31.12.2018 yildagi 1066-son
Hujjat 07.09.2019 sanasi holatiga
Amaldagi versiyaga o‘tish
15. O‘zbekiston Respublikasi Hukumatining 6-ilovaga muvofiq ayrim qarorlariga o‘zgartirish va qo‘shimchalar kiritilsin.
16. O‘zbekiston Respublikasi Hukumatining 7-ilovaga muvofiq ayrim qarorlari o‘z kuchini yo‘qotgan deb hisoblansin.
2. Vazirlik o‘z faoliyatida O‘zbekiston Respublikasi Konstitutsiyasiga va qonunlariga, O‘zbekiston Respublikasi Oliy Majlisi palatalari qarorlariga, O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti farmonlari, qarorlari va farmoyishlariga, O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasi qarorlari va farmoyishlariga, shuningdek, ushbu Nizomga va boshqa qonun hujjatlariga amal qiladi.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Oldingi tahrirga qarang.
(10-bandning 2-kichik bandi O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2019-yil 9-iyuldagi 566-sonli qaroriga asosan xatboshi bilan to‘ldirilgan — Qonun hujjatlari ma’lumotlari milliy bazasi, 09.07.2019-y., 07/19/566/3396-son)
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
aholini ish bilan ta’minlash hududiy va tarmoq dasturlari, shuningdek 2017 — 2021-yillarda O‘zbekistonni rivojlantirishning beshta ustuvor yo‘nalishi bo‘yicha Harakatlar strategiyasida nazarda tutilgan tadbirlarni amalga oshirishga oid Davlat dasturini, jumladan mehnat bozorini tartibga solish va ijtimoiy sohani rivojlantirishga doir tadbirlarning bajarilishi samaradorligini har chorakda va tizimli ravishda ko‘rib chiqish;
Oldingi tahrirga qarang.
(49-band O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2019-yil 6-sentabrdagi 743-sonli qarori tahririda — Qonun hujjatlari ma’lumotlari milliy bazasi, 07.09.2019-y., 09/19/743/3710-son)
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Oldingi tahrirga qarang.
(6-bandning yettinchi xatboshisi O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2019-yil 9-iyuldagi 566-sonli qarori tahririda — Qonun hujjatlari ma’lumotlari milliy bazasi, 09.07.2019-y., 07/19/566/3396-son)
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Oldingi tahrirga qarang.
(8-band O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2019-yil 9-iyuldagi 566-sonli qaroriga asosan o‘ttiz to‘rtinchi xatboshi bilan to‘ldirilgan — Qonun hujjatlari ma’lumotlari milliy bazasi, 09.07.2019-y., 07/19/566/3396-son)
Keyingi tahrirga qarang.
3. Inspeksiya o‘z faoliyatida O‘zbekiston Respublikasi Konstitutsiyasiga, O‘zbekiston Respublikasi Oliy Majlisi palatalari qarorlariga, O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining farmonlari, qarorlari va farmoyishlariga, O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasi qarorlari va farmoyishlariga, ushbu Nizomga hamda boshqa qonun hujjatlariga amal qiladi.
ushbu Nizomga 1-ilovaga muvofiq tekshiruv hujjatlarini tuzish hamda tashkilotlar rahbarlari va mansabdor shaxslariga mehnat va mehnatni muhofaza qilish sohasidagi davlat nazorati predmetiga muvofiq qonun hujjatlari buzilishini bartaraf etish to‘g‘risida bajarish shart bo‘lgan yozma ko‘rsatmalar berish;
Keyingi tahrirga qarang.
ushbu nizomga 4 va 5-ilovalarga muvofiq lavozim maoshiga martaba darajasi yoki toifasi uchun ustamalar;
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.


O‘ZBEKISTON RESPUBLIKASI
BANDLIK VA MEHNAT MUNOSABATLARI VAZIRLIGI

DAVLAT MEHNAT INSPEKSIYASI


_____________________________________________________________________________ rahbariga
(STIR, tashkilot nomi, rahbar FIO, tashkilotning yuridik manzili) ______________________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________________

_______-son YoZMA KO‘RSATMA
20_____yil “____” __________________

O‘zbekiston Respublikasi Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligining Davlat mehnat inspeksiyasi to‘g‘risidagi nizom asosida

TALAB QILAMAN:

1. Quyidagi tadbirlarni belgilangan muddatlarda bajarish:


t/r

Aniqlangan huquqbuzarlik (modda va normativ-huquqiy hujjat nomi ko‘rsatilsin)


Tadbirlar nomi


Ijro muddatlari

1.



2.


.....



2. _________________________________________________________________________________________ manziliga 20___ yil “___” _____________ gacha bo‘lgan muddatga ko‘rsatmani bajarish to‘g‘risida yozma axborot yuborish.
3. Ko‘rsatma yuzasidan u taqdim etilgan kundan boshlab 10 kun ichida yuqori turuvchi Davlat mehnat inspeksiyasiga yoki sud organlariga shikoyat qilish mumkin.
4. Ko‘rsatmani muddatida bajarmaslik qonun hujjatlarida nazarda tutilgan javobgarlikka sabab bo‘ladi.

___________________________________
((bosh) davlat mehnat inspektori/mehnat sharoitlari bo‘yicha davlat eksperti)

__________________
(imzo)

__________________
(FIO)

Ko‘rsatma oldi: _______________________

___________________

______________

(lavozimi)

(imzo)

(FIO)

20____ yil “____” ______________
Ko‘rsatmani bajarish natijalari: ______________________________________________________________
________________________________________________________________________________

__________________________________
((bosh) davlat mehnat inspektori/mehnat sharoitlari bo‘yicha davlat eksperti)

______________________
(imzo)

_______________________
(FIO)


20__ yil “____” ____________


O‘ZBEKISTON RESPUBLIKASI
BANDLIK VA MEHNAT MUNOSABATLARI VAZIRLIGI

DAVLAT MEHNAT INSPEKSIYASI
___________________________________________________
to‘g‘risidagi qonun hujjatlarining buzilishi to‘g‘risida
20____ yil “____” ______________ dagi ____________________________________________________
____________________________________(bayonnoma tuzilgan joy)

_______-son BAYoNNOMA
va uni ko‘rib chiqish

Ushbu bayonnoma tuzildi

____________________________________________________________
(inspektorning FIO)

(bosh) davlat mehnat ______________________________________ inspektori (mehnat sharoitlari bo‘yicha bosh ekspert) tomonidan _____________________________________________________________________ haqida

___________________________________________________________________________________________
(tashkilot nomi)
__________________________________________________________________________________________
(lavozimi, mansabdor shaxsning FIO) __________________________________________________________________________________________
(huquqbuzarlik sodir etilgan joy, vaqt va uning mazmuni, talablari buzilgan qonun hujjatlari moddalari va bandlariga havola)
__________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________
(guvohlar va jabrlanganlarning FIO, manzillari, moddiy zarar summasi (agar mavjud bo‘lsa)

Yo‘l qo‘yilgan huquqbuzarliklar mazmuni bo‘yicha mansabdor shaxs tomonidan berilgan izohlar:
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
20____ yil “____” _____________

____________________
(imzo)

_______________________
(FIO)

______________ (bosh) davlat ________________ inspektori/mehnat sharoitlari bo‘yicha davlat ekspertining qarori) ____________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________
20____ yil “____”______________

_________________________
(imzo)

___________________________
(FIO)

20____ yil “____”______________

_________________________
(imzo)

___________________________
(guvohlar va jabrlanganlar FIO)

Tuzilgan bayonnoma bilan tanishib chiqdim:

__________________
(imzo)

_________________________
(FIO)

20____ yil “____”______________


O‘ZBEKISTON RESPUBLIKASI
BANDLIK VA MEHNAT MUNOSABATLARI VAZIRLIGI

DAVLAT MEHNAT INSPEKSIYASINING _______________________________________________________________
to‘g‘risidagi qonun hujjatlarini buzganlik uchun jarima solish haqida

20____ yil “____” ____________ dagi _________________________________________________________

(qaror tuzilgan joy)

_____ -sonli QARORI

O‘zbekiston Respublikasining Ma’muriy javobgarlik to‘g‘risidagi kodeksining 255-moddasi hamda O‘zbekiston Respublikasi Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligining Davlat mehnat inspeksiyasi to‘g‘risidagi nizom asosida

_________________________________________________________________________________________
(FIO, mansabdor shaxsning uy manzili) _________________________________________________________________________________________
(tashkilot nomi)
_________________________________________________________________________________________ (huquqbuzarlikning qisqacha mazmuni) _________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________

quyidagi miqdorda jarima solinsin ____________________________________________________________
Jarima summasi quyidagi hisob raqamiga o‘tkazilsin______________________________________________
bank nomi _________________________________________________________ MFO ___________________

__________________________________
(qarorni tuzgan shaxs mansabi)

__________________________
(imzo)

__________________________
(FIO)

1. Ushbu Nizom “Mehnatni muhofaza qilish to‘g‘risida”gi O‘zbekiston Respublikasi Qonuniga muvofiq ishlab chiqilgan hamda korxonalar, muassasalar va tashkilotlarda (keyingi o‘rinlarda tashkilotlar deb ataladi) mehnatni muhofaza qilish xizmatini tashkil etish tartibini belgilaydi, ular faoliyatini tashkil etishga qo‘yiladigan talablarni belgilaydi, shuningdek, mehnatni muhofaza qilish xizmati xodimlarining huquqlari, majburiyatlari va javobgarligini belgilaydi.
4. Xizmat ushbu Nizomning 1-ilovasiga muvofiq normativlar bo‘yicha mehnatni muhofaza qilish xizmati, mehnatni muhofaza qilish boshqarmasi, mehnatni muhofaza qilish bo‘limi, mehnatni muhofaza qilish shu’basi shaklida tuzilishi yoxud bitta mehnatni muhofaza qilish muhandisi shtatidan iborat bo‘lishi mumkin.
8. Xizmat funksiyalarini amalga oshirish uchun mazkur Nizomning 6 va 7-bandlarida belgilangan hollarda mehnatni muhofaza qilish sohasidagi xizmatlar bozorining professional ishtirokchilari jalb qilinishi mumkin.
11. Xizmat o‘z faoliyatida O‘zbekiston Respublikasi Konstitutsiyasi va qonunlariga, O‘zbekiston Respublikasi Oliy Majlisi palatalari qarorlariga, O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining hujjatlariga, O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining qarorlariga, ushbu Nizomga va boshqa qonun hujjatlariga amal qiladi.
28. Ushbu Nizomning 22 — 24-bandlarida ko‘rsatilgan shaxslar lavozimga tayinlansa, O‘zbekiston Respublikasi Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi huzuridagi Respublika mehnat organlari malakasini oshirish kurslarida qonun hujjatlarida belgilangan tartibda mehnatni muhofaza qilish sohasida qayta tayyorlanishi yoki malakasi oshirilishi kerak.
a) qarorning nomi quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
1-band quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
ilovaning nomi quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
birinchi xatboshi quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
to‘rtinchi xatboshidagi “Davlat mehnat texnika nazorati” so‘zlari “Davlat mehnat inspeksiyasi” so‘zlari bilan almashtirilsin;
oltinchi xatboshidagi “Mehnat va aholini ijtimoiy muhofaza qilish vazirligi” so‘zlari “Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi” so‘zlari bilan almashtirilsin;
to‘qqizinchi xatboshidagi “Mehnat va aholini ijtimoiy muhofaza qilish vazirligining Mehnatni muhofaza qilish boshqarmasi” so‘zlari “Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligining Davlat mehnat inspeksiyasi” so‘zlari bilan almashtirilsin;
8-bandning uchinchi xatboshi quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
IV bo‘limning 6-bandi quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
2. Vazirlar Mahkamasining “Mehnatni muhofaza qilish to‘g‘risidagi qonun hujjatlarini buzganlik uchun tashkilotlar faoliyatini to‘xtatib qo‘yish tartibi to‘g‘risidagi nizomni tasdiqlash haqida” 2011-yil 5-yanvardagi 1-son qarorining 1-bandidan (O‘zbekiston Respublikasi QT, 2011-y., 1-son, 1-modda) “Aholini ish bilan ta’minlash va nogironlarni ijtimoiy himoya qilish to‘g‘risidagi qonun hujjatlarini buzganlik uchun tashkilotlarga nisbatan moliyaviy sanksiyalar qo‘llash, shuningdek” so‘zlari chiqarib tashlansin.
Keyingi tahrirga qarang.
54-bandining birinchi xatboshidagi “Mehnatni muhofaza qilish va mehnat sharoitlari ekspertizasi bo‘yicha davlat inspeksiyasi” so‘zlari “Davlat mehnat inspeksiyasi” so‘zlari bilan almashtirilsin;
7-ilovadagi “Mehnatni muhofaza qilish va mehnat sharoitlari ekspertizasi bo‘yicha davlat inspeksiyasi boshlig‘i” so‘zlari “Davlat mehnat inspeksiyasi boshlig‘i” so‘zlari bilan almashtirilsin;
b) 2-ilovaning 7-bandi ikkinchi xatboshidagi “Mehnatni muhofaza qilish va mehnat sharoitlari ekspertizasi bo‘yicha davlat inspeksiyasi hamda Davlat mehnat huquq inspeksiyasi” so‘zlari “Davlat mehnat inspeksiyasi” so‘zlari bilan almashtirilsin.
33-banddagi “mehnatni muhofaza qilish va mehnat sharoitlari ekspertizasi” so‘zlari “Davlat mehnat inspeksiyasi” so‘zlari bilan almashtirilsin;
36-bandning ikkinchi xatboshidagi “mehnatni muhofaza qilish va mehnat sharoitlari ekspertizasi davlat inspeksiyalariga” so‘zlari “Davlat mehnat inspeksiyasiga” so‘zlari bilan almashtirilsin;
2-bandning uchinchi xatboshi quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
Nizomga 2 va 3-ilovalardagi “Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligining Mehnatni muhofaza qilish va mehnat sharoitlari ekspertizasi bo‘yicha davlat inspeksiyasi boshlig‘i (Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi hududiy organlarining mehnatni muhofaza qilish va mehnat sharoitlari ekspertizasi inspeksiyasi boshlig‘i)” so‘zlari “Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligining Davlat mehnat inspeksiyasi boshlig‘i (Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligi hududiy organlarining Davlat mehnat inspeksiyasi boshlig‘i)” so‘zlari bilan almashtirilsin.
5-bandida “Olmazor tumani, Qamarniso ko‘chasi, 37-uy” so‘zlari “Sergeli tumani, Lutfikor ko‘chasi, 33-uy” so‘zlari bilan almashtirilsin;
4-ilova 14-bandining oltinchi xatboshidagi “Mehnat davlat huquq inspeksiyasi” so‘zlari “Davlat mehnat inspeksiyasi” so‘zlari bilan almashtirilsin.
5-band “b” kichik bandining uchinchi xatboshidagi “Davlat mehnat huquq inspeksiyasi” so‘zlari “Davlat mehnat inspeksiyasi” so‘zlari bilan almashtirilsin;
7-bandi uchinchi xatboshisidagi “Davlat mehnat huquq inspeksiyasi” so‘zlari “Davlat mehnat inspeksiyasi” so‘zlari bilan almashtirilsin.
a) 2-bandning ikkinchi xatboshidagi “O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini xorijda” so‘zlari “O‘zbekiston Respublikasidan tashqarida ish izlayotgan shaxslar” so‘zlari bilan almashtirilsin;
ilovaning nomidagi “O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini xorijda” so‘zlari “O‘zbekiston Respublikasidan tashqarida ish izlayotgan shaxslar” so‘zlari bilan almashtirilsin;
1-banddagi, 2-bandning ikkinchi — to‘rtinchi xatboshilaridagi, 3, 6, 13 va 48-bandlardagi “O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini xorijda” so‘zlari “O‘zbekiston Respublikasidan tashqarida ish izlayotgan shaxslar” so‘zlari bilan almashtirilsin;
Keyingi tahrirga qarang.
5-band quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
7-band quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
15-bandning uchinchi xatboshidan “O‘zbekiston Respublikasi Markaziy bankining to‘lov amalga oshirilgan paytdagi kursi bo‘yicha” so‘zlari chiqarib tashlansin;
24-bandda “oy” so‘zi “kun” so‘zi bilan almashtirilsin;
ilovaning nomidagi “O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini xorijda” so‘zlari “O‘zbekiston Respublikasidan tashqarida ish izlayotgan shaxslar” so‘zlari bilan almashtirilsin;
2-ilovaning nomidagi “O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini xorijda” so‘zlari “O‘zbekiston Respublikasidan tashqarida ish izlayotgan shaxslar” so‘zlari bilan almashtirilsin;
1-bandga “shu jumladan, O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini xorijda uyushgan holda ishga joylashtirishni tashkil etish bo‘yicha xalqaro shartnomalarni amalga oshirish doirasida” so‘zlari qo‘shilsin;
ikkinchi xatboshidagi “muvofiqligini” so‘zidan keyin “shu jumladan, chet tilini bilish darajasini” so‘zlari qo‘shilsin;
beshinchi xatboshiga “shuningdek, chet tilini bilish darajasini aniqlash” so‘zlari qo‘shilsin;
26-bandnig birinchi xatboshi quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
30-bandga quyidagi mazmundagi xatboshilar qo‘shilsin:
37-bandning ikkinchi xatboshi quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
yettinchi va sakkizinchi xatboshilar tegishli ravishda sakkizinchi va to‘qqizinchi xatboshilar deb hisoblansin;
47-band quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
10-bandning beshinchi xatboshidagi “O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini xorijda” so‘zlari “O‘zbekiston Respublikasidan tashqarida ish izlayotgan shaxslar” so‘zlari bilan almashtirilsin;
beshinchi xatboshi oltinchi xatboshi deb hisoblansin;
23-bandning o‘ninchi xatboshidagi “ikki” so‘zi “uch” so‘zi bilan almashtirilsin;
2-bandga quyidagi mazmundagi ikkinchi xatboshi qo‘shilsin:
6-bandning sakkizinchi xatboshi quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
Nizomga ilovadagi 1 va 7-pozitsiya quyidagi tahrirda bayon qilinsin:
Keyingi tahrirga qarang.

T/r

Jamg‘arma mablag‘laridan foydalanish yo‘nalishlari

Xarajatlarni to‘lash uchun talab etiladigan hujjatlar

Nazarda tutiladigan choralar

Moliyalashtirish limiti**

1.

Xorijda mehnat faoliyatini amalga oshirish davrida zo‘ravonlikka, majburiy mehnatga duchor bo‘lgan va kamsitilgan, mehnat va boshqa huquqlari buzilgan, murakkab moliyaviy ahvolda qolgan va shaxsini tasdiqlovchi hujjatlarsiz, yashash uchun mablag‘siz qolgan O‘zbekiston Respublikasi fuqarolarini huquqiy va ijtimoiy himoya qilish, ularga moddiy yordam berish

1. Huquqiy va ijtimoiy himoya, moddiy yordam so‘rab Tashqi mehnat migratsiyasi agentligining (Agentlik) vakolatxonasiga ariza.

2. Ariza beruvchining shaxsini tasdiqlovchi hujjatlar (hujjatlar yo‘qolgan hollar bundan mustasno).

3. Xorijda mehnat faoliyatini amalga oshirish to‘g‘risidagi tasdiqlovchi hujjatlar (mehnat faoliyatini amalga oshirish uchun ruxsatnoma, mehnat shartnomasi yoki mehnat sohasidagi nazorat bo‘yicha vakolatli organ ma’lumotnomasi).

4. Murojaat qilgan shaxs xorijda mehnat faoliyatini amalga oshirish davrida zo‘ravonlikka, majburiy mehnatga duchor bo‘lgani va kamsitilgani, mehnat va boshqa huquqlari buzilgani, murakkab moliyaviy ahvolda qolgani va shaxsini tasdiqlovchi hujjatlarsiz, yashash uchun mablag‘siz qolgani to‘g‘risida ishga joylashtirilgan mamlakat sudi yoki huquqni muhofaza qilish organlari, vakolatli xalqaro tashkilotlar tasdiqnomasi (agar mavjud bo‘lsa).

1.Murojaat qilganlarni himoya qilish maqsadida advokatning, yuridik xizmatlar ko‘rsatuvchi tashkilotlarning yoki huquqni muhofaza qilish tashkilotlarining xizmatlariga haq to‘lash;

3 ming AQSh dollarigacha

2. 3 sutkagacha xostellar va sutkalik mehmonxonalar tomonidan ko‘rsatilgan xizmatlarga haq to‘lash (mablag‘siz va yashash joyisiz qolgan fuqarolar uchun);

0,3 ming AQSh dollarigacha

3. Murojaat qilgan fuqarolarni huquqiy va ijtimoiy himoya qilish masalalari bo‘yicha ishga joylashtiriladigan mamlakatning vakolatli organlariga murojaatlar yuborish;

-

4. O‘zbekiston Respublikasiga qaytish uchun avia (ekonomklass) va temir yo‘l (platskart vagonlar) chiptalari haqini to‘lash;

transport kompaniyalari narxlariga muvofiq

5. Xorijiy ish beruvchilarda mavjud bo‘lgan bo‘sh ish o‘rinlarini taklif qilish.

-

6. Bir martalik moddiy yordam to‘lash.

Eng kam oylik ish haqining bir baravari miqdorida

...

...

...

...

...

7.

Xorijda Agentlik vakolatxonalarini tashkil etish, jihozlash va saqlab turish

1. Agentlikning xorijdagi vakolatxonalarni tashkil etish to‘g‘risidagi iltimosnomasi.

2. Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligining buyrug‘i.

3. Vakolatxona tashkil etishga sarflanadigan xarajatlar smetasi.

4. Vakolatxonaning shtat jadvali.

1. Agentlikning vakolatxona tashkil etish, jihozlash va saqlab turish to‘g‘risidagi iltimosnomasi.

2. Bandlik va mehnat munosabatlari vazirligining vakolatxona tashkil etish to‘g‘risida TIV bilan kelishilgan qarorlari.

3. Moliyalashtirish:

vakolatxona binolari va xonalarini kapital hamda joriy ta’mirlash (zarur bo‘lsa);

vakolatxona xodimlari uchun avtotransport vositalarini xarid qilish;

mebel va idora texnikasi bilan jihozlash,

tuzilgan ijara shartnomalariga muvofiq vakolatxona binolari va xonalari hamda xodimlarning uy-joyi uchun ijara haqi to‘lash.

tasdiqlangan smetalarga va tuzilgan shartnomalarga muvofiq

”.

Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.
Keyingi tahrirga qarang.