от 18.08.2009 г. № 233
ONLINE TRANSLATE
Акт на состоянии 22.02.2018 00
Перейти на действующую версию
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Постановление
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Кабинета Министров Республики Узбекистан
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
О МЕРАХ ПО ДАЛЬНЕЙШЕМУ СТИМУЛИРОВАНИЮ ТРУДА НАУЧНЫХ РАБОТНИКОВ
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
В целях усиления материального стимулирования научных работников в зависимости от их научного и трудового вклада в разработку научных исследований и практического внедрения полученных результатов, а также во исполнение постановления Президента Республики Узбекистан от 29 декабря 2008 года № ПП-1024 «О прогнозе основных макроэкономических показателей и параметрах Государственного бюджета Республики Узбекистан на 2009 год» Кабинет Министров постановляет:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
1. Утвердить размеры базовых должностных окладов научных и руководящих работников научно-исследовательских учреждений, участвующих в реализации научно-технических программ фундаментальных, прикладных исследований и инновационных работ за счет бюджетных средств, согласно приложению.
См. последующую редакцию.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
2. Комитету по координации развития науки и технологий при Кабинете Министров, Академии наук Республики Узбекистан, другим министерствам и ведомствам, научно-исследовательским и образовательным учреждениям и организациям — исполнителям научно-технических программ:
См. последующую редакцию.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
при расчете и распределении бюджетных средств, выделяемых им на проведение научно-исследовательских разработок, строго руководствоваться утвержденными настоящим постановлением размерами базовых должностных окладов научных и руководящих работников;
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
принимать на систематической основе меры по дальнейшему усилению материального стимулирования научных работников, в том числе за счет повышения эффективности от внедрения результатов научно-исследовательских работ в отраслях экономики, экономии бюджетных средств и увеличения внебюджетных доходов от осуществления хозрасчетной деятельности.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
3. Принять предложение Министерства финансов и Комитета по координации развития науки и технологий при Кабинете Министров Республики Узбекистан об образовании научно-исследовательскими учреждениями и организациями — исполнителями научно-технических программ специальных фондов материального стимулирования научных работников в размере 5 процентов от фонда оплаты труда.
См. последующую редакцию.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Установить порядок, в соответствии с которым:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
за счет средств создаваемых фондов осуществляется материальное стимулирование особо отличившихся научных работников, внесших реальный трудовой и научный вклад в реализацию научно-технической программы;
См. последующую редакцию.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
материальное стимулирование научных работников осуществляется по решениям Ученого совета при научно-исследовательских и образовательных учреждениях путем установления им единовременных премий в размере от 2 до 5 базовых должностных окладов в год.
См. последующую редакцию.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
4. Комитету по координации развития науки и технологий при Кабинете Министров, Министерству финансов, Министерству труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан в двухнедельный срок утвердить Порядок формирования и использования средств фонда материального стимулирования научных работников, предусмотрев в нем определение основных критериев премирования научных работников, учитывающих степень их конкретного вклада в разработку научно-технических программ, а также использования результатов исследований в отраслях экономики.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
5. Министерству финансов, Министерству юстиции Республики Узбекистан совместно с заинтересованными министерствами и ведомствами в месячный срок привести ведомственные нормативные акты в соответствие с настоящим постановлением.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Премьер-министра Республики Узбекистан Р.С. Азимова.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Премьер-министр Республики Узбекистан Ш. МИРЗИЯЕВ
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
г. Ташкент,
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
18 августа 2009 г.,
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
№ 233
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
ПРИЛОЖЕНИЕ
к постановлению Кабинета Министров от 18 августа 2009 года № 233
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
РАЗМЕРЫ
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
базовых должностных окладов научных и руководящих работников, участвующих в реализации проектов научно-технических программ фундаментальных, прикладных исследований и инновационных работ за счет бюджетных средств
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
См. предыдущую редакцию.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа

Наименование должностей

Размер базовых должностных окладов, сум.

1.

Директор института

профессор

2 662 535

доктор наук

2 554 364

кандидат наук

2 446 785

2.

Заместитель директора по научной работе, директор филиала института и других научных учреждений

профессор

2 446 785

доктор наук

2 359 853

кандидат наук

2 254 278

3.

Ученый секретарь института, заведующий научно-исследовательской лабораторией (отделом)

доктор наук или профессор

2 359 853

кандидат наук, имеющий ученое звание старшего научного сотрудника или доцента

2 254 278

кандидат наук, не имеющий ученого звания

2 167 935

4.

Заместитель директора филиала и других научных учреждений по научной работе

доктор наук или профессор

2 254 278

кандидат наук, имеющий ученое звание старшего научного сотрудника или доцента

2 167 935

кандидат наук, не имеющий ученого звания

2 081 104

5.

Главный научный сотрудник

доктор наук, имеющий ученое звание профессора

2 254 278

доктор наук, имеющий ученое звание старшего научного сотрудника или доцента

2 167 935

доктор наук, не имеющий ученого звания

2 081 104

6.

Ведущий научный сотрудник

доктор наук, имеющий ученое звание

2 167 935

доктор наук, не имеющий ученого звания

2 081 104

кандидат наук, имеющий ученое звание

1 978 397

‎7.

Старший научный сотрудник

кандидат наук, имеющий ученое звание

1 978 397

кандидат наук, не имеющий ученого звания

1 876 860

не имеющий ученой степени

1 777 584

‎8.

Младший научный сотрудник

кандидат наук

1 876 860

не имеющий ученой степени (с опытом научной деятельности свыше 2-х лет)

1 777 584

не имеющий ученой степени (с опытом научной деятельности до 2-х лет)

1 679 133

9.‎

Стажер-исследователь

1 481 517

Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Примечания:
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Директору филиала института и других научных учреждений, не имеющему ученой степени, базовый должностной оклад устанавливается на уровне кандидата наук.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Главным и ведущим научным сотрудникам, имеющим ученую степень кандидата наук с ученым званием профессора, оклад устанавливается на уровне базового должностного оклада доктора наук, имеющего ученое звание старшего научного сотрудника.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Главным и ведущим научным сотрудникам, имеющим ученое звание профессора, оклад устанавливается на уровне базового должностного оклада доктора наук, не имеющего ученого звания.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
Заместителям заведующих научно-исследовательскими лабораториями (отделами) базовый должностной оклад устанавливается пониженным на 5% от оклада заведующих научно-исследовательскими лабораториями (отделами) согласно присужденным им ученым степеням и званиям.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
В случаях, когда решениями Президента Республики Узбекистан или Кабинета Министров предусмотрены должности руководителей проектов или аналогичные должности, данным должностям устанавливаются базовые должностные оклады заведующих отделами.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
При формировании калькуляции стоимости затрат на проведение научно-исследовательских разработок фонд оплаты труда научных и руководящих работников исчисляется на основе утверждаемых размеров базовых должностных окладов, начиная с 1 января 2009 года, в соответствии с постановлением Президента Республики Узбекистан от 29 декабря 2009 года № ПП-1024.
Предложения по документуПрослушать аудиоПолучить ссылку из элемента документа
При изменении базовых должностных окладов в связи с принятием указов Президента Республики Узбекистан о повышении размера минимальной заработной платы издается постановление Комитета по координации развития науки и технологий при Кабинете Министров, Министерства труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан об изменении размеров базовых должностных окладов научных и руководящих работников.
(приложение в редакции постановления Министерства инновационного развития, Министерства занятости и трудовых отношений и Министерства финансов Республики Узбекистан от 12 февраля 2018 года №№ 2, 5-Б и 19 (рег. № 2974 от 21.02.2018 г.) — Национальная база данных законодательства, 22.02.2018 г., № 10/18/2974/0800)
См. последующую редакцию.
(Собрание законодательства Республики Узбекистан, 2009 г., № 34, ст. 370, № 43, ст. 459; 2011 г., № 34-35, ст. 359; 2012 г., № 1, ст. 10, № 37, ст. 432; 2013 г., № 6, ст. 76; 2014 г., № 2, ст. 29, № 38, ст. 486, № 52, ст. 644; 2015 г., № 41, ст. 530; Национальная база данных законодательства, 22.02.2018 г., № 10/18/2974/0800, 16.08.2018 г., № 09/18/662/1764, 18.01.2019 г., № 10/19/3122/2503, 03.10.2019 г., № 10/19/3186/3847; 02.11.2020 г., № 10/20/3284/1447)