарликни ўзаро ҳамкорликда амалга оширадилар.
2-боб. Жамоатчилик тузилмасининг асосий вазифалари
7. Жамоатчилик тузилмаси ички ишлар органлари таянч пунктининг профилактика инспектори (кейинги ўринларда профилактика инспектори деб аталади), фуқаролар йиғини раиси, бошқа давлат органлари ва жамоатчилик ташкилотлари билан ҳамкорликда қуйидаги вазифаларни амалга оширади:
тегишли ҳудудда хавфсизликни ва жамоат тартибини сақлаш, фуқаролар огоҳлигини ошириш, тинчлик ва барқарорликни таъминлаш;
фуқаролар йиғинида ижтимоий-маънавий муҳитни соғломлаштириш, ҳуқуқбузарлик ва жиноятчиликнинг барвақт олдини олиш, бу борада аҳоли ўртасида профилактик тарғибот тадбирларини ўтказиш;
фуқароларда, айниқса вояга етмаганлар ва ёшларда ҳуқуқий маданиятни юксалтириш, фуқаролар йиғинларида ҳуқуқий тарғибот ишларини тизимли амалга ошириш;
вояга етмаганлар ҳамда ёшларни миллий ва умуминсоний қадриятларни ҳурмат қилиш руҳида тарбиялаш, онги ва қалбида мустақиллик ғояларига содиқлик, миллий ўзликни англаш, Ватанга муҳаббат ва унинг тақдирига дахлдорлик, фидоийлик ҳиссини қарор топтириш ва ривожлантириш, турли мафкуравий таҳдидлардан асрашга қаратилган тадбирларни ўтказишда иштирок этиш;
ички ишлар органлари ҳисобида турувчи вояга етмаган ҳамда ёшлар билан аниқ ва мақсадли профилактик тадбирларни ташкиллаштириш ва ўтказишда иштирок этиш;
мамлакатимизда қарор топган тинчлик, осойишталик ва барқарорлик натижасида аҳоли фаровонлиги таъминланаётганлиги, бу борада ўзининг фаол иштироки билан муносиб ҳисса қўшиш ҳар бир фуқаронинг ватанпарварлик ва фуқаролик бурчи эканлигини тушунтириш;
фуқаролар йиғини ҳудудидаги экология ва атроф-муҳитни муҳофаза қилиш, ободонлаштириш ҳамда кўкаламзорлаштириш масалалари бўйича қабул қилинган қонун ҳужжатлари талаблари, умумдавлат ҳамда ҳудудий дастурларда белгиланган чора-тадбирлар ижросини таъминлаш ва ушбу жараёнда кенг жамоатчилик кўмагини шакллантириш ишларини ташкил этиш ва амалга ошириш;
фуқаролар томонидан паспорт тизими, санитария, экология, ёнғин ва ҳаракат хавфсизлиги қоидаларига риоя этилиши, электрэнергия, табиий газ ва ичимлик сувидан фойдаланганлик учун тўловларнинг ўз вақтида тўланиши юзасидан амалга оширилаётган тадбирларда иштирок этиш;
ичкиликбозлик ва гиёҳвандликка ружу қўйганларни, нотинч оилаларни, фарзанд тарбиясига салбий таъсир кўрсатувчи ёки улар тарбияси билан шуғулланмайдиган ота-оналарни, вояга етмаганларни ҳуқуқбузарликлар содир этишга ундовчи шахсларни, ёшлар онгини заҳарлаб, уларни диний экстремистик ғоялар таъсирига олиш мақсадида бундай ташкилотларга аъзо бўлишга даъват этувчи, ноқонуний тарғибот ва ташвиқот ишлари олиб борувчи, ўсмирларга қонунга хилоф равишда диний таълим берувчи, мамлакат хавфсизлигига қарши ахборотларни тарқатувчи шахслар юзасидан маълумотлар тўплаш ҳамда уларга тегишли қонуний чоралар кўриш учун профилактика инспекторига ушбу маълумотларни тақдим қилиш, ушбу соҳада профилактик-тарбиявий ишларни жадаллаштириш;
муқаддам судланган ва жазони ижро этиш муассасаларидан озод этилган шахсларни ижтимоий реабилитация қилиш ва ижтимоий мослаштиришда қатнашиш;
жисмоний шахсларнинг ҳуқуқбузарлик жабрланувчисига айланиши хавфини камайтиришга доир чора-тадбирларни амалга оширишда иштирок этиш;
узоқ муддатга хорижий давлатларга кетган ҳамда узоқ муддат давомида хорижий давлатда бўлиб, Ўзбекистон Республикасига қайтган фуқароларни тиббий кўрикдан ўтказиш, иш билан таъминлаш, таълим муассасаларига қайтариш мақсадида ҳисобини юритишда қатнашиш;
табиий офатлар, оммавий тартиббузарликлар ва бошқа фавқулодда вазиятларда жамоат тартибини сақлаш, фавқулодда вазият хавфи туғилганда аҳолини ўз вақтида хабардор қилиш, аҳоли ўртасида бундай вазиятларда тўғри ҳаракат қилишни тарғиб этиш ва ушбу ҳолатларни бартараф этишда кўмаклашиш;
иш фаолиятида асосан тунги вақтларда ҳудудлардаги жамоат жойлари, маҳалла кўчалари, қаровсиз жойларда навбатчилик асосида жамоатчилик назоратини олиб бориш.
Жамоатчилик тузилмасининг раҳбари ва аъзолари қонун ҳужжатларига мувофиқ давлат органлари ва жамоат ташкилотлари билан бошқа йўналишларда ҳам ҳамкорлик қиладилар.
3-боб. Жамоатчилик тузилмасини ташкил этиш
8. Жамоатчилик тузилмаси фуқаролар йиғини кенгаши томонидан фуқаролар йиғини раисининг тақдимномасига асосан профилактика инспектори билан келишган ҳолда Жамоатчилик тузилмасига юкланган вазифаларни бажаришга ихтиёрий равишда ёрдам бериш истагини билдирган фуқаролардан иборат таркибда шакллантирилади.
9. Жамоатчилик тузилмасининг аъзолари сони фуқаролар йиғинида истиқомат қилувчи аҳоли сонидан келиб чиққан ҳолда қуйидаги тартибда шакллантирилади:
аҳоли сони 2000 нафаргача бўлган фуқаролар йиғинида — 4 нафар;
аҳоли сони 2000 — 4000 нафаргача бўлган фуқаролар йиғинида — 6 нафар;
аҳоли сони 4000 — 6000 нафаргача бўлган фуқаролар йиғинида — 8 нафар;
аҳоли сони 6000 — 8000 нафаргача бўлган фуқаролар йиғинида — 10 нафар;
аҳоли сони 8000 — 10000 нафаргача бўлган фуқаролар йиғинида — 12 нафар;
аҳоли сони 10000 — 12000 нафаргача бўлган фуқаролар йиғинида — 14 нафар;
аҳоли сони 12000 нафардан юқори бўлган фуқаролар йиғинида — 18 нафар.
Аҳоли гавжум бўладиган жамоат жойлари (бозор, хиёбон, истироҳат боғи ва ҳ.к.) мавжуд ёки криминоген вазият оғир бўлган фуқаролар йиғинларида Жамоатчилик тузилмасининг аъзолари сони икки нафарга кўпайтирилиши мумкин. Бунда, Жамоатчилик тузилмаси аъзоларининг умумий сони 18 нафардан ошмаслиги лозим.
10. Маҳаллий давлат ҳокимияти органлари ва фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари Жамоатчилик тузилмасининг шаклланиши ва фаолият кўрсатиши учун зарур шарт-шароитлар яратадилар.
11. Жамоатчилик тузилмаси учун фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари жойлашган биноларда алоҳида хоналар ажратилади. Ажратилган хоналарнинг моддий-техника таъминотини яхшилашда маҳаллий давлат ҳокимияти органлари томонидан ёрдам кўрсатилади.
4-боб. Жамоатчилик тузилмаси аъзолигига қабул қилиш
12. Жамоатчилик тузилмаси аъзолигига юкланган вазифаларни бажаришга ихтиёрий равишда иштирок этиш истагини билдирган, жисмоний ва маънавий соғлом, фуқароларнинг ҳуқуқ ва эркинликларини ҳурмат қиладиган, юксак инсоний ва ахлоқий фазилатларга эга бўлган Ўзбекистон Республикаси Қуролли Кучлари сафида муддатли ҳарбий хизматни ёки сафарбарлик чақируви резервидаги хизматни ёхуд олий таълим муассасаларида ҳарбий тайёргарликни ўтаган 18 ёшдан 60 ёшгача бўлган Ўзбекистон Республикаси фуқаролари фуқаролар йиғини кенгаши қарори билан қабул қилинади.
13. Жамоатчилик тузилмасига ўз турмуш тарзи билан аҳоли ўртасида салбий тавсифланганлар, ички ишлар органларининг профилактик ҳисобида турганлар, руҳий касаллиги, гиёҳвандликка, сурункали ичкиликбозликка ружу қўйганлиги учун тегишли тиббиёт муассасалари ҳисобида турганлар, қасддан содир этган жинояти учун судланганлик ҳолати тугалланмаган ёки судланганлиги олиб ташланмаганлар, суд томонидан муомалага лаёқатсиз ёки муомала лаёқати чекланган деб топилганлар, диний ташкилотларнинг профессионал хизматчилари қабул қилинмайди.
14. Жамоатчилик тузилмаси аъзолигига номзоднинг ушбу Низомнинг 12 ва 13-бандларида кўрсатилган талабларга мувофиқлигини ўрганиб чиқиш учун фуқаролар йиғини раиси ва профилактика инспектори шахсан масъулдирлар.
15. Фуқаролар йиғини масъул котиби ушбу Низомнинг 1-иловасига мувофиқ Фуқаролар йиғини «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзолигига фуқароларни қабул қилиш ва аъзоликдан чиқаришни қайд этиш дафтарини юритади ҳамда унинг сақланишини таъминлайди.
16. Ўз вазифасини бажармаган, фаолияти салбий баҳоланган, қонунга зид хатти-ҳаракатлар содир этган шахсларни Жамоатчилик тузилмаси аъзолари сафидан чиқариш фуқаролар йиғини раиси ҳамда профилактика инспектори тавсиясига асосан фуқаролар йиғини кенгашининг қарори билан амалга оширилади.
17. Фуқаролар йиғини раиси ва профилактика инспектори Жамоатчилик тузилмасининг раҳбари ҳамда аъзоларининг фаолиятини ҳар куни назорат қилиб боради.
5-боб. Жамоатчилик тузилмаси раҳбарини тайинлаш тартиби
18. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари лавозимига номзодлар Ўзбекистон Республикаси фуқаролари, қоида тариқасида, олий маълумотли, тегишли ҳудудда доимий яшаётган, ташкилотчилик қобилиятига, давлат органларида, таълим муассасаларида ёки нодавлат нотижорат ташкилотларида ёхуд хўжалик фаолияти соҳасида иш тажрибасига, шунингдек, ҳаётий тажрибага ва аҳоли ўртасида обрў-эътиборга эга бўлган номзодлар орасидан танланади.
19. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари лавозимига фуқаролар йиғини раиси ва профилактика инспектори тавсияномаси асосида 3 нафардан кам бўлмаган тузилма аъзолари ичидан танлаб олинган номзодлар фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича туман (шаҳар) кенгаши ва ҳудудий ички ишлар органига келишиш учун тақдим этилади.
Фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича туман (шаҳар) кенгаши ва ҳудудий ички ишлар органи томонидан Жамоатчилик тузилмаси раҳбарлигига маъқулланган номзодлар фуқаролар йиғини кенгашида овоз бериш йўли билан сайланиб, кенгаш қарори билан лавозимга тайинланади.
20. Фуқаролар йиғини раиси фуқаролар йиғини кенгаши қарори билан тайинланган Жамоатчилик тузилмаси раҳбари билан меҳнат шартномаси тузади.
21. Жамоатчилик тузилмаси раҳбарига белгиланган тартибда гувоҳнома, кўкрак нишони, хизмат кийими ва хизмат сумкаси берилади.
6-боб. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ҳамда аъзоларининг ҳуқуқ ва мажбуриятлари
22. Жамоатчилик тузилмасининг раҳбари ва аъзолари қуйидаги ҳуқуқларга эга:
жамоат тартиби, хавфсизлик, жамиятда юриш-туриш ва ахлоқ-одоб ҳамда паспорт тизими, санитария ва экология, ёнғин ва ҳаракат хавфсизлиги қоидаларига фуқаролар томонидан риоя қилинмаган ҳолларда тегишли органлар билан биргаликда тушунтириш ишларини олиб бориш ва ташкил этишда қатнашиш;
тегишли ҳудудда содир этилаётган ҳар қандай ҳуқуқбузарликларни тўхтатишни фуқаролардан талаб қилиш;
тегишли ҳудудда истиқомат қилувчи фуқаролар ўртасидаги турли низоларни ҳал этишда, ҳуқуқбузарлик содир этган шахсларни муҳокама қилишда, ноқонуний хатти-ҳаракатлар содир этишга мойил шахслар билан ҳуқуқий-тарбиявий мазмундаги суҳбатларда ва қонун ҳужжатларида белгиланган тартибда бошқа профилактика чора-тадбирларида бевосита иштирок этиш;
ҳуқуқ-тартиботни мустаҳкамлаш ва жамоат тартибини таъминлаш юзасидан олиб борилаётган фаолият самарадорлигини оширишга доир таклифларни ҳуқуқни муҳофаза қилиш органларига киритиш;
жамоатчилик тузилмаси раҳбари, профилактика инспектори ва фуқаролар йиғини раисидан ўз хизмат вазифаларини бажариш учун шарт-шароит яратишни ҳамда амалий ёрдам кўрсатишни талаб қилиш.
Жамоатчилик тузилмасининг раҳбари ва аъзолари қонун ҳужжатларига мувофиқ бошқа ҳуқуқларга ҳам эга бўлиши мумкин.
23. Қуйидагилар Жамоатчилик тузилмасининг раҳбари ва аъзоларининг мажбуриятлари ҳисобланади:
фуқаролар билан мулоқотда вазмин ва хушмуомала бўлиш;
шахсий хавфсизликни таъминлаш қоидаларига риоя этиш;
ўзининг ижтимоий-сиёсий, ҳуқуқий билимларини ошириб бориш;
жиноят ва ҳуқуқбузарликлар ёки бахтсиз ҳодисалар содир этилганда бу ҳақда зудлик билан Жамоатчилик тузилмаси раҳбарига, ички ишлар органларига ва бошқа тегишли ташкилотларга хабар бериш, ҳуқуқни муҳофаза қилиш органлари ходимлари келгунга қадар жиноят содир этилган жойларга бошқа шахсларнинг кирмаслиги, жиноят излари ва жиноятга алоқадор бўлган барча ашёвий далилларнинг йўқолмаслиги чораларини кўриш;
ҳуқуқни муҳофаза қилиш органларининг ходимларига ушбу Низомда кўрсатилган вазифаларни бажаришда кўмаклашиш ва уларнинг қонуний талабларини бажариш.
Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзоларига қонун ҳужжатларига мувофиқ бошқа мажбуриятлар ҳам юкланиши мумкин.
24. Жамоатчилик тузилмаси аъзоларига ўзларига юкланган вазифаларни бажариш вақтида спиртли ичимликлар, гиёҳвандлик воситалари, психотроп ёки одамнинг ақл-иродасига таъсир этувчи бошқа моддалар истеъмол қилиш, қурол ва ҳуқуқ-тартибот органлари ходимлари хизмат фаолияти давомида фойдаланиладиган бошқа махсус воситаларни ишлатиш тақиқланади.
25. Жамоатчилик тузилмаси фаолиятини ташкиллаштиришда Жамоатчилик тузилмаси раҳбари қуйидаги ҳуқуқларга эга:
Жамоатчилик тузилмаси аъзоларидан ўзларига юкланган вазифаларни бажаришни талаб қилиш;
ўзига юкланган вазифаларни бажармаётган Жамоатчилик тузилмаси аъзоларини аъзоликдан чиқариш юзасидан фуқаролар йиғини раисига таклиф киритиш;
ички ишлар ва бошқа ҳуқуқни муҳофаза қилувчи органлар ходимларидан ҳамда фуқаролар йиғини раисидан Жамоатчилик тузилмаси аъзоларини ушбу Низомда кўрсатилмаган вазифалар ва топшириқларни бажаришга жалб этмаслик.
26. Қуйидагилар Жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг тузилма фаолиятини ташкил этишдаги мажбуриятлари ҳисобланади:
Жамоатчилик тузилмасининг тегишли ҳужжатларини юритиш;
Жамоатчилик тузилмаси ишини режалаштириш, аъзоларини тегишли ҳудуд ва йўналишлар бўйича тақсимлаш;
ҳар ойда мазкур Низомда белгиланган вазифаларнинг амалга оширилиши юзасидан ушбу Низомнинг 33-бандида назарда тутилган тартибда ҳисоботни тўлдириб, уни ҳудудни комплекс ижтимоий-иқтисодий ривожлантириш сектори раҳбарига, фуқаролар йиғинига (вакиллар йиғилишига) ва профилактика инспекторига тақдим этиш;
Жамоатчилик тузилмаси аъзолари билан уларнинг вазифалари, ҳуқуқ ва мажбуриятлари бўйича машғулотлар ўтказиш;
Жамоатчилик тузилмаси аъзолари томонидан ўзларига юкланган вазифаларнинг белгиланган тартибда бажарилишини назорат қилиб бориш;
Жамоатчилик тузилмаси аъзоларига вазифаларни бажаришга жалб этишдан олдин қонунийликка ва шахсий хавфсизликни таъминлаш қоидаларига риоя қилиш бўйича тушунтиришлар бериш;
жамоат тартибини сақлаш, фуқаролар хавфсизлигини таъминлаш, ҳуқуқбузарлик ва жиноятчиликнинг олдини олишда ҳуқуқни муҳофаза қилиш органларига кўмаклашиш бўйича белгиланган вазифаларни Жамоатчилик тузилмаси аъзоларига ўз вақтида етказиш ҳамда уларнинг бажарилишини таъминлаш;
ҳудудда жамоат тартибини сақлаш ва хавфсизлигини таъминлаш мақсадида жамоатчилик назорати масканлари фаолиятини ташкиллаштириш;
Жамоатчилик тузилмаси аъзолари фаолиятида йўл қўйилаётган камчиликларни профилактика инспектори ва фуқаролар йиғини раиси билан биргаликда аниқлаш ҳамда уларни бартараф этиш чораларини кўриш.
7-боб. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзоларини рағбатлантириш
27. Жиноятчиликнинг олдини олишда, фуқаролар осойишталигини таъминлашда, жамоат тартибини сақлашда, шунингдек, жиноят ва бошқа ҳуқуқбузарликларни содир этган шахсларни аниқлашда ҳамда ўзига юкланган бошқа вазифаларни бажаришда ўрнак кўрсатган Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзолари қонун ҳужжатларида белгиланган тартибда рағбатлантиришга ва давлат мукофотларига тавсия этилади.
28. Маҳаллий давлат ҳокимияти органлари фаолиятида намуна ва ибрат кўрсатаётган Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзоларини моддий ва маънавий рағбатлантириши мумкин.
8-боб. Жамоатчилик тузилмаси раҳбарлари ва аъзоларини ички ишлар органларининг кадрлар захирасига киритиш
29. Ички ишлар органлари ходимларига қўйилган талабларга тўғри келадиган Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва унинг аъзолари фуқаролар йиғини раиси ва профилактика инспектори тавсияномасига кўра ички ишлар органлари кадрлар захирасига киритилади.
Ички ишлар органлари кадрлар захирасига киритилган Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва унинг аъзолари сифатида камида бир йил мобайнида намунали фаолият олиб борган шахслар Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги Академияси Касбий тайёргарлик факультетига ўқишга ҳамда ички ишлар органлари хизматига устунлик асосида қабул қилинади.
30. Ички ишлар органлари кадрлар захирасига:
ёши ўн саккиздан кичик ва ўттиздан катта бўлмаган;
соғлиғининг ҳолати ва жисмоний тайёргарлиги бўйича ички ишлар органи ходимининг хизмат мажбуриятларини бажаришга қодир бўлган;
ички ишлар органлари кадрлар захирасига Ўзбекистон Республикаси Қуролли Кучларидаги муддатли ҳарбий хизматни ёки сафарбарлик чақируви резервидаги ҳарбий хизматни ёхуд олий таълим муассасаларида ҳарбий тайёргарликни ўтаган Жамоатчилик тузилмаси раҳбарлари ва аъзолари киритилади.
9-боб. Жамоатчилик тузилмаси фаолиятини мониторинг қилиш тартиби
31. Жамоатчилик тузилмасининг фаолияти фуқаролар йиғини раислари, профилактика инспекторлари ҳамда ҳудудни комплекс ижтимоий-иқтисодий ривожлантириш сектори раҳбари томонидан мониторинг қилиб борилади.
32. Жамоатчилик тузилмаси фаолияти мониторинги натижалари Фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича республика кенгаши ҳамда ҳудудий ва туман (шаҳар) кенгашлари томонидан ички ишлар органлари билан келишилган ҳолда ҳар ярим йил якунида муҳокама этиб борилади.
33. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари амалга оширилган ишлар юзасидан мазкур Низомнинг 2-иловасига мувофиқ шаклдаги ҳисоботларини (кейинги ўринларда ҳисоботлар деб аталади) ҳар ойнинг охирги санасида профилактика инспекторига, шунингдек, маълумот тариқасида ҳудудни комплекс ижтимоий-иқтисодий ривожлантириш сектори раҳбари ва фуқаролар йиғини раисига тақдим қилади.
34. Профилактика инспектори ушбу ҳисоботларни ўрганиб, таҳлил қилиб, 3 кун муддатда туман (шаҳар) ички ишлар органи ҳуқуқбузарликлар профилактикаси бўлимига (бўлинмасига) тақдим этади.
35. Туман (шаҳар) ички ишлар органи ҳуқуқбузарликлар профилактикаси бўлимлари (бўлинмалари) томонидан ушбу ҳисоботлар ўрганилиб, ушбу Низомнинг 3-иловасига мувофиқ умумлаштириб, Қорақалпоғистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги, Тошкент шаҳар ички ишлар бош бошқармаси ва вилоятлар ички ишлар бошқармалари ҳуқуқбузарликлар профилактикаси бошқармаларига кейинги ойнинг 5-санасига қадар тақдим этади.
36. Қорақалпоғистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги, Тошкент шаҳар ички ишлар бош бошқармаси ва вилоятлар ички ишлар бошқармалари ҳуқуқбузарликлар профилактикаси бошқармалари ушбу ҳисоботларни ўрганиб, умумлаштириб, мазкур Низомнинг 4-иловасига мувофиқ Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги Ҳуқуқбузарликлар профилактикаси бош бошқармасига кейинги ойнинг 10-санасига қадар тақдим этади.
37. Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги Ҳуқуқбузарликлар профилактикаси бош бошқармаси ушбу ҳисоботларни ушбу Низомнинг 5-иловасига мувофиқ ҳар ойнинг 15-санасига қадар умумлаштириб, ўрганиб, Ички ишлар вазирлиги раҳбариятига ҳамда манфаатдор ташкилотларга тақдим этади.
38. Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги тақдим этилган ҳисоботлардан ҳамда ҳуқуқбузарлик ва жиноятчилик динамикасидан келиб чиқиб, мамлакатда осойишталикни таъминлаш, жамоат тартибини сақлаш, ҳуқуқ-тартиботни мустаҳкамлашга доир таклифларни ҳудудий ички ишлар органларига ижросини таъминлаш учун юборади.
10-боб. Жамоатчилик тузилмаси билан ишлаш ва унинг фаолиятини мувофиқлаштириш
39. Жамоатчилик тузилмасининг фаолияти Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги ҳуқуқбузарликлар профилактикаси бош бошқармаси ҳамда Фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича республика кенгаши томонидан мувофиқлаштириб борилади.
40. Тегишли ҳудудда жойлашган давлат органлари ва нодавлат нотижорат ташкилотлари жиноятчилик ва ҳуқуқбузарликларнинг олдини олишда, фуқаролар осойишталигини таъминлашда ва жамоат тартибини сақлашда Жамоатчилик тузилмасига ёрдам беришлари лозим.
41. Профилактика инспектори фуқаролар йиғини раиси билан биргаликда:
Жамоатчилик тузилмасига юкланган вазифаларни бажаришга қаратилган аниқ кўрсатмаларни, ўзаро алоқа ҳамда ҳамкорлик қилиш йўлларини белгилайди;
Жамоатчилик тузилмасининг амалга ошираётган ишларини ва берилган вазифаларни бажариш жараёнидаги хатти-ҳаракатларини мунтазам назорат қилиб боради;
Жамоатчилик тузилмаси томонидан тақдим этилган ҳуқуқбузарлик фактлари ва ҳуқуқбузарлик билан боғлиқ бўлган бошқа ҳолатларни текширади.
42. Жамоатчилик тузилмаси фаолиятини ўрганиш, таҳлил қилиш, аниқланган камчиликларни бартараф этиш, унинг фаолиятини такомиллаштириш ва уни рағбатлантириш ҳақидаги масалалар Фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича республика ҳамда Қорақалпоғистон Республикаси, вилоятлар, туманлар ва шаҳарлар кенгашлари томонидан ҳар йили камида бир марта муҳокама этиб борилади.
11-боб. Якунловчи қоидалар
43. Маҳаллий давлат ҳокимияти органлари Жамоатчилик тузилмаси ёрдамидан фақат ушбу Низомда белгиланган вазифалар доирасида профилактика инспектори, фуқаролар йиғини раиси, Жамоатчилик тузилмаси раҳбари билан келишилган ҳолда фойдаланиши мумкин.
Жамоатчилик тузилмасини ушбу Низомда кўрсатилмаган вазифаларни бажаришга жалб этиш тақиқланади.
44. Фуқаролар йиғинларида Низомнинг 6-иловасига мувофиқ тинчлик, осойишталик, хавфсизликни таъминлаш, жамоат тартибини сақлаш, фуқароларнинг мулкига бўлган тажовузларнинг олдини олиш мақсадида барпо этиладиган «Жамоатчилик назорати маскани» фаолиятини Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ташкиллаштиради.
45. Жамоатчилик тузилмасига қонунга хилоф топшириқларни бериш, таркибида жиноят аломатлари бўлган ёки жиноятга алоқадор маълумотларни ҳамда бевосита ички ишлар органлари ваколати доирасига кирувчи ишларни кўриб чиқиш ва ҳал этишни топшириш, уларни давлат ва хизмат сирига эга бўлган ҳужжатлар билан таништириш тақиқланади.
46. Ушбу Низом талабларини бузган шахслар қонун ҳужжатларида белгиланган тартибда жавобгарликка тортилади.
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси тўғрисида низомга
1-ИЛОВА
1-ИЛОВА
Фуқаролар йиғини «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзолигига фуқароларни қабул қилиш ва аъзоликдан чиқаришни қайд этиш
ДАФТАРИ
|
Бошланди: Тамомланди: | |||||
|
| |||||
|
Дафтарнинг ички томони | |||||
|
Т/р |
Тузилма аъзолигига қабул қилинган шахснинг Ф.И.О. |
Аъзоликка қабул қилинган сана |
Фуқаролар йиғини кенгаши қарори сони |
Аъзоликдан чиқарилган сана |
Аъзоликдан чиқариш сабаби |
|
|
|||||
|
|
|||||
|
|
|||||
|
|
|||||
|
|
|||||
|
|
|||||
|
|
|||||
|
|
|||||
|
|
|||||
|
|
|||||
|
|
|||||
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси тўғрисида низомга
2-ИЛОВА
2-ИЛОВА
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзолари томонидан ______ йил _________ ойида амалга оширилган ишлар тўғрисидаги ҳисобот шакли
|
Т/р |
Кўрсаткичлар номи |
Жами |
Раҳбар томонидан аниқлангани |
Аъзолари томонидан аниқлагани | ||
|
1. |
Жами тузилма аъзолари сони |
|||||
|
2. |
Фуқаролар йиғинида содир этилган жиноятлар сони: |
|||||
|
2.1. |
посбонлар ёрдамида аниқланган |
|||||
|
2.2. |
посбонлар ёрдамида фош этилган |
|||||
|
3. |
Фуқаролар йиғинида содир этилган маъмурий ҳуқуқбузарликлар сони: |
|||||
|
3.1. |
посбон хабари асосида аниқланган |
|||||
|
3.1.1. |
паспорт тизими қоидаларини бузиш |
|||||
|
3.1.2. |
санитария-гигиена қоидаларини бузиш |
|||||
|
3.1.3. |
майда безорилик |
|||||
|
3.1.4. |
бошқа ҳуқуқбузарликлар |
|||||
|
4. |
Аниқланган вояга етмаганларнинг дарсларга қатнашмаётганлари сони: |
|||||
|
4.1. |
шундан тунги вақтларда |
|||||
|
5. |
Аниқланган шубҳали шахслар сони: |
|||||
|
5.1. |
шундан бевосита навбатчиликда |
|||||
|
5.2. |
шундан ҳамкорликдаги тадбирда |
|||||
|
6. |
Ҳудудда паспорт тизими қоидаларига риоя қилиниши борасида ўрганилган хонадонлар: |
|||||
|
6.1. |
шундан узоқ муддатга кетганлар аниқланди |
|||||
|
6.2. |
шундан қайтиб келганлар аниқланди |
|||||
|
7. |
Профилактик ҳисобда турувчи шахслар яшовчи хонадонлар ўрганилганлиги сони: |
|||||
|
7.1. |
профилактик ҳисобда турган шахснинг иш билан банд бўлмаганлари сони |
|||||
|
7.2. |
яшаш жойидан узоқ муддатга бошқа давлатларга чиқиб кетганлари сони |
|||||
|
7.3. |
Оила-турмуш доирасидаги низоларни келтириб чиқариш ҳолатлари сони |
|||||
|
8. |
Ўрганиб чиқилган соғлиқни сақлаш муассасалари ҳисобида турган шахслар хонадонлари сони: |
|||||
|
8.1. |
ҳисобда турган шахснинг иш билан банд бўлмаганлари сони |
|||||
|
8.2. |
яшаш жойидан узоқ муддатга бошқа давлатларга чиқиб кетганлари сони |
|||||
|
8.3. |
Оила-турмуш доирасидаги низоларни келтириб чиқариш ҳолатлари сони |
|||||
|
8.4. |
Тажовузкор руҳий касалларнинг даволаниш вақти ўтиб кетган ҳолатлар сони |
|||||
|
9. |
Ўрганиш давомида ҳуқуқбузарликларга шароит яратувчи ҳолатлар аниқланиб, таклиф киритилди |
|||||
|
9.1. |
шундан бартараф этилди |
|||||
|
|
||||||
|
Тузилма раҳбари |
(имзо) |
Ф.И.О. | ||||
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси тўғрисида низомга
3-ИЛОВА
3-ИЛОВА
______ йил _________ ойида _______________ туманида «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзолари томонидан амалга оширилган ишлар тўғрисидаги ҳисобот шакли
|
Т/р |
Кўрсаткичлар номи |
Жами |
Маҳаллалар бўйича | |||
|
1. |
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмалари сони |
|||||
|
2. |
Улардаги посбонлар сони (раҳбари билан бирга) шундан: |
|||||
|
18 ёшдан 30 ёшгача бўлганлар |
||||||
|
30 ёшдан 60 ёшгача бўлганлар |
||||||
|
2.1. |
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари |
|||||
|
18 ёшдан 30 ёшгача |
||||||
|
30 ёшдан 60 ёшгача |
||||||
|
2.1.1. |
Лавозимда 3 йилдан ортиқ ишлаётганлар |
|||||
|
2.1.2. |
Олий маълумотлилар |
|||||
|
2.1.3. |
Бўш ўринлар |
|||||
|
3. |
Посбонларнинг хабарлари ёрдамида аниқланган жами ҳуқуқбузарликлар сони |
|||||
|
3.1. |
паспорт қоидаларини бузиш |
|||||
|
3.2. |
майда безорилик |
|||||
|
3.3. |
жамоат жойларида спиртли ичимликлар ичиш |
|||||
|
3.4. |
ободонлаштириш қоидасини бузиш |
|||||
|
3.5. |
экинларни пайҳон қилиш |
|||||
|
3.6. |
жамоат хавфсизлиги ва жамоат тартибига таҳдид соладиган материалларни тайёрлаш ёки тарқатиш мақсадида сақлаш |
|||||
|
3.7. |
бошқа ҳуқуқбузарликлар |
|||||
|
4. |
Посбонлар хабарлари ёрдамида очилган жиноятлар, улардан: |
|||||
|
4.1. |
қотиллик |
|||||
|
4.2. |
қасддан баданга шикаст етказиш |
|||||
|
4.3. |
босқинчилик |
|||||
|
4.4. |
талончилик |
|||||
|
4.5. |
ўғрилик |
|||||
|
4.6. |
безорилик |
|||||
|
4.7. |
қонунга хилоф равишда чет элга чиқиш ёки Ўзбекистон Республикасига кириш |
|||||
|
4.8. |
Ўзбекистон Республикасида бўлиш қоидаларини бузиш |
|||||
|
4.9. |
гиёҳванд моддалар билан боғлиқ жиноятлар |
|||||
|
4.10. |
бошқа жиноятлар |
|||||
|
5. |
Рағбатлантирилган посбонлар сони: |
|||||
|
5.1 |
пул мукофоти билан |
|||||
|
15.21 |
қимматбаҳо совғалар билан |
|||||
|
5.3 |
Давлат мукофотига тавсия этилганлар |
|||||
|
5.4. |
Давлат мукофоти билан тақдирланганлар |
|||||
|
6. |
ИИОга хизматга кириш учун йўлланма берилганлар |
|||||
|
6.1. |
шулардан хизматга қабул қилинганлар |
|||||
|
7. |
Салбий сабабларга кўра тузилмадан чиқарилган посбонлар сони: |
|||||
|
7.1. |
жиноят содир этганлиги учун |
|||||
|
7.2. |
маъмурий ҳуқуқбузарликлар содир этганлиги учун |
|||||
|
7.3. |
салбий ҳолатларга йўл қўйганлиги учун |
|||||
|
8. |
Умуман жиноят содир этилишига йўл қўйилмаган маҳаллалар сони |
|||||
|
9. |
ИИОда нафақага чиқиб ҳозирда маҳалла раиси бўлиб ишлаётганлар сони |
|||||
|
10. |
Жиноят содир этган фуқаролар йиғини раислари сони |
|||||
|
|
||||||
|
Туман (шаҳар) ИИБ бошлиғининг Ёшлар масалалари бўйича ўринбосари, | ||||||
|
унвони |
имзо |
Ф.И.О. | ||||
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси тўғрисида низомга
4-ИЛОВА
4-ИЛОВА
______ йил _________ ойида _______________ вилоятида «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзолари томонидан амалга оширилган ишлар тўғрисидаги ҳисобот шакли
|
Т/р |
Кўрсаткичлар номи |
Жами |
Туманлар бўйича | |||
|
1. |
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси сони |
|||||
|
2. |
Улардаги посбонлар сони (раҳбари билан бирга) шундан: |
|||||
|
18 ёшдан 30 ёшгача бўлганлар |
||||||
|
30 ёшдан 40 ёшгача бўлганлар |
||||||
|
2.1. |
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари: |
|||||
|
18 ёшдан 30 ёшгача |
||||||
|
30 ёшдан 40 ёшгача |
||||||
|
2.1.1. |
Лавозимда 3 йилдан ортиқ ишлаётган |
|||||
|
2.1.2. |
Олий маълумотли |
|||||
|
2.1.3. |
Бўш ўринлар |
|||||
|
3. |
Посбонларнинг хабарлари ёрдамида аниқланган жами ҳуқуқбузарликлар сони: |
|||||
|
3.1. |
паспорт қоидаларини бузиш |
|||||
|
3.2. |
майда безорилик |
|||||
|
3.3. |
жамоат жойларида спиртли ичимликлар ичиш |
|||||
|
3.4. |
ободонлаштириш қоидасини бузиш |
|||||
|
3.5. |
экинларни пайҳон қилиш |
|||||
|
3.6. |
жамоат хавфсизлиги ва жамоат тартибига таҳдид соладиган материалларни тайёрлаш ёки тарқатиш мақсадида сақлаш |
|||||
|
3.7. |
бошқа ҳуқуқбузарликлар |
|||||
|
4. |
Посбонлар хабарлари ёрдамида очилган жиноятлар, улардан: |
|||||
|
4.1. |
қотиллик |
|||||
|
4.2. |
қасддан баданга шикаст етказиш |
|||||
|
4.3. |
босқинчилик |
|||||
|
4.4. |
талончилик |
|||||
|
4.5. |
ўғрилик |
|||||
|
4.6. |
безорилик |
|||||
|
4.7. |
қонунга хилоф равишда чет элга чиқиш ёки Ўзбекистон Республикасига кириш |
|||||
|
4.8. |
Ўзбекистон Республикасида бўлиш қоидаларини бузиш |
|||||
|
4.9. |
гиёҳванд моддалар билан боғлиқ жиноятлар |
|||||
|
4.10. |
бошқа жиноятлар |
|||||
|
5. |
Рағбатлантирилган посбонлар сони: |
|||||
|
5.1 |
пул мукофоти билан |
|||||
|
5.2 |
қимматбаҳо совғалар билан |
|||||
|
5.3 |
Давлат мукофотига тавсия этилганлар сони |
|||||
|
5.4. |
Давлат мукофоти билан тақдирланганлар сони |
|||||
|
6. |
ИИОга хизматга кириш учун йўлланма берилганлари |
|||||
|
6.1. |
шулардан хизматга қабул қилинганлар |
|||||
|
7. |
Салбий сабабларга кўра тузилмадан чиқарилган посбонлар сони: |
|||||
|
7.1. |
жиноят содир этганлиги учун |
|||||
|
7.2. |
маъмурий ҳуқуқбузарликлар содир этганлиги учун |
|||||
|
7.3. |
салбий ҳолатларга йўл қўйганлиги учун |
|||||
|
8. |
Умуман жиноят содир этилишига йўл қўйилмаган маҳаллалар сони |
|||||
|
9. |
ИИОда нафақага чиқиб ҳозирда маҳалла раиси бўлиб ишлаётганлар сони |
|||||
|
10. |
Жиноят содир этган фуқаролар йиғини раислари сони |
|||||
|
|
||||||
|
ҚР ИИВ, Тошкент шаҳар ИИББ, вилоятлар ИИБ ҲПБ бошлиқлари, унвони |
имзо |
Ф.И.О. | ||||
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси тўғрисида низомга
5-ИЛОВА
5-ИЛОВА
______ йил _________ ойида _______________ республика бўйича «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзолари томонидан амалга оширилган ишлар тўғрисидаги ҳисобот шакли
|
Т/р |
Кўрсаткичлар номи |
Жами |
Ҳудудлар бўйича | |||
|
1. |
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси сони |
|||||
|
2. |
Улардаги посбонлар сони (раҳбари билан бирга) шундан: |
|||||
|
18 ёшдан 30 ёшгача бўлганлар |
||||||
|
30 ёшдан 40 ёшгача бўлганлар |
||||||
|
2.1. |
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари |
|||||
|
18 ёшдан 30 ёшгача |
||||||
|
30 ёшдан 40 ёшгача |
||||||
|
2.1.1. |
Лавозимда 3 йилдан ортиқ ишлаётганлар |
|||||
|
2.1.2. |
Олий маълумотли |
|||||
|
2.1.3. |
Бўш ўринлар |
|||||
|
3. |
Посбонларнинг хабарлари ёрдамида аниқланган жами ҳуқуқбузарликлар сони: |
|||||
|
3.1. |
паспорт қоидаларини бузиш |
|||||
|
3.2. |
майда безорилик |
|||||
|
3.3. |
жамоат жойларида спиртли ичимликлар ичиш |
|||||
|
3.4. |
ободонлаштириш қоидасини бузиш |
|||||
|
3.5. |
экинларни пайҳон қилиш |
|||||
|
3.6. |
жамоат хавфсизлиги ва жамоат тартибига таҳдид соладиган материалларни тайёрлаш ёки тарқатиш мақсадида сақлаш |
|||||
|
3.7. |
бошқа ҳуқуқбузарликлар |
|||||
|
4. |
Посбонлар хабарлари ёрдамида очилган жиноятлар, улардан: |
|||||
|
4.1. |
қотиллик |
|||||
|
4.2. |
қасддан баданга шикаст етказиш |
|||||
|
4.3. |
босқинчилик |
|||||
|
4.4. |
талончилик |
|||||
|
4.5. |
ўғрилик |
|||||
|
4.6. |
безорилик |
|||||
|
4.7. |
қонунга хилоф равишда чет элга чиқиш ёки Ўзбекистон Республикасига кириш |
|||||
|
4.8. |
Ўзбекистон Республикасида бўлиш қоидаларини бузиш |
|||||
|
4.9. |
гиёҳванд моддалари билан боғлиқ жиноятлар |
|||||
|
4.10. |
бошқа жиноятлар |
|||||
|
5. |
Рағбатлантирилган посбонлар сони: |
|||||
|
5.1 |
пул мукофоти билан |
|||||
|
5.2 |
қимматбаҳо совғалар билан |
|||||
|
5.3 |
Давлат мукофотига тавсия этилганлар сони |
|||||
|
5.4. |
Давлат мукофоти билан тақдирланганлар сони |
|||||
|
6. |
ИИОга хизматга кириш учун йўлланма берилганлар: |
|||||
|
6.1. |
шулардан хизматга қабул қилинганлар |
|||||
|
7. |
Салбий сабабларга кўра тузилмадан чиқарилган посбонлар сони: |
|||||
|
7.1. |
жиноят содир этганлиги учун |
|||||
|
7.2. |
маъмурий ҳуқуқбузарликлар содир этганлиги учун |
|||||
|
7.3. |
салбий ҳолатларга йўл қўйганлиги учун |
|||||
|
8. |
Умуман жиноят содир этилишига йўл қўйилмаган маҳаллалар сони |
|||||
|
9. |
ИИОда нафақага чиқиб ҳозирда маҳалла раиси бўлиб ишлаётганлар сони |
|||||
|
10. |
Жиноят содир этган фуқаролар йиғини раислари сони |
|||||
|
Ўзбекистон Республикаси ИИВ ҲПББ бошлиғи, унвони |
имзо |
Ф.И.О. | ||||
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси тўғрисида низомга
6-ИЛОВА
6-ИЛОВА
Жамоатчилик назорати маскани фаолиятини ташкил этиш
ТАРТИБИ
1-боб. Умумий қоидалар
1. Ушбу Тартиб фуқаролар йиғинларининг Жамоатчилик назорати маскани (кейинги ўринларда Маскан деб аталади) фаолиятини ташкил этиш ва амалга ошириш тартибини белгилайди.
2. Маскан ҳуқуқбузарликлар профилактикаси ва жиноятчиликка қарши курашиш соҳасида фуқароларнинг фаоллигини ошириш, ҳудудда ҳуқуқбузарликларнинг барвақт олдини олиш борасидаги ишларни тизимли ташкил этиш мақсадида барча фуқаролар йиғинларида ташкил этилади.
3. Маскан ўз фаолиятини қонун ҳужжатларига ва ушбу Тартибга мувофиқ олиб боради.
2-боб. Маскан фаолиятини ташкил этиш
4. Масканлар криминоген вазият, аҳоли зичлиги ва фуқаролар хавфсизлигини таъминлаш билан боғлиқ бошқа шарт-шароитлари инобатга олиниб, ҳудуддаги ички ишлар органи раҳбари билан келишилган ҳолда шаҳар ва туман ҳокимларининг қарорлари билан ташкил этилади ҳамда тугатилади.
5. Масканлар маҳаллаларнинг жамоатчилик назоратини амалга ошириш учун қулай бўлган ҳудудларида Тартибнинг иловасига мувофиқ шаклда 2,5х2,5 м ҳажмли майдонда бир қаватли бинода ташкил этилади.
6. Маскан биносининг олд томонига узунлиги 120 сантиметр, бўйи 30 сантиметр ҳажмли «Жамоатчилик назорати маскани» ёзувли пешлавҳа ўрнатилади.
7. Маскан биноси навбатчиликка жалб қилинган камида икки нафар «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзолари учун қулай, куз-қиш мавсумида бинони иситиш ёки совутиш тизими ҳамда алоқа воситаси ва видеокузатув мосламалари билан таъминланади.
8. Масканларни қуриш, таъмирлаш ва жиҳозлаш туман (шаҳар) ҳокимликлари томонидан бюджет ва қонун билан тақиқланмаган бюджетдан ташқари маблағлар ҳисобидан амалга оширилади.
9. Масканда ички ишлар органининг навбатчилик қисми, ёнғин хавфсизлиги ҳамда тез тиббий ёрдам кўрсатиш, фавқулодда вазиятлар, туман (шаҳар) ҳокимлиги, коммунал хизмат кўрсатиш ташкилотлари, фуқаролар йиғини ва унинг раиси ҳамда ҳудуддаги ички ишлар органи таянч пункти профилактика инспекторларининг телефон рақамлари бўлиши шарт.
10. Масканларга фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича ҳудудий кенгашлар томонидан тартиб рақам берилади.
11. Масканда қуйидаги ҳужжатлар юритилади:
навбатчиликни қабул қилиш ва топшириш китоби;
фуқароларни қайд қилиш китоби;
транспорт воситаларини қайд қилиш китоби.
12. Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари маскандаги ҳужжатлар юритилишини таъминлайди.
13. Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари фуқаролар йиғини раиси билан келишган ҳолда Масканга навбатчиликка тушувчи жамоатчилик тузилмаси аъзолари ва фуқаролар рўйхатини шакллантиради.
14. Масканлар фаолияти фуқаролар йиғини раиси ва ушбу ҳудуддаги ички ишлар органи таянч пункти профилактика инспектори томонидан назорат қилиб борилади.
15. Масканлар туман (шаҳар) ҳокимлари ва ички ишлар органлари бошлиқлари билан келишилган ҳолда ҳудуднинг хусусиятларини инобатга олиб ташкил этилади ва тугатилади.
3-боб. Масканда навбатчиликни ўтаётган шахсларнинг вазифалари ва ҳуқуқлари
16. Масканда навбатчиликни ўтаётган фуқаролар қуйидаги вазифаларни амалга оширади:
белгиланган жадвалда кўрсатилган вақтларда жамоатчилик назоратини амалга ошириш;
ҳудудга кечки соат 20.00 дан эрталабки соат 06.00 га қадар кириб-чиқаётган шахслар ва транспорт воситалари тўғрисидаги маълумотларни қайд этиш;
транспорт воситасидаги шахслар тўғрисидаги маълумотларни қайд этиш;
навбатчиликдан сўнг амалга оширган ишлари юзасидан фуқаролар йиғини раиси ёки фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига ахборот бериш;
шубҳали кўринган шахслар ва ҳолатлар юзасидан ички ишлар органлари ва бошқа махсус хизматларга (газ ва электр энергияси таъминоти ва ҳ.к.) хабар бериш;
ҳуқуқбузарлик аломатлари бўлган ҳолатлар бўйича зудлик билан ички ишлар органлари навбатчилик қисмларига ва ҳудуддаги ички ишлар органи таянч пункти профилактика инспекторига хабар бериш.
Масканда навбатчиликни ўтаётган фуқароларга қонун ҳужжатларига мувофиқ бошқа вазифалар ҳам юкланиши мумкин.
17. Масканда навбатчиликни ўтаётган фуқаролар қуйидаги ҳуқуқларга эга:
ҳудудга кечки соат 20.00 дан эрталабки соат 06.00 га қадар кириб чиқаётган шахслар ва транспорт воситаларини тўхтатиш, ташрифнинг мақсадини сўраш;
транспорт воситасидаги шахслардан шахсини тасдиқловчи ҳужжатни кўрсатишни талаб қилиш, улар тўғрисидаги маълумотларни қайд этиш;
ҳуқуқбузарлик содир этган шахсларни ушлаб, у ҳақда зудлик билан ички ишлар органлари навбатчилик қисмларига ва ҳудуддаги ички ишлар органи таянч пункти профилактика инспекторига хабар бериш.
Масканда навбатчиликни ўтаётган фуқаролар қонун ҳужжатларига мувофиқ бошқа ҳуқуқларга ҳам эга бўлиши мумкин.
4-боб. Масканда навбатчиликни ташкил этиш
18. Масканда навбатчилик 5 соатдан, камида икки нафар шахслар томонидан олиб борилади.
19. Навбатчилик жадвали фуқаролар йиғини раиси томонидан тасдиқланади.
20. Масканда навбатчилик кечки соат 20.00 дан эрталаб соат 06.00 га қадар давом этади.
5-боб. Якунловчи қоида
21. Мазкур Тартиб талабларини бузганликда айбдор бўлган шахслар қонун ҳужжатларига мувофиқ жавобгар бўладилар.
Вазирлар Маҳкамасининг 2018 йил 3 июлдаги 497-сон қарорига
2-ИЛОВА
2-ИЛОВА
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига гувоҳнома бериш
ТАРТИБИ
1-боб. Умумий қоида
1. Ушбу Тартиб фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси (кейинги ўринларда Жамоатчилик тузилмаси деб аталади) раҳбарига гувоҳнома бериш тартибини белгилайди.
2-боб. Гувоҳноманинг шакли, гувоҳнома бланкаларини тайёрлаш, улар билан таъминлаш, уларни ҳисобга олиш ва сақлаш тартиби
2. Гувоҳнома муқоваси ва бланкалари ушбу Тартибнинг 1-иловасига мувофиқ шаклда фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича туман (шаҳар) кенгашлари (кейинги ўринларда Кенгаш деб аталади) буюртмаси бўйича тайёрланади.
3. Гувоҳнома бланкалари қатъий ҳисобдаги ҳужжат ҳисобланиб, Жамоатчилик тузилмаси раҳбари лавозимга тайинлангандан сўнг Кенгаш қарори асосида тўлдирилади.
4. Белгиланган тартибда лавозимга тайинланган Жамоатчилик тузилмаси раҳбарини гувоҳнома билан таъминлаш тўғрисида фуқаролар йиғини раиси томонидан уч иш кунидан иборат муддатда Кенгашга буюртма тақдим этилади.
5. Гувоҳномани тўлдириш вақтида фойдаланишга яроқсиз деб топилган бланкалар Кенгашнинг ташкилий-услубий гуруҳи бош мутахассиси томонидан белгиланган тартибда йўқ қилинади.
6. Гувоҳнома Кенгаш раисининг биринчи ўринбосари томонидан имзоланади ва муҳри билан тасдиқланиб, Жамоатчилик тузилмаси раҳбарига лавозимга тайинланган кундан эътиборан 15 кун ичида уч йил муддатга берилади.
7. Гувоҳномалар аниқ кетма-кетликдаги тартиб рақамига эга бўлади. Гувоҳноманинг рақамланиши ушбу Тартибнинг 2-иловасига мувофиқ амалга оширилади.
8. Берилган гувоҳнома ушбу Тартибнинг 3-иловасига мувофиқ Кенгаш томонидан юритиладиган «Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига гувоҳнома бериш ва қайтаришни ҳисобга олиш дафтари»да (кейинги ўринларда Ҳисобга олиш дафтари деб аталади) рўйхатдан ўтказилади.
9. Ҳисобга олиш дафтарида гувоҳноманинг тартиб рақами, гувоҳнома эгасининг ҳамда уни имзолаган шахснинг фамилияси, исми, отасининг исми, гувоҳноманинг амал қилиш муддати, гувоҳнома эгасининг фотосурати, гувоҳнома олинганлиги тўғрисида имзо ва сана, гувоҳномани қайтариш санаси, олган шахснинг фамилияси, исми, отасининг исми, лавозими ва имзоси, гувоҳномани йўқ қилиш тўғрисида белги (далолатнома санаси ва тартиб рақами) кўрсатилади.
10. Ҳисобга олиш дафтари Кенгашларда камида 5 йил сақланади.
11. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ҳисобга олиш дафтарига гувоҳномани олганлиги тўғрисида имзо қўяди.
12. Йўқолган ёки яроқсиз ҳолга келган, амал қилиш муддати тугаган ёки Жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг фамилияси, исми ва отасининг исми ўзгарган ҳолларда Жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг аризасига биноан унинг гувоҳномаси янгисига алмаштирилади.
13. Гувоҳнома яроқсиз ҳолга келганлиги, амал қилиш муддати тугаганлиги ёки Жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг фамилияси, исми ва отасининг исми ўзгарганлиги сабабли янги гувоҳнома бериш тўғрисидаги аризага асосан эски гувоҳнома ҳамда 3х4 ўлчамли 2 дона рангли фотосурат илова қилинади.
14. Яроқсиз ҳолга келган, амал қилиш муддати тугаган ёки эски фамилияси, исми ва отасининг исми кўрсатилган гувоҳнома янги гувоҳнома берилган кундан эътиборан ҳақиқий эмас деб ҳисобланади ва ушбу Тартибнинг 4-иловасига мувофиқ шаклда далолатнома тузилиб, Кенгаш томонидан йўқ қилинади.
15. Гувоҳноманинг сақланиши учун жавобгарлик гувоҳнома эгаси зиммасига юкланади. Гувоҳноманинг йўқотиб қўйилганлиги ёки эҳтиётлаб сақланмаганлиги оқибатида яроқсиз ҳолга келиб қолган ҳолларда гувоҳномани тайёрлаш учун кетган сарф-харажатлар айбдор шахслар ҳисобидан қопланади.
16. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари лавозимидан озод этилганда (ваколатлари муддатидан илгари тугатилганда) беш кун ичида гувоҳномани Кенгашга қайтаради. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари суднинг қарори асосида бедарак йўқолган деб топилган ҳолат бундан мустасно.
17. Жамоатчилик тузилмалари раҳбарлари учун тайёрланган гувоҳнома бланкалари Кенгашларда сақланади.
3-боб. Якунловчи қоидалар
18. Жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг ўз гувоҳномасини бошқа шахсларга бериши қатъиян тақиқланади.
19. Мазкур Тартиб талабларини бузганликда айбдор бўлган шахслар қонун ҳужжатларига мувофиқ жавобгарликка тортиладилар.
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига гувоҳнома бериш тартибига
1-ИЛОВА
1-ИЛОВА
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари гувоҳномасининг
ШАКЛИ
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари гувоҳномасининг
ТАВСИФИ
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари гувоҳномасининг муқоваси 60х90 миллиметр катталикдаги тўқ яшил рангда тайёрланади. Гувоҳноманинг олд томони марказ қисмининг юқорисида зарҳал рангда 14 шрифтда «FUQAROLARNING OʻZINI OʻZI BOSНQARISН ORGANI», қуйида «MAНALLA POSBONI» ва 16 шрифтда «GUVOНNOMA» деган матнлар жойлашган.
Гувоҳноманинг ички томонидаги матнлар икки саҳифага бўлинади.
Гувоҳноманинг ички чап томонидаги ёзувлар лотин алифбосида ёзилади. Гувоҳноманинг ички чап қисмининг юқоридаги марказида икки қаторда тегишли вилоят ва туман (шаҳар) номи кўрсатилади, ундан кейин марказ қисмида «Mahalla posboni jamoat tuzilmasi rahbarining guvohnomasi №» сўзи ёзилиб, унда гувоҳнома тартиб рақами қўйилади, ёнидан пастга чап томонда 3х4 см. ўлчамли фотосурат жойлаштирилади. Фотосуратнинг ўнг томони марказида «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг фамилияси, исми, отасининг исми икки қаторда, тегишли фуқаролар йиғини номи ёзилади.
Пастроқ қисмида гувоҳноманинг амал қилиш муддати ёзилади. Гувоҳноманинг ички чап томонига «Lavozimdan boʻshaganda qaytarilishi shart» сўзлари ёзилади ҳамда гувоҳнома берган шахснинг имзоси, исми ва отасининг исми бош ҳарфлари ва фамилияси жойлаштирилади, чапроқда «М.Oʻ.» ҳарфлари жойлашади.
Матн мазмуни бир хил бўлган давлат тилида лотин алифбосида (чап томонида) ва рус тилида (ўнг томонида) тўлдирилади.
Гувоҳноманинг ички томонлари оч сарғиш рангли махсус қоғоздан тайёрланади ва шаффоф плёнка билан қопланади. Гувоҳномадаги матн ва рақамлар қора рангда ёзилади.
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига гувоҳнома бериш тартибига
2-ИЛОВА
2-ИЛОВА
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари гувоҳномасининг рақамланиш
ТАРТИБИ
|
Т/р |
Ҳудудлар |
Гувоҳнома бош рақами |
Маҳаллалар сони |
|
1. |
Тошкент шаҳри |
1 |
0 — 505 |
|
2. |
Тошкент вилояти |
2 |
1 — 1006 |
|
3. |
Сирдарё вилояти |
3 |
1 — 221 |
|
4. |
Жиззах вилояти |
4 |
1 — 285 |
|
5. |
Самарқанд вилояти |
5 |
1 — 1089 |
|
6. |
Фарғона вилояти |
6 |
1 — 1028 |
|
7. |
Наманган вилояти |
7 |
1 — 770 |
|
8. |
Андижон вилояти |
8 |
1 — 868 |
|
9. |
Қашқадарё вилояти |
9 |
1 — 726 |
|
10. |
Сурхондарё вилояти |
10 |
1 — 714 |
|
11. |
Бухоро вилояти |
11 |
1 — 541 |
|
12. |
Навоий вилояти |
12 |
1 — 303 |
|
13. |
Хоразм вилояти |
13 |
1 — 498 |
|
14. |
Қорақалпоғистон Республикаси |
14 |
1 — 407 |
Изоҳ: 0/0/0 бунда 1-рақам вилоят индексини, 2-рақам туман индексини, 3-рақам туманда жойлашган маҳалла индексини билдиради.
Туманлар ва фуқаролар йиғинларининг индекс рақамлари ўз навбатида фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича ҳудудий ҳамда туман (шаҳар) кенгашлари томонидан белгиланади.
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига гувоҳнома бериш тартибига
3-ИЛОВА
3-ИЛОВА
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига гувоҳномани бериш ва қайтаришни ҳисобга олиш
ДАФТАРИ
|
| |||||||
|
Т/р |
Эгасининг Ф.И.О. |
Амал қилиш муддати |
Гувоҳнома эгасининг фотосурати |
Гувоҳнома олинганлиги тўғрисида имзо, сана |
Қайтариш санаси, олган шахснинг Ф.И.О., лавозими, имзоси |
Йўқ қилиш тўғрисида белги (далолатнома санаси ва тартиб рақами) | |
|
1. |
|||||||
|
2. |
|||||||
|
3. |
|||||||
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига гувоҳнома бериш тартибига
4-ИЛОВА
4-ИЛОВА
| | | |
«ТАСДИҚЛАЙМАН» | |
| | | | | |
| |
ЙЎҚ ҚИЛИШ ДАЛОЛАТНОМАСИ |
| ||
|
Ушбу далолатнома 20___ йил «___» ___________ куни соат _____ да фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича туман (шаҳар) кенгаши ижро аппарати ходимлари томонидан «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари _________________________га тартиб рақами __________-сон бўлган гувоҳноманинг __________________________________ сабабли йўқ қилинганлиги ҳақида тузилди. | ||||
| | | | | |
| Йўқ қилиш жойи ва санаси __________________________________________________________________________ | ||||
| | | | | |
| Йўқ қилишда иштирок этганлар: | | | | |
| ______________________________________ |
___________________ | |||
|
(Ф.И.О., иш жойи ва лавозими) |
(имзо) | |||
| ______________________________________ |
___________________ | |||
|
(Ф.И.О., иш жойи ва лавозими) |
(имзо) | |||
| ______________________________________ |
___________________ | |||
|
(Ф.И.О., иш жойи ва лавозими) |
(имзо) | |||
| ______________________________________ |
___________________ | |||
|
(Ф.И.О., иш жойи ва лавозими) |
(имзо) | |||
| ______________________________________ |
___________________ | |||
|
(Ф.И.О., иш жойи ва лавозими) |
(имзо) | |||
| | | | | |
| М.Ў. | | | | |
Вазирлар Маҳкамасининг 2018 йил 3 июлдаги 497-сон қарорига
3-ИЛОВА
3-ИЛОВА
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига кўкрак нишони бериш
ТАРТИБИ
1-боб. Умумий қоидалар
1. Ушбу Тартиб фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси (кейинги ўринларда Жамоатчилик тузилмаси деб аталади) раҳбарининг кўкрак нишонини (кейинги ўринларда кўкрак нишони деб аталади) бериш тартибини белгилайди.
2. Кўкрак нишонидан фақат хизмат фаолияти вақтида фойдаланилади.
3. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари лавозимидан озод этилганда (ваколатлари муддатидан илгари тугатилганда) кўкрак нишонини фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича туман (шаҳар) кенгашига (кейинги ўринларда Кенгаш деб аталади) қайтаради.
2-боб. Кўкрак нишонининг шакли, уни тайёрлаш, кўкрак нишони билан таъминлаш ва алмаштириш, уни ҳисобга олиш ва сақлаш тартиби
4. Кўкрак нишони ушбу Тартибнинг 1-иловасига мувофиқ фуқаролар йиғинлари сонидан келиб чиқиб, Фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича республика кенгаши буюртмасига асосан «Давлат белгиси» давлат-ишлаб чиқариш бирлашмасида қалбакилаштиришга қарши ҳимоя элементларига эга бўлган шаклда тайёрланади.
Кўкрак нишонинг бошқа шахслар буюртмасига асосан тайёрланишига йўл қўйилмайди.
5. Кўкрак нишонининг қатъий ҳисоби юритилади.
6. Кўкрак нишони Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги ҳамда Фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича республика кенгаши томонидан белгиланадиган тартибга мувофиқ рақамланади.
7. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари белгиланган тартибда лавозимга тайинланган кундан кейин уч иш кунидан кечиктирмай фуқаролар йиғини раиси томонидан Кенгашга кўкрак нишони билан таъминлаш тўғрисида талабнома юборилади.
8. Кўкрак нишони Жамоатчилик тузилмаси раҳбари лавозимга тайинланган кундан эътиборан ўн беш кун ичида Кенгаш томонидан уч йилдан ортиқ бўлмаган муддатга берилади.
9. Тайёрланган кўкрак нишонлари кенгашларда сақланади.
10. Кўкрак нишонлари кенгашлар томонидан ушбу Тартибнинг 2-иловасига мувофиқ шаклда юритиладиган кўкрак нишонини бериш ва қайтаришни ҳисобга олиш дафтарида ҳисобга олинади.
11. Йўқолган ёки яроқсиз ҳолга келган кўкрак нишони ўрнига Жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг аризасига биноан, белгиланган тартибда янги кўкрак нишони берилади.
12. Кўкрак нишонининг сақланиши учун жавобгарлик унинг эгасига юкланади. Кўкрак нишони йўқотиб қўйилганлиги ёки эҳтиётлаб сақланмаганлиги оқибатида яроқсиз ҳолга келиб қолган ҳолларда кўкрак нишонини тайёрлаш учун кетган сарф-харажатлар айбдор шахслар ҳисобидан қопланади.
13. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари лавозимидан озод этилганда (ваколатлари муддатидан илгари тугатилганда) беш кун муддат ичида кўкрак нишонини Кенгашга қайтаради.
14. Яроқсиз ҳолга келган кўкрак нишони фуқаролар йиғини кенгаши томонидан ушбу Тартибнинг 3-иловасига мувофиқ шаклда далолатнома тузилиб, кенгашларга йўқ қилиш учун топширилади.
15. Кўкрак нишонини бошқа шахсларга бериш қатъиян тақиқланади.
3-боб. Якунловчи қоидалар
16. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ўзининг кўкрак нишонини бошқа шахсларга бериши қатъиян тақиқланади.
17. Мазкур Тартиб талабларини бузганликда айбдор бўлган шахслар қонун ҳужжатларига мувофиқ жавобгарликка тортиладилар.
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига кўкрак нишони бериш тартибига
1-ИЛОВА
1-ИЛОВА
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари кўкрак нишонининг
ШАКЛИ
Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари кўкрак нишонининг
ТАВСИФИ
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг кўкрак нишони 2.0 мм қалинликдаги темирдан тайёрланади ва эни 70 мм, бўйи 70 мм.ни ташкил этадиган саккиз қиррали юлдуздан иборат бўлади.
Саккиз қиррали юлдуз ичидаги қалқонсимон шаклнинг эни 38 мм, узунлиги 50 мм бўлиб, ички юқори қисмида 20х14 мм тўғритўртбурчак ичида ҳарфларининг баландлиги 2 мм бўлган «ICНKI ISНLAR VAZIRLIGI» лотин алифбосидаги ёзуви мавжуд, ундан пастки қисмда, юқори қиррадан 27 мм пастликда қия бурчак остида ҳарфларининг баландлиги 4 мм бўлган «MAНALLA POSBONI» ёзуви ва унинг таги 5 мм пастда қора рангдаги 4 рақамдан иборат кўкрак нишонининг тартиб рақами жойлашган.
Саккиз қиррали юлдуз ичидаги қалқонсимон шаклнинг ичи бўйлаб қирранинг марказида жойлашган ёзувларни айланаси бўйича жойлашган, ҳарфларининг қалинлиги 1,5 мм бўлган «FUQAROLARNING OʻZINI OʻZI BOSНQARISН ORGANLARI FAOLIYATINI MUVOFIQLАSНTIRISН KENGASНI» ёзуви жойлаштирилган.
Саккиз қиррали юлдуз оч кул ранг тусдаги (металлик) рангда бўлиб, кўкрак нишонининг тартиб рақамидан қолган барча ёзувлар нишоннинг устида бўртиб чиқарилган ҳолда ясалган.
Кўкрак нишонининг олд томони қирралари бўртиқ ҳошияланган, орқа томони текис бўлиб, ўртасида кийимга тақиб қўйиш учун тўғноғич ҳамда илгич кўринишидаги мосламалар мавжуд.
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига кўкрак нишони бериш тартибига
2-ИЛОВА
2-ИЛОВА
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига кўкрак нишонини бериш ва қайтаришни ҳисобга олиш
ДАФТАРИ
|
_________________________________________________________________________________________________ | |||||
|
Т/р |
Эгасининг Ф.И.О. |
Фаолият юритаётган маҳалла фуқаролар йиғини номи |
Олинганлиги тўғрисида имзо, сана |
Қайтариш санаси, олган шахснинг Ф.И.О., лавозими, имзоси | |
|
1. |
|||||
|
2. |
|||||
|
3. |
|||||
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарига кўкрак нишони бериш тартибига
3-ИЛОВА
3-ИЛОВА
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг яроқсиз ҳолга келган кўкрак нишонини топшириш-қабул қилиш
ДАЛОЛАТНОМАСИ
| _____-сон | | |
201__ йил «___» ___________ | |
| | | | | |
| Мен, __________________________________ ___________________________________________ фуқаролар йиғини | ||||
|
(лавозими, Ф.И.О.) |
(фуқаролар йиғини номи) |
| ||
|
кенгашининг 20___ йил «__» «____» даги ___-сон қарорига асосан берилаётган (берилган) ________-сон кўкрак нишонини Фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича _________ туман (шаҳар) кенгаши (дан)га қабул қилиб олдим (яроқсиз ҳолга келганлиги учун) топширдим. | ||||
| Мен, __________________________________ ______________________________________________ юқорида қайд | ||||
|
(лавозими, Ф.И.О.) |
(туман (шаҳар) кенгаши номи) |
| ||
| этилган (яроқсиз ҳолга келган) _____ рақамли кўкрак нишонини қабул қилиб олдим (топширдим). | ||||
| | | | | |
|
_________________________________________ |
______________________ | |||
|
(Ф.И.О.) |
(имзо) | |||
|
_________________________________________ |
______________________ | |||
| |
(Ф.И.О.) |
|
(имзо) | |
|
_________________________________________ |
______________________ | |||
|
(топширувчининг Ф.И.О., иш жойи ва лавозими) |
(имзо) | |||
|
_________________________________________ |
______________________ | |||
|
(қабул қилувчининг Ф.И.О., иш жойи ва лавозими) |
(имзо) | |||
| | | | | |
|
М.Ў. |
| | | |
Вазирлар Маҳкамасининг 2018 йил 3 июлдаги 497-сон қарорига
4-ИЛОВА
4-ИЛОВА
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзоларини хизмат кийими ҳамда раҳбарларини хизмат сумкаси билан таъминлаш
ТАРТИБИ
1-боб. Умумий қоидалар
1. Мазкур Тартиб «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси (кейинги ўринларда Жамоатчилик тузилмаси деб аталади) раҳбари ва аъзоларини хизмат кийими билан таъминлаш, хизмат кийими ва сумкасини тайёрлаш ҳамда улардан фойдаланиш тартибини белгилайди.
2. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзоларига белгиланган ҳудуддан ташқарида ҳамда хизмат фаолияти билан банд бўлмаган вақтларда хизмат кийимидан фойдаланишга йўл қўйилмайди.
2-боб. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари хизмат кийимини тайёрлаш, уларни ҳисобга олиш ва сақлаш тартиби
3. Жамотчилик тузилмаси раҳбари нимча, бош кийими ва сумка билан, тузилма аъзолари эса нимча ва бош кийим билан таъминланади.
4. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзоларининг хизмат кийими нимча ва бош кийимидан иборат бўлиб, ундан фақат хизмат фаолияти давомида фойдаланилади.
5. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзолари хизмат кийими фуқароларнинг ўзини ўзи бошқариш органлари фаолиятини мувофиқлаштириш бўйича туман (шаҳар) кенгашлари (кейинги ўринларда кенгашлар деб аталади) буюртмасига асосан, ушбу Тартибнинг 1-иловасига мувофиқ шаклда тайёрланади.
6. Хизмат кийимининг қатъий ҳисоби кенгашлар томонидан юритилади.
7. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари лавозимга тайинланган, аъзолари аъзоликка қабул қилинган кундан кейин уч иш кунида фуқаролар йиғини раиси томонидан Кенгашга тузилма раҳбари ва аъзоларини хизмат кийими ҳамда раҳбарига ушбу Тартибнинг 2-иловасига мувофиқ хизмат сумкаси билан таъминлаш тўғрисида талабнома тақдим этилади.
8. Жамоатчилик тузилмаси раҳбарлари учун тайёрланган хизмат кийимлари кенгашларда сақланади.
9. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзолари бир ой мобайнида кенгашлар томонидан хизмат кийими, раҳбарлар алоҳида хизмат сумкаси билан таъминланади.
10. Берилган хизмат кийими ушбу Тартибнинг 3-иловасига мувофиқ кенгашлар томонидан юритиладиган Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзоларига хизмат кийимини бериш ва қайтаришни ҳисобга олиш дафтарида ҳисоби юритилади.
11. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзоларига хизмат кийимини бериш ва қайтаришни ҳисобга олиш дафтари кенгашларда камида беш йил сақланади.
12. Яроқсиз ҳолга келган ёки йўқолган хизмат кийими ва хизмат сумкаси ўрнига жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзоларининг аризасига биноан янги хизмат кийими ва хизмат сумкаси берилади.
13. Хизмат кийими ва хизмат сумкасининг сақланиши учун жавобгарлик унинг эгасига юкланади. Хизмат кийими ва сумкаси йўқотиб қўйилган, эҳтиётсизлиги оқибатида яроқсиз ҳолга келган ҳолатларда хизмат кийимини тайёрлаш учун кетган сарф-харажатлар айбдор шахслар ҳисобидан қопланади.
14. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари лавозимидан озод этилганда (ваколатлари муддатидан илгари тугатилганда) беш кун муддат ичида хизмат кийимини Кенгашга қайтаради. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари суд қарорига асосан бедарак йўқолган деб топилган ҳолатлар бундан мустасно.
15. Хизмат фаолияти жараёнида хизмат кийими яроқсиз ҳолга келган ҳолларда ушбу ҳолатга бевосита гувоҳ бўлган камида икки нафар шахслар иштирокида ушбу Тартибнинг 4-иловасига мувофиқ шаклда далолатнома тузилиб, кенгашларга топширилади.
3-боб. Якунловчи қоидалар
16. Жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзолари хизмат кийимининг сақланиши учун шахсан жавобгардир. Хизмат кийимини ва хизмат сумкасини бошқа шахсларга бериш қатъиян тақиқланади.
17. Мазкур Тартиб талабларини бузганликда айбдор бўлган шахслар қонун ҳужжатларига мувофиқ жавобгар бўладилар.
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзоларини хизмат кийими ҳамда раҳбарини хизмат сумкаси билан таъминлаш тартибига
1-ИЛОВА
1-ИЛОВА
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзолари хизмат кийимининг
ШАКЛИ
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзолари хизмат кийимининг
ТАВСИФИ
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзоларининг хизмат кийими кўкрак ва елка қисмларида бўйи 20 мм. бўлган горизонтал кўринишда нур қайтарувчи белгилар ҳамда хизмат кийими орқа томонининг курак қисмида лотин алифбосига асосланган тилла ранг ҳарфларда «MAНALLA POSBONI» ёзувлари ёзилган кул рангдаги нимча ва бош кийимидан иборат бўлиб, нимча ҳар қандай кийимнинг устидан кийиб юришга мўлжалланган бўлади.
Хизмат кийими ўрнатилган тартибда турли ўлчамларда бўлади. Хизмат киймининг орқа томондаги «MAНALLA POSBONI» ёзуви баландлиги 30 мм бўлади.
Бош кийим нимча билан бир хил рангда бўлиб, бош кийимнинг соябонидан 10 мм. тепа қисмида айлана шакл ичида «MAНALLA POSBONI» ёзуви киритилган белги бўлиб, белгининг диаметри 40х40 мм. бўлади.
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзоларини хизмат кийими ҳамда раҳбарини хизмат сумкаси билан таъминлаш тартибига
2-ИЛОВА
2-ИЛОВА
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг хизмат сумкаси
ШАКЛИ
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбари ва аъзолари хизмат кийимининг
ТАВСИФИ
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг сумкаси тўқ кўк рангдаги, тўғри тўртбурчак шаклидаги, устки ёпиб турувчи юзасидан лотин алифбосига асосланган тилла ранг ҳарфларда 50 мм баландликда «MAНALLA POSBONI» ёзувлари ёзилган, қўлда кўтаришга ҳамда елка ёки бўйиндан илиб юришга мўлжалланган бўлади.
Сумка тўғри кесимли, клапани тесьмали «велькоро» орқали ёпилади. Клапанда кичик ручка жойлашган бўлиб, тикиш жойи хольнитен билан маҳкамланган. Сумканинг бир томонига елкадан осадиган ўзгарувчан (яъни узайтирувчи ёки қисқартирувчи) елка банди тўқа орқали ўрнатилади. Бошқа томонига елка бандни тутиб турадиган шлевка рамка (ёки тўқа) орқали ўрнатилади. Ички қисмини орқа томонига тўсиқ бўлма ўрнатилган бўлиб, у ерга ручка ва ташрифномалар учун кичкина уч бўлимли чўнтак жойлашади.
Сумка баландлиги (олд томони бўйича ўлчанганда) — 320 +/- 10мм.
Сумка кенглиги (икки чети оралиғи) — 60 +/- 1 мм.
Клапанда «MAНALLA POSBONI» шелкографияси қўлланади.
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзоларини хизмат кийими ҳамда раҳбарини хизмат сумкаси билан таъминлаш тартибига
3-ИЛОВА
3-ИЛОВА
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзоларига хизмат кийими ва раҳбарига сумкани бериш ва қайтаришни ҳисобга олиш
ДАФТАРИ
|
_________________________________________________________________________________________ | ||||||
|
Т/р |
Эгасининг Ф.И.О. |
Фуқаролар йиғини номи |
Олинган хизмат кийими сони |
Хизмат кийими ва сумкаларни олган масъул шахснинг имзоси, сана |
Қайтарилган хизмат кийими ва сумкалар сони ва санаси |
Қайтарилган хизмат кийимларини олган масъул шахснинг Ф.И.О., лавозими, имзоси |
|
|
||||||
«Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзоларини хизмат кийими ҳамда раҳбарини хизмат сумкаси билан таъминлаш тартибига
4-ИЛОВА
4-ИЛОВА
Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси аъзоларининг яроқсиз ҳолга келган хизмат кийимини ва раҳбарининг сумкасини топшириш-қабул қилиш
ДАЛОЛАТНОМАСИ
| _____-сон | | |
201__ йил «___» ___________ | |
| | | | | |
| Мен, __________________________________ ___________________________________________ фуқаролар йиғини | ||||
|
(лавозими, Ф.И.О.) |
(фуқаролар йиғини номи) |
| ||
|
кенгашининг 20___ йил ______ даги ___-сон қарорига асосан «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси раҳбарининг яроқсиз ҳолга келган хизмат кийимини (сумкасини) топширдим. | ||||
| Мен, __________________________________ ______________________________________________ юқорида қайд | ||||
|
(лавозими, Ф.И.О.) |
(туман (шаҳар) кенгаши номи) |
| ||
| этилган (яроқсиз ҳолга келган) _____ рақамли кўкрак нишонини қабул қилиб олдим (топширдим). | ||||
| | | | | |
|
Гувоҳлар: |
| | | |
|
_________________________________________ |
______________________ | |||
|
(Ф.И.О.) |
(имзо) | |||
|
_________________________________________ |
______________________ | |||
| |
(Ф.И.О.) |
|
(имзо) | |
|
_________________________________________ |
______________________ | |||
|
(топширувчининг Ф.И.О., иш жойи ва лавозими) |
(имзо ва муҳр) | |||
|
_________________________________________ |
______________________ | |||
|
(қабул қилувчининг Ф.И.О., иш жойи ва лавозими) |
(имзо ва муҳр) | |||
| | | | | |
|
М.Ў. |
| | | |
Вазирлар Маҳкамасининг 2018 йил 3 июлдаги 497-сон қарорига
5-ИЛОВА
5-ИЛОВА
Ўзбекистон Республикаси Ҳукуматининг ўз кучини йўқотган деб эътироф этилаётган айрим қарорлари
РЎЙХАТИ
1. Вазирлар Маҳкамасининг «Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси фаолиятини тубдан такомиллаштириш тўғрисида» 2014 йил 4 мартдаги 47-сон қарори (Ўзбекистон Республикаси ҚТ, 2014 й., 3-сон, 17-модда).
2. Вазирлар Маҳкамасининг «Фуқаролар йиғинининг «Маҳалла посбони» жамоатчилик тузилмаси тўғрисидаги низомга ўзгартириш ва қўшимчалар киритиш ҳақида» 2017 йил 7 октябрдаги 805-сон қарори (Ўзбекистон Республикаси ҚТ, 2017 й., 10-сон, 226-модда).
(Қонун ҳужжатлари маълумотлари миллий базаси, 04.07.2018 й., 09/18/497/1437-сон)
