91-сон 01.04.2009. Ободонлаштириш ходимларини моддий рағбатлантиришни кучайтириш чора-тадбирлари тўғрисида

Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг қарори, 01.04.2009 йилдаги 91-сон

Дата вступления в силу

01.04.2009

Рус

Eng

Ўзб

O’zb

Ўзб|Рус

Ҳужжат 15.05.2017 00 санаси ҳолатига
Амалдаги версияга ўтиш

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

қарори

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

ОБОДОНЛАШТИРИШ ХОДИМЛАРИНИ МОДДИЙ РАҒБАТЛАНТИРИШНИ КУЧАЙТИРИШ ЧОРА-ТАДБИРЛАРИ ТЎҒРИСИДА

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Ўзбекистон Республикаси Президентининг «Ўзбекистон Республикаси аҳоли пунктларини ободонлаштиришни яхшилаш юзасидан қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида» 2009 йил 22 январдаги ПҚ-1045-сон қарорининг 7-бандини бажариш юзасидан Вазирлар Маҳкамаси қарор қилади:

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

1. «Ўзкоммунхизмат» агентлиги, Ўзбекистон Республикаси Меҳнат ва аҳолини ижтимоий муҳофаза қилиш вазирлиги ҳамда Молия вазирлигининг ходимларнинг иш ҳақини ўртача 1,25 баравар оширишни назарда тутувчи Шаҳар ва туман ободонлаштириш бошқармалари ходимлари меҳнатига ҳақ тўлашнинг тармоқ тариф сеткасини 2010 йил 1 январдан бошлаб жорий этиш тўғрисидаги таклифлари маъқуллансин.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

2. Шаҳар ва туман ободонлаштириш бошқармалари ходимлари меҳнатига ҳақ тўлашнинг 1-иловага мувофиқ тармоқ тариф сеткаси 2010 йил 1 январдан бошлаб амалга киритилсин.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

3. Шаҳар ва туман ободонлаштириш бошқармалари ходимлари меҳнатига ҳақ тўлаш ва уларни моддий рағбатлантириш тартиби тўғрисидаги Низом 2-иловага мувофиқ тасдиқлансин.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

4. Ўзбекистон Республикаси Молия вазирлиги бюджет параметрларини шакллантиришда Шаҳар ва туман ободонлаштириш бошқармалари ходимлари меҳнатига ҳақ тўлашнинг тармоқ тариф сеткасидан келиб чиққан ҳолда 2010 йилдан бошлаб ободонлаштириш ходимлари иш ҳақига харажатларни назарда тутсин.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

5. Ўзкоммунхизмат» агентлиги Ўзбекистон Республикаси Меҳнат ва аҳолини ижтимоий муҳофаза қилиш вазирлиги ҳамда бошқа манфаатдор вазирликлар ва идоралар билан биргаликда бир ой муддатда қонун ҳужжатларига ушбу қарордан келиб чиқувчи ўзгартириш ва қўшимчалар тўғрисида Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасига таклифлар киритсин.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Вазирликлар ва идоралар бир ҳафта муддатда илгари қабул қилинган норматив-ҳуқуқий ҳужжатларни ушбу қарорга мувофиқлаштирсинлар.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

6. Мазкур қарорнинг бажарилишини назорат қилиш Ўзбекистон Республикаси Бош вазирининг ўринбосари Н.М.Ханов зиммасига юклансин.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Ўзбекистон Республикасининг Бош вазири Ш. МИРЗИЁЕВ

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Тошкент ш.,

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

2009 йил 1 апрель,

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

91-сон

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Вазирлар Маҳкамасининг 2009 йил 1 апрелдаги 91-сон қарорига
1-ИЛОВА

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Шаҳар ва туман ободонлаштириш бошқармалари ходимлари меҳнатига ҳақ тўлашнинг тармоқ тариф сеткаси

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Олдинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Лавозим номи	Биринчи гуруҳ Нукус шаҳри ва вилоят марказлари — шаҳарлар ободонлаштириш бошқармалари	Иккинчи гуруҳ Шаҳарлар ва туманлар ободонлаштириш бошқармалари
Бошқарув ходимлари ва муҳандис-техник ходимлар
Бошқарма бошлиғи	7,338	6,879
Бошқарма бошлиғининг ўринбосари	6,879	х
Бош муҳандис	6,879	6,434
Ихтисослаштирилган бошқарма, бўлим (кадрлар бўлимидан ташқари), хизмат, участка бошлиғи	5,996	5,568
Бош бухгалтер	6,434	5,568
Бош иқтисодчи, бош агроном, бош механик, ландшафт бўйича дизайнер	5,996	х
Кадрлар бўлими бошлиғи	5,140	4,729
Етакчи мутахассислар: муҳандис (барча мутахассисликлар бўйича), агроном, иқтисодчи, бухгалтер, механик, ландшафт бўйича бош муҳандис, вертикал режалаштириш ва йўл қопламалари бўйича лойиҳаловчи, дендролог, ишлаб чиқувчи дизайнер, лойиҳаловчи электрик, сув таъминоти бўйича лойиҳаловчи	5,140	х
Мутахассислар: муҳандислар ва техниклар (барча мутахассисликлар бўйича), агроном, иқтисодчи, бухгалтер, механик, диспетчер, безакчи рассом, юридик маслаҳатчи	4,729	4,729
Асосий ишлаб чиқариш ходимлари
Участка устаси	5,140	4,729—5,140
Бригадирлар	4,729	4,729
6-разрядли ишчилар: электр-газ пайвандловчи, электр асбоб-ускуналарини таъмирлайдиган ва уларга хизмат кўрсатадиган электр монтёрлари, созловчи-механик, таъмирловчи чилангар, токарь	4,729	х
5-разрядли ишчилар: электрчи, электр асбоб-ускуналарини таъмирлайдиган ва уларга хизмат кўрсатадиган электр монтёри, электр-газ пайвандловчи, газ пайвандловчи, барча номдаги чилангарлар (шу жумладан авточилангарлар), насос қурилмаси машинисти, токарь, 1-класс юк автомобили ва махсус автомобиль ҳайдовчиси, созловчи-механик, тракторчи, бульдозерчи, асфальтловчи-бетонловчи	4,334	4,334
4-разрядли ишчилар: электрчи, электр асбоб-ускуналарини таъмирлайдиган ва уларга хизмат кўрсатадиган электр монтёри, электр-газ пайвандловчи, газ пайвандловчи, барча номдаги чилангарлар (шу жумладан авточилангарлар), токарь, ўзи юрар механизациялаштирилган қурилмалар ва транспорт-йиғиш машиналари машинисти (ҳайдовчиси), стропчи, насос қурилмаси машинисти, созловчи механик, тракторчи, бульдозерчи, асфальтловчи-бетонловчи, дурадгорлар, 1-класс енгил автомобиль ҳайдовчиси, 2-класс юк автомобили ва махсус автомобиль ҳайдовчиси, кўкаламзорлаштирувчи (яшил хўжалик ишчиси), ирригатор	3,956	3,956
3-разрядли ишчилар: электрчи, электр асбоб-ускуналарини таъмирлайдиган ва уларга хизмат кўрсатадиган электр монтёри, электр-газ пайвандловчи, газ пайвандловчи, барча номдаги чилангарлар (шу жумладан авточилангарлар), токарь, ўзи юрар механизациялаштирилган қурилмалар ва транспорт-йиғиш машиналари машинисти (ҳайдовчиси), стропчи, насос қурилмаси машинисти, электр моторлар моторчиси, созловчи механик, токарь, тракторчи, бульдозерчи, асфальтловчи-бетонловчи, дурадгорлар, 2-класс енгил автомобиль ҳайдовчиси, 3-класс юк автомобили ва махсус автомобиль ҳайдовчиси, кўкаламзорлаштирувчи (яшил хўжалик ишчиси), боғбон, ирригатор (ариқ-дренаж тизимини ётқизиш ва таъмирлаш ишчиси), мироб (ариқ-дренаж тизимига сув беришни тартибга солувчи ишчи), ташқи безатиш ишчиси, қабристон назоратчиси, дафн маросими хизматлари ишчиси, ҳудудларни қўлда тозалайдиган тозаловчи, истироҳат боғлари ва боғларда ҳожатхоналарни тозаловчи, қаровсиз қолган ҳайвонларни тутадиган ишчилар	3,598	3,598
2-разрядли ишчилар: электрчи, электр асбоб-ускуналарини таъмирлайдиган ва уларга хизмат кўрсатадиган электр монтёри, аккумуляторчи, электр-газ пайвандловчи, газ пайвондловчи, барча номдаги чилангарлар (шу жумладан авточилангарлар), токарь, ўзи юрар механизациялаштирилган қурилмалар ва транспорт-йиғиш машиналари машинисти (ҳайдовчиси), стропачи, насос қурилмаси машинисти, созловчи механик, электр моторлар моторчиси, токарь, тракторчи, бульдозерчи, асфальтловчи-бетонловчи, дурадгорлар, 3-класс енгил автомобиль ҳайдовчиси, кўкаламзорлаштирувчи (яшил хўжалик ишчиси), боғбон, ирригатор (ариқ-дренаж тизимини ётқизиш ва таъмирлаш ишчиси), мироб (ариқ-дренаж тизимига сув беришни тартибга солувчи ишчи), ташқи безатиш ишчиси, қабристон назоратчиси, дафн маросими хизматлари ишчиси, ҳудудларни қўлда тозалайдиган тозаловчи, истироҳат боғлари ва боғларда ҳожатхоналарни тозаловчи, дайди ҳайвонларни тутиш бўйича ишчилар	3,270	3,270
1-разрядли ишчилар: авточилангар, аккумуляторчи, электр-газ пайвандловчи, газ пайвандловчи, электр моторлар моторчиси, кўкаламзорлаштирувчи (яшил хўжалик ишчиси), ирригатор (ариқ-дренаж тизимини ётқизиш ва таъмирлаш ишчиси), ҳудудларни қўлда тозалайдиган тозаловчи, қабристон қоровули, дайди ҳайвонларни тутиш бўйича ишчилар	2,971	2,971
Ёрдамчи ва хизмат кўрсатувчи ходимлар
Кассир, омбор мудири	3,165	2,878
Раҳбарнинг котибаси	3,467	х
Енгил автомобиль ҳайдовчиси	2,476 — 2,878	х
Қоровул	2,476 — 2,616	2,476 — 2,616
Бинони йиғиштирувчи	2,476 — 2,616	2,476 — 2,616
Ҳар хил ишларни бажарувчи ишчи	2,476	2,476

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Изоҳ. Лавозимлар ва касблар (мутахассисликлар) рўйхати, шунингдек ишчиларнинг талаб қилинадиган малака разрядлари Қорақалпоғистон Республикаси Молия вазирлиги, вилоятлар ва Тошкент шаҳар молия бошқармалари билан келишган ҳолда бошқарма фаолиятининг ўзига хос хусусиятларидан келиб чиқиб штат жадвалида белгиланади.

(1-илова Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2014 йил 5 ноябрдяги 308-сонли қарори таҳририда — ЎР ҚҲТ, 2014 й., 45-сон, 549-модда)

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Вазирлар Маҳкамасининг 2009 йил 1 апрелдаги 91-сон қарорига
2-ИЛОВА

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Шаҳар ва туман ободонлаштириш бошқармалари ходимлари меҳнатига ҳақ тўлаш ва уларни моддий рағбатлантириш тартиби тўғрисида
Низом

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

I. Умумий қоидалар

Олдинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

1. Ушбу Низом Ўзбекистон Республикаси Президентининг «Ўзбекистон Республикаси аҳоли пунктларини ободонлаштиришни яхшилаш юзасидан қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида» 2009 йил 22 январдаги ПҚ-1045-сон қарорига мувофиқ шаҳар ва туман ободонлаштириш бошқармалари (кейинги ўринларда бошқармалар деб аталади), Тошкент шаҳар ҳокимлиги ҳузуридаги Ободонлаштириш бош бошқармаси ҳамда Мустақиллик майдонини кўкаламзорлаштириш, ободонлаштириш ва сақлаш департаменти, шунингдек ихтисослаштирилган бошқармалар ва Фуқароларга хизмат кўрсатиш бошқармаси ходимлари меҳнатига ҳақ тўлаш ва уларни моддий рағбатлантириш тартибини белгилайди.

(1-банд Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2014 йил 5 ноябрдаги 308-сонли қарори таҳририда — ЎР ҚҲТ, 2014 й., 45-сон, 549-модда)

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

2. Бошқармалар ходимлари меҳнатига ҳақ тўлаш тизими:

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

бошқармалар ходимларининг лавозим маошларини;

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

лавозим маошларига қонун ҳужжатларига мувофиқ белгиланган қўшимча тўловлар ва устамаларни;

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

бошқармалар ходимларини моддий рағбатлантириш жамғармаларидан тўланадиган мукофотларни ўз ичига олади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

3. Бошқармалар ходимлари меҳнатига ҳақ тўлаш бошқарма раҳбари томонидан тасдиқланган ва молия органларида рўйхатдан ўтказилган штатлар жадвалига мувофиқ белгиланган тариф ставкалари (лавозим маошлари) бўйича амалга оширилади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

II. Бошқармалар ходимларининг тариф ставкалари (лавозим маошлари)

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

4. Бошқармалар ходимларининг тариф ставкалари (лавозим маошлари) Шаҳар ва туман ободонлаштириш бошқармалари ходимлари меҳнатига ҳақ тўлашнинг тармоқ тариф сеткаси (кейинги ўринларда тармоқ тариф сеткаси деб аталади) асосида белгиланади.

Олдинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

5. Тармоқ тариф сеткасининг тариф коэффициентлари меҳнатга ҳақ тўлаш гуруҳларидан келиб чиққан ҳолда белгиланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Биринчи гуруҳга Нукус шаҳар ва вилоятлар марказлари — шаҳарлар бошқармалари киради.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Иккинчи гуруҳга Қорақалпоғистон Республикаси ҳамда вилоятларнинг бошқа шаҳар ва туманлари бошқармалари киради.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Тошкент шаҳар ҳокимлиги ҳузуридаги Ободонлаштириш бош бошқармаси ҳамда Мустақиллик майдонини кўкаламзорлаштириш, ободонлаштириш ва сақлаш департаменти, шунингдек ихтисослаштирилган бошқармалар, Тошкент шаҳар Фуқароларга хизмат кўрсатиш бошқармаси ва туманлар ободонлаштириш бошқармалари учун тармоқ тариф сеткасининг тариф коэффициентлари қонун ҳужжатларига мувофиқ белгиланади.

(5-банд Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2014 йил 5 ноябрдаги 308-сонли қарори таҳририда — ЎР ҚҲТ, 2014 й., 45-сон, 549-модда)

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

6. Тармоқ тариф сеткасининг тариф коэффициентлари ходимнинг лавозими ва малакасига қараб табақаланган.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Штат жадвалини шакллантиришда ишчи касблари (мутахассисликлар) бўйича малака разрядлари ва тариф коэффициентлари ишларни сифатли бажариш учун талаб қилинадиган малакадан (касблар бўйича ишларнинг ўртача разрядидан) келиб чиқиб белгиланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Ишнинг талаб қилинадиган малакасини белгилашда хизмат кўрсатиладиган доиранинг хусусиятлари ва ободонлаштириш объектининг аҳамияти ҳисобга олинади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

7. Ходимнинг тариф ставкаси (лавозим маоши) ходимнинг тегишли лавозими, касби ва малакаси учун белгиланган тариф коэффициентини, шунингдек ушбу бошқарма тегишли бўлган гуруҳни Ўзбекистон Республикаси Президентининг тегишли қарори билан белгиланган энг кам ойлик иш ҳақи миқдорига кўпайтириш йўли билан аниқланади.

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

8. Ходимларнинг тариф ставкаларини (лавозим маошларини) ўзгартириш:

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Ўзбекистон Республикаси Президентининг тегишли қарорларига мувофиқ бюджет ташкилотлари ходимларининг иш ҳақи оширилганда;

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

ходим ушбу бошқармада бошқа лавозимга ўтганда ёки ишчига юқорироқ малака разряди берилганда амалга оширилади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

III. Қўшимча тўловлар ва устамалар

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

9. Меҳнат тўғрисидаги қонун ҳужжатларига мувофиқ бошқармаларнинг ходимларига тариф ставкасига:

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

иш вақтидан ташқари ишлаганлик ҳамда дам олиш ва байрам кунлари ишлаганлик учун – соатбай тариф ставкасидан келиб чиқиб икки баравар миқдорида;

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

тунги вақтларда ишлаганлик учун – соатбай тариф ставкасидан келиб чиқиб 1,5 баравар миқдорида;

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

бир неча касбда (лавозимда) ишлаганлик, хизмат кўрсатиш доирасини кенгайтирганлик ва ўзининг асосий иши билан биргаликда вақтинча бўлмаган ходимнинг вазифаларини бажарганлик учун – асосий касб (лавозим) бўйича ходим учун белгиланган меҳнат нормасидан ортиқча амалда бажарилган иш учун соатбай тариф ставкаси миқдорида қўшимча тўловлар тўланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Соатбай тариф ставкаси миқдори ходимнинг тариф ставкасини иш вақти нормал давом этган тақдирда иш соатларининг ўртача ойлик сонига бўлиш йўли билан аниқланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Ходимларнинг дам олиш кунлари ички тартиб қоидалари билан белгиланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Соат 22.00 дан соат 6.00 гача ишланган вақт тунги вақт ҳисобланади.

Олдинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Олдинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

(9-банднинг саккизинчи хатбошиси Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2014 йил 5 ноябрдаги 308-сонли қарори таҳририда — ЎР ҚҲТ, 2014 й., 45-сон, 549-модда)

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

ойлик тариф ставкасининг (лавозим маошининг) 20 фоизи миқдорида иш ҳақига тенглаштирилган устама белгиланади;

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

жамоавий шартнома асосида, овқатланиш учун қонун ҳужжатларида белгиланган энг кам ойлик иш ҳақининг бир баравари миқдорида компенсация тўланади.

(9-банд Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2010 йил 11 ноябрдаги 251-сонли қарорига мувофиқ саккизинчи—ўнинчи хатбошилар билан тўлдирилган — ЎР ҚҲТ, 2010 й., 46-сон, 414-модда)

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Кейинги таҳрирга қаранг.

Олдинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Олдинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Тошкент шаҳар ҳокимлиги ҳузуридаги Ободонлаштириш бош бошқармаси ҳамда Мустақиллик майдонини кўкаламзорлаштириш, ободонлаштириш ва сақлаш департаменти, шунингдек ихтисослаштирилган бошқармалар (Фуқароларга хизмат кўрсатиш бошқармасидан ташқари) ходимларига ободонлаштириш соҳасидаги узлуксиз умумий иш стажи (узоқ муддатли хизмати) учун қуйидаги миқдорларда ҳар чораклик мукофот тўланади:

Узоқ муддатли хизмати учун мукофот олиш ҳуқуқини берадиган ободонлаштириш соҳасидаги узлуксиз иш стажи	Узоқ муддатли хизмати учун мукофот миқдорини ҳисоблаш учун ойлик тариф ставкасига нисбатан коэффициент
1 йилдан 3 йилгача	0,5
3 йилдан 5 йилгача	0,8
5 йилдан 10 йилгача	1,0
10 йил ва ундан кўп	1,5

(9-банднинг ўн биринчи хатбошиси Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2014 йил 5 ноябрдяги 308-сонли қарори таҳририда — ЎР ҚҲТ, 2014 й., 45-сон, 549-модда)

Кейинги таҳрирга қаранг.

Олдинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Тошкент шаҳри ҳокимлиги ҳузуридаги Ободонлаштириш бош бошқармасининг Фуқароларга хизмат кўрсатиш бошқармасининг, Тошкент шаҳри туманлари ободонлаштириш бошқармалари, Нукус ва вилоят маркази бўлган шаҳарлар ободонлаштириш бошқармалари, вилоятга (Қорақалпоғистон Республикасида республикага) бўйсунувчи шаҳарлар ҳамда туманлар ободонлаштириш бошқармалари ходимларига ободонлаштириш соҳасидаги узлуксиз умумий иш стажи (узоқ муддат хизмат қилганлиги) учун қуйидаги миқдорларда ҳар чораклик мукофот тўланади:

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Узоқ муддат хизмат қилганлиги учун мукофот олиш ҳуқуқини берадиган ободонлаштириш соҳасидаги узлуксиз иш стажи	Узоқ муддат хизмат қилганлиги учун мукофот миқдорини ҳисоблаш учун ойлик тариф ставкасига нисбатан коэффициент
1 йилдан 3 йилгача	0,3
3 йилдан 5 йилгача	0,6
5 йилдан 10 йилгача	0,8
10 йил ва ундан кўп	1,0

(9-банд Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2017 йил 10 майдаги 267-сонли қарорига асосан ўн иккинчи хатбоши билан тўлдирилган — ЎР ҚҲТ, 2017 й., 19-сон, 343-модда)

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Юқорида кўрсатиб ўтилган қўшимча тўловларга харажатлар бошқарма харажатларининг йиллик сметасида акс эттирилади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

10. Рўйхати қонун ҳужжатларида белгиланган ноқулай табиий-иқлим шароитли жойларда район коэффициентлари бўйича тариф ставкасига (лавозим маошига) устамалар тўланади.

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

11. Ўзбекистон Республикаси Ҳукуматининг алоҳида қарорлари билан белгиланган тариф ставкаси (лавозим маоши)нинг фоизларида ҳисоблаб чиқиладиган бошқа қўшимча тўловлар ва устамалар миқдори ушбу Низом кучга кирган пайтдан бошлаб тармоқ тариф сеткаси бўйича белгиланган тариф ставкаси (лавозим маоши)нинг фоизларида ҳисоблаб чиқилади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

IV. Мукофотлаш ва моддий ёрдам

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

12. Ҳар бир бошқармада ташкил этиладиган бошқарма ходимларини моддий рағбатлантириш жамғармаси мукофотлаш ва моддий ёрдамнинг манбаи ҳисобланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Бошқарма ходимларини моддий рағбатлантириш жамғармаси ушбу бошқарма томонидан ҳар йили назарда тутиладиган меҳнатга ҳақ тўлаш жамғармасининг 15 фоизи миқдорида бюджет маблағлари ҳисобига ҳосил қилинади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

13. Ходимларни мукофотлаш умуман бошқарма бўйича белгиланган кўрсаткичлар бажарилиши шарти билан йил чорагидаги иш якунлари бўйича амалга оширилади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Ўзининг функционал вазифаларини ўз вақтида ва сифатли бажариш ҳамда бошқарма фаолияти натижаларига шахсий улуш қўшиш ходимларга мукофот ёзишнинг асосий кўрсаткичи ҳисобланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Ходимларнинг ҳар бир тоифаси бўйича мукофотлашнинг аниқ кўрсаткичлари касаба уюшмаси қўмитаси билан келишган ҳолда бошқарма раҳбари томонидан белгиланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Бир ходим ҳисобига чораклик мукофот миқдори тармоқ тариф сеткаси бўйича унинг тариф ставкаси (лавозим маоши)нинг 50 фоизидан ортиқ бўлиши мумкин эмас.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

14. Қуйидагилар ходимлар меҳнатини баҳолашнинг асосий мезонлари ҳисобланади:

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

ишлаб чиқариш топшириқлари сифатли ва ўз вақтида бажарилишини таъминлаш;

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

бириктирилган хизмат кўрсатиш доирасига ва бошқарманинг юритишидаги ободонлаштириш объектларига хизмат кўрсатишнинг белгиланган нормалари ва қоидаларига қатъий риоя қилишни таъминлаш;

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

хизмат кўрсатиш доирасини зарур тарзда сақлаш масалалари бўйича аҳолининг асосланган танбеҳ ва шикояти йўқлиги.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

15. Асослаш ҳамда молия-хўжалик фаолияти бўйича бухгалтерия ва тезкор ҳисобга олиш маълумотлари илова қилинган ҳолда бошқарманинг тегишли бўлинмаси раҳбарининг билдиргиси ходимга мукофот ёзиш тўғрисидаги масалани кўриб чиқиш учун асос ҳисобланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

16. Мукофотлаш тўғрисидаги қарор бошқарма раҳбарининг буйруғи билан камида 5 кишидан (тоқ сон бўлиши шарт), шу жумладан комиссия раиси – бошқарма раҳбари, раҳбарнинг ўринбосари, бош бухгалтер, касаба уюшмаси қўмитаси раиси ва бошқарма бўлинмаси раҳбарларидан иборат таркибда ташкил этилган комиссия томонидан қабул қилинади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

17. Комиссиянинг иш тартиби касаба уюшмаси қўмитаси билан келишилган ҳолда бошқарма раҳбари томонидан белгиланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Комиссиянинг мажлислари, қоидага кўра, ҳар чоракда, айрим ҳолларда эса – заруриятга кўра ўтказилади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Мукофотлаш тўғрисидаги қарор очиқ овоз бериш йўли билан қабул қилинади. Комиссия аъзоларининг камида учдан бири овоз берган тақдирда қарор қабул қилинган деб ҳисобланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

18. Мукофот амалда ишланган вақт учун берилади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Меҳнат шартномаси тўхтатилиши (ходим томонидан ўз меҳнат мажбуриятлари бузилиши сабабли меҳнат шартномаси тўхтатилиши бундан мустасно) ёки ишга қабул қилиш, ҳарбий хизматга чақириш ёки бошқа узрли ҳолатлар муносабати билан мукофот ёзиладиган тўлиқ ишланмаган даврда мукофот амалда ишлаб берилган вақтга мутаносиб равишда тайинланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

19. Ишлаб чиқариш ва технологик йўриқномалар, ички меҳнат тартиби қоидалари бузилишида айбдор бўлган, жиддий камчиликларга йўл қўйган ходимлар мукофотдан тўлиқ ёки қисман маҳрум қилинади. Юқорида кўрсатиб ўтилган бузишларга йўл қўйган ходимларни мукофотдан маҳрум қилиш (мукофотни камайтириш), ушбу бузишларга йўл қўйилган ёки бузишлар аниқланган давр учун амалга оширилади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Ўзбекистон Республикаси Меҳнат кодексининг 181-моддасига мувофиқ интизомий жазо беришда ходим ушбу жазо берилган давр учун мукофотдан тўлиқ маҳрум қилинади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

Йўл қўйилган бузишлар ва камчиликлар учун ходимларга мукофот камайтирилиши ёки тўланмаслиги мумкин. Пасайтирувчи кўрсаткичлар рўйхати касаба уюшмаси қўмитаси билан келишган ҳолда бошқарма раҳбари томонидан белгиланади.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа

20. Бошқармада камида ўн йил ишлаган ходимларга пенсияга чиқиш муносабати билан улар билан тузилган меҳнат шартномаси тўхтатилганда бошқармада ишланган ҳар бир йил учун битта энг кам ойлик иш ҳақи миқдорида, бироқ ходимнинг 5 тариф ставкаси (лавозим маоши)дан ортиқ бўлмаган миқдорда бир йўла нафақа тўланади.

Кейинги таҳрирга қаранг.

Предложения по документу

Прослушать аудио

Получить ссылку из элемента документа