В целях эффективной организации практического выполнения Программы мер по реализации задач дальнейшего реформирования и развития Вооруженных Сил Республики Узбекистан, утвержденной постановлением Президента Республики Узбекистан от 24 января 2017 года № ПП-2738 «О программе мер по реализации задач дальнейшего реформирования и развития Вооруженных Сил Республики Узбекистан», дальнейшего обеспечения надежных гарантий социальной защищенности молодежи, повышения качества укомплектования всех сфер государственных органов надежными, идейно подкованными и патриотически настроенными гражданами республики, а также принятия действенных мер по трудоустройству граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве, Кабинет Министров постановляет:
1. Образовать Республиканскую комиссию по трудоустройству граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве (далее — Республиканская комиссия).
подготовку предложений по совершенствованию нормативно-правовых актов в части, касающейся трудоустройства граждан, а также планов практических мер, направленных на своевременную реализацию задач по обеспечению занятости граждан;
заслушивание отчетов членов Республиканской комиссии, руководителей территориальных комиссий, министерств и ведомств, Совета Министров Республики Каракалпакстан, хокимиятов областей, города Ташкента, районов и городов по вопросам трудоустройства граждан;
осуществление постоянного мониторинга за состоянием и результативностью работы по трудоустройству граждан в Республике Каракалпакстан, областях, городе Ташкенте, районах и городах, с разработкой при необходимости конкретных мероприятий по ее улучшению;
координацию деятельности территориальных комиссий, министерств и ведомств, осуществляющих контроль за состоянием трудоустройства граждан;
создание широкого доступа для граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве, к получению кредитов на осуществление предпринимательской деятельности;
организацию резервирования рабочих мест на основе представленной Министерством обороны Республики Узбекистан информации об общем количестве молодежи, призванной на срочную военную службу в текущем году (ежегодно в сентябре — для военнослужащих срочной военной службы, имеющих высшее образование, феврале — для остальных военнослужащих срочной военной службы);
проведение ежеквартальных семинаров, «круглых столов» и ярмарок вакантных рабочих мест для трудоустройства граждан.
2. Установить, что Республиканская комиссия в своей деятельности подотчетна Кабинету Министров Республики Узбекистан.
состав Республиканской комиссии по трудоустройству граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве, согласно приложению № 1;
типовой состав территориальных комиссий по трудоустройству граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве (далее — территориальные комиссии), согласно приложению № 2.
5. Министерству занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан — рабочему органу Республиканской комиссии:
в двухнедельный срок утвердить графики проведения заседаний комиссий, регламент их работы, с последующим осуществлением действенного контроля за своевременным исполнением протокольных решений комиссий в установленные сроки;
осуществлять регулярный и качественный мониторинг за ходом выполнения плана практических мер, обеспечивающих своевременную реализацию задач по трудоустройству граждан;
на основе тщательного анализа регионального рынка труда организовать трудоустройство и переобучение граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве;
осуществлять целевое направление по специальности граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве, при их трудоустройстве;
ежеквартально (не позднее 25 числа последнего месяца отчетного квартала) представлять в Кабинет Министров Республики Узбекистан информацию о выполненных мероприятиях по трудоустройству граждан.
в недельный срок в соответствии с утвержденным настоящим постановлением типовым составом территориальных комиссий утвердить персональный состав и Положения о них;
в месячный срок организовать мониторинг трудоустройства граждан, выслуживших установленные сроки срочной военной службы, обратив особое внимание на полный охват необходимых сведений (пофамильные списки, место работы, условия труда и социальной защиты), с целью оказания им дальнейшего содействия по обеспечению трудоустройства в государственных организациях;
установить постоянный контроль за эффективным трудоустройством граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве;
не реже одного раза в квартал осуществлять анализ реальной результативности проводимой работы по изучению и оказанию практической помощи в вопросах трудоустройства граждан в районах и городах;
организовывать, с учетом конъюнктуры рынка труда, профориентацию, подготовку, переподготовку и повышение квалификации граждан, прошедших срочную военную службу;
организовывать на периодической основе встречи по обмену опытом с успешно функционирующими представителями малого и частного предпринимательства по перспективным направлениям;
не реже одного раза в месяц организовывать агитационно-разъяснительные мероприятия с участием руководителей фермерских хозяйств и других организаций по вопросам трудоустройства граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве;
7. Министерству обороны Республики Узбекистан обеспечить ежегодно через районные и городские отделы по делам обороны представление в территориальные комиссии:
в марте — пофамильных списков граждан, уволенных в резерв, выслуживших установленные сроки срочной военной службы, а также ежемесячно — граждан, отслуживших службу в мобилизационном призывном резерве;
до 1 мая — информации об общем количестве молодежи, призванной на срочную военную службу в текущем году, для резервирования рабочих мест на следующий год.
8. Центральному Совету ОДМ «Камолот» совместно с Республиканским правлением благотворительного общественного фонда «Махалла» и Центральным советом Фонда «Нуроний» по социальной поддержке ветеранов Узбекистана:
См. последующую редакцию.
в целях защиты молодежи от воздействия деструктивных сил, наркомании, алкоголизма и других негативных явлений проводить с ними активную воспитательно-просветительскую, разъяснительно-пропагандистскую работу, широко привлекать их к участию в социально-экономических преобразованиях страны;
для вовлечения граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве, в предпринимательскую деятельность проводить работу по обеспечению их активного участия в бизнес-проектах «Молодой предприниматель — опора страны», «Мой бизнес — моя идея», «Молодой предприниматель — фундамент будущего страны» и др;
с задействованием средств массовой информации проводить на постоянной основе пропагандистскую работу по разъяснению социальной и личностной значимости службы в рядах Вооруженных Сил Республики Узбекистан, как надежного фундамента в продвижении по службе, карьере;
проводить активную агитационную и пропагандистскую работу по разъяснению среди молодежи важности трудоустройства, а также по своевременному выявлению граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве, незанятых общественно-полезным трудом, с принятием мер по их дальнейшему трудоустройству;
принимать активное участие в реализации мероприятий по социальной защите граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве, в осуществлении действенного мониторинга за деятельностью организаций по трудоустройству молодежи;
проводить работу по воспитанию молодежи в духе патриотизма, служения Родине и своему народу, трудолюбия, искренней заинтересованности в процветании страны, поступательном развитии ее экономики, в том числе малого и частного предпринимательства, личной ответственности за повышение социально-экономического потенциала страны.
9. Министерству занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан совместно с Торгово-промышленной палатой Республики Узбекистан:
оказать содействие в широком привлечении граждан, прошедших срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве, к занятию малым и частным предпринимательством, являющемуся надежным фундаментом экономики страны;
организовать предоставление информационной и консультативной помощи гражданам, прошедшим срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве, по вопросам осуществления предпринимательской деятельности, подготовки кадров для предпринимательской деятельности и организации их обучения.
10. Рекомендовать коммерческим банкам, в целях всемерной поддержки и оказания действенной помощи гражданам, прошедшим срочную военную службу и службу в мобилизационном призывном резерве, предоставлять им льготные кредиты на развитие частного предпринимательства.
См. последующую редакцию.
11. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Заместителя Премьер-министра Р.С. Азимова.
ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к постановлению Кабинета Министров от 2 июня 2017 года № 339
к постановлению Кабинета Министров от 2 июня 2017 года № 339
Арипов А.Н. | — | Премьер-министр Республики Узбекистан, председатель Республиканской комиссии |
Азимов Р.С. | — | заместитель Премьер-министра, заместитель председателя Республиканской комиссии |
Абдухакимов А.А. | — | министр занятости и трудовых отношений, заместитель председателя Республиканской комиссии — руководитель рабочего органа |
Салиев М.Х. | — | заместитель министра обороны |
Мирзаев А.Ш. | — | заместитель министра внутренних дел |
Жалилов Ш.И. | — | председатель Центрального совета Фонда «Нуроний» по социальной поддержке ветеранов Узбекистана |
Жавлонов Ш.С. | — | председатель правления Благотворительного общественного фонда «Махалла» |
Таджиев О.П. | — | председатель Центрального Совета ОДМ «Камолот» |
Шайхов А.Э. | — | председатель Торгово-промышленной палаты |
См. последующую редакцию.
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2
к постановлению Кабинета Министров от 2 июня 2017 года № 339
к постановлению Кабинета Министров от 2 июня 2017 года № 339
1. Председатель Совета Министров Республики Каракалпакстан, хокимы областей, г. Ташкента, районов и городов, председатели территориальных комиссий.
2. Первые заместители Председателя Совета Министров Республики Каракалпакстан, хокимов областей, г. Ташкента, районов и городов по вопросам экономики и предпринимательства, заместители председателей территориальных комиссий.
3. Руководители территориальных органов Министерства занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан, руководитель рабочего органа.
См. последующую редакцию.
7. Председатели территориальных советов Фонда «Нуроний» по социальной поддержке ветеранов Узбекистана.