Тизимнинг ушбу имкониятидан фойдаланиш учун Сиз авторизация қилинишингиз керак!
Рўйхатдан ўтишни хоҳлайсизми? Ёки тизимга ўз логинингиз билан кирасизми?

Авторизация қилиш Рўйхатдан ўтиш

×
 ×



мундарижа мавжуд эмас

Ўриндошлик асосида бошқа ташкилотга ишга кириш учун асосий иш жойидан бериладиган маълумотнома шакли

________________________________________________________

(ташкилотнинг фирма бланкаси)

ЎРИНДОШЛИК АСОСИДА БОШҚА ТАШКИЛОТГА ИШГА КИРИШ УЧУН АСОСИЙ ИШ ЖОЙИДАН БЕРИЛАДИГАН

МАЪЛУМОТНОМА
фуқаро _________________________________________________________

(Ф.И.О.)

________________________________________________________

(паспорти тўғрисида маълумотлар)

______________________________________________________________да

(ташкилот номи)

______________________________________________________ лавозимида
____________________________ дан бугунги кунга қадар меҳнат фаолиятини
олиб бораётгани маълум қилинади

Ушбу маълумотнома Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2012 йил 18 октябрдаги 297-сон қарори (Ўзбекистон Республикаси қонун ҳужжатлари тўплами, 2012 й., 41-42-сон, 485-модда) билан тасдиқланган Ўриндошлик асосида ҳамда бир неча касбда ва лавозимда ишлаш тартиби тўғрисидаги низомга мувофиқ ўриндошлик асосида бошқа ташкилотга ишга киришда тақдим этиш учун берилди.

ТАШКИЛОТ РАҲБАРИ

_________________
(Имзо)

________________
(Ф.И.О.)

Ўриндошлик асосидаги иш жойидан бериладиган
маълумотнома шакли

________________________________________________________

(ташкилотнинг фирма бланкаси)

ЎРИНДОШЛИК АСОСИДАГИ ИШ ЖОЙИДАН БЕРИЛАДИГАН

МАЪЛУМОТНОМА

фуқаро __________________________________________________________

(Ф.И.О.)

________________________________________________________

(паспорти тўғрисида маълумотлар)

______________________________________________________________да

(ташкилот номи)

_______________________________________________ лавозимида
______________________________дан___________________________ гача
ўриндошлик асосида меҳнат фаолиятини олиб боргани маълум қилинади

Ушбу маълумотнома Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2012 йил 18 октябрдаги 297-сон қарори (Ўзбекистон Республикаси қонун ҳужжатлари тўплами, 2012 й., 41-42-сон, 485-модда) билан тасдиқланган Ўриндошлик асосида ҳамда бир неча касбда ва лавозимда ишлаш тартиби тўғрисидаги низомга мувофиқ ходимнинг асосий иш жойида сақланаётган меҳнат дафтарчасига иш даври кўрсатилган ҳолда ўриндошлик асосидаги иш тўғрисидаги ёзув киритиш учун берилди.

ТАШКИЛОТ РАҲБАРИ

_________________
(Имзо)

__________________
(Ф.И.О.)


Ҳужжатда хато топганингизда, уни белгилаб Ctrl+Enter ни босинг.

© Ўзбекистон Республикаси Адлия вазирлиги "Адолат" ҳуқуқий ахборот маркази